Wie viele Mitarbeiter hat Nokia Oyj in diesem Jahr?
Nokia Oyj hat in diesem Jahr 98.322,00 undefined Mitarbeiter.
Nokia Oyj Mitarbeiter 2024
Nokia Oyj Mitarbeiter
98.322,00
Ticker
NOKIA.HE
ISIN
FI0009000681
WKN
870737
Im Jahr 2024 beschäftigte Nokia Oyj 98.322,00 Mitarbeiter, eine Veränderung um 0% im Vergleich zur Anzahl der Mitarbeiter im vorherigen Jahr 98.322,00.
Nokia Oyj Aktienanalyse
Was macht Nokia Oyj?
Nokia Oyj ist ein finnisches Unternehmen, das sich in der Telekommunikations- und Technologiebranche einen Namen gemacht hat. Die Firma wurde im Jahr 1865 als Holzstoffmühle gegründet. Später expandierte das Unternehmen in die Papierherstellung und die Herstellung von Gummiprodukten. Erst in den 1960er Jahren wandte sich Nokia der Elektronikindustrie zu und spezialisierte sich auf Telekommunikationsausrüstungen. In den 1980er Jahren war Nokia einer der Vorreiter bei der Entwicklung von Mobiltelefonen. Mit dem ersten finnischen Mobiltelefon, dem Mobira Senator, hatte Nokia 1982 seinen Einstieg in die mobile Geschäftswelt vollzogen. In den folgenden Jahren entwickelte das Unternehmen mehrere Mobiltelefone und baute seine Position im Mobilfunkmarkt weiter aus. Ein Meilenstein in der Geschichte von Nokia war die Einführung des GSM-Standards im Jahr 1987. Nokia wurde einer der größten Produzenten und Lieferanten von Telekommunikationsausrüstungen und Mobiltelefonen weltweit. Mit dem Aufkommen von Smartphones und der zunehmenden Konkurrenz konnte Nokia seine Vormachtstellung im Mobilfunkmarkt nicht aufrechterhalten. Im Jahr 2014 übernahm Microsoft die Mobiltelefonsparte von Nokia und das Unternehmen fokussierte sich fortan auf den Bereich Netzwerktechnologie und -infrastruktur. Nokia hat inzwischen seine Position als weltweit führender Anbieter von Netzwerk-Lösungen und -Dienstleistungen gefestigt. Im Kern des Geschäftsmodells von Nokia stehen die Entwicklung und der Verkauf von Netzwerk-Lösungen und -Dienstleistungen. Zu den angebotenen Produkten und Dienstleistungen zählen Netzwerkausrüstung, Unified Communications, Netzwerkanalyse und -verwaltung sowie Dienstleistungen rund um das Thema Cybersecurity. Nokia entwickelt auch Software- und Hardware-Produkte, um Mobilfunknetze leistungsfähiger und sicherer zu machen. Darüber hinaus bietet Nokia auch SaaS-Lösungen (Software-as-a-Service) für Unternehmen und öffentliche Einrichtungen an. Nokia ist in verschiedene Sparten unterteilt, die unterschiedliche Bereiche der Netzwerk-Technologie bedienen. Das Unternehmen ist in den folgenden Bereichen tätig: Netzwerke, die die Herstellung von Funkzugangs-Netzwerken (RAN), Festnetz- und optischen Netzwerken, IP-Netzwerken, Netzwerk-Services und digitale Transformation umfassen; Software sowie in IoT, Cloud und Security. Zu den neuesten Produkten von Nokia zählen Netzwerkfunktionen für 5G, eine Netzwerkautomatisierungsplattform, die es Maklern ermöglicht, automatisch neue Verbindungen hinzuzufügen und die Leistung von Netzen mit Schwachstellen zu verbessern. Zu den weiteren Entwicklungen gehört auch eine Quanten-Krypto-Lösung für Netzwerksicherheit und Edge Cloud, eine Cloud-basierte Edge-Computing-Plattform. Darüber hinaus arbeitet Nokia an verschiedenen Forschungsprojekten und Innovationen, um seine Position im Netzwerk- und Telekommunikationsmarkt weiter zu festigen. Hierzu zählen z. B. Entwicklungen und Forschungen im Bereich autonome Drohnen für 5G-Netze oder Anwendungen für das 5G IoT, welche es IoT-Anwendungen ermöglichen, im Hochgeschwindigkeitsnetzwerk 5G zu operieren. Insgesamt ist Nokia ein Unternehmen mit einer bewegten Geschichte im Telekommunikationsbereich, das sich inzwischen zu einem der führenden Anbieter von Netzwerk-Lösungen und -Dienstleistungen weltweit entwickelt hat. Mit kontinuierlichen Innovationen und Forschungsentwicklungen wird Nokia auch in Zukunft ein wichtiger Player im Telekommunikations- und Netzwerkmarkt bleiben. Nokia Oyj ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.Mitarbeiter im Detail
Untersuchung der Mitarbeiterbasis von Nokia Oyj
Die Mitarbeiter von Nokia Oyj sind ein entscheidender Aspekt seiner Operationen und treiben Innovation, Produktivität und Wachstum voran. Die Größe und Zusammensetzung der Belegschaft bieten Einblicke in den Maßstab, die Vielfalt und die Investitionen des Unternehmens in das Humankapital. Die Analyse von Mitarbeiterdaten ist entscheidend für das Verständnis der betrieblichen Kapazität und des zukünftigen Potenzials von Nokia Oyj.
Jahr-zu-Jahr-Vergleich
Die Bewertung der Mitarbeiterzahlen von Nokia Oyj im Jahresvergleich hilft bei der Identifizierung von Wachstumsmustern, Expansionen oder Kontraktionen. Ein Anstieg der Mitarbeiterzahl kann auf sich ausweitende Operationen und Investitionen in Talente hindeuten, während ein Rückgang Effizienzverbesserungen, Automatisierung oder geschäftliche Herausforderungen signalisieren kann.
Auswirkungen auf Investitionen
Die Mitarbeiterdaten von Nokia Oyj beeinflussen Anlageentscheidungen, indem sie Aufschluss über die betriebliche Effizienz, Innovationsfähigkeit und Nachhaltigkeit des Unternehmens geben. Investoren bewerten die Belegschaftsdaten, um das Potenzial des Unternehmens zur effektiven Umsetzung von Strategien, Innovation und Anpassung an Marktveränderungen einzuschätzen.
Interpretation von Mitarbeiterdaten
Schwankungen in den Mitarbeiterzahlen von Nokia Oyj deuten auf Veränderungen in der Geschäftsstrategie, den betrieblichen Anforderungen und den Marktdynamiken hin. Investoren und Analysten untersuchen diese Trends, um die strategische Positionierung, Anpassungsfähigkeit und das Potenzial des Unternehmens für nachhaltiges Wachstum zu bewerten.
Häufige Fragen zur Nokia Oyj Aktie
Wie viele Mitarbeiter hatte Nokia Oyj im Vergleich zum Vorjahr?
Im Vergleich zum Vorjahr hatte Nokia Oyj eine Mitarbeiterzahl von 0% mehr.
Welche Auswirkungen hatte die Anzahl der Mitarbeiter auf das Unternehmen Nokia Oyj?
Die Anzahl der Mitarbeiter hat direkten Einfluss auf die Effizienz und Produktivität von Nokia Oyj. Eine höhere Mitarbeiterzahl kann bedeuten, dass das Unternehmen wächst und mehr Ressourcen hat, um seine Ziele zu erreichen, während eine niedrigere Mitarbeiterzahl möglicherweise darauf hindeutet, dass das Unternehmen Kosten spart oder Schwierigkeiten hat, neue Mitarbeiter zu gewinnen.
Welche Auswirkungen hatte die Anzahl der Mitarbeiter auf Investoren von Nokia Oyj?
Die Anzahl der Mitarbeiter kann auch Auswirkungen auf Investoren von Nokia Oyj haben, da sie ein Indikator für das Wachstum und die finanzielle Gesundheit des Unternehmens sein kann. Eine höhere Mitarbeiterzahl kann Investorenversprechen, während eine niedrigere Mitarbeiterzahl möglicherweise Bedenken aufwirft.
Wie wirkt sich eine Erhöhung des Eigenkapitals von Nokia Oyj auf das Unternehmen aus?
Eine Erhöhung des Eigenkapitals von Nokia Oyj kann die Finanzstärke des Unternehmens verbessern und dessen Fähigkeit erhöhen, künftige Investitionen zu tätigen und Verpflichtungen zu erfüllen.
Wie wirkt sich eine Senkung des Eigenkapitals von Nokia Oyj auf das Unternehmen aus?
Eine Senkung des Eigenkapitals von Nokia Oyj kann dessen finanzielle Stabilität beeinträchtigen und dessen Fähigkeit, künftige Investitionen und Verpflichtungen zu erfüllen, verringern.
Was sind einige Faktoren, die das Eigenkapital von Nokia Oyj beeinflussen?
Einige Faktoren, die das Eigenkapital von Nokia Oyj beeinflussen können, sind unter anderem Umsatzentwicklung, Gewinn- und Verlustrechnung, Dividendenzahlungen und Investitionen.
Warum ist das Eigenkapital von Nokia Oyj so wichtig für Investoren?
Das Eigenkapital von Nokia Oyj ist für Investoren wichtig, da es ein Indikator für die finanzielle Stabilität des Unternehmens ist und es Investoren Informationen darüber gibt, wie viel finanzielle Unterstützung das Unternehmen in Bezug auf Verpflichtungen und künftige Investitionen hat.
Wie beeinflusst die Mitarbeiteranzahl von Nokia Oyj das Unternehmen?
Die Mitarbeiteranzahl von Nokia Oyj kann direkt das Wachstum und die Leistung des Unternehmens beeinflussen. Eine höhere Mitarbeiteranzahl kann zu mehr Kapazität und Produktivität führen, während eine niedrigere Mitarbeiteranzahl möglicherweise zu einer geringeren Effizienz und Einschränkungen führt.
Wie hat sich die Mitarbeiteranzahl von Nokia Oyj in den letzten Jahren entwickelt?
In den letzten Jahren hat sich die Mitarbeiteranzahl von Nokia Oyj um 0 verändert.
Wie viele Mitarbeiter hat Nokia Oyj aktuell?
Nokia Oyj hat aktuell 98.322,00 undefined Mitarbeiter.
Warum ist die Mitarbeiteranzahl für Investoren von Nokia Oyj wichtig?
Die Mitarbeiteranzahl ist für Investoren von Nokia Oyj wichtig, da sie ein Indikator für das Wachstumspotential und die Leistungsfähigkeit des Unternehmens ist. Es gibt auch Informationen darüber, wie das Unternehmen in der Lage ist, seine Arbeitskraft zu verwalten und zu rekrutieren.
Welche strategischen Maßnahmen kann Nokia Oyj ergreifen, um die Mitarbeiteranzahl zu verändern?
Um die Mitarbeiteranzahl zu verändern, kann Nokia Oyj unter anderem Maßnahmen ergreifen wie die Anpassung der Vergütungspakete, die Verbesserung der Arbeitsbedingungen, die Durchführung von Rekrutierungskampagnen und die Förderung einer positiven Unternehmenskultur. Es ist wichtig, dass das Unternehmen eine gründliche Überprüfung seiner Situation durchführt, um die besten strategischen Maßnahmen zu bestimmen, um seine Mitarbeiteranzahl zu verändern.
Wie viel Dividende zahlt Nokia Oyj?
Innerhalb der letzten 12 Monate zahlte Nokia Oyj eine Dividende in der Höhe von 0,11 EUR . Dies entspricht einer Dividendenrendite von ca. 2,74 %. Für die kommenden 12 Monate zahlt Nokia Oyj voraussichtlich eine Dividende von 0,13 EUR.
Wie hoch ist die Dividendenrendite von Nokia Oyj?
Die Dividendenrendite von Nokia Oyj beträgt aktuell 2,74 %.
Wann zahlt Nokia Oyj Dividende?
Nokia Oyj zahlt quartalsweise eine Dividende. Diese wird in den Monaten August, August, November, November ausgeschüttet.
Wie sicher ist die Dividende von Nokia Oyj?
Nokia Oyj zahlte innerhalb der letzten 6 Jahre jedes Jahr Dividende.
Wie hoch ist die Dividende von Nokia Oyj?
Für die kommenden 12 Monate wird mit Dividenden in der Höhe von 0,13 EUR gerechnet. Dies entspricht einer Dividendenrendite von 3,22 %.
In welchem Sektor befindet sich Nokia Oyj?
Nokia Oyj wird dem Sektor 'Informationstechnologie' zugeordnet.
Wann musste ich die Aktien von Nokia Oyj kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Um die letzte Dividende von Nokia Oyj vom 31.10.2024 in der Höhe von 0,03 EUR zu erhalten musstest du die Aktie vor dem Ex-Tag am 22.10.2024 im Depot haben.
Wann hat Nokia Oyj die letzte Dividende gezahlt?
Die Auszahlung der letzten Dividende erfolgte am 31.10.2024.
Wie hoch war die Dividende von Nokia Oyj im Jahr 2023?
Im Jahr 2023 wurden von Nokia Oyj 0,06 EUR als Dividenden ausgeschüttet.
In welcher Währung schüttet Nokia Oyj die Dividende aus?
Die Dividenden von Nokia Oyj werden in EUR ausgeschüttet.
Aktiensparpläne bieten eine attraktive Möglichkeit für Anleger, langfristig Vermögen aufzubauen. Einer der Hauptvorteile ist der sogenannte Cost-Average-Effekt: Indem regelmäßig ein fester Betrag in Aktien oder Aktienfonds investiert wird, kauft man automatisch mehr Anteile, wenn die Preise niedrig sind, und weniger, wenn sie hoch sind. Dies kann zu einem günstigeren Durchschnittspreis pro Anteil über die Zeit führen. Zudem ermöglichen Aktiensparpläne auch Kleinanlegern den Zugang zu teuren Aktien, da sie bereits mit kleinen Beträgen teilnehmen können. Die regelmäßige Investition fördert zudem eine disziplinierte Anlagestrategie und hilft, emotionale Entscheidungen, wie impulsives Kaufen oder Verkaufen, zu vermeiden. Darüber hinaus profitieren Anleger von der potenziellen Wertsteigerung der Aktien sowie von Dividendenausschüttungen, die reinvestiert werden können, was den Zinseszinseffekt und somit das Wachstum des investierten Kapitals verstärkt.
Andere Kennzahlen von Nokia Oyj
Unsere Aktienanalyse zur Nokia Oyj Umsatz-Aktie beinhaltet wichtige Finanzkennzahlen wie den Umsatz, den Gewinn, das KGV, das KUV, das EBIT sowie Informationen zur Dividende. Zudem betrachten wir Aspekte wie Aktien, Marktkapitalisierung, Schulden, Eigenkapital und Verbindlichkeiten von Nokia Oyj Umsatz. Wenn Sie detailliertere Informationen zu diesen Themen suchen, bieten wir Ihnen auf unseren Unterseiten ausführliche Analysen:
