Udělej nejlepší investice svého života
fair value · 20 million securities worldwide · 50 year history · 10 year estimates · leading business news

Za 2 eura si zabezpečte
Analyse
Profil
🇵🇱

Polsko Mzdy

Kurz

7 540,36 PLN/měsíc
Změna +/-
+345,41 PLN/měsíc
Změna %
+4,69 %

Aktuální hodnota Mzdy v Polsko je 7 540,36 PLN/měsíc. Mzdy v Polsko vzrostly na 7 540,36 PLN/měsíc dne 1. 12. 2023, poté co byly 7 194,95 PLN/měsíc dne 1. 9. 2023. Od 1. 3. 1997 do 1. 3. 2024 byl průměrný HDP v Polsko 3 488,00 PLN/měsíc. Historické maximum bylo dosaženo dne 1. 3. 2024 s hodnotou 8 147,38 PLN/měsíc, zatímco nejnižší hodnota byla zaznamenána dne 1. 3. 1997 s hodnotou 1 008,03 PLN/měsíc.

Zdroj: Central Statistical Office of Poland (GUS)

Mzdy

  • 3 roky

  • 5 let

  • 10 let

  • 25 let

  • Max

Mzdy

Mzdy Historie

DatumHodnota
1. 12. 20237 540,36 PLN/měsíc
1. 9. 20237 194,95 PLN/měsíc
1. 6. 20237 005,76 PLN/měsíc
1. 3. 20237 124,26 PLN/měsíc
1. 12. 20226 733,49 PLN/měsíc
1. 9. 20226 480,67 PLN/měsíc
1. 6. 20226 156,25 PLN/měsíc
1. 3. 20226 235,22 PLN/měsíc
1. 12. 20215 995,09 PLN/měsíc
1. 9. 20215 657,3 PLN/měsíc
1
2
3
4
5
...
11

Podobné makroekonomické ukazatele k Mzdy

JménoAktuálněPředchozíFrekvence
🇵🇱
částečný úvazek
956 600 972 700 čtvrtletí
🇵🇱
Dlouhodobá míra nezaměstnanosti
0,8 %0,8 %čtvrtletí
🇵🇱
Důchodový věk mužů
65 Years65 YearsRočně
🇵🇱
Důchodový věk žen
60 Years60 YearsRočně
🇵🇱
Ekonomicky aktivní obyvatelstvo
17,194 mil. 17,323 mil. čtvrtletí
🇵🇱
Minimální mzdy
997,91 EUR/Month977,53 EUR/Monthčtvrtletí
🇵🇱
Míra nabídky pracovních míst
0,9 %0,8 %čtvrtletí
🇵🇱
Míra nezaměstnanosti
5 %5,1 %Měsíčně
🇵🇱
Míra nezaměstnanosti mladých lidí
11,8 %11,8 %Měsíčně
🇵🇱
Míra zaměstnanosti
72,3 %72,7 %čtvrtletí
🇵🇱
Míra zaměstnanosti
58,3 %57,8 %čtvrtletí
🇵🇱
Mzdy ve výrobě
7 457,35 PLN/Month7 330,26 PLN/MonthMěsíčně
🇵🇱
Nabídky práce
69 400 65 000 Měsíčně
🇵🇱
Náklady na práci
160,817 points143,503 pointsčtvrtletí
🇵🇱
Osoby bez zaměstnání
776 600 797 100 Měsíčně
🇵🇱
Plný úvazek
15,803 mil. 15,917 mil. čtvrtletí
🇵🇱
populace
36,621 mil. 36,754 mil. Ročně
🇵🇱
Produktivita
128,669 points126,025 pointsčtvrtletí
🇵🇱
Růst mezd
11 %11,4 %Měsíčně
🇵🇱
Změna zaměstnanosti
-0,5 %-0,4 %Měsíčně

V Polsku jsou mzdy hodnoceny pomocí průměrných hrubých mezd.

Co je Mzdy

Wages, nebo také mzdy, patří k nejdůležitějším aspektům makroekonomického prostředí, protože představují hlavní zdroj příjmů pro většinu obyvatelstva a současně významný náklad pro podniky. Na naší webové stránce Eulerpool, specializující se na profesionální zobrazování makroekonomických dat, vám poskytujeme detailní pohled na dynamiku mzdového trhu, jeho specifika, trendy i faktory, které jej ovlivňují. Wages, jako makroekonomická kategorie, odrážejí nejen ekonomickou produktivitu, ale také sociální a politické vlivy. Mzdová úroveň je úzce propojena s hospodářským růstem, inflací a nezaměstnaností. Vyšší mzdy mohou signalizovat zdravou ekonomiku s vysokou produktivitou, ale mohou také vést k vyšším nákladům pro podniky, což může mít dopad na míru inflace. Naše platforma vám umožňuje sledovat tyto vzájemné vztahy a analyzovat, jak změny ve mzdové úrovni ovlivňují širší makroekonomické prostředí. Klíčovým aspektem při zkoumání mezd je rozlišení mezi nominálními a reálnými mzdami. Nominální mzdy představují peněžní částky, které pracovníci dostávají, zatímco reálné mzdy odrážejí kupní sílu těchto příjmů, tedy kolik zboží a služeb si za ně mohou skutečně pořídit. Reálné mzdy tedy zohledňují vlivy inflace, a jsou proto přesnějším indikátorem životní úrovně obyvatelstva. V naší analýze mezd věnujeme zvláštní pozornost i strukturalním aspektům mzdového trhu. To zahrnuje rozložení mezd podle sektoru, zaměstnaneckých kategorií a geografických oblastí. Například mzdy v technologickém sektoru mohou výrazně převyšovat mzdy ve službách nebo zemědělství. Podobně také mzdy v hlavním městě a velkých městských centrech bývají vyšší než v menších obcích a venkovských oblastech. Porovnávání těchto údajů vám umožňuje lépe chápat regionální a sektorové disparity a jejich dopady na ekonomický růst a sociální soudržnost. Sledování dlouhodobých trendů v mzdových hladinách je další důležitou součástí našich analýz. V Eulerpool pravidelně aktualizujeme data a poskytujeme historické srovnání, abychom ukázali, jak se mzdy vyvíjely v průběhu času. Například růst mezd v posledních dekádách může být analyzován ve vztahu k technologickému pokroku, globalizaci a změnám v pracovním trhu, jako je rostoucí význam flexibilních forem zaměstnání a automatizace. Dalším nezanedbatelným faktorem je minimální mzda, která nastavuje spodní hranici mzdy, kterou zaměstnavatelé musí vyplácet svým zaměstnancům. V mnoha zemích je minimální mzda klíčovým nástrojem hospodářské politiky, který pomáhá zaručit základní životní úroveň pro všechny pracující občany. Sledujeme nejen aktuální stav minimálních mezd, ale také debaty a návrhy na jejich změny, které mohou mít široké ekonomické a sociální dopady. Zajímavým aspektem mzdových analýz je také rozdíl mezi mzdovými strukturami mužů a žen, známý jako gender pay gap. Tento ukazatel je významný nejen z hlediska ekonomického, ale také z hlediska sociální rovnosti a spravedlnosti. Naše platforma poskytuje detailní data umožňující porovnání mzdy mezi pohlavími v různých sektorech a geografických oblastech, což je klíčové pro monitorování pokroku směrem k rovnosti pohlaví na pracovním trhu. V Eulerpool rovněž klademe důraz na mezinárodní srovnání mzdových úrovní. Srovnání mezd napříč různými ekonomikami vám pomůže lépe pochopit konkurenční postavení jednotlivých zemí a regionů na globálním trhu práce. Mezinárodní srovnání také ukazují, jak různé hospodářské politiky a struktury ovlivňují mzdové hladiny. Jedním z dalších determinantů mzdové politiky je vzdělání. Vyšší úroveň vzdělání obvykle vede k vyšším mzdám, což reflektuje vyšší produktivitu a specializaci pracovní síly. Naše data vám umožňují analyzovat, jak investice do vzdělání ovlivňují mzdový potenciál jednotlivců i ekonomik jako celku. V neposlední řadě se v naší analýze mezd věnujeme i otázce daňového břemene a jeho vlivu na čisté mzdy. Daně z příjmů fyzických osob a sociální odvody mohou podstatně snížit kupní sílu pracovníků. Analýza čistých mezd, tedy mezd po odečtení všech daní a odvodů, poskytuje přesnější obrázek o reálné životní úrovni obyvatelstva. Shrnutím, kategorie "Wages" na naší platformě Eulerpool nabízí komplexní pohled na různé aspekty mzdového trhu. Naše detailní a pravidelně aktualizovaná data vám umožňují sledovat aktuální trendy, provádět dlouhodobé analýzy a porovnávat mezdové úrovně napříč sektory, regiony i mezinárodně. Věříme, že naše data a analýzy vám pomohou lépe porozumět dynamice mzdového trhu a jeho vlivu na celkové makroekonomické prostředí.