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International Human Resources Aktie

International Human Resources Eigenkapital 2024

International Human Resources Eigenkapital

39,80 Mio. SAR

Ticker

9545.SR

ISIN

SA15K0H4L4H6

Im Jahr 2024 betrug das Eigenkapital von International Human Resources 39,80 Mio. SAR, ein Anstieg um 109,76% gegenüber dem 18,97 Mio. SAR Eigenkapital im vorherigen Jahr.

International Human Resources Aktienanalyse

Was macht International Human Resources?

International Human Resources ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Eigenkapital im Detail

Analyse des Eigenkapitals von International Human Resources

Das Eigenkapital von International Human Resources stellt den Eigentümeranteil am Unternehmen dar und wird als Differenz zwischen Gesamtvermögen und Gesamtverbindlichkeiten berechnet. Es spiegelt den Restanspruch der Aktionäre an den Vermögenswerten des Unternehmens wider, nachdem alle Schulden beglichen wurden. Das Verständnis des Eigenkapitals von International Human Resources ist entscheidend für die Beurteilung seiner finanziellen Gesundheit, Stabilität und des Werts für die Aktionäre.

Jahr-zu-Jahr-Vergleich

Die Bewertung des Eigenkapitals von International Human Resources über aufeinanderfolgende Jahre bietet Einblicke in das Wachstum, die Rentabilität und die Kapitalstruktur des Unternehmens. Ein steigendes Eigenkapital deutet auf eine Verbesserung des Nettovermögens und der finanziellen Gesundheit hin, während ein sinkendes Eigenkapital auf steigende Schulden oder betriebliche Herausforderungen hindeuten könnte.

Auswirkungen auf Investitionen

Das Eigenkapital von International Human Resources ist ein entscheidendes Element für Investoren, das den Hebel, das Risikoprofil und die Eigenkapitalrendite (ROE) des Unternehmens beeinflusst. Höhere Eigenkapitalspiegel deuten allgemein auf ein geringeres Risiko und eine erhöhte finanzielle Stabilität hin und machen das Unternehmen zu einer möglicherweise attraktiven Anlagemöglichkeit.

Interpretation von Eigenkapitalschwankungen

Schwankungen im Eigenkapital von International Human Resources können aus verschiedenen Faktoren resultieren, einschließlich Veränderungen des Nettogewinns, Dividendenzahlungen und der Emission oder dem Rückkauf von Aktien. Investoren analysieren diese Verschiebungen, um die finanzielle Leistung, betriebliche Effizienz und strategische Finanzverwaltung des Unternehmens zu bewerten.

Häufige Fragen zur International Human Resources Aktie

Wie hoch ist das Eigenkapital von International Human Resources in diesem Jahr?

International Human Resources hat in diesem Jahr ein Eigenkapital von 39,80 Mio. SAR.

Wie hoch war das Eigenkapital von International Human Resources im Vergleich zum Vorjahr?

Das Eigenkapital von International Human Resources ist im Vergleich zum Vorjahr um 109,76% gestiegen.

Welche Auswirkungen hat ein hohes Eigenkapital für Investoren von International Human Resources?

Ein hohes Eigenkapital ist für Investoren von International Human Resources vorteilhaft, da es ein Indikator für die finanzielle Stabilität des Unternehmens ist und dessen Fähigkeit zeigt, Risiken und Herausforderungen zu bewältigen.

Welche Auswirkungen hat ein niedriges Eigenkapital für Investoren von International Human Resources?

Ein niedriges Eigenkapital kann für Investoren von International Human Resources ein Risiko darstellen, da es das Unternehmen in eine schwächere finanzielle Position bringen und seine Fähigkeit beeinträchtigen kann, Risiken und Herausforderungen zu bewältigen.

Wie wirkt sich eine Erhöhung des Eigenkapitals von International Human Resources auf das Unternehmen aus?

Eine Erhöhung des Eigenkapitals von International Human Resources kann die Finanzlage des Unternehmens stärken und seine Fähigkeit, in Zukunft Investitionen zu tätigen, verbessern.

Wie wirkt sich eine Senkung des Eigenkapitals von International Human Resources auf das Unternehmen aus?

Eine Senkung des Eigenkapitals von International Human Resources kann die Finanzlage des Unternehmens beeinträchtigen und zu einer höheren Abhängigkeit von Fremdkapital führen.

Was sind einige Faktoren, die das Eigenkapital von International Human Resources beeinflussen?

Einige Faktoren, die das Eigenkapital von International Human Resources beeinflussen können, sind unter anderem Gewinne, Dividendenzahlungen, Kapitalerhöhungen und Übernahmen.

Warum ist das Eigenkapital von International Human Resources so wichtig für Investoren?

Das Eigenkapital von International Human Resources ist für Investoren wichtig, da es ein Indikator für die finanzielle Stärke des Unternehmens ist und ein Anzeichen dafür sein kann, wie gut das Unternehmen in der Lage ist, seine finanziellen Verpflichtungen zu erfüllen.

Welche strategischen Maßnahmen kann International Human Resources ergreifen, um das Eigenkapital zu verändern?

Um das Eigenkapital zu verändern, kann International Human Resources unter anderem Maßnahmen ergreifen wie Steigerung des Gewinns, Durchführung von Kapitalerhöhungen, Reduzierung der Ausgaben und Übernahme von Unternehmen. Es ist wichtig, dass das Unternehmen eine gründliche Überprüfung seiner finanziellen Situation durchführt, um die besten strategischen Maßnahmen zu bestimmen, um sein Eigenkapital zu verändern.

Wie viel Dividende zahlt International Human Resources?

Innerhalb der letzten 12 Monate zahlte International Human Resources eine Dividende in der Höhe von 0,04 SAR . Dies entspricht einer Dividendenrendite von ca. 0,98 %. Für die kommenden 12 Monate zahlt International Human Resources voraussichtlich eine Dividende von 0,04 SAR.

Wie hoch ist die Dividendenrendite von International Human Resources?

Die Dividendenrendite von International Human Resources beträgt aktuell 0,98 %.

Wann zahlt International Human Resources Dividende?

International Human Resources zahlt quartalsweise eine Dividende. Diese wird in den Monaten ausgeschüttet.

Wie sicher ist die Dividende von International Human Resources?

International Human Resources zahlte innerhalb der letzten 1 Jahre jedes Jahr Dividende.

Wie hoch ist die Dividende von International Human Resources?

Für die kommenden 12 Monate wird mit Dividenden in der Höhe von 0,04 SAR gerechnet. Dies entspricht einer Dividendenrendite von 0,98 %.

In welchem Sektor befindet sich International Human Resources?

International Human Resources wird dem Sektor 'Industrie' zugeordnet.

Wann musste ich die Aktien von International Human Resources kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Um die letzte Dividende von International Human Resources vom 21.7.2024 in der Höhe von 0,025 SAR zu erhalten musstest du die Aktie vor dem Ex-Tag am 27.6.2024 im Depot haben.

Wann hat International Human Resources die letzte Dividende gezahlt?

Die Auszahlung der letzten Dividende erfolgte am 21.7.2024.

Wie hoch war die Dividende von International Human Resources im Jahr 2023?

Im Jahr 2023 wurden von International Human Resources 0 SAR als Dividenden ausgeschüttet.

In welcher Währung schüttet International Human Resources die Dividende aus?

Die Dividenden von International Human Resources werden in SAR ausgeschüttet.

Aktiensparpläne bieten eine attraktive Möglichkeit für Anleger, langfristig Vermögen aufzubauen. Einer der Hauptvorteile ist der sogenannte Cost-Average-Effekt: Indem regelmäßig ein fester Betrag in Aktien oder Aktienfonds investiert wird, kauft man automatisch mehr Anteile, wenn die Preise niedrig sind, und weniger, wenn sie hoch sind. Dies kann zu einem günstigeren Durchschnittspreis pro Anteil über die Zeit führen. Zudem ermöglichen Aktiensparpläne auch Kleinanlegern den Zugang zu teuren Aktien, da sie bereits mit kleinen Beträgen teilnehmen können. Die regelmäßige Investition fördert zudem eine disziplinierte Anlagestrategie und hilft, emotionale Entscheidungen, wie impulsives Kaufen oder Verkaufen, zu vermeiden. Darüber hinaus profitieren Anleger von der potenziellen Wertsteigerung der Aktien sowie von Dividendenausschüttungen, die reinvestiert werden können, was den Zinseszinseffekt und somit das Wachstum des investierten Kapitals verstärkt.

Andere Kennzahlen von International Human Resources

Unsere Aktienanalyse zur International Human Resources Umsatz-Aktie beinhaltet wichtige Finanzkennzahlen wie den Umsatz, den Gewinn, das KGV, das KUV, das EBIT sowie Informationen zur Dividende. Zudem betrachten wir Aspekte wie Aktien, Marktkapitalisierung, Schulden, Eigenkapital und Verbindlichkeiten von International Human Resources Umsatz. Wenn Sie detailliertere Informationen zu diesen Themen suchen, bieten wir Ihnen auf unseren Unterseiten ausführliche Analysen: