Pfizer (PFE) Akcie Kurz
Pfizer Kurz
Over the last 19 years Pfizer grew revenue by 1,4% annually, reaching 62,58 Mld. USD. Earnings per share have declined at 0,6% per year over the last 19 years. For Pfizer, the net margin of 12,4% is down versus 27,2% a few years ago. At today's price the dividend yield works out to roughly 6,54%. The payout ratio is around 126% of earnings. The dividend has grown at 3,1% per year over the past 19 years. The consensus 12-month price target for Pfizer is 28,56 USD, about 8,6% above where the stock trades today. Of 33 analysts, 15 rate the stock a buy — an overall Hold consensus. The stock trades about 11% above its 52-week low.
Cena akcie Pfizer
Detaily
Kurs
ⓘPřehled
Diagram akciového kurzu poskytuje detailní a dynamické vhledy do výkonnosti akcie Pfizer a zobrazuje kurzy agregované na denní, týdenní nebo měsíční bázi. Uživatelé mohou přepínat mezi různými časovými rámci, aby pečlivě analyzovali historii akcie a uskutečnili informovaná investiční rozhodnutí.
Intraday funkce
Intraday funkce poskytuje data v reálném čase a umožňuje investorům sledovat kolísání kurzů akcie Pfizer během obchodního dne, ci získat včasné a strategické investiční rozhodnutí.
Celkový výnos a relativní změna ceny
Prohlédněte si celkový výnos akcie Pfizer, abyste posoudili její ziskovost v průběhu času. Relativní změna ceny, založená na prvním dostupném kurzu ve vybraném časovém rámci, poskytuje informace o výkonnosti akcie a pomáhá při hodnocení jejího investičního potenciálu.
Interpretace a investice
Využijte komplexní údaje prezentované v diagramu kurzu akcie k analýze tržních trendů, cenových pohybů a potenciálních výnosů Pfizer. Učiňte informovaná investiční rozhodnutí porovnáním různých časových rámců a posouzením intraday dat pro optimalizované správu portfolia.
| Datum | Pfizer Cena |
|---|---|
| 12. 8. 2026 | 26,31 USD |
| 11. 8. 2026 | 26,62 USD |
| 10. 8. 2026 | 27,07 USD |
| 7. 8. 2026 | 26,76 USD |
| 6. 8. 2026 | 26,20 USD |
| 5. 8. 2026 | 25,51 USD |
| 4. 8. 2026 | 25,61 USD |
| 3. 8. 2026 | 25,03 USD |
| 31. 7. 2026 | 25,01 USD |
| 30. 7. 2026 | 24,91 USD |
| 29. 7. 2026 | 25,25 USD |
| 27. 7. 2026 | 24,82 USD |
| 23. 7. 2026 | 25,01 USD |
| 22. 7. 2026 | 24,82 USD |
| 21. 7. 2026 | 24,94 USD |
| 20. 7. 2026 | 24,75 USD |
| 17. 7. 2026 | 25,05 USD |
| 16. 7. 2026 | 25,14 USD |
| 15. 7. 2026 | 24,82 USD |
| 14. 7. 2026 | 24,25 USD |
| 13. 7. 2026 | 24,47 USD |
| 10. 7. 2026 | 24,17 USD |
| 9. 7. 2026 | 24,25 USD |
| 8. 7. 2026 | 24,01 USD |
| 7. 7. 2026 | 24,07 USD |
| 6. 7. 2026 | 23,73 USD |
| 2. 7. 2026 | 24,32 USD |
| 1. 7. 2026 | 23,88 USD |
| 30. 6. 2026 | 24,08 USD |
| 29. 6. 2026 | 24,17 USD |
| 26. 6. 2026 | 24,29 USD |
| 25. 6. 2026 | 23,67 USD |
| 24. 6. 2026 | 24,04 USD |
| 23. 6. 2026 | 24,72 USD |
| 22. 6. 2026 | 25,03 USD |
| 18. 6. 2026 | 25,02 USD |
| 17. 6. 2026 | 26,18 USD |
| 16. 6. 2026 | 25,98 USD |
| 15. 6. 2026 | 26,37 USD |
| 12. 6. 2026 | 26,39 USD |
| 11. 6. 2026 | 26,32 USD |
| 10. 6. 2026 | 25,70 USD |
| 9. 6. 2026 | 25,70 USD |
| 8. 6. 2026 | 25,62 USD |
| 5. 6. 2026 | 26,00 USD |
| 4. 6. 2026 | 25,75 USD |
| 3. 6. 2026 | 25,40 USD |
| 2. 6. 2026 | 25,43 USD |
| 1. 6. 2026 | 25,50 USD |
| 29. 5. 2026 | 26,03 USD |
| 28. 5. 2026 | 26,17 USD |
| 27. 5. 2026 | 26,42 USD |
| 26. 5. 2026 | 25,80 USD |
| 22. 5. 2026 | 25,77 USD |
| 21. 5. 2026 | 25,81 USD |
| 20. 5. 2026 | 25,88 USD |
| 19. 5. 2026 | 25,66 USD |
| 18. 5. 2026 | 25,33 USD |
| 15. 5. 2026 | 25,33 USD |
| 14. 5. 2026 | 25,75 USD |
| 13. 5. 2026 | 25,96 USD |
| 12. 5. 2026 | 25,87 USD |
| 11. 5. 2026 | 25,81 USD |
| 8. 5. 2026 | 25,68 USD |
| 7. 5. 2026 | 26,48 USD |
| 6. 5. 2026 | 26,53 USD |
| 5. 5. 2026 | 26,45 USD |
| 4. 5. 2026 | 26,30 USD |
| 1. 5. 2026 | 26,33 USD |
| 30. 4. 2026 | 26,70 USD |
| 29. 4. 2026 | 26,26 USD |
| 28. 4. 2026 | 26,48 USD |
| 27. 4. 2026 | 26,79 USD |
| 24. 4. 2026 | 27,00 USD |
| 23. 4. 2026 | 26,67 USD |
| 22. 4. 2026 | 26,80 USD |
| 21. 4. 2026 | 27,31 USD |
| 20. 4. 2026 | 27,52 USD |
| 17. 4. 2026 | 27,56 USD |
| 16. 4. 2026 | 27,22 USD |
| 15. 4. 2026 | 27,19 USD |
| 14. 4. 2026 | 27,11 USD |
| 13. 4. 2026 | 27,34 USD |
| 10. 4. 2026 | 26,92 USD |
| 9. 4. 2026 | 27,22 USD |
| 8. 4. 2026 | 27,47 USD |
| 7. 4. 2026 | 27,10 USD |
| 6. 4. 2026 | 27,83 USD |
| 2. 4. 2026 | 28,28 USD |
| 1. 4. 2026 | 28,55 USD |
| 31. 3. 2026 | 28,08 USD |
| 30. 3. 2026 | 27,77 USD |
| 27. 3. 2026 | 27,04 USD |
| 26. 3. 2026 | 27,57 USD |
| 25. 3. 2026 | 27,42 USD |
| 24. 3. 2026 | 27,03 USD |
| 23. 3. 2026 | 26,82 USD |
| 20. 3. 2026 | 27,03 USD |
| 19. 3. 2026 | 27,41 USD |
| 18. 3. 2026 | 27,41 USD |
| 17. 3. 2026 | 27,44 USD |
| 16. 3. 2026 | 26,64 USD |
| 13. 3. 2026 | 26,65 USD |
| 12. 3. 2026 | 26,93 USD |
| 11. 3. 2026 | 27,25 USD |
| 10. 3. 2026 | 27,04 USD |
| 9. 3. 2026 | 26,81 USD |
| 6. 3. 2026 | 26,87 USD |
| 5. 3. 2026 | 26,61 USD |
| 4. 3. 2026 | 26,62 USD |
| 3. 3. 2026 | 26,58 USD |
| 2. 3. 2026 | 27,26 USD |
| 27. 2. 2026 | 27,65 USD |
| 26. 2. 2026 | 27,10 USD |
| 25. 2. 2026 | 27,09 USD |
| 24. 2. 2026 | 27,14 USD |
| 23. 2. 2026 | 27,06 USD |
| 20. 2. 2026 | 26,64 USD |
| 19. 2. 2026 | 26,85 USD |
| 18. 2. 2026 | 27,31 USD |
| 17. 2. 2026 | 27,39 USD |
| 13. 2. 2026 | 27,59 USD |
| 12. 2. 2026 | 27,52 USD |
| 11. 2. 2026 | 27,71 USD |
| 10. 2. 2026 | 27,57 USD |
| 9. 2. 2026 | 27,08 USD |
| 6. 2. 2026 | 27,13 USD |
| 5. 2. 2026 | 26,45 USD |
| 4. 2. 2026 | 26,62 USD |
| 3. 2. 2026 | 25,83 USD |
| 2. 2. 2026 | 26,63 USD |
| 30. 1. 2026 | 26,36 USD |
| 29. 1. 2026 | 26,11 USD |
| 28. 1. 2026 | 25,81 USD |
| 27. 1. 2026 | 26,42 USD |
| 26. 1. 2026 | 25,76 USD |
| 23. 1. 2026 | 25,61 USD |
| 22. 1. 2026 | 26,14 USD |
| 21. 1. 2026 | 25,86 USD |
| 20. 1. 2026 | 25,54 USD |
| 16. 1. 2026 | 25,68 USD |
| 15. 1. 2026 | 25,82 USD |
| 14. 1. 2026 | 25,55 USD |
| 13. 1. 2026 | 25,15 USD |
| 12. 1. 2026 | 25,29 USD |
| 9. 1. 2026 | 25,48 USD |
| 8. 1. 2026 | 25,32 USD |
| 7. 1. 2026 | 25,25 USD |
| 6. 1. 2026 | 25,39 USD |
| 5. 1. 2026 | 25,14 USD |
| 2. 1. 2026 | 25,20 USD |
| 31. 12. 2025 | 24,92 USD |
| 30. 12. 2025 | 25,02 USD |
| 29. 12. 2025 | 25,04 USD |
| 26. 12. 2025 | 25,10 USD |
| 24. 12. 2025 | 25,03 USD |
| 23. 12. 2025 | 24,92 USD |
| 22. 12. 2025 | 25,23 USD |
| 19. 12. 2025 | 25,25 USD |
| 18. 12. 2025 | 25,07 USD |
| 17. 12. 2025 | 25,07 USD |
| 16. 12. 2025 | 25,47 USD |
| 15. 12. 2025 | 26,39 USD |
| 12. 12. 2025 | 25,89 USD |
| 11. 12. 2025 | 25,83 USD |
| 10. 12. 2025 | 25,79 USD |
| 9. 12. 2025 | 25,35 USD |
| 8. 12. 2025 | 25,81 USD |
| 5. 12. 2025 | 26,01 USD |
| 4. 12. 2025 | 25,70 USD |
| 3. 12. 2025 | 25,57 USD |
| 2. 12. 2025 | 25,17 USD |
| 1. 12. 2025 | 25,34 USD |
| 28. 11. 2025 | 25,74 USD |
| 26. 11. 2025 | 25,72 USD |
| 25. 11. 2025 | 25,72 USD |
| 24. 11. 2025 | 25,20 USD |
| 21. 11. 2025 | 25,10 USD |
| 20. 11. 2025 | 24,39 USD |
| 19. 11. 2025 | 24,85 USD |
| 18. 11. 2025 | 25,42 USD |
| 17. 11. 2025 | 25,09 USD |
| 14. 11. 2025 | 25,09 USD |
| 13. 11. 2025 | 25,79 USD |
| 12. 11. 2025 | 25,79 USD |
| 11. 11. 2025 | 25,46 USD |
| 10. 11. 2025 | 24,40 USD |
| 7. 11. 2025 | 24,41 USD |
| 6. 11. 2025 | 24,89 USD |
| 5. 11. 2025 | 24,61 USD |
| 4. 11. 2025 | 24,34 USD |
| 3. 11. 2025 | 24,74 USD |
| 31. 10. 2025 | 24,70 USD |
| 30. 10. 2025 | 24,33 USD |
| 29. 10. 2025 | 24,31 USD |
| 28. 10. 2025 | 24,55 USD |
| 27. 10. 2025 | 24,76 USD |
| 24. 10. 2025 | 24,80 USD |
| 23. 10. 2025 | 24,71 USD |
| 22. 10. 2025 | 24,72 USD |
| 21. 10. 2025 | 24,84 USD |
| 20. 10. 2025 | 24,69 USD |
| 17. 10. 2025 | 24,55 USD |
| 16. 10. 2025 | 24,25 USD |
| 15. 10. 2025 | 24,43 USD |
| 14. 10. 2025 | 24,59 USD |
| 13. 10. 2025 | 24,78 USD |
| 10. 10. 2025 | 24,64 USD |
| 9. 10. 2025 | 25,26 USD |
| 8. 10. 2025 | 25,70 USD |
| 7. 10. 2025 | 26,28 USD |
| 6. 10. 2025 | 26,46 USD |
| 3. 10. 2025 | 27,34 USD |
| 2. 10. 2025 | 27,09 USD |
| 1. 10. 2025 | 27,11 USD |
| 30. 9. 2025 | 25,48 USD |
| 29. 9. 2025 | 25,48 USD |
| 28. 9. 2025 | 23,85 USD |
| 25. 9. 2025 | 23,76 USD |
| 24. 9. 2025 | 23,60 USD |
| 23. 9. 2025 | 24,13 USD |
| 22. 9. 2025 | 24,15 USD |
| 19. 9. 2025 | 24,05 USD |
| 18. 9. 2025 | 24,18 USD |
| 17. 9. 2025 | 24,10 USD |
| 16. 9. 2025 | 23,93 USD |
| 15. 9. 2025 | 23,98 USD |
| 12. 9. 2025 | 23,96 USD |
| 11. 9. 2025 | 24,86 USD |
| 10. 9. 2025 | 24,57 USD |
| 9. 9. 2025 | 24,70 USD |
| 8. 9. 2025 | 24,57 USD |
| 5. 9. 2025 | 24,87 USD |
| 4. 9. 2025 | 24,51 USD |
| 3. 9. 2025 | 24,77 USD |
| 2. 9. 2025 | 24,97 USD |
| 29. 8. 2025 | 24,78 USD |
| 28. 8. 2025 | 24,64 USD |
| 27. 8. 2025 | 25,09 USD |
| 26. 8. 2025 | 24,96 USD |
| 25. 8. 2025 | 25,20 USD |
| 22. 8. 2025 | 25,87 USD |
| 21. 8. 2025 | 25,74 USD |
| 20. 8. 2025 | 25,37 USD |
| 19. 8. 2025 | 25,28 USD |
| 18. 8. 2025 | 25,06 USD |
| 15. 8. 2025 | 25,11 USD |
| 14. 8. 2025 | 25,11 USD |
Pfizer tržby, EBIT, čistý příjem
3 roky
5 let
10 let
25 Let
Maximum
Details
Pfizer Výkaz zisku a ztráty, Rozvaha, Výkaz peněžních toků
| TRŽBYMld. USD |
|---|
| RŮST TRŽEB% |
| HRUBÁ MARŽE% |
| HRUBÝ PŘÍJEMMld. USD |
| EBITMld. USD |
| EBIT MARŽE% |
| ČISTÝ PŘÍJEMMld. USD |
| RŮST ZISKU% |
| DIVIDENDADIV.USD |
| RŮST DIVIDENDRŮST DIV.% |
| POČET AKCIÍMld. |
| 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026e | 2027e | 2028e | 2029e | 2030e |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 48,85 | 52,82 | 52,55 | 53,65 | 41,17 | 41,65 | 81,29 | 100,33 | 59,55 | 63,63 | 62,58 | 62,23 | 59,85 | 54,75 | 53,42 | 53,82 |
| -1,52 | 8,13 | -0,53 | 2,10 | -23,25 | 1,16 | 95,16 | 23,43 | -40,64 | 6,84 | -1,65 | -0,55 | -3,83 | -8,53 | -2,42 | 0,75 |
| 73,07 | 69,80 | 69,97 | 70,16 | 69,34 | 71,74 | 57,67 | 61,89 | 50,95 | 65,77 | 70,33 | 70,33 | 70,33 | 70,33 | 70,33 | 70,33 |
| 35,69 | 36,87 | 36,77 | 37,64 | 28,55 | 29,88 | 46,88 | 62,09 | 30,34 | 41,85 | 44,01 | 43,77 | 42,10 | 38,50 | 37,57 | 37,85 |
| 13,30 | 9,54 | 14,39 | 15,29 | 7,51 | 9,09 | 22,05 | 37,55 | 5,29 | 10,57 | 10,19 | 13,17 | 12,64 | 11,67 | 11,39 | 11,47 |
| 27,22 | 18,05 | 27,39 | 28,50 | 18,24 | 21,81 | 27,12 | 37,43 | 8,89 | 16,61 | 16,29 | 21,16 | 21,12 | 21,32 | 21,32 | 21,31 |
| 6,97 | 7,22 | 21,31 | 11,15 | 16,27 | 9,16 | 22,15 | 31,37 | 2,13 | 8,02 | 7,77 | 16,98 | 16,52 | 13,91 | 13,14 | 13,41 |
| -23,28 | 3,57 | 195,29 | -47,65 | 45,91 | -43,72 | 141,81 | 41,62 | -93,20 | 276,00 | -3,12 | 118,49 | -2,71 | -15,77 | -5,53 | 2,04 |
| 1,12 | 1,50 | 1,58 | 1,36 | 1,44 | 1,52 | 1,56 | 1,60 | 2,05 | 1,68 | 1,72 | 1,72 | 1,76 | 1,80 | – | – |
| 7,69 | 33,93 | 5,33 | -13,92 | 5,88 | 5,56 | 2,63 | 2,56 | 28,12 | -18,05 | 2,38 | – | 2,33 | 2,27 | – | – |
| 6,17 | 6,14 | 6,06 | 5,79 | 5,63 | 5,66 | 5,77 | 5,74 | 5,65 | 5,70 | 5,69 | 5,69 | 5,69 | 5,69 | 5,69 | 5,69 |
Podrobnosti
Klíčové ukazatele výkazu zisku a ztráty
ⓘTržby a jejich růst
Tržby jsou výchozím bodem každého výkazu zisku a ztráty – měří celkový prodej, který Pfizer generuje ze svého základního podnikání. Růst tržeb (vyjádřený jako meziroční procentuální změna) je jedním z nejdůležitějších ukazatelů dynamiky podnikání. Trvalý růst nad 10 % ročně se obecně považuje za silný, zatímco snižující se tržby jsou vážným varovným signálem, který vyžaduje prošetření.
Hrubá marže
Hrubá marže = (Tržby − Náklady prodaného zboží) ÷ Tržby. Odhaluje, jaké procento každé jednotky tržeb si Pfizer ponechá po přímých výrobních nákladech. Vysoké hrubé marže (nad 50 %) jsou typické pro podniky s nízkým podílem aktiv, jako je software a značky, zatímco kapitálově náročný průmysl, jako je výroba, často operuje pod 30 %. Porovnejte hrubou marži Pfizer s konkrenty v tomto odvětví a sledujte ji v čase, abyste identifikovali zlepšující nebo zhoršující se cenovou sílu.
EBIT a marže EBIT
EBIT měří provozní zisk – to, co zbývá po odečtení všech provozních nákladů (včetně výzkumu a vývoje, prodeje a administrativních nákladů) ze zisku z provozu. Marže EBIT to ukazuje jako procento tržeb. Protože vylučuje úroky a daně, EBIT umožňuje spravedlivé srovnání mezi společnostmi s různými úrovněmi dluhů a daňovými jurisdikcemi. Rostoucí marže EBIT naznačuje zlepšující se operační efektivitu.
Čistý příjem a zisk na akcii (EPS)
Čistý příjem je konečný zisk společnosti po všech nákladech, úrocích a daních. Dělením čistého příjmu počtem vydaných akcií získáte EPS – metrika s jedním z největších vlivů na oceňování akcií. Konzistentní růst EPS je primárním faktorem dlouhodobého zhodnocování ceny akcií. Vždy zkontrolujte, zda růst EPS pochází ze skutečného zlepšení zisků nebo ze zpětného odkoupení akcií snižujícího počet akcií.
Vydané akcie
Celkový počet akcií, které Pfizer vydala. Snižující se počet akcií (prostřednictvím zpětného odkoupení) zvyšuje EPS a signalizuje důvěru managementu. Rostoucí počet akcií (prostřednictvím emise akcií) ředí existující akcionáře. Vždy sledujte toto číslo společně s EPS, abyste získali úplný obraz tvorby hodnoty na akcii.
Odhady analytiků
Projektované údaje představují konsenzuální odhady od profesionálních analytiků. Porovnejte tyto předpovědi s historickými tempy růstu Pfizer a zhodnoťte, zda jsou očekávání realistická. Společnost, která konzistentně překročí konsenzuální odhady, má tendenci vidět cenu své akcie odměněnu v průběhu času, zatímco opakované neúspěchy narušují důvěru investorů.
Pfizer marže akcie
3 roky
5 let
10 let
25 Let
Maximum
Details
Pfizer tržby na akcii, EBIT, zisk na akcii
3 roky
5 let
10 let
25 Let
Maximum
Details
Obchodní model Pfizer a analýza akcií
Pfizer Employees
3 roky
5 let
10 let
25 Let
Maximum
Details
Pfizer Segmenty
Pfizer Tržby podle Segmentu (1/14)
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (2/14)
3 roky
5 let
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (3/14)
3 roky
5 let
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (4/14)
3 roky
5 let
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (5/14)
3 roky
5 let
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (6/14)
3 roky
5 let
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (7/14)
3 roky
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (8/14)
3 roky
5 let
10 let
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (9/14)
3 roky
5 let
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (10/14)
3 roky
5 let
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (11/14)
3 roky
5 let
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (12/14)
3 roky
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (13/14)
3 roky
5 let
10 let
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Segmentu (14/14)
3 roky
5 let
Maximum
Details
Pfizer Tržby podle Regionu
3 roky
5 let
10 let
Maximum
Details
Ocenění Pfizer podle fair value
Detaily
Odhad férové hodnoty
ⓘCo je férová hodnota?
Férová hodnota je odhad skutečné "hodnoty" akcie na základě jejích finančních fundamentů, nezávisle na aktuální tržní ceně. Pokud vypočítaná férová hodnota překročí aktuální cenu akcie, akcie může být podhodnocena — a naopak. Tento graf zobrazuje tři různé přístupy k férové hodnotě, aby jste si je mohli ověřit navzájem.
Férová hodnota založená na zisku
Vypočítá se vynásobením aktuálního zisku na akcii (EPS) průměrným historickým P/E ratio za vybraný víceletý период. Vyhlazování za několik let odfiltruje dočasné špičky nebo propady. Pokud tato férová hodnota překročí tržní cenu, znamená to, že akcie je levná vzhledem k její výdělečné schopnosti.
Příklad: Férová hodnota (zisk) 2022 = EPS 2022 × Průměrné P/E 2019–2021
Férová hodnota založená na tržbách
Odvozuje se vynásobením tržeb na akcii průměrným historickým poměrem ceny k tržbám. Tato metoda je obzvláště užitečná pro společnosti s volatilními nebo dočasně sníženými zisky, protože tržby mají tendenci být stabilnější než zisky. Odpovídá na otázku: "V jakých cenách trh historicky oceňoval každý dolar tržeb této společnosti?"
Příklad: Férová hodnota (tržby) 2022 = Tržby na akcii 2022 × Průměrné P/S 2019–2021
Férová hodnota založená na dividendě
Vypočítá se vydělením dividendy na akcii průměrným historickým výnosem z dividendy. Tento přístup je nejrelevantnější pro zralé, konzistentně dividendy vyplácející společnosti. Pokud je výsledná férová hodnota vyšší než aktuální cena, znamená to, že akcie nabízí lepší výnos, než je historický průměr.
Příklad: Férová hodnota (dividenda) 2022 = Dividenda na akcii 2022 ÷ Průměrný výnos 2019–2021
Jak používat tento graf
Když se všechny tři řady férové hodnoty sbíhají nad aktuální cenou, posiluje se případ, že akcie je podhodnocena. Když se rozcházejí, prozkoumejte proč — může to znamenat strukturální posun v marži, dividendové politice nebo tempu růstu. Prognózy kupředu na pravé straně rozšiřují analýzu pomocí projektovaných fundamentů, což vám pomáhá posoudit, zda aktuální cena již odráží budoucí očekávání růstu.
Historický poměr P/E, EBIT multiple a poměr P/S pro Pfizer
Pfizer roční výnosy
Detaily
Roční výnos
ⓘCo tento graf zobrazuje
Tento graf rozděluje celkový roční výnos na dvě složky: výnos z ceny (zisky nebo ztráty z pohybu ceny akcie) a výnos z dividendy (příjem z výplat dividend). Dohromady představují celkový výnos, který by investor získal v každém kalendářním roce.
Výnos z ceny
Výnos z ceny měří procentuální změnu ceny akcie od 1. ledna do 31. prosince každého roku. Kladné sloupce naznačují, že akcie ocenila; záporné sloupce ukazují pokles. Toto je složka, na kterou se zaměřuje většina investorů, ale vypráví pouze část příběhu — zvláště u akcií vyplácejících dividendu.
Výnos z dividendy
Výnos z dividendy představuje příjmy generované dividendami vyplácenými během roku, vyjádřené jako procento počáteční ceny akcie. Přestože se může zdát malý v kterémkoliv jednotlivém roce (typicky 1–4 % u etablovaných společností), dividendy se složitě zvyšují během desetiletí a historicky přispěly přibližně 40 % k celkovým výnosům akciového trhu.
Co si všimnout
Prozkoumejte, kolik let vykazovalo kladné versus záporné výnosy, abyste posoudili konzistentnost. Akcie s převážně kladnými roky a malými poklesy naznačuje nižší riziko. Porovnávejte také roční výnosy s indexem benchmark — konzistentní překonávání trhu je hallmarkem silné investice. Věnujte pozornost nejhorším letům: porozumění riziku poklesu je stejně důležité jako pronásledování potenciálu vzestupu.
Pfizer počet akcií v oběhu
3 roky
5 let
10 let
25 Let
Maximum
Details
Pfizer rozdělení akcií
Historie dividend Pfizer
37 let výplat dividend
Historie a odhady dividend Pfizer
3 roky
5 let
10 let
25 Let
Maximum
Details
Pfizer podíl výplaty dividendy
3 roky
5 let
10 let
25 Let
Maximum
Details
Aktuální Pfizer prognózy a cenové cíle v Srpen 2026
Cílové ceny analytiků 2026Pfizer Analyst Rating Actions
| Date | Firm | Action | Rating | Reliability |
|---|---|---|---|---|
| 13. 7. 2026 | Maintained | Buy | 30 | |
| 13. 7. 2026 | Maintained | Outperform | – | |
| 10. 7. 2026 | Maintained | Neutral | 70 | |
| 8. 7. 2026 | Maintained | Neutral | 80 | |
| 6. 7. 2026 | Downgrade | BuyHold | – | |
| 6. 7. 2026 | Maintained | Neutral | 44 | |
| 10. 6. 2026 | Upgrade | UnderperformSector Perform | 52 | |
| 29. 4. 2026 | Maintained | Neutral | 48 | |
| 20. 4. 2026 | Maintained | Underperform | 52 | |
| 13. 4. 2026 | Maintained | Neutral | 51 |
Eulerpool Reliability Score (0–100): measures how often a firm’s bullish or bearish calls were directionally correct three months later, blended with the average return following its calls. Every rating we record is stored permanently and scores update continuously; firms with fewer than 3 measured calls are not scored yet.
Pfizer Výběry zisků
Pfizer Odhady zisku a zisková překvapení
| Datum | Odhad EPS | Skutečný EPS | Odhad tržeb | Reakce akcie | Vykazované čtvrtletí |
|---|---|---|---|---|---|
| 4. 8. 2026 | 0,69USD | - | 14,57 Mld.USD | - | 2026 Q2 |
| 5. 5. 2026 | 0,71USD | - | 13,94 Mld.USD | - | 2026 Q1 |
| 3. 2. 2026 | 0,58USD | - | 17,13 Mld.USD | - | 2025 Q4 |
| 30. 4. 2024 | 0,86USD | - | 15,60 Mld.USD | - | 2024 Q1 |
| 29. 1. 2024 | -0,17USD | - | 14,55 Mld.USD | - | 2023 Q4 |
| 26. 7. 2023 | 1,03USD | - | 17,08 Mld.USD | - | 2023 Q2 |
| 1. 5. 2023 | 1,25USD | - | 18,85 Mld.USD | - | 2023 Q1 |
| 6. 2. 2023 | 1,04USD | - | 24,79 Mld.USD | - | 2022 Q4 |
| 1. 11. 2022 | 1,40USD | - | 21,36 Mld.USD | - | 2022 Q3 |
| 28. 7. 2022 | 1,80USD | - | 26,12 Mld.USD | - | 2022 Q2 |
EESG©
Eulerpool ESG Rating© pro akcii Pfizer
EŽivotní prostředí
20
Životní prostředí
SSociální
20
Sociální
GSpráva (Správa korporace)
4
Správa (Správa korporace)
Eulerpool ESG Rating je přísně chráněný intelektuální majetek Eulerpool Research Systems. Jakékoliv neoprávněné použití, napodobování nebo porušení bude aktivně stíháno a může vést k významným právním důsledkům. Pro licence, spolupráce nebo práva k použití nás prosím kontaktujte přímo prostřednictvím našeho Kontaktní formulář nás.
Struktura akcionářů akcie Pfizer
| % | Jméno |
|---|---|
8,72147% | |
6,46648% | |
5,27901% | |
2,33786% | |
2,04332% | |
1,83729% |
Pfizer Beneficial Ownership Filings (SEC 13D/G)
| Stake | Holder | Filing |
|---|---|---|
23,10% | SEC ↗ | |
23,10% | SEC ↗ | |
11,00% | SEC ↗ | |
11,00% | SEC ↗ | |
11,00% | SEC ↗ | |
11,00% | SEC ↗ | |
9,00% | SEC ↗ | |
8,29% | SEC ↗ | |
7,30% | SEC ↗ | |
7,02% | SEC ↗ |
Pfizer Vedení a správní rada
22 members · avg. age 61 · 27 % women
Dr. Albert Bourla (63)
Chairman of the Board, Chief Executive Officer · od 2014
24,65 Mil. USD
Management
Mr. Aamir Malik (49)
Executive Vice President, Chief US Commercial Officer
Mr. David Denton (59)
Executive Vice President, Chief Financial Officer
Dr. Chris Boshoff (61)
Chief Scientific Officer, President - Research & Development
Mr. Douglas Lankler (59)
Executive Vice President, Chief Legal Officer
Ms. Payal Sahni (50)
Executive Vice President, Chief People Experience Officer
Ms. Lidia Fonseca (56)
Executive Vice President, Chief Digital and Technology Officer
Board of Directors
Mr. Shantanu Narayen (61)
Lead Independent Director
Ms. Suzanne Johnson (67)
Independent Director
Mr. Joseph Echevarria (68)
Independent Director
Dr. Scott Gottlieb (52)
Independent Director
Mr. James Smith (65)
Independent Director
Dr. Dan Littman (72)
Independent Director
Pfizer Supply Chain
Pfizer dodavatelského řetězce
Korelace: jak těsně se ceny akcií pohybují společně
| # | Jméno | Trend | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | -0,28 | 0,60 | 0,81 | ||
| 2 | -0,22 | 0,40 | 0,78 | ||
| 3 | 0,46 | 0,13 | 0,73 | ||
| 4 | 0,39 | 0,08 | 0,73 | ||
| 5 | 0,25 | 0,57 | 0,63 |
| # | Jméno | Trend | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | — | — | — | ||
| 2 | 0,08 | -0,54 | — | ||
| 3 | -0,07 | 0,57 | — | ||
| 4 | 0,07 | -0,75 | — | ||
| 5 | 0,58 | -0,73 | — |
Nejčastější otázky týkající se akcie Pfizer
Pfizer Inc's business model is focused on pharmaceutical research, development, manufacturing, and sales. The company operates in various therapeutic areas, including but not limited to oncology, cardiovascular, immunology, and neurology. Pfizer's mission is to discover and develop innovative medicines that enhance the health and well-being of people worldwide. With a diverse portfolio of prescription medicines, vaccines, and consumer healthcare products, Pfizer strives to improve patient outcomes and provide effective healthcare solutions. Through strategic partnerships and collaborations, Pfizer continues to invest in research and development to address unmet medical needs and drive sustainable growth in the pharmaceutical industry.
Pfizer Inc is primarily active in the pharmaceutical industry.
The main competitors of Pfizer Inc in the market include pharmaceutical companies such as Johnson & Johnson, Novartis AG, Merck & Co., Inc., and GlaxoSmithKline plc.
Pfizer Inc. is a renowned pharmaceutical giant with a rich history and influential background. Established in 1849, Pfizer has evolved into one of the largest global pharmaceutical companies. Headquartered in New York City, Pfizer has played a pivotal role in the healthcare industry's advancement. The company is committed to developing innovative medicines and vaccines that improve and save lives worldwide. With its vast expertise, extensive research and development efforts, and strategic collaborations, Pfizer has introduced groundbreaking treatments for various diseases. As a leader in the pharmaceutical sector, Pfizer continues to prioritize delivering transformative healthcare solutions to address the evolving needs of patients and healthcare professionals.
Pfizer Inc has achieved significant milestones throughout its history. Founded in 1849, the company has become one of the world's leading pharmaceutical corporations. Notably, Pfizer developed and marketed groundbreaking drugs that have revolutionized medical treatments. In 1998, the company gained immense recognition with the introduction of Viagra, a medication for erectile dysfunction. Pfizer's research and innovation also led to the development of Lipitor, a cholesterol-lowering drug that became the best-selling prescription medicine worldwide. Furthermore, Pfizer remains dedicated to advancing healthcare by continuously expanding its product portfolio and pursuing collaborations to address unmet medical needs. With its rich history and commitment to innovation, Pfizer Inc continues to make significant contributions to the healthcare industry.
Pfizer Inc is primarily present in various countries and regions across the globe. The company has a widespread presence with operations in multiple key markets. Pfizer's global presence includes major countries such as the United States, United Kingdom, Germany, Japan, China, India, Brazil, and many more. With a diverse international footprint, Pfizer Inc continues to serve patients and healthcare professionals worldwide by delivering innovative healthcare solutions and medications.
Pfizer Inc, a renowned pharmaceutical company, represents values of integrity, excellence, and patient-centricity. With a strong corporate philosophy, Pfizer aims to improve the health and well-being of individuals worldwide through innovative medicines and therapies. Committed to scientific advancement, Pfizer provides quality healthcare solutions while upholding ethical practices. Through extensive research and development, they strive to discover and deliver life-saving and life-enhancing treatments. As a global leader in the healthcare industry, Pfizer's dedication to patient care, scientific ingenuity, and ethical principles are fundamental to their corporate philosophy and drive their mission to revolutionize healthcare for a better tomorrow.
Analysts currently set an average price target of 29,54 USD for the Pfizer stock (median: 28,56 USD), implying +12,3 % versus the latest price. The consensus is based on 33 analyst ratings.
33 analysts currently rate the Pfizer stock: 15 recommend buying, 17 holding and 1 selling. For 2026, analysts expect Pfizer to generate revenue of 62,23 Mld. USD and earnings per share of 2,99 USD.
Converted at the current exchange rate, the Pfizer share trades at 22,81 EUR (26,31 USD).
The Pfizer share (PFE) is listed on 13 stock exchanges, including: NYSE (PFE), NASDAQ (PFE), XETRA (PFE.DE), Frankfurt (PFE.F), München (PFE.MU), Stuttgart (PFE.SG), Düsseldorf (PFE.DU), Berlin (PFE.BE).
Pfizer Inc is a multinational pharmaceutical company headquartered in New York City. The company operates in the research, development, production, and distribution of drugs. Pfizer is one of the largest pharmaceutical companies in the world. In this article, we will describe the business model of Pfizer Inc. Divisions Pfizer has divided its business operations into three main divisions: Biopharmaceuticals, Beyond the Baby Cure, and Contract Manufacturing. Biopharmaceuticals The Biopharmaceuticals division focuses on the research and development of drugs. The goal is to develop new drugs and therapies that meet the needs of patients. Research and development are focused on various areas such as oncology, cardiovascular, immunological, and neuroscience disorders. Pfizer has a strong pipeline with numerous drugs in late-stage clinical development. An example is the drug Tofacitinib, which is used to treat rheumatoid arthritis. In 2020, Pfizer generated revenue of $51.8 billion in this division. Beyond the Baby Cure The Beyond the Baby Cure division refers to products that are not drug-based. This includes products like vitamin-rich dietary supplements, pain relievers, condoms, and personal care products. Pfizer acquired Wyeth in 2006, a company active in this segment. This allowed Pfizer to expand its product portfolio. In 2020, Pfizer generated revenue of $2.5 billion in this segment. Contract Manufacturing Pfizer's Contract Manufacturing division refers to the production of drugs for other companies. The company offers services for the entire value chain, from drug manufacturing to logistics. In 2020, Pfizer generated revenue of $2.2 billion in this division. Products Pfizer offers a wide range of products covering various areas. Here are some of Pfizer's key products: - Viagra, a medication for the treatment of erectile dysfunction - Lyrica, a medication for the treatment of neuropathic pain - Prevnar, a vaccine for the prevention of pneumococcal infections - Xeljanz, a medication for the treatment of rheumatoid arthritis - Lipitor, a medication for lowering cholesterol levels Conclusion Pfizer is a leading pharmaceutical company with a broad portfolio of products and services. The company specializes in three main divisions: Biopharmaceuticals, Beyond the Baby Cure, and Contract Manufacturing. With a strong commitment to research and development and an impressive pipeline, Pfizer has a strong position in the industry.
Tržby očekávané za Pfizer činí 62,23 Mld. USD. Tato hodnota je založena na aktuálních finančních údajích a odráží výkonnost společnosti.
Zisk očekávané za Pfizer činí 16,98 Mld. USD. Čistý zisk odráží ziskovost společnosti po odečtení všech nákladů.
Poměr ceny k zisku (P/E) Pfizer je aktuálně 8,81. Poměr P/E porovnává aktuální cenu akcie se ziskem na akcii a pomáhá investorům posoudit ocenění akcie Pfizer.
Poměr ceny k tržbám (P/S) Pfizer je aktuálně 2,40. Poměr P/S porovnává tržní kapitalizaci s ročními tržbami a slouží jako metrika ocenění akcie Pfizer.
Score kvality pro Pfizer je 2/10.
ISIN Pfizer je US7170811035. ISIN (International Securities Identification Number) je celosvětově jedinečný identifikátor cenných papírů.
WKN Pfizer je 852009. WKN (Wertpapierkennnummer) je šestimístný německý identifikační kód cenného papíru.
Ticker Pfizer je PFE. Symbol tickeru se používá k obchodování akcií Pfizer na burze.
Během posledních 12 měsíců zaplatila Pfizer dividendu v částce 1,72 USD . To odpovídá dividendovému výnosu přibližně 6,54 %. Pro nadcházejících 12 měsíců se očekává, že Pfizer zaplatí dividendu 1,76 USD.
Dividendová výtěžnost Pfizer je v současné době 6,54 %.
Pfizer vyplací dividendu rozdělenou v měsících , , , .
Pfizer vyplácela dividendu každý rok během posledních 36 let.
Pro nadcházejících 12 měsíců se očekávají dividendy ve výši 1,76 USD. To odpovídá dividendovému výnosu 6,69 %.
Pfizer je přiřazena sektoru 'Zdravotnictví'.
V roce 2025 byla Pfizer vyplacena dividenda ve výši 1,69 USD.
Dividendy Pfizer jsou vypláceny v USD.
Pfizer akcie
Pfizer Peer Group
Pfizer Ticker
Pfizer FIGI
Všechny fundamentální údaje o Pfizer v podrobné analýze
Naše analýzy akcií společnosti Pfizer zahrnují důležité finanční ukazatele jako obrat, zisk, P/E poměr, P/S poměr, EBIT, stejně jako informace o dividendách. Dále zkoumáme aspekty jako akcie, tržní kapitalizaci, dluhy, vlastní kapitál a závazky společnosti Pfizer. Pokud hledáte podrobnější informace o těchto tématech, nabízíme vám na našich podstránkách rozsáhlé analýzy: