Udělej nejlepší investice svého života
fair value · 20 million securities worldwide · 50 year history · 10 year estimates · leading business news

Za 2 eura si zabezpečte
Analyse
Profil
🇨🇿

Česká republika Mzdy

Kurz

45 907 CZK/měsíc
Změna +/-
+3 468 CZK/měsíc
Změna %
+7,85 %

Aktuální hodnota Mzdy v Česká republika je 45 907 CZK/měsíc. Mzdy v Česká republika vzrostly na 45 907 CZK/měsíc dne 1. 12. 2023, poté co byly 42 439 CZK/měsíc dne 1. 9. 2023. Od 1. 3. 1994 do 1. 3. 2024 byl průměrný HDP v Česká republika 22 645,20 CZK/měsíc. Historické maximum bylo dosaženo dne 1. 12. 2023 s hodnotou 45 907,00 CZK/měsíc, zatímco nejnižší hodnota byla zaznamenána dne 1. 3. 1994 s hodnotou 6 001,00 CZK/měsíc.

Zdroj: Czech Statistical Office

Mzdy

  • 3 roky

  • 5 let

  • 10 let

  • 25 let

  • Max

Mzdy

Mzdy Historie

DatumHodnota
1. 12. 202345 907 CZK/měsíc
1. 9. 202342 439 CZK/měsíc
1. 6. 202343 057 CZK/měsíc
1. 3. 202341 058 CZK/měsíc
1. 12. 202242 878 CZK/měsíc
1. 9. 202239 386 CZK/měsíc
1. 6. 202239 726 CZK/měsíc
1. 3. 202237 691 CZK/měsíc
1. 12. 202140 601 CZK/měsíc
1. 9. 202137 896 CZK/měsíc
1
2
3
4
5
...
12

Podobné makroekonomické ukazatele k Mzdy

JménoAktuálněPředchozíFrekvence
🇨🇿
částečný úvazek
380 200 353 800 čtvrtletí
🇨🇿
Dlouhodobá míra nezaměstnanosti
0,9 %0,8 %čtvrtletí
🇨🇿
Důchodový věk mužů
64,33 Years64,17 YearsRočně
🇨🇿
Důchodový věk žen
64,33 Years64,17 YearsRočně
🇨🇿
Ekonomicky aktivní obyvatelstvo
5,201 mil. 5,087 mil. čtvrtletí
🇨🇿
Minimální mzdy
755,24 EUR/Month764,44 EUR/Monthčtvrtletí
🇨🇿
Míra nabídky pracovních míst
3,3 %3,4 %čtvrtletí
🇨🇿
Míra nezaměstnanosti
3,8 %3,6 %Měsíčně
🇨🇿
Míra nezaměstnanosti mladých lidí
9,7 %9,1 %Měsíčně
🇨🇿
Míra zaměstnanosti
74,9 %75,4 %čtvrtletí
🇨🇿
Míra zaměstnanosti
77,1 %77,4 %čtvrtletí
🇨🇿
Mzdy ve výrobě
44 371 CZK/Month41 338 CZK/Monthčtvrtletí
🇨🇿
Nabídky práce
266 517 268 046 Měsíčně
🇨🇿
Náklady na práci
156,303 points152,1 pointsčtvrtletí
🇨🇿
Osoby bez zaměstnání
283 011 274 322 Měsíčně
🇨🇿
Plný úvazek
4,642 mil. 4,552 mil. čtvrtletí
🇨🇿
populace
10,88 mil. 10,76 mil. Ročně
🇨🇿
Produktivita
111,812 points109,895 pointsčtvrtletí
🇨🇿
Růst mezd
4,8 %-1,2 %čtvrtletí
🇨🇿
Změna zaměstnanosti
0,5 %-0,2 %čtvrtletí

V České republice jsou mzdy hodnoceny na základě průměrných měsíčních výdělků.

Co je Mzdy

Wages, nebo také mzdy, patří k nejdůležitějším aspektům makroekonomického prostředí, protože představují hlavní zdroj příjmů pro většinu obyvatelstva a současně významný náklad pro podniky. Na naší webové stránce Eulerpool, specializující se na profesionální zobrazování makroekonomických dat, vám poskytujeme detailní pohled na dynamiku mzdového trhu, jeho specifika, trendy i faktory, které jej ovlivňují. Wages, jako makroekonomická kategorie, odrážejí nejen ekonomickou produktivitu, ale také sociální a politické vlivy. Mzdová úroveň je úzce propojena s hospodářským růstem, inflací a nezaměstnaností. Vyšší mzdy mohou signalizovat zdravou ekonomiku s vysokou produktivitou, ale mohou také vést k vyšším nákladům pro podniky, což může mít dopad na míru inflace. Naše platforma vám umožňuje sledovat tyto vzájemné vztahy a analyzovat, jak změny ve mzdové úrovni ovlivňují širší makroekonomické prostředí. Klíčovým aspektem při zkoumání mezd je rozlišení mezi nominálními a reálnými mzdami. Nominální mzdy představují peněžní částky, které pracovníci dostávají, zatímco reálné mzdy odrážejí kupní sílu těchto příjmů, tedy kolik zboží a služeb si za ně mohou skutečně pořídit. Reálné mzdy tedy zohledňují vlivy inflace, a jsou proto přesnějším indikátorem životní úrovně obyvatelstva. V naší analýze mezd věnujeme zvláštní pozornost i strukturalním aspektům mzdového trhu. To zahrnuje rozložení mezd podle sektoru, zaměstnaneckých kategorií a geografických oblastí. Například mzdy v technologickém sektoru mohou výrazně převyšovat mzdy ve službách nebo zemědělství. Podobně také mzdy v hlavním městě a velkých městských centrech bývají vyšší než v menších obcích a venkovských oblastech. Porovnávání těchto údajů vám umožňuje lépe chápat regionální a sektorové disparity a jejich dopady na ekonomický růst a sociální soudržnost. Sledování dlouhodobých trendů v mzdových hladinách je další důležitou součástí našich analýz. V Eulerpool pravidelně aktualizujeme data a poskytujeme historické srovnání, abychom ukázali, jak se mzdy vyvíjely v průběhu času. Například růst mezd v posledních dekádách může být analyzován ve vztahu k technologickému pokroku, globalizaci a změnám v pracovním trhu, jako je rostoucí význam flexibilních forem zaměstnání a automatizace. Dalším nezanedbatelným faktorem je minimální mzda, která nastavuje spodní hranici mzdy, kterou zaměstnavatelé musí vyplácet svým zaměstnancům. V mnoha zemích je minimální mzda klíčovým nástrojem hospodářské politiky, který pomáhá zaručit základní životní úroveň pro všechny pracující občany. Sledujeme nejen aktuální stav minimálních mezd, ale také debaty a návrhy na jejich změny, které mohou mít široké ekonomické a sociální dopady. Zajímavým aspektem mzdových analýz je také rozdíl mezi mzdovými strukturami mužů a žen, známý jako gender pay gap. Tento ukazatel je významný nejen z hlediska ekonomického, ale také z hlediska sociální rovnosti a spravedlnosti. Naše platforma poskytuje detailní data umožňující porovnání mzdy mezi pohlavími v různých sektorech a geografických oblastech, což je klíčové pro monitorování pokroku směrem k rovnosti pohlaví na pracovním trhu. V Eulerpool rovněž klademe důraz na mezinárodní srovnání mzdových úrovní. Srovnání mezd napříč různými ekonomikami vám pomůže lépe pochopit konkurenční postavení jednotlivých zemí a regionů na globálním trhu práce. Mezinárodní srovnání také ukazují, jak různé hospodářské politiky a struktury ovlivňují mzdové hladiny. Jedním z dalších determinantů mzdové politiky je vzdělání. Vyšší úroveň vzdělání obvykle vede k vyšším mzdám, což reflektuje vyšší produktivitu a specializaci pracovní síly. Naše data vám umožňují analyzovat, jak investice do vzdělání ovlivňují mzdový potenciál jednotlivců i ekonomik jako celku. V neposlední řadě se v naší analýze mezd věnujeme i otázce daňového břemene a jeho vlivu na čisté mzdy. Daně z příjmů fyzických osob a sociální odvody mohou podstatně snížit kupní sílu pracovníků. Analýza čistých mezd, tedy mezd po odečtení všech daní a odvodů, poskytuje přesnější obrázek o reálné životní úrovni obyvatelstva. Shrnutím, kategorie "Wages" na naší platformě Eulerpool nabízí komplexní pohled na různé aspekty mzdového trhu. Naše detailní a pravidelně aktualizovaná data vám umožňují sledovat aktuální trendy, provádět dlouhodobé analýzy a porovnávat mezdové úrovně napříč sektory, regiony i mezinárodně. Věříme, že naše data a analýzy vám pomohou lépe porozumět dynamice mzdového trhu a jeho vlivu na celkové makroekonomické prostředí.