TržbyZiskKGVKUVEBITDividendaAkcieTržní kapitalizaceZadluženíZávazkyVlastní kapitálAAQSZaměstnanciROEROAROCE
KPJ Healthcare Bhd Akcie

KPJ Healthcare Bhd Zaměstnanci 2024

KPJ Healthcare Bhd Zaměstnanci

15 264,00

Ticker

KPJ.KL

ISIN

MYL5878OO003

WKN

896934

V roce 2024 zaměstnávala společnost KPJ Healthcare Bhd 15 264,00 pracovníků, což představuje změnu o 0% ve srovnání s počtem zaměstnanců v předchozím roce 15 264,00.

KPJ Healthcare Bhd Aktienanalyse

Co dělá KPJ Healthcare Bhd?

KPJ Healthcare Bhd is a leading healthcare company based in Kuala Lumpur, Malaysia. The company is one of the largest integrated private healthcare service providers in Southeast Asia, operating 28 hospitals, 3 nursing homes, 2 medical centers, and 2 day-care providers in Malaysia, Indonesia, Thailand, and Bangladesh. The history of KPJ Healthcare dates back to 1981 when the first hospital, KPJ Ampang Puteri Specialist Hospital, was opened. Since then, the company has had an impressive growth story and is now one of the fastest-growing healthcare companies in the region. KPJ Healthcare's business model is based on the principle of providing its customers with high-quality, safe, and affordable healthcare services. The company strives to offer a comprehensive range of services, ranging from primary care to specialized medical care and post-operative rehabilitation. To achieve this goal, KPJ Healthcare has built a network of healthcare facilities that cover all major areas of healthcare delivery. Each facility is equipped with state-of-the-art medical equipment and technology to ensure complete and effective diagnosis and treatment. The company offers a variety of medical services, including general medicine and prevention, pediatrics, obstetrics and gynecology, cardiology and cardiac surgery, oral and maxillofacial surgery, neurology and neurosurgery, oncology and hematology, orthopedics and sports medicine, psychiatry and mental health, and radiology and imaging. KPJ Healthcare has also specialized in women's and children's health and operates the largest network of women and child care facilities in Malaysia. These facilities offer specialized services such as pregnancy and childbirth preparation classes, fertility treatments, and pediatric healthcare services. In addition, the company has also established specialized centers for the treatment of diseases such as diabetes, cancer, and cardiovascular diseases. These facilities provide comprehensive diagnosis, treatment, and follow-up care and have a high success rate in curing and alleviating diseases. KPJ Healthcare has also introduced a range of online services to provide its customers with convenient and efficient healthcare. These include online appointment booking, online consultations with doctors, and the use of telemedicine for remote diagnosis and treatment. In addition to its healthcare facilities, the company also operates a range of wellness and lifestyle facilities aimed at promoting a healthy lifestyle. These facilities offer various health and wellness programs, including fitness classes, nutrition counseling, and stress management. Overall, over the years, KPJ Healthcare Bhd has built an impressive success story and has become a leading healthcare service provider in the region. With its state-of-the-art facilities, comprehensive range of services, and commitment to quality, safety, and affordability, the company has achieved a strong market position and a high level of customer satisfaction. KPJ Healthcare Bhd ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Zaměstnanci v detailu

Analýza zaměstnanecké základny společnosti KPJ Healthcare Bhd

Zaměstnanci společnosti KPJ Healthcare Bhd jsou klíčovým faktorem jejího provozu a jsou hnací silou inovací, produktivity a růstu. Velikost a složení pracovní síly poskytují náhledy do měřítka, rozmanitosti a investic společnosti do lidského kapitálu. Analýza údajů o zaměstnancích je kritická pro pochopení operační kapacity a budoucího potenciálu společnosti KPJ Healthcare Bhd.

Srovnání roku s rokem

Hodnocení počtu zaměstnanců společnosti KPJ Healthcare Bhd na roční bázi pomáhá identifikovat vzory růstu, expanze nebo kontrakce. Nárůst počtu zaměstnanců může naznačovat rozšiřující se operace a investice do talentů, zatímco pokles může signalizovat zlepšení efektivity, automatizaci nebo obchodní výzvy.

Dopady na investice

Data zaměstnanců společnosti KPJ Healthcare Bhd ovlivňují investiční rozhodnutí poskytováním informací o operační efektivitě, schopnosti inovovat a udržitelnosti společnosti. Investoři hodnotí údaje o pracovní síle, aby odhadli potenciál společnosti pro efektivní provádění strategií, inovace a přizpůsobení se změnám na trhu.

Interpretace dat zaměstnanců

Fluktuace v počtu zaměstnanců společnosti KPJ Healthcare Bhd ukazují na změny v obchodní strategii, operačních požadavcích a tržních dynamikách. Investoři a analytici zkoumají tyto trendy, aby ohodnotili strategické postavení, schopnost adaptace a potenciál společnosti pro udržitelný růst.

Často kladené otázky k akcii KPJ Healthcare Bhd

Kolik zaměstnanců má KPJ Healthcare Bhd v tomto roce?

KPJ Healthcare Bhd zaměstnává v tomto roce 15 264,00 undefined zaměstnanců.

Kolik zaměstnanců měla KPJ Healthcare Bhd ve srovnání s předchozím rokem?

Ve srovnání s předchozím rokem měla KPJ Healthcare Bhd o 0% více zaměstnanců.

Jaký vliv měl počet zaměstnanců na společnost KPJ Healthcare Bhd?

Počet zaměstnanců má přímý vliv na efektivitu a produktivitu KPJ Healthcare Bhd. Vyšší počet zaměstnanců může znamenat, že společnost roste a má více zdrojů k dosažení svých cílů, zatímco nižší počet zaměstnanců může naznačovat, že společnost šetří náklady nebo má potíže s přijímáním nových pracovníků.

Jaký vliv měl počet zaměstnanců na investory společnosti KPJ Healthcare Bhd?

Počet zaměstnanců může mít také dopad na investory společnosti KPJ Healthcare Bhd, protože může být ukazatelem růstu a finančního zdraví firmy. Vyšší počet zaměstnanců může slibovat investorům prosperitu, zatímco nižší počet zaměstnanců může vyvolávat obavy.

Jaký vliv má zvýšení vlastního kapitálu o KPJ Healthcare Bhd na společnost?

Zvýšení vlastního kapitálu o KPJ Healthcare Bhd může zlepšit finanční sílu společnosti a zvýšit její schopnost provádět budoucí investice a plnit závazky.

Jak se snížení vlastního kapitálu o KPJ Healthcare Bhd projeví na společnosti?

Pokles vlastního kapitálu o KPJ Healthcare Bhd může narušit jeho finanční stabilitu a snížit schopnost společnosti plnit budoucí investice a závazky.

Jaké jsou některé faktory, které ovlivňují vlastní kapitál společnosti KPJ Healthcare Bhd?

Některé faktory, které mohou ovlivnit vlastní kapitál KPJ Healthcare Bhd, zahrnují mimo jiné vývoj obratu, výsledovku, dividendové platby a investice.

Proč je vlastní kapitál společnosti KPJ Healthcare Bhd tak důležitý pro investory?

Vlastní kapitál společnosti KPJ Healthcare Bhd je pro investory důležitý, protože je ukazatelem finanční stability společnosti a dává investorům informace o tom, kolik finanční podpory má společnost vzhledem k závazkům a budoucím investicím.

Jak ovlivňuje počet zaměstnanců společnosti KPJ Healthcare Bhd podnikání?

Počet zaměstnanců společnosti KPJ Healthcare Bhd může přímo ovlivnit růst a výkon firmy. Vyšší počet zaměstnanců může vést k větší kapacitě a produktivitě, zatímco nižší počet zaměstnanců může znamenat sníženou efektivitu a omezení.

Jak se vyvíjel počet zaměstnanců společnosti KPJ Healthcare Bhd v posledních letech?

V posledních letech se počet zaměstnanců společnosti KPJ Healthcare Bhd změnil o 0.

Kolik zaměstnanců aktuálně má KPJ Healthcare Bhd?

KPJ Healthcare Bhd aktuálně zaměstnává 15 264,00 undefined pracovníků.

Proč je počet zaměstnanců důležitý pro investory společnosti KPJ Healthcare Bhd?

Počet zaměstnanců je pro investory KPJ Healthcare Bhd důležitý, protože slouží jako ukazatel potenciálu růstu a výkonnosti společnosti. Poskytuje také informace o tom, jak je společnost schopna řídit a nabírat svou pracovní sílu.

Jaké strategické kroky může KPJ Healthcare Bhd podniknout, aby změnil počet zaměstnanců?

Aby změnil KPJ Healthcare Bhd počet zaměstnanců, může mezi jiným podniknout kroky jako úpravu odměňovacích balíčků, zlepšení pracovních podmínek, provádění náborových kampaní a podporu pozitivní firemní kultury. Je důležité, aby společnost provedla důkladnou revizi své situace, aby určila nejlepší strategické kroky pro změnu počtu svých zaměstnanců.

Kolik dividendy platí KPJ Healthcare Bhd?

Během posledních 12 měsíců vyplatila společnost KPJ Healthcare Bhd dividendu ve výši 0,03 MYR . To odpovídá dividendovému výnosu přibližně 1,64 %. Pro nadcházejících 12 měsíců se očekává, že KPJ Healthcare Bhd vyplatí dividendu ve výši 0,03 MYR.

Jaká je dividendová výnosnost společnosti KPJ Healthcare Bhd?

Výnos z dividend společnosti KPJ Healthcare Bhd aktuálně činí 1,64 %.

Kdy KPJ Healthcare Bhd vyplácí dividendu?

KPJ Healthcare Bhd vyplácí čtvrtletní dividendu. Ta je distribuována v měsících říjen, leden, duben, červenec.

Jaká je jistota dividendy od KPJ Healthcare Bhd?

KPJ Healthcare Bhd vyplácela v posledních 23 letech každý rok dividendu.

Jaká je výše dividendy společnosti KPJ Healthcare Bhd?

Očekává se, že v následujících 12 měsících budou dividendy ve výši 0,03 MYR. To odpovídá dividendovému výnosu 1,63 %.

V jakém sektoru se nachází KPJ Healthcare Bhd?

KPJ Healthcare Bhd je přiřazen k sektoru 'Zdraví'.

Wann musste ich die Aktien von KPJ Healthcare Bhd kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Aby ses mohl podílet na poslední dividendě KPJ Healthcare Bhd ve výši 0,01 MYR, zaznamenané 5. 7. 2024, měl jsi mít akcii ve svém portfoliu před ex-dnem 13. 6. 2024.

Kdy naposledy KPJ Healthcare Bhd vyplatila dividendu?

Poslední dividendy byly vyplaceny dne 5. 7. 2024.

Jaká byla dividendy společnosti KPJ Healthcare Bhd v roce 2023?

V roce 2023 společností KPJ Healthcare Bhd bylo vyplaceno 0,02 MYR ve formě dividend.

V jaké měně vyplácí KPJ Healthcare Bhd dividendu?

Dividendy společnosti KPJ Healthcare Bhd jsou vypláceny v MYR.

Akciové spořicí plány nabízí atraktivní možnost pro investory, jak dlouhodobě budovat jmění. Jednou z hlavních výhod je takzvaný průměrovací efekt nákladů: Pravidelnou investicí fixní částky do akcií nebo akciových fondů se automaticky nakupuje více podílů, když jsou ceny nízké, a méně, když jsou vysoké. To může vést k výhodnější průměrné ceně za podíl v průběhu času. Akciové spořicí plány navíc umožňují i malým investorům přístup k drahým akciím, protože se mohou zúčastnit už s malými částkami. Pravidelná investice také podporuje disciplinovanou investiční strategii a pomáhá vyhýbat se emočním rozhodnutím, jako je impulzivní nákup nebo prodej. Kromě toho investoři profitují z potenciálního zhodnocení akcií a z výplat dividend, které mohou být reinvestovány, což zvyšuje efekt složeného úroku a tím růst investovaného kapitálu.

Andere Kennzahlen von KPJ Healthcare Bhd

Naše analýzy akcií společnosti KPJ Healthcare Bhd Tržby zahrnují důležité finanční ukazatele jako obrat, zisk, P/E poměr, P/S poměr, EBIT, stejně jako informace o dividendách. Dále zkoumáme aspekty jako akcie, tržní kapitalizaci, dluhy, vlastní kapitál a závazky společnosti KPJ Healthcare Bhd Tržby. Pokud hledáte podrobnější informace o těchto tématech, nabízíme vám na našich podstránkách rozsáhlé analýzy: