Uber Technologies und Lyft se dohodli, že řidičům v Massachusetts vyplatí minimální mzdu a poskytnou jim další benefity, přičemž je nadále budou klasifikovat jako nezávislé dodavatele. Tato dohoda ukončuje letitý právní spor a vytváří důležitý precedens pro ekonomiku na volné noze.

V rámci dohody uzavřené s Úřadem generální prokurátorky státu Massachusetts získají řidiči zaručený minimální příjem ve výši 32,50 USD za aktivní hodinu na jízdě a další výhody, jako je placená nemocenská dovolená na základě počtu odpracovaných hodin.

„Jahrelang haben diese Unternehmen ihre Fahrer unterbezahlt und ihnen grundlegende Leistungen verweigert. Die heutige Vereinbarung hält Uber und Lyft zur Verantwortung“, řekla generální prokurátorka Massachusetts, Andrea Joy Campbell, ve svém prohlášení.

Uber und Lyft werden außerdem insgesamt 175 Millionen USD an den Staat zahlen, um Vorwürfe zu klären, dass sie gegen Arbeits- und Lohnvorschriften verstoßen haben. Ein Großteil dieses Geldes wird an die Fahrer verteilt.

Uber a Lyft rovněž zaplatí státu celkem 175 milionů USD za vyrovnání obvinění z porušení pracovních a mzdových předpisů. Většina těchto peněz bude rozdělena mezi řidiče.

„Diese Vereinbarung ist ein Beispiel dafür, wie unabhängige, flexible Arbeit mit Würde aussehen sollte“, sagte Tony West, Chief Legal Officer von Uber, in einer Stellungnahme.

„Tato dohoda je příkladem toho, jak by měla vypadat nezávislá a flexibilní práce s důstojností,“ uvedl Tony West, hlavní právní zástupce Uberu, ve svém prohlášení.

Dohoda přichází poté, co několik států USA – od Washingtonu po Minnesotu – zavedlo zákony o minimální mzdě pro poskytovatele přepravních služeb. Jiné oblasti se pokusily zvýšit minimální mzdu pro doručovatele jídla, což vedlo k vyšším poplatkům a nižší poptávce.

Massachusetts verklagte Uber und Lyft im Jahr 2020 mit der Begründung, dass ihre Fahrer als Angestellte und nicht als unabhängige Auftragnehmer eingestuft werden sollten und daher Anspruch auf Mindestlohn und andere Leistungen wie Überstundenvergütung und Krankheitsurlaub hätten. Die Unternehmen erklärten daraufhin, sie würden eine Volksabstimmung unterstützen, um den Wählern des Bundesstaates die Entscheidung zu überlassen.

Massachusetts žaloval Uber a Lyft v roce 2020 s odůvodněním, že jejich řidiči by měli být klasifikováni jako zaměstnanci a ne jako nezávislí dodavatelé, a proto by měli mít nárok na minimální mzdu a další výhody jako například přesčasové odměny a nemocenskou dovolenou. Společnosti poté oznámily, že by podpořily referendum, aby rozhodnutí bylo ponecháno na voličích státu.

Touto dohodou končí žaloba z roku 2020 a firmy uvedly, že letos už nebudou usilovat o referendum na toto téma.

Nové služby v Massachusetts se podobají těm, které firmy nabízejí řidičům v Kalifornii, kde úspěšné referendum zvané Návrh 22 položilo základ legislativy o pracovnících na volné noze po celé zemi.

V roce 2020 voliči v Kalifornii schválili opatření podporované odvětvím, které společnosti osvobodilo od povinnosti klasifikovat své řidiče jako zaměstnance. Prop 22 zajistila nezávislý status dodavatelů řidičů, ale také nabídla nové garance výdělků a další výhody.

Uber řidiči v Kalifornii platí od účinnosti návrhu 22 mezi 30 a 80 centy za jízdu. Některé náklady v Massachusetts by byly rovněž převedeny na cestující, přičemž Uber odmítl říci, jak by změny v Massachusetts ovlivnily firemní výsledky.

Přestože je zákonnost opatření Prop 22 napadána u Nejvyššího soudu Kalifornie, společnosti jej využily k prosazování podobných zákonů po celé zemi.

V roce 2022 Washington přijal zákon, který zachoval modely práce na zakázku a nabídl řidičům nové výhody. Začátkem tohoto roku dosáhly společnosti v Minnesotě dohody o platbě řidičů a některých dalších ochranných opatřeních.

Im letzten Jahr stimmten Uber und Lyft zu, insgesamt 328 Millionen USD zu zahlen, um die Vorwürfe des Generalstaatsanwalts von New York zu klären, dass die Fahrdienstanbieter die Fahrer um ihren Lohn betrogen hätten. Diese Vereinbarung bewahrte ebenfalls den Status der unabhängigen Auftragnehmer und sicherte gleichzeitig Mindestverdienstgarantien und Verbesserungen der Arbeitsbedingungen der Fahrer.

V minulém roce souhlasily společnosti Uber a Lyft s vyplacením celkem 328 milionů USD, aby vyřešily obvinění newyorského generálního prokurátora, že poskytovatelé přepravních služeb okradli řidiče o jejich mzdy. Tato dohoda zároveň zachovala status nezávislých dodavatelů a zajistila minimální záruky výdělků a zlepšení pracovních podmínek řidičů.

„Jsme rádi, že jsme dosáhli dohody, která funguje pro všechny a staví na podobných pokrocích ve státech jako New York, Kalifornie, Minnesota a Washington,“ uvedl Jeremy Bird, výkonný viceprezident pro zážitek řidičů ve společnosti Lyft, ve svém prohlášení.

Uber Eats a jeho konkurenti v oblasti rozvážky jídla hlásí, že jejich podnikání bylo ovlivněno novými zvýšeními mezd pro kurýry ve městech New York City a Seattle. Uber Eats zavedl poplatek 4,99 USD za objednávku v Seattlu, aby pokryl dodatečné náklady na platy řidičů, což vedlo k poklesu objednávek ve městě o 45 % v posledním čtvrtletí ve srovnání s předchozím rokem.