V letu 2024 je podjetje LPP zaposlovalo 17.857,00 sodelavcev, kar je sprememba za 0% v primerjavi s številom zaposlenih v prejšnjem letu 17.857,00.

LPP Aktienanalyse

Kaj počne LPP?

LPP SA is a Polish company that was founded in 1991 and is headquartered in Gdansk. It is one of the largest fashion companies in Central and Eastern Europe, offering clothing, accessories, and footwear for men, women, and children. History: LPP SA was founded by Jerzy Lubianiec as a small clothing store. In 1995, the company opened its first fashion store in Gdansk and quickly expanded its network to other Polish cities. In 2001, the company decided to develop the brand "Reserved" to target a broader audience. In the following years, the various LPP brands quickly conquered the European market and are now sold in over 25 countries. Business model: LPP SA's business model focuses on the production, purchasing, processing, and distribution of fashion items. The company collaborates with various fashion designers and suppliers and controls the quality of all products from production to sale in stores. LPP adheres to a clear, simple, and distinctive strategy: offering fashion that meets its customers' expectations, with the highest quality and at an affordable price. The company operates globally and owns various independent retail brands that cater to different target groups. Each brand has its own concept, clear positioning, and a wide range of clothing, shoes, and accessories. Divisions: LPP SA is divided into different divisions to cover a wide range of administrative tasks related to the manufacturing, purchasing, and selling of clothing, footwear, and accessories. The company's main divisions include retail sales, production (with 10 production facilities in Europe and Asia), and online sales (utilizing five online shops, two mobile applications, and a dedicated social media platform). Products: LPP offers a wide range of products, including clothing, footwear, and accessories for men, women, and children. The various LPP brands offer a variety of clothing styles and accessories to meet the needs of different target groups. The Reserved brand is known for its comfortable and stylish clothing and accessories in classic colors and designs. Mohito is an exclusive brand that focuses on women's clothing inspired by current fashion trends. Tallinder is a brand that focuses on women's clothing offering larger sizes. In conclusion, LPP has experienced impressive growth in recent years, thanks to its clear brand positioning, affordable price, and a healthy balance of quality and design. With a strong online presence and vertical integration, LPP has achieved its growth goals and solidified its position as a global fashion player. LPP is an example of how companies can transition to modern business models and optimize their business processes to maximize their growth potential. LPP ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

zaposleni v podrobnosti

Raziskovanje zaposlenstvene baze podjetja LPP

Zaposleni v podjetju LPP so ključni vidik njegovega delovanja in spodbujajo inovativnost, produktivnost in rast. Velikost in sestava delovne sile ponujata vpogled v obseg, raznolikost in naložbe podjetja v človeški kapital. Analiza podatkov o zaposlenih je ključna za razumevanje operativne zmogljivosti in prihodnjega potenciala podjetja LPP.

Primerjava iz leta v leto

Ocenjevanje podatkov o številu zaposlenih v podjetju LPP na letni ravni pomaga pri identifikaciji vzorcev rasti, ekspanzije ali krčenja. Povečanje števila zaposlenih lahko nakazuje na širitev operacij in naložbe v talente, medtem ko lahko zmanjšanje kaže na izboljšave učinkovitosti, avtomatizacijo ali poslovne izzive.

Vpliv na naložbe

Podatki o zaposlenih v podjetju LPP vplivajo na odločitve o naložbah, ker nudijo vpogled v operativno učinkovitost, sposobnost inoviranja in trajnostni razvoj podjetja. Investitorji ovrednotijo podatke o delovni sili, da ocenijo potencial podjetja za učinkovito izvajanje strategij, inovacij in prilagajanje tržnim spremembam.

Interpretacija podatkov o zaposlenih

Nihanja v številu zaposlenih pri podjetju LPP kažejo na spremembe poslovne strategije, operativne zahteve in dinamiko trga. Investitorji in analitiki preučujejo te trende, da ocenijo strateško pozicioniranje, prilagodljivost in potencial podjetja za trajnostno rast.

Pogosta vprašanja o delnici LPP

Koliko zaposlenih ima LPP letos?

LPP ima letos 17.857,00 undefined zaposlenih.

Koliko zaposlenih je imelo LPP v primerjavi s prejšnjim letom?

V primerjavi z lanskim letom je imelo podjetje LPP za 0% več zaposlenih.

Kakšen vpliv je imelo število zaposlenih na podjetje LPP?

Število zaposlenih ima neposreden vpliv na učinkovitost in produktivnost podjetja LPP. Višje število zaposlenih lahko pomeni, da podjetje raste in ima več sredstev za doseganje svojih ciljev, medtem ko lahko nižje število zaposlenih morda nakazuje na varčevanje s stroški ali težave pri pridobivanju novih sodelavcev.

Kakšen vpliv je imelo število zaposlenih na vlagatelje LPP?

Število zaposlenih lahko vpliva tudi na vlagatelje LPP, saj je lahko indikator rasti in finančnega zdravja podjetja. Večje število zaposlenih lahko vlagateljem obljubi uspeh, medtem ko lahko manjše število zaposlenih vzbuja skrbi.

Kakšen vpliv ima povečanje lastniškega kapitala od LPP na podjetje?

Povečanje kapitala za LPP lahko izboljša finančno moč podjetja in poveča njegovo sposobnost za opravljanje prihodnjih naložb in izpolnjevanje obveznosti.

Kako znižanje kapitala podjetja za LPP vpliva na podjetje?

Znižanje lastniškega kapitala LPP lahko vpliva na finančno stabilnost in zmanjša sposobnost izpolnjevanja prihodnjih investicij ter obveznosti.

Kateri so nekateri dejavniki, ki vplivajo na lastniški kapital od LPP?

Nekateri dejavniki, ki lahko vplivajo na lastniški kapital LPP, vključujejo med drugim razvoj prihodka, račun dobička in izgube, dividende in investicije.

Zakaj je lastniški kapital podjetja LPP tako pomemben za vlagatelje?

Lastniški kapital podjetja LPP je za vlagatelje pomemben, saj je to kazalnik finančne stabilnosti podjetja in vlagateljem daje informacije o tem, koliko finančne podpore ima podjetje glede obveznosti in prihodnjih investicij.

Kako število zaposlenih pri LPP vpliva na podjetje?

Število zaposlenih v podjetju LPP lahko neposredno vpliva na rast in uspešnost podjetja. Višje število zaposlenih lahko privede do večje zmogljivosti in produktivnosti, medtem ko lahko nižje število zaposlenih morda privede do manjše učinkovitosti in omejitev.

Kako se je število zaposlenih v podjetju LPP razvijalo v zadnjih letih?

V zadnjih letih se je število zaposlenih v LPP spremenilo za 0.

Koliko zaposlenih ima LPP trenutno?

LPP trenutno zaposluje 17.857,00 undefined sodelavcev.

Zakaj je število zaposlenih pomembno za vlagatelje LPP?

Število zaposlenih je za vlagatelje iz LPP pomembno, saj je to indikator potenciala za rast in uspešnosti podjetja. Na voljo so tudi informacije o tem, kako je podjetje sposobno upravljati in rekrutirati svojo delovno silo.

Katere strateške ukrepe lahko LPP izvede za spremembo števila zaposlenih?

Da spremeni število zaposlenih, lahko LPP med drugim sprejme ukrepe, kot so prilagajanje paketov nadomestil, izboljševanje delovnih pogojev, izvajanje kampanj za zaposlovanje in spodbujanje pozitivne podjetniške kulture. Pomembno je, da podjetje opravi temeljit pregled svoje situacije, da določi najboljše strateške ukrepe za spremembo števila svojih zaposlenih.

Koliko dividende izplača LPP?

V zadnjih 12 mesecih je LPP izplačal dividendo v višini 610,00 PLN . To ustreza približni donosnosti dividend 3,82 %. V prihajajočih 12 mesecih bo LPP predvidoma izplačal dividendo v višini 697,91 PLN.

Kakšen je donos dividend od LPP?

Trenutni donos od dividend za LPP znaša 3,82 %.

Kdaj LPP izplača dividend?

LPP izplačuje četrtletno dividendo. Ta se izplačuje v mesecih junij, avgust, maj, november.

Kako varna je dividenda od LPP?

LPP je v zadnjih 0 letih vsako leto izplačeval dividend.

Kakšna je dividenda od LPP?

V naslednjih 12 mesecih se pričakuje dividende v višini 697,91 PLN. To ustreza dividendnemu donosu 4,37 %.

V katerem sektorju se nahaja LPP?

LPP je razvrščen v sektor 'Ciklična potrošnja'.

Wann musste ich die Aktien von LPP kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Da si prejel zadnjo dividendo LPP z dne 30. 10. 2024 v višini 325 PLN, si moral imeti delnico v depoju pred dnevom brez pravice do dividende (Ex-Tag) 10. 10. 2024.

Kdaj je LPP izplačal zadnjo dividendo?

Zadnje izplačilo dividende je bilo 30. 10. 2024.

Kakšna je bila dividenda od LPP v letu 2023?

V letu 2023 je LPP 430 PLN izplačal kot dividende.

V kateri valuti LPP izplača dividendo?

Dividende od LPP se izplačujejo v PLN.

Delniški varčevalni načrti ponujajo privlačno možnost za vlagatelje, da dolgoročno zgradijo premoženje. Eden glavnih prednosti je tako imenovani učinek povprečenja stroškov: Z rednim vlaganjem fiksnega zneska v delnice ali delniške sklade se avtomatsko kupi več enot, ko so cene nizke, in manj, ko so visoke. To lahko vodi do ugodnejše povprečne cene na enoto s časom. Poleg tega delniški varčevalni načrti omogočajo tudi malim vlagateljem dostop do dragih delnic, saj se lahko pridružijo že z majhnimi zneski. Redna investicija tudi spodbuja disciplinirano investicijsko strategijo in pomaga izogibati se čustvenim odločitvam, kot so impulzivno kupovanje ali prodaja. Poleg tega vlagatelji profitirajo od potencialne rasti vrednosti delnic kot tudi od izplačil dividend, ki se lahko reinvestirajo, kar povečuje učinek obrestnega obrestovanja in s tem rast investiranega kapitala.

Andere Kennzahlen von LPP

Naša analiza delnic LPP Prihodki vključuje pomembne finančne kazalnike, kot so prihodki, dobiček, razmerje cena/dobiček (KGV), razmerje cena/prihodki (KUV), EBIT ter informacije o dividendah. Prav tako preučujemo aspekte, kot so delnice, tržna kapitalizacija, dolgovi, lastniški kapital in obveznosti LPP Prihodki. Če iščete podrobnejše informacije o teh temah, na naših podstraneh nudimo obsežne analize: