Arbeidskosten Verenigde Staten

Laatste Arbeidskosten-cijfer voor Verenigde Staten

Koers

123,98 Punten

Verandering +/-

+0,36 Punten

Procentuele verandering

+0,29 %

Gemiddelde

60,05 Punten

All-time high

123,98 Punten

1-6-2026

All-time low

14,98 Punten

1-6-1947

De huidige waarde van de Arbeidskosten in Verenigde Staten is 123,98 Punten. De Arbeidskosten in Verenigde Staten steeg naar 123,98 Punten op 1-6-2026, nadat het 123,62 Punten was op 1-3-2026. Van 1-3-1947 tot 1-6-2026 was het gemiddelde BBP in Verenigde Staten 60,05 Punten. De hoogste waarde ooit werd bereikt op 1-6-2026 met 123,98 Punten, terwijl de laagste waarde werd geregistreerd op 1-6-1947 met 14,98 Punten.

Bron: U.S. Bureau of Labor Statistics

De Arbeidskosten in Verenigde Staten steeg op 1-6-2026 van 123,62 Punten op 1-3-2026 naar 123,98 Punten. De Arbeidskosten in Verenigde Staten was gemiddeld 60,05 Punten van 1-3-1947 tot 1-6-2026, bereikte een all-time high van 123,98 Punten op 1-6-2026, en een recordlaagste van 14,98 Punten op 1-6-1947.

Arbeidskosten

Arbeidskosten

  • Max

Arbeidskosten
Datum
Arbeidskosten
9 jan 2024
120,17 points
12 jan 2024
121,03 points
3 jan 2025
123,17 points
6 jan 2025
122,27 points
9 jan 2025
122,57 points
12 jan 2025
123,22 points
3 jan 2026
123,62 points
6 jan 2026
123,98 points
Deze data ophalen via de Eulerpool API

Arbeidskosten Geschiedenis

Arbeidskosten — Geschiedenis
DatumWaarde
123,98 Punten
123,62 Punten
123,22 Punten
122,57 Punten
122,27 Punten
123,17 Punten
121,03 Punten
120,17 Punten
119,84 Punten
119,53 Punten
...

Vergelijkbare macro-indicatoren voor Arbeidskosten

Aankondigingen van wervingsplannen

Maandelijks

Huidige
90.787 Persons
Vorige
12.325 Persons

ADP-werkgelegenheidsverandering

Maandelijks

Huidige
90.000
Vorige
36.000

Arbeidsdeelnemingspercentage

Maandelijks

Huidige
61,8 %
Vorige
61,6 %

Arbeidskostenindicator lonen

Kwartaal

Huidige
0,9 %
Vorige
0,8 %

Arbeidskostenindicator voordelen

Kwartaal

Huidige
1 %
Vorige
1,2 %

Baanopportuniteiten

Maandelijks

Huidige
7,07 Miljoen
Vorige
7,86 Miljoen

Bevolking

Jaarlijks

Huidige
342,28 Miljoen
Vorige
340,97 Miljoen

Challenger baanverlies

Maandelijks

Huidige
43.281 Persons
Vorige
52.881 Persons

Deeltijdwerk

Maandelijks

Huidige
28,75 Miljoen
Vorige
28,54 Miljoen

Eenheidsarbeidskostenkosten KoK

Kwartaal

Huidige
1,2 %
Vorige
1,3 %

Eerstelingsaanvragen Werkloosheidsuitkering

frequency_weekly

Huidige
197.000
Vorige
198.000

Fulltime werkgelegenheid

Maandelijks

Huidige
134,38 Miljoen
Vorige
134,29 Miljoen

Gemiddelde uurloon

Maandelijks

Huidige
0,1 %
Vorige
0,3 %

Gemiddelde uurverdienste JoJ

Maandelijks

Huidige
3 %
Vorige
3,1 %

Gemiddelde wekelijkse uren

Maandelijks

Huidige
34,4 Hours
Vorige
34,4 Hours

jeugdwerkloosheidspercentage

Maandelijks

Huidige
9,9 %
Vorige
9,1 %

Lonen

Maandelijks

Huidige
32,6 USD/Hour
Vorige
32,53 USD/Hour

Lonen in de fabricage

Maandelijks

Huidige
30,21 USD/Hour
Vorige
30,33 USD/Hour

Loongroei

Maandelijks

Huidige
4,17 %
Vorige
4,18 %

Minimumlonen

Jaarlijks

Huidige
7,25 USD/Hour
Vorige
7,25 USD/Hour

Niet-agrarische loonstaat

Maandelijks

Huidige
29.000
Vorige
133.000

Ontslag uit baan

Maandelijks

Huidige
3,07 Miljoen
Vorige
3,09 Miljoen

Ontslagen en beëindigingen

Maandelijks

Huidige
1,64 Miljoen
Vorige
1,7 Miljoen

Opzeggingsquote

Maandelijks

Huidige
1,9 %
Vorige
1,9 %

Overheidsloonstaat

Maandelijks

Huidige
-17.000
Vorige
44.000

Pensioenleeftijd mannen

Jaarlijks

Huidige
67 Years
Vorige
66,83 Years

Pensioenleeftijd Vrouwen

Jaarlijks

Huidige
67 Years
Vorige
66,83 Years

Productielonen

Maandelijks

Huidige
9.000
Vorige
15.000

Productiviteit

Kwartaal

Huidige
120,02 points
Vorige
119,59 points

Productiviteit buiten landbouw KoK

Kwartaal

Huidige
1,4 %
Vorige
0,8 %

Stellenangeboden

Maandelijks

Huidige
7,08 Miljoen
Vorige
7,34 Miljoen

U6-werkloosheidspercentage

Maandelijks

Huidige
7,6 %
Vorige
7,7 %

Voortgezette werkloosheidsaanvragen

frequency_weekly

Huidige
1,7 Miljoen
Vorige
1,71 Miljoen

Werkgelegenheid buiten de landbouw privé

Maandelijks

Huidige
46.000
Vorige
89.000

Werkgelegenheidsindex

Kwartaal

Huidige
0,9 %
Vorige
0,9 %

Werkloosheidspercentage

Maandelijks

Huidige
4,2 %
Vorige
4,1 %

Werkloosheidspercentage langdurig

Maandelijks

Huidige
1,14 %
Vorige
1,14 %

Werkloosheidsuitkeringen 4-weken gemiddelde

frequency_weekly

Huidige
200.000
Vorige
202.500

Werkloze personen

Maandelijks

Huidige
7,11 Miljoen
Vorige
7,03 Miljoen

Werkzaamheidsgraad

Maandelijks

Huidige
59,2 %
Vorige
59,1 %

Werkzame personen

Maandelijks

Huidige
163,15 Miljoen
Vorige
162,75 Miljoen

Arbeidskosten

Arbeidskosten verwijzen naar de relatie tussen de vergoeding per uur en de arbeidsproductiviteit, ofwel de reële output per uur, en kunnen worden gebruikt als een indicator van de inflatiedruk op producenten.

Wat is Arbeidskosten?

Bij Eulerpool geloven we in het verstrekken van nauwkeurige, uitgebreide macro-economische gegevens aan onze bezoekers. Vandaag richten we onze aandacht op de categorie 'Arbeidskosten'. In de macro-economie zijn arbeidskosten een van de cruciale indicatoren die zowel bedrijven als beleidsmakers nauwlettend volgen om economische prestaties en concurrentievermogen te beoordelen. Arbeidskosten, ook vaak loonkosten genoemd, omvatten alle kosten die werkgevers maken om arbeid in te huren en te behouden. Deze kosten kunnen variëren afhankelijk van verschillende factoren en hebben een significant effect op zowel micro- als macro-economisch niveau. Bij het analyseren van arbeidskosten is het belangrijk om verschillende componenten te onderscheiden. De primaire component is het loon of salaris dat een werknemer ontvangt voor zijn of haar arbeid. Dit kan bestaan uit bruto- en nettolonen, waarbij brutolonen de totale lonen zijn vóór aftrek van belastingen en andere sociale premies, en nettolonen wat een werknemer daadwerkelijk ontvangt na deze aftrekkingen. Naast het loon omvatten arbeidskosten ook secundaire arbeidsvoorwaarden zoals bonussen, pensioenbijdragen, verzekeringen, vakantiegeld en andere voordelen. Verder zijn er ook indirecte arbeidskosten die niet direct in het loonstrookje terug te vinden zijn. Dit kunnen kosten zijn voor opleiding en training van medewerkers, kosten voor werkkleding, arbeidsomstandighedenverbetering, en andere faciliteiten die bijdragen aan de productiviteit en tevredenheid van medewerkers. Voor bedrijven is het cruciaal om zowel directe als indirecte arbeidskosten zorgvuldig te monitoren om efficiëntie en concurrentiekracht te waarborgen. Arbeidskosten hebben een directe invloed op de winstmarges van bedrijven. Een stijging in arbeidskosten kan leiden tot hogere productiekosten, wat op zijn beurt kan resulteren in hogere prijzen voor goederen en diensten. Dit kan de inflatie verhogen, wat een belangrijke macro-economische indicator is die nauwlettend wordt gevolgd door centrale banken en beleidsmakers. Aan de andere kant kunnen lagere arbeidskosten een concurrentievoordeel bieden, vooral in industrieën waar prijsconcurrentie hevig is. Het is ook belangrijk om te begrijpen hoe arbeidskosten variëren tussen verschillende sectoren en geografische regio's. In sectoren zoals technologie en financiën zijn de arbeidskosten doorgaans hoger vanwege de hogere vraag naar gespecialiseerde vaardigheden en de intensieve concurrentie om talent. Daarentegen kunnen arbeidskosten in sectoren zoals retail of landbouwwerk lager zijn. Regionaal kunnen arbeidskosten variëren afhankelijk van de economische ontwikkeling van een gebied, de levensstandaard en de beschikbare arbeidskrachten. Sociale en politieke factoren spelen eveneens een rol bij arbeidskosten. Beleidsmaatregelen zoals minimumloonwetgeving, belastingbeleid, en arbeidsmarktwetgeving kunnen allemaal invloed hebben op de hoogte en de structuur van arbeidskosten. In veel landen voeren vakbonden onderhandelingen namens werknemers om betere arbeidsvoorwaarden en hogere lonen te verkrijgen, wat de arbeidskosten kan verhogen. Daarentegen kunnen beleidsmaatregelen die gericht zijn op flexibilisering van de arbeidsmarkt en belastingverlagingen helpen om de arbeidskosten te verlagen. Technologische vooruitgang en automatisering zijn andere factoren die een significante invloed kunnen hebben op arbeidskosten. Met de toename van automatisering en kunstmatige intelligentie kunnen bedrijven hun afhankelijkheid van menselijke arbeid verminderen, wat kan leiden tot lagere arbeidskosten. Dit kan echter ook sociale en economische uitdagingen met zich meebrengen, zoals werkloosheid en de noodzaak voor omscholing van werknemers. De internationaal opererende bedrijven moeten ook rekening houden met arbeidskosten in verschillende landen bij het nemen van beslissingen over productie en vestigingslocaties. Landen met lagere arbeidskosten kunnen aantrekkelijker zijn voor productieactiviteiten, terwijl landen met hogere arbeidskosten mogelijk aantrekkelijker zijn voor activiteiten die hogere toegevoegde waarde bieden en gespecialiseerde vaardigheden vereisen. Het belang van arbeidskosten in het macro-economische landschap kan niet worden onderschat. Beheersing en analyse van arbeidskosten zijn essentieel voor bedrijven om concurrerend te blijven en voor beleidsmakers om economische stabiliteit en groei te bevorderen. Bij Eulerpool zijn we toegewijd aan het aanbieden van actuele en gedetailleerde data over arbeidskosten en andere macro-economische indicatoren. Wij ondersteunen bedrijven, onderzoekers en beleidsmakers bij het verkrijgen van de inzichten die zij nodig hebben om weloverwogen beslissingen te nemen. Kortom, arbeidskosten zijn een veelzijdig en dynamisch onderdeel van de macro-economie. Ze beïnvloeden een breed scala aan economische aspecten, van inflatie en productiekosten tot concurrentievermogen en beleidsvorming. Door arbeidskosten zorgvuldig te analyseren en te begrijpen, kunnen bedrijven strategische voordelen behalen en beleidsmakers effectievere economische strategieën ontwikkelen. Bij Eulerpool streven we ernaar om een betrouwbare bron te zijn voor al uw macro-economische gegevensbehoeften, inclusief gedetailleerde inzichten in arbeidskosten.

Arbeidskosten Verenigde Staten — FAQ

Wat is de huidige Arbeidskosten in Verenigde Staten?

De huidige Arbeidskosten in Verenigde Staten is 123,98 Punten per 1-6-2026.

Hoe is de Arbeidskosten in Verenigde Staten recent veranderd?

De Arbeidskosten in Verenigde Staten steeg van 123,62 Punten (1-3-2026) naar 123,98 Punten (1-6-2026).

Wat is het all-time high van de Arbeidskosten in Verenigde Staten?

Het all-time high van de Arbeidskosten in Verenigde Staten was 123,98 Punten, op 1-6-2026.

Wat is het all-time low van de Arbeidskosten in Verenigde Staten?

Het all-time low van de Arbeidskosten in Verenigde Staten was 14,98 Punten, op 1-6-1947.

Wat is het historische gemiddelde van de Arbeidskosten in Verenigde Staten?

Het historische gemiddelde van de Arbeidskosten in Verenigde Staten is 60,05 Punten, berekend van 1-3-1947 tot 1-6-2026.

Waar komt de Arbeidskosten-data voor Verenigde Staten vandaan?

De Arbeidskosten-data voor Verenigde Staten is afkomstig van U.S. Bureau of Labor Statistics en wordt gepubliceerd op Eulerpool.

Meer tools en analyses

Gratis tools en marktdata van Eulerpool.