Per dags dato August 2024 utbetalte Staffline Group en total dividend på 0 GBP per aksje i løpet av de siste 12 månedene. Ved den nåværende Staffline Group-kursen på 0,39 GBP tilsvarer dette et dividendutbytte på 0 %. Dividenden utbetales ganger i året.
| 64,78 % Utbytterendement | = |
|
Hvert år blir det utbetalt utbytte ganger. Siste år var utbyttemånedene og .
| Utbetalingsdag | Utdeling |
|---|---|
| 0,11 | |
| 0,16 | |
| 0,11 | |
| 0,15 | |
| 0,11 | |
| 0,13 | |
| 0,08 | |
| 0,09 | |
| 0,06 | |
| 0,07 | |
| 0,04 | |
| 0,06 | |
| 0,03 | |
| 0,05 | |
| 0,03 | |
| 0,04 | |
| 0,03 | |
| 0,02 | |
| 0,02 | |
| 0,02 |
3 år
5 år
10 år
25 år
Max
Diagrammet av det årlige utbyttet for Staffline Group gir en omfattende oversikt over de årlige utbytter utdelt til aksjonærene. Analysere trenden for å forstå konstansen og veksten i utbytteutdelinger over årene.
En konstant eller stigende trend i utbytter kan indikere lønnsomhet og finansiell helse for selskapet. Investorer kan bruke disse dataene til å identifisere potensialet til Staffline Group for langsiktige investeringer og inntjening gjennom utbytter.
Vurder utbytteinformasjonen i evaluerinng av den totale prestasjonen til Staffline Group. En grundig analyse som tar hensyn til andre finansielle aspekter hjelper med å ta informerte beslutninger for optimal kapitalvekst og inntektsopptjening.
| Dato | Staffline Group Utdeling |
|---|---|
| 2018 | 0,25 undefined |
| 2017 | 0,25 undefined |
| 2016 | 0,21 undefined |
| 2015 | 0,15 undefined |
| 2014 | 0,10 undefined |
| 2013 | 0,08 undefined |
| 2012 | 0,07 undefined |
| 2011 | 0,06 undefined |
| 2010 | 0,04 undefined |
| 2009 | 0,03 undefined |
| 2008 | 0,04 undefined |
| 2007 | 0,03 undefined |
| 2006 | 0,02 undefined |
| 2005 | 0,01 undefined |
| Utdeling | Utdeling (estimat) | |
|---|---|---|
| 2004 | 0 GBP | 0 GBP |
| 2005 | 0,01 GBP | 0 GBP |
| 2006 | 0,02 GBP | 0 GBP |
| 2007 | 0,03 GBP | 0 GBP |
| 2008 | 0,04 GBP | 0 GBP |
| 2009 | 0,03 GBP | 0 GBP |
| 2010 | 0,04 GBP | 0 GBP |
| 2011 | 0,06 GBP | 0 GBP |
| 2012 | 0,07 GBP | 0 GBP |
| 2013 | 0,08 GBP | 0 GBP |
| 2014 | 0,10 GBP | 0 GBP |
| 2015 | 0,15 GBP | 0 GBP |
| 2016 | 0,21 GBP | 0 GBP |
| 2017 | 0,25 GBP | 0 GBP |
| 2018 | 0,25 GBP | 0 GBP |
| 2019 | 0 GBP | 0 GBP |
| 2020 | 0 GBP | 0 GBP |
| 2021 | 0 GBP | 0 GBP |
| 2022 | 0 GBP | 0 GBP |
| 2023 | 0 GBP | 0 GBP |
| 2024e | 0 GBP | 0 GBP |
| 2025e | 0 GBP | 0 GBP |
| 2026e | 0 GBP | 0 GBP |
Staffline Group har økt utbyttet i 10 år.
I løpet av de siste 10 årene har Staffline Group økt denne med årlig 0 % senket.
På 5-års sikt falt utbyttet med 0 %.
Analytikerne forventer en Utbetalingssenkning på −100,000% for det pågående regnskapsåret.
3 år
5 år
10 år
25 år
Max
Det årlige utbetalingsforholdet for Staffline Group angir andelen av fortjenesten som utbetales som utbytte til aksjonærene. Det er en indikator på bedriftens finansielle helse og stabilitet og viser hvor mye av fortjenesten som gis tilbake til investorene, sammenlignet med beløpet som reinvesteres i selskapet.
Et lavere utbetalingsforhold for Staffline Group kan bety at selskapet reinvesterer mer i sin vekst, mens et høyere forhold indikerer at mer profitt blir utbetalt som utbytte. Investorer som ser etter regelmessige inntekter kan foretrekke selskaper med et høyere utbetalingsforhold, mens de som leter etter vekst kan foretrekke selskaper med et lavere forhold.
Vurder Staffline Groups utbetalingsforhold i sammenheng med andre finansielle nøkkeltall og ytelsesindikatorer. Et bærekraftig utbetalingsforhold, kombinert med sterk finansiell helse, kan tyde på en pålitelig utbyttebetaling. Et veldig høyt forhold kunne imidlertid indikere at selskapet ikke reinvesterer nok i sin fremtidige vekst.
| Dato | Staffline Group Utbetalingsforhold |
|---|---|
| 2026e | 65,29 % |
| 2025e | 66,32 % |
| 2024e | 65,60 % |
| 2023 | 63,95 % |
| 2022 | 69,42 % |
| 2021 | 63,43 % |
| 2020 | 58,99 % |
| 2019 | 85,84 % |
| 2018 | −54,78 % |
| 2017 | 45,46 % |
| 2016 | 45,67 % |
| 2015 | 166,40 % |
| 2014 | 47,65 % |
| 2013 | 32,95 % |
| 2012 | 31,06 % |
| 2011 | 29,86 % |
| 2010 | 20,20 % |
| 2009 | 30,16 % |
| 2008 | 40,56 % |
| 2007 | 23,40 % |
| 2006 | 22,88 % |
| 2005 | 9,36 % |
| 2004 | 85,84 % |
| Utbetalingsforhold | |
|---|---|
| 2004 | 85,84 % |
| 2005 | 9,36 % |
| 2006 | 22,88 % |
| 2007 | 23,40 % |
| 2008 | 40,56 % |
| 2009 | 30,16 % |
| 2010 | 20,20 % |
| 2011 | 29,86 % |
| 2012 | 31,06 % |
| 2013 | 32,95 % |
| 2014 | 47,65 % |
| 2015 | 166,40 % |
| 2016 | 45,67 % |
| 2017 | 45,46 % |
| 2018 | −54,78 % |
| 2019 | 85,84 % |
| 2020 | 58,99 % |
| 2021 | 63,43 % |
| 2022 | 69,42 % |
| 2023 | 63,95 % |
| 2024e | 65,60 % |
| 2025e | 66,32 % |
| 2026e | 65,29 % |
Utbyttene fra Staffline Group er en del av selskapets overskudd som utbetales til aksjonærene. De er en viktig indikator for selskapets økonomiske helse og attraktivitet for investorer. Utbytte gir investorene en jevn inntektsstrøm i tillegg til gevinster som kan oppnås ved salg av aksjen til en høyere pris enn kjøpsprisen.
En undersøkelse av utbytteutbetalinger fra Staffline Group over år kan fremheve selskapets lønnsomhet og stabilitet. En konstant eller økende utbyttebetaling kan tyde på et økonomisk sunt selskap med forutsigbare inntekter, mens svingninger eller kutt i utbyttet kan indikere underliggende økonomiske eller operasjonelle utfordringer.
Utbyttebetalinger fra Staffline Group er en vesentlig faktor for investorer som er fokusert på inntekt. En robust utbytteutbetaling kan øke aksjens attraktivitet og gi en regelmessig inntekt i tillegg til potensielle kapitalgevinster. Det kan også signalisere selskapets tillit til sine fremtidige inntekter og er derfor en viktig faktor i investeringsbeslutninger.
Endringer i utbyttet fra Staffline Group kan skje på grunn av endringer i selskapets inntekter, finanspolitikk eller reinvesteringsstrategier. Økning i utbytte signaliserer ofte finansiell stabilitet, mens en reduksjon kan tyde på et behov for å bevare kontanter eller reinvestere overskudd for å fremme vekst, hvor hvert scenario har forskjellige effekter på investorer.
I løpet av de siste 12 månedene utbetalte Staffline Group et utbytte på 0,25 GBP . Dette tilsvarer en utbytteavkastning på ca. 64,78 %. For de neste 12 månedene vil Staffline Group sannsynligvis betale et utbytte på 0 GBP.
Utdelingsrendementet til Staffline Group er for øyeblikket 64,78 %.
Staffline Group betaler utbytte kvartalsvis. Dette blir utdelt i månedene , , , .
Staffline Group betalte utbytte hvert år de siste 3 årene.
For de kommende 12 månedene forventes det utbytter på 0 GBP. Dette tilsvarer en utbytteavkastning på 0 %.
Staffline Group tilordnes sektoren 'Industri'.
For å motta den siste utbyttet fra Staffline Group den på 0,113 GBP, måtte du ha aksjen i porteføljen din før ex-datoen den .
Utbetalingen av det siste utbyttet fant sted den .
I løpet av 2023 ble det utbetalt 0 GBP i utbytte fra Staffline Group.
Utdelingene fra Staffline Group blir betalt ut i GBP.
Vår aksjeanalyse av Staffline Group Omsetning-aksjen inneholder viktige finansielle nøkkeltall som omsetning, fortjeneste, P/E-forholdet, P/S-forholdet, EBIT, samt informasjon om utbyttet. Vi ser også på aspekter som antall aksjer, markedsverdi, gjeld, egenkapital og forpliktelser hos Staffline Group Omsetning. Hvis du er på utkikk etter mer detaljert informasjon om disse emnene, tilbyr vi deg utfyllende analyser på våre undersider:
