Plánované převzetí Virgin Money společností Nationwide Building Society v hodnotě 2,9 miliardy liber překonalo důležitou překážku po ohromné podpoře členů družstva na výroční valné hromadě.
Více než 600 000 voličů podpořilo představenstvo Nationwide na valné hromadě ve středu, přičemž každé usnesení – včetně opětovného zvolení představenstva a platových balíčků ředitelů – získalo souhlasy přibližně 95 procent nebo více.
Valná hromada byla považována za potenciální překážku převzetí, protože aktivisté vyzvali členy, aby hlasovali proti všem návrhům usnesení, a tím protestovali proti rozhodnutí společnosti Nationwide nepodrobit získání zvláštnímu hlasování členů. I když členové neměli hlasovat konkrétně o dohodě, byla valná hromada považována za hlasování o důvěře vedení společnosti.
Etwa 95 Prozent der Wähler stimmten auch der Verdreifachung des maximalen langfristigen Bonus von Nationwide-CEO Debbie Crosbie auf 3,4 Millionen Pfund zu. Die Vorsitzende des Vergütungsausschusses, Tracey Graham, sagte, dass Crosbies Gehalt "deutlich unter" dem ihrer Kollegen bei anderen Banken und im unteren Bereich des FTSE 100 liege.
Přibližně 95 procent voličů také souhlasilo se ztrojnásobením maximální dlouhodobé prémie generální ředitelky Nationwide Debbie Crosbie na 3,4 milionu liber. Předsedkyně výboru pro odměny Tracey Graham uvedla, že Crosbieho plat je "výrazně pod" úrovní jejích kolegů v jiných bankách a ve spodní části FTSE 100.
Zasedání ve středu, které se konalo online, bylo dostupné pro 16 milionů členů Nationwide, kteří jsou považováni za zákazníky s běžným nebo spořicím účtem nebo hypotékou. Jako stavební spořitelna je Nationwide ve vlastnictví svých zákazníků, nikoli akcionářů.
Převzetí Virgin Money, které bude představovat největší fúzi britské banky od finanční krize, má z Nationwide učinit druhého největšího poskytovatele hypoték a spořících účtů a zajistit jí pozici v segmentu firemních zákazníků.
V posledním účetním roce obdržela Crosbie plat ve výši 3,5 milionu liber, včetně odškodnění ve výši 1,7 milionu liber za bonus, který ztratila při odchodu z konkurenční banky TSB.
Členové rovněž schválili řadu změn v řízení, včetně možnosti předsedy Nationwide odročit schůze, zrušení věkové hranice 70 let pro ředitele a zrušení pravidla, které diskvalifikovalo ředitele s duševní nemocí.
Mikael Armstrong, který řídí členskou kampaň o hlasování o převzetí, poukázal na „nárůst nespokojenosti členů ohledně vedení Nationwide,“ což podle něj signalizuje „nesouhlas členů.“
Trotz mírného nárůstu představovaly hlasy proti pouze malou část členů. Předseda Nationwide, Kevin Parry, řekl, že na online valné hromadě se zúčastnilo méně než 200 osob.
Armstrong, který tvrdí, že byl v březnu z Nationwide "odebrán", shromáždil více než 5 000 podpisů pod petici, ve které vyzývá stavební spořitelnu, aby svým členům dala právo mluvit do nákupu Virgin Money.
Protestující argumentují už měsíce, že Nationwide "jedná proti demokratické etice družstevní společnosti" a že není jasné, zda na tom budou zákazníci po obchodu lépe.
Nationwide trvala na tom, že nemá žádnou zákonnou povinnost předložit obchod k hlasování, a Crosbie v květnu pro Financial Times uvedl, že pouze "nepatrná menšina" zákazníků je proti plánu.
V souvislosti s Armstrongovým tvrzením o „debankingu“ uvedla stavební spořitelna, že plní své zákonné a regulační povinnosti a „není si vědoma žádného případu, kdy by účty byly uzavřeny pouze na základě politických výroků nebo názorů“.
„Nationwide by nikdy neodbankovala a nikdy neodbankovala nikoho pouze na základě jeho legálních názorů,“ řekl Crosbie členům.
