thyssenkrupp Steel, de leidende staalproducent van Duitsland, kondigt aan de productiecapaciteit in Duisburg aanzienlijk te verminderen. Deze beslissing zal onvermijdelijk leiden tot het verlies van arbeidsplaatsen, hoewel het exacte aantal nog onzeker is. De bezuinigingen zullen invloed hebben op zowel de productie als op de stroomafwaartse verwerkingsfasen, evenals administratieve en dienstverlenende sectoren. De staaldivisie heeft momenteel ongeveer 27.000 werknemers in dienst, waarvan 13.000 in Duisburg. Tot eind maart 2026 is er een werkgelegenheidsgarantie, en het bedrijf streeft ernaar om gedwongen ontslagen te voorkomen.

De maatregelen moeten de concurrentiepositie van het bedrijf behouden en de toekomst van de staalproductie in Duisburg veiligstellen door hoogwaardige banen op de lange termijn te waarborgen en de basisvoorziening van staal voor de industriële waardecreatie in Duitsland veerkrachtig te maken. Om concurrentievermogen en winstgevendheid te verhogen, zijn ingrijpende optimalisaties in het productieverbond gepland. Het doel is om de geïnstalleerde productiecapaciteiten terug te brengen tot ongeveer 9 tot 9,5 miljoen ton per jaar, wat overeenkomt met het productieniveau van de laatste drie jaar. De huidige capaciteit ligt bij ongeveer 11,5 miljoen ton jaarlijks.

De herpositionering van het bedrijf vindt plaats in reactie op de aanhoudend zwakke conjunctuur en structurele veranderingen in de Europese staalmarkt, waaronder hoge energiekosten en toenemende importdruk, voornamelijk uit Azië. De plannen worden nu verder uitgewerkt en vervolgens besproken met de medezeggenschapsorganen en de verantwoordelijke instanties in de staalsector.

thyssenkrupp Steel houdt vast aan zijn doelstelling om de productie om te vormen naar klimaatneutrale staalproductie. De bouw van de eerste directe reductie-installatie in Duisburg wordt voortgezet met overheidssteun, en het bedrijf verbindt zich ertoe uiterlijk in 2045 volledig klimaatneutraal te produceren.