Wie viele Aktien gibt es von HRnetGroup?
Die aktuelle Anzahl an Aktien von HRnetGroup beträgt 986,80 Mio. undefined.
HRnetGroup Aktien 2024
HRnetGroup Aktien
986,80 Mio.
Ticker
CHZ.SI
ISIN
SG1DH2000003
Im Jahr 2024 hatte HRnetGroup 986,80 Mio. ausstehende Aktien, eine Veränderung um 0% im Vergleich zu den 986,80 Mio. Aktien im vorherigen Jahr.
Die HRnetGroup Aktien Historie
| JAHR | ANZAHL AKTIEN (undefined SGD) |
|---|---|
| 2026e | 0,99 |
| 2025e | 0,99 |
| 2024e | 0,99 |
| 2023 | 0,99 |
| 2022 | 1,00 |
| 2021 | 1,00 |
| 2020 | 1,00 |
| 2019 | 1,01 |
| 2018 | 1,01 |
| 2017 | 0,91 |
| 2016 | 1,01 |
| 2015 | 1,01 |
| 2014 | 1,01 |
HRnetGroup Anzahl Aktien SG1DH2000003 ·
Die Anzahl an Aktien betrug bei HRnetGroup im Jahr 2023 — Dies sagt aus, auf wie viele Aktien 986,799 Mio. aufgeteilt ist. Da die Aktionäre die Eigentümer eines Unternehmens sind, verbrieft jede Aktie einen kleinen Teil am Eigentum des Unternehmens.
3 Jahre
5 Jahre
10 Jahre
25 Jahre
Max
Anzahl Aktien
Details
Umsatz, EBIT und Gewinn pro Aktie
ⓘUmsatz pro Aktie
Der Umsatz pro Aktie stellt den Gesamtumsatz dar, den HRnetGroup erzielt, geteilt durch die Anzahl der ausstehenden Aktien. Es ist eine entscheidende Metrik, da sie die Fähigkeit des Unternehmens widerspiegelt, Umsätze zu erzielen, und das Potenzial für Wachstum und Expansion anzeigt. Der jährliche Vergleich des Umsatzes pro Aktie ermöglicht es Anlegern, die Beständigkeit der Einnahmen eines Unternehmens zu analysieren und zukünftige Trends vorherzusagen.
EBIT pro Aktie
EBIT pro Aktie gibt den Gewinn von HRnetGroup vor Zinsen und Steuern an und bietet Einblicke in die betriebliche Rentabilität, ohne die Effekte der Kapitalstruktur und der Steuersätze zu berücksichtigen. Es kann dem Umsatz pro Aktie gegenübergestellt werden, um die Effizienz bei der Umwandlung von Verkäufen in Gewinne zu bewerten. Ein konstanter Anstieg des EBIT pro Aktie über die Jahre unterstreicht die betriebliche Effizienz und Rentabilität.
Einkommen pro Aktie
Das Einkommen pro Aktie oder Gewinn pro Aktie (EPS) zeigt den Anteil des Gewinns von HRnetGroup, der jeder Aktie des Stammkapitals zugewiesen ist. Es ist entscheidend für die Bewertung der Rentabilität und finanziellen Gesundheit. Durch den Vergleich mit dem Umsatz und EBIT pro Aktie können Investoren erkennen, wie effektiv ein Unternehmen Umsätze und betriebliche Gewinne in Nettoeinkommen umwandelt.
Erwartete Werte
Die erwarteten Werte sind Prognosen für Umsatz, EBIT und Einkommen pro Aktie für die kommenden Jahre. Diese Erwartungen, die auf historischen Daten und Marktanalysen basieren, helfen Investoren bei der Strategie ihrer Investitionen, der Bewertung der zukünftigen Leistung von HRnetGroup und der Schätzung zukünftiger Aktienkurse. Es ist jedoch entscheidend, Marktvolatilitäten und Unsicherheiten zu berücksichtigen, die diese Prognosen beeinflussen können.
| Anzahl Aktien | |
|---|---|
| 2014 | 1,01 Mrd. Aktien |
| 2015 | 1,01 Mrd. Aktien |
| 2016 | 1,01 Mrd. Aktien |
| 2017 | 906,21 Mio. Aktien |
| 2018 | 1,01 Mrd. Aktien |
| 2019 | 1,01 Mrd. Aktien |
| 2020 | 1,00 Mrd. Aktien |
| 2021 | 1,00 Mrd. Aktien |
| 2022 | 1,00 Mrd. Aktien |
| 2023 | 986,80 Mio. Aktien |
| 2024e | 986,80 Mio. Aktien |
| 2025e | 986,80 Mio. Aktien |
| 2026e | 986,80 Mio. Aktien |
HRnetGroup Aktienanalyse
Was macht HRnetGroup?
HRnetGroup Ltd ist ein führendes Personalvermittlungsunternehmen mit Hauptsitz in Singapur, das seit mehr als 25 Jahren tätig ist. Die Geschichte Ihres Unternehmens beginnt im Jahr 1992, als das Unternehmen als HRnetAsia Pte Ltd gegründet wurde. Seither hat das Unternehmen ein beeindruckendes Wachstum verzeichnet und ist mittlerweile in vielen Ländern Südostasiens und Chinas tätig. Das Geschäftsmodell von HRnetGroup basiert auf der Vermittlung von Arbeitskräften auf verschiedenen Ebenen, einschließlich leitender Positionen und Spezialisten. Das Unternehmen bietet eine Vielzahl von Lösungen an, darunter auch Social Media Recruitment, Executive Search, RPO, mehrsprachige RPO und HR-Konsultation. HRnetGroup hat verschiedene Sparten, die auf die Bedürfnisse ihrer Kunden in unterschiedlichen Branchen und Disziplinen abgestimmt sind. HRnetFMCG beispielsweise konzentriert sich auf die Konsumgüterindustrie, während HRnetOne sich auf leitende Positionen konzentriert. Eine weitere Sparte, HRnetHealth, spezialisiert sich auf die Vermittlung von Mitarbeitern in der Gesundheitsbranche, während HRnetIT sich auf die Vermittlung von IT-Experten konzentriert. Zusammen decken diese Sparten eine Vielzahl von Branchen ab und bieten maßgeschneiderte und spezialisierte Lösungen für ihre Kunden an. HRnetGroup hat auch eine breite Palette von Produkten und Dienstleistungen im Angebot. HR Software ist eine innovative Produktlösung, die Prozesse optimiert und effizienter macht, um so eine bessere Zusammenarbeit zu ermöglichen. Die HR-Software ermöglicht es HR-Teams, ihre Arbeit effizienter zu erledigen, indem sie die Verwaltung von Mitarbeiterdaten und HR-Prozessen automatisiert. HRnetGroup bietet auch Outsourcing-Services wie die Recruitment Process Outsourcing (RPO) sowie die Beratung bei der Personalrekrutierung. HRnetGroup ist aufgrund seiner hervorragenden Leistungen in der Personalvermittlung mehrfach ausgezeichnet worden. Das Unternehmen hat auch eine starke Online-Präsenz aufgebaut und nutzt fortschrittliche Technologien, um die Personalvermittlung zu optimieren. Als führendes Personalvermittlungsunternehmen bietet HRnetGroup seinen Kunden und Bewerbern eine herausragende Servicequalität. Insgesamt hat HRnetGroup Ltd, durch seine jahrelange Erfahrung und Kompetenz, eine hervorragende Reputation und ist bei Kunden und Bewerbern gleichermaßen beliebt. Das Unternehmen hat gezeigt, dass es in der Lage ist, schnell auf die sich ändernden Anforderungen des Arbeitsmarktes zu reagieren und Lösungen anzubieten, die effektiv sind. Dabei wird eine hohe Servicequalität geboten. HRnetGroup verfügt über eine breite Palette von Branchen-Know-how und verfügt über ein tiefgreifendes Verständnis der regionalen Arbeitsmärkte sowie der Anforderungen, die von lokalen Unternehmen und internationalen Konzernen gestellt werden. HRnetGroup ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.Aktien im Detail
Bewertung der ausstehenden Aktien von HRnetGroup
Die ausstehenden Aktien von HRnetGroup beziehen sich auf die Gesamtanzahl der Aktien, die derzeit von allen Aktionären gehalten werden, einschließlich institutioneller Anleger und eingeschränkter Aktien, die von den leitenden Angestellten und Insidern des Unternehmens gehalten werden. Die Anzahl der ausstehenden Aktien ist entscheidend für die Bestimmung der Marktkapitalisierung des Unternehmens und wird von den Anlegern verwendet, um die Größe, finanzielle Gesundheit und Investitionspotenzial des Unternehmens zu bewerten.
Jahr-zu-Jahr-Vergleich
Die Verfolgung der Veränderungen der ausstehenden Aktien von HRnetGroup im Laufe der Jahre kann den Anlegern Einblicke in die finanziellen Strategien und die Marktbewertung des Unternehmens geben. Eine Zunahme der ausstehenden Aktien kann sich aus Maßnahmen wie der Ausgabe neuer Aktien ergeben, während eine Abnahme auf Rückkäufe zurückzuführen sein kann.
Auswirkungen auf Investitionen
Für Anleger ist das Verständnis der ausstehenden Aktien von HRnetGroup entscheidend für die Bewertung des Gewinns pro Aktie (EPS) und der Marktbewertung. Eine Änderung der Anzahl der ausstehenden Aktien kann das EPS beeinflussen, das ein bedeutender Treiber der Aktienkurse und Anlageentscheidungen ist.
Interpretation von Veränderungen der ausstehenden Aktien
Abweichungen in den ausstehenden Aktien von HRnetGroup können auf Veränderungen in der Finanzstrategie des Unternehmens hinweisen. Eine Zunahme kann das EPS und den Aktienwert verwässern und auf potenzielle Mittelbeschaffung oder Akquisitionen hinweisen. Umgekehrt kann eine Abnahme, die oft auf Aktienrückkäufe zurückzuführen ist, den Aktienwert steigern und auf das Vertrauen des Unternehmens in seine finanzielle Leistung hindeuten.
Häufige Fragen zur HRnetGroup Aktie
Was bedeutet Anzahl an Aktien / OustandingShares?
Die im Umlauf befindlichen Aktien (oder ausstehenden Aktien) von HRnetGroup sind die Gesamtzahl der ausgegebenen Aktien, die aktiv von den Aktionären - sowohl von externen Investoren als auch von Unternehmensinsidern - gehalten werden. Es muss sich jedoch um tatsächliche Aktien handeln. kann Führungskräften Aktienoptionen gewähren, die in Aktien umgewandelt werden können.
Wie hat sich die Anzahl an Aktien von HRnetGroup in den letzten Jahren entwickelt?
Die Anzahl an Aktien von HRnetGroup ist im Vergleich zum Vorjahr um 0% gestiegen
Was bedeutet die Anzahl an Aktien für Investoren?
Die Anzahl der im Umlauf befindlichen Aktien wird zur Berechnung wichtiger Kennzahlen wie der Marktkapitalisierung eines Unternehmens sowie des Gewinns pro Aktie (EPS) und des Cashflows pro Aktie (CFPS) herangezogen. Die Zahl der ausstehenden Aktien eines Unternehmens ist nicht statisch und kann im Laufe der Zeit stark schwanken.
Warum schwankt die Anzahl an Aktien?
Es gibt unterschiedlichste Faktoren, die zu einer Veränderung führen können. HRnetGroup kann als Unternehmen neue Aktien ausgeben, Aktiensplits oder Reverse-Splits durchführen.
Hat die Anzahl an Aktien Einfluss auf die Performance von HRnetGroup?
Es gibt keinen nachweisbaren langfristigen Beleg oder Studie, dass Aktien mit einer bestimmten Anzahl an Aktien (egal ob Mega/Large/Mid/Small Cap) langfristig eine deutlich höhere Rendite aufweisen würden als andere. Es gibt vereinzelt kleine Studien (wenige Aktien, kurzer Anlagezeitraum), dass gewisse Klassen besser performen oder ein höheres Risiko haben, jedoch sind keine davon 1. konklusiv (Ursache-Wirkung ist unklar, Experiment ist nicht wiederholbar) oder 2. generell (eine Verallgemeinerung ist nicht möglich, weil die Stichprobe und Zeitraum zu klein).
Wie viel Dividende zahlt HRnetGroup?
Innerhalb der letzten 12 Monate zahlte HRnetGroup eine Dividende in der Höhe von 0,06 SGD . Dies entspricht einer Dividendenrendite von ca. 8,07 %. Für die kommenden 12 Monate zahlt HRnetGroup voraussichtlich eine Dividende von 0,06 SGD.
Wie hoch ist die Dividendenrendite von HRnetGroup?
Die Dividendenrendite von HRnetGroup beträgt aktuell 8,07 %.
Wann zahlt HRnetGroup Dividende?
HRnetGroup zahlt quartalsweise eine Dividende. Diese wird in den Monaten Juni, September, Juni, Oktober ausgeschüttet.
Wie sicher ist die Dividende von HRnetGroup?
HRnetGroup zahlte innerhalb der letzten 9 Jahre jedes Jahr Dividende.
Wie hoch ist die Dividende von HRnetGroup?
Für die kommenden 12 Monate wird mit Dividenden in der Höhe von 0,06 SGD gerechnet. Dies entspricht einer Dividendenrendite von 8,48 %.
In welchem Sektor befindet sich HRnetGroup?
HRnetGroup wird dem Sektor 'Industrie' zugeordnet.
Wann musste ich die Aktien von HRnetGroup kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Um die letzte Dividende von HRnetGroup vom 11.9.2024 in der Höhe von 0,019 SGD zu erhalten musstest du die Aktie vor dem Ex-Tag am 3.9.2024 im Depot haben.
Wann hat HRnetGroup die letzte Dividende gezahlt?
Die Auszahlung der letzten Dividende erfolgte am 11.9.2024.
Wie hoch war die Dividende von HRnetGroup im Jahr 2023?
Im Jahr 2023 wurden von HRnetGroup 0,061 SGD als Dividenden ausgeschüttet.
In welcher Währung schüttet HRnetGroup die Dividende aus?
Die Dividenden von HRnetGroup werden in SGD ausgeschüttet.
Aktiensparpläne bieten eine attraktive Möglichkeit für Anleger, langfristig Vermögen aufzubauen. Einer der Hauptvorteile ist der sogenannte Cost-Average-Effekt: Indem regelmäßig ein fester Betrag in Aktien oder Aktienfonds investiert wird, kauft man automatisch mehr Anteile, wenn die Preise niedrig sind, und weniger, wenn sie hoch sind. Dies kann zu einem günstigeren Durchschnittspreis pro Anteil über die Zeit führen. Zudem ermöglichen Aktiensparpläne auch Kleinanlegern den Zugang zu teuren Aktien, da sie bereits mit kleinen Beträgen teilnehmen können. Die regelmäßige Investition fördert zudem eine disziplinierte Anlagestrategie und hilft, emotionale Entscheidungen, wie impulsives Kaufen oder Verkaufen, zu vermeiden. Darüber hinaus profitieren Anleger von der potenziellen Wertsteigerung der Aktien sowie von Dividendenausschüttungen, die reinvestiert werden können, was den Zinseszinseffekt und somit das Wachstum des investierten Kapitals verstärkt.
Andere Kennzahlen von HRnetGroup
Unsere Aktienanalyse zur HRnetGroup Umsatz-Aktie beinhaltet wichtige Finanzkennzahlen wie den Umsatz, den Gewinn, das KGV, das KUV, das EBIT sowie Informationen zur Dividende. Zudem betrachten wir Aspekte wie Aktien, Marktkapitalisierung, Schulden, Eigenkapital und Verbindlichkeiten von HRnetGroup Umsatz. Wenn Sie detailliertere Informationen zu diesen Themen suchen, bieten wir Ihnen auf unseren Unterseiten ausführliche Analysen:
