KäiveKasumKasumi ja hinna suheKUVEBITDividendAktsiadTurukapitalisatsioonVõlakoormusKohustusedOmakapitalAAQSTöötajadROEROAROCE
Staffline Group Aktsia

Staffline Group Aktsiad 2024

Staffline Group Aktsiad

157,25 mln.

Ticker

STAF.L

ISIN

GB00B040L800

WKN

A0D9LZ

Aastal 2024 oli ettevõttel Staffline Group 157,25 mln. väljalastud aktsiat, mis on 0% muutus võrreldes 157,25 mln. aktsiaga eelneval aastal.

Staffline Group Aktsiad ajalugu

AASTAAKTSIATE ARV (undefined GBP)
2026e157,25
2025e157,25
2024e157,25
2023157,25
2022163,80
2021122,20
202075,10
201950,60
201834,40
201733,90
201633,60
201532,90
201431,40
201329,40
201229,40
201126,40
201026,60
200925,90
200826,00
200726,10
200625,50
200525,30
20041,40

Staffline Group aktsiate arv

Staffline Group aktsiate arv oli aastal 2023 — See näitab, kui paljude aktsiate vahel 157,248 mln. jaotub. Kuna aktsionärid on ettevõtte omanikud, siis iga aktsia tähendab väikest osalust ettevõtte omandis.

  • 3 aastat

  • 5 aastat

  • 10 aastat

  • 25 aastat

  • Max

Aktsiate arv
Details

Käive, EBIT ja kasum aktsia kohta

ⓘ

Käive aktsia kohta

Staffline Group poolt teenitud kogukäive jagatuna väljalastud aktsiate arvuga. See on oluline näitaja, kuna see peegeldab ettevõtte võimet genereerida käivet ja näitab kasvu ja laienemise potentsiaali. Aastane käibe aktsia kohta võrdlus annab investoritele võimaluse analüüsida ettevõtte tulude järjepidevust ja ennustada tulevasi trende.

EBIT aktsia kohta

EBIT aktsia kohta näitab Staffline Group kasumit enne intresse ja makse, pakkudes ülevaadet tegevusrentaablusest, jättes kapitali struktuuri ja maksumäärad arvestamata. Seda võib võrrelda käibe aktsia kohta, et hinnata müügitulu muutmise efektiivsust kasumiks. EBIT aktsia kohta järjepidev tõus aastate jooksul rõhutab tegevuslikku efektiivsust ja rentaablust.

Sissetulek aktsia kohta

Sissetulek aktsia kohta ehk kasum aktsia kohta (EPS) kajastab Staffline Group kasumi osa, mis on jaotatud iga väljalastud tavakapitali aktsia kohta. See on hädavajalik rentaabluse ja finantstervise hindamiseks. Käibe ja EBIT aktsia kohta võrdluses võivad investorid näha, kui efektiivselt ettevõte muundab käivet ja tegevuskasumit netosissetulekuks.

Oodatavad väärtused

Oodatavad väärtused on prognoosid käibe, EBIT ja sissetuleku kohta aktsia kohta tulevateks aastateks. Need ootused, mis põhinevad ajaloolistel andmetel ja turuanalüüsidel, aitavad investoritel oma investeeringuid planeerida, hinnata Staffline Group tulevast sooritust ja prognoosida tulevasi aktsiahindu. Siiski on oluline arvestada turu volatiilsust ja ebakindlust, mis võivad mõjutada neid prognoose.

Staffline Group Aktienanalyse

Mis teeb Staffline Group?

The Staffline Group PLC is an English company that was founded in 1986 and is headquartered in Nottingham. The company specializes in recruitment and temporary staffing and has become one of the leading companies in this field in recent years. The company operates in different sectors, each offering different products and services: Recruitment, Managed Services, and PeoplePlus. The company has achieved steady growth and has received numerous awards and accolades. It has become a major player in the British HR industry and has a leading position in various segments. The company's success is attributed to its promising business model, use of modern technologies, and a focus on quality. Staffline Group ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Aktsiad detailides

Staffline Group väljaantud aktsiate hindamine

Staffline Group väljaantud aktsiad viitavad aktsiate koguarvule, mida praegu hoitakse kõigi aktsionäride poolt, sealhulgas institutsionaalsete investorite ja ettevõtte juhtivtöötajate ning siseringi isikute poolt hoitavad piiratud aktsiad. Väljaantud aktsiate arv on ettevõtte turukapitalisatsiooni kindlakstegemiseks oluline ja investorid kasutavad seda ettevõtte suuruse, finantstervise ja investeerimispotentsiaali hindamiseks.

Aasta-aastalt võrdlus

Staffline Group väljaantud aktsiate aastate jooksul toimuvate muutuste jälgimine võib investoritele anda ülevaate ettevõtte finantsstrateegiatest ja turuhinnangust. Väljaantud aktsiate arvu kasv võib tuleneda uute aktsiate väljaandmisest, samas kui vähenemine võib olla seotud tagasiostudega.

Mõjud investeeringutele

Investorite jaoks on Staffline Group väljaantud aktsiate mõistmine hädavajalik kasumi arvestamiseks aktsia kohta (EPS) ja turuväärtuse hindamiseks. Väljaantud aktsiate arvu muutus võib mõjutada EPS-i, mis on aktsiahindade ja investeerimisotsuste oluline mõjutaja.

Muutuste tõlgendamine väljaantud aktsiates

Staffline Group väljaantud aktsiate kõikumised võivad viidata ettevõtte finantsstrateegias toimunud muutustele. Suurenemine võib lahjendada EPS-i ja aktsia väärtust ning viidata potentsiaalsetele kapitali kaasamistele või ülevõtmistele. Vastupidi, vähenemine, mis tihti tuleneb aktsiate tagasiostudest, võib aktsia väärtust suurendada ja viidata ettevõtte usaldusele oma finantssuutlikkuse osas.

Sagedased küsimused Staffline Group aktsia kohta

Mitu aktsiat on ettevõttel Staffline Group?

Staffline Group praegune aktsiate arv on 157,25 mln. undefined.

Mida tähendab aktsiate arv / OustandingShares?

Ringluses olevad aktsiad (või väljastatud aktsiad) ettevõttest Staffline Group on koguarv aktsiatest, mida hoiavad aktiivselt aktsionärid - nii välised investorid kui ka ettevõtte siseringi liikmed. Siiski peavad need olema päris aktsiad. võib anda juhtkonnale aktsiaoptsioone, mis on konverteeritavad aktsiateks.

Kuidas on Staffline Group aktsiate arv viimastel aastatel muutunud?

Staffline Group aktsiate arv on võrreldes eelmise aastaga kasvanud 0% gestiegen.

Mida tähendab aktsiate arv investoritele?

Ringluses olevate aktsiate arvu kasutatakse oluliste näitajate arvutamiseks nagu ettevõtte turukapitalisatsioon ning kasum aktsia kohta (EPS) ja rahavoog aktsia kohta (CFPS). Ettevõtte väljastatud aktsiate arv ei ole staatiline ning võib aja jooksul oluliselt kõikuda.

Miks aktsiate arv kõigub?

Erinevaid tegureid võib esineda, mis võivad põhjustada muutusi. Staffline Group võib ettevõttena välja anda uusi aktsiaid, teostada aktsiasplitte või vastupidiseid splitte.

Kas aktsiate arvul on mõju Staffline Group tootlusele?

Ei ole tõendatavat pikaajalist tõendit ega uuringut, mis näitaks, et aktsiad, millel on kindel arv aktsiaid (olgu tegu Mega/Large/Mid/Small Cap'iga), toovad pika aja peale märgatavalt suuremat tootlust kui teised. On üksikuid väikeseid uuringuid (vähe aktsiaid, lühike investeerimisperiood), mis näitavad, et teatud klassid toimivad paremini või omavad suuremat riski, kuid ükski neist ei ole 1. lõplik (põhjus-tagajärg on ebaselge, eksperiment ei ole korduv) ega 2. üldistatav (üldistamine pole võimalik, sest valim ja ajaperiood on liiga väikesed).

Kui suurt dividendi maksab Staffline Group?

Viimase 12 kuu jooksul maksis Staffline Group dividendi suuruses 0,25 GBP . See vastab ligikaudu 73,15 % dividenditootlusele. Järgneva 12 kuu jooksul maksab Staffline Group tõenäoliselt dividendi summas 0 GBP.

Kui kõrge on Staffline Group dividenditootlus?

Staffline Group praegune dividenditootlus on 73,15 %.

Millal maksab Staffline Group dividendi?

Staffline Group maksab kvartaalset dividendi. See makstakse välja kuudel juuli, november, juuni, november.

Kui kindel on Staffline Group dividend?

Staffline Group maksis viimase 3 aasta jooksul igal aastal dividendi.

Kui suur on Staffline Group dividend?

Järgmise 12 kuu jooksul oodatakse dividende summas 0 GBP. See vastab dividenditootlusele 0 %.

Millises sektoris asub Staffline Group?

Staffline Group on liigitatud sektorisse 'Tööstus'.

Wann musste ich die Aktien von Staffline Group kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Viimase Staffline Group dividendide saamiseks 13.11.2018 suuruses 0,113 GBP pidid sul olema aktsiaid portfellis enne eks-dividendi päeva 11.10.2018.

Millal maksis Staffline Group viimati dividendi?

Viimane dividendimakse toimus 13.11.2018.

Mis oli Staffline Group dividendi suurus aastal 2023?

Aastal 2023 maksis Staffline Group 0 GBP dividende.

Millises valuutas maksab Staffline Group dividende välja?

Staffline Group dividendid makstakse välja GBP.

Aktsiasäästuplaanid pakuvad investoritele atraktiivset võimalust pikema aja jooksul vara koguda. Üheks peamiseks eeliseks on nn keskmise maksumuse efekt: investeerides regulaarselt kindla summa aktsiatesse või aktsiafondidesse, ostetakse automaatselt rohkem osakuid siis, kui hinnad on madalad, ja vähem, kui need on kõrged. See võib aja jooksul viia soodsama keskmise hinna per osakuni. Lisaks võimaldavad aktsiasäästuplaanid ka väikeinvestoritel pääseda ligi kallimatele aktsiatele, kuna nendega saab liituda juba väikeste summadega. Regulaarne investeerimine soodustab ka distsiplineeritud investeerimisstrateegiat ja aitab vältida emotsionaalsete otsuste, nagu impulsiivne ostmine või müümine. Peale selle saavad investorid osa aktsiate võimalikust väärtuse kasvust ning dividendide väljamaksetest, mida saab reinvesteerida, mis tugevdab intressiintressi efekti ning seeläbi investeeritud kapitali kasvu.

Andere Kennzahlen von Staffline Group

Meie Staffline Group Käive-aktsia analüüs sisaldab olulisi finantsnäitajaid, nagu käive, kasum, P/E suhe, P/S suhe, EBIT, samuti teavet dividendi kohta. Lisaks käsitleme aspekte nagu aktsiad, turukapitalisatsioon, võlad, omakapital ja kohustused ettevõttes Staffline Group Käive. Kui otsite nende teemade kohta põhjalikumat teavet, pakume teile meie alamlehtedel üksikasjalikke analüüse: