ApjomsPeļņaPEKUVEBITDividendeAkcieTirgus kapitalizācijaParādsaistībasSaistībasPašu kapitālsAAQSDarbiniekiROEROAROCE

JAC Recruitment Co ROE 2024

JAC Recruitment Co ROE

0,35

JAC Recruitment Co Dividendu rentabilitāte

3,37 %

Simbols

2124.T

ISIN

JP3386130003

Gadā 2024 JAC Recruitment Co pašu kapitāla rentabilitāte (ROE) bija 0,35, kas ir pieaugums par 7,60% salīdzinājumā ar 0,32 ROE iepriekšējā gadā.

JAC Recruitment Co Aktienanalyse

Ko dara JAC Recruitment Co?

Jac Recruitment Co Ltd is a leading recruitment agency based in Tokyo, Japan. The company was founded in 1975 by Tomoki Nagao and has since become a major player in the Japanese job market. Its goal is to help companies find qualified workers and assist job seekers in finding the right positions. Jac Recruitment Co Ltd's business model is based on the placement of full-time, part-time, and temporary workers for companies in various industries. The company has branches in Japan, Singapore, Hong Kong, Thailand, Korea, Vietnam, Indonesia, India, Malaysia, China, the Philippines, and the United Kingdom, making it a significant global player in the field of recruitment. Jac Recruitment Co Ltd offers a variety of services, including the search for qualified professionals for companies and support for job seekers in their job search. The company focuses on areas such as construction, mechanical engineering, electronics and semiconductors, IT, finance, retail, media, automotive, and healthcare. The various divisions of Jac Recruitment Co Ltd include permanent placement, temporary placement, outsourcing, executive search, screening, and human resources consulting. The company employs a combination of modern technology and personal guidance from its experienced consultants. Jac Recruitment Co Ltd provides a range of products aimed at simplifying the search for qualified professionals. These include job portals and CV databases where job seekers can publish their profiles. Companies can access these resources to find applicants that meet their requirements. In addition, Jac Recruitment Co Ltd also offers training and seminars to support companies in the development and training of their employees. These services range from executive placement to preparing staff for new technologies such as artificial intelligence and automation. Overall, Jac Recruitment Co Ltd is a significant player in the Japanese job market and beyond. The company is able to offer a wide range of services aimed at assisting companies in finding qualified workers and help job seekers find the right positions. With its combination of modern technology and personal guidance, Jac Recruitment Co Ltd is able to meet the needs of both companies and employees. JAC Recruitment Co ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

ROE detalizēti

JAC Recruitment Co pašu kapitāla atdev (ROE) atšifrējums

JAC Recruitment Co pašu kapitāla atdeve (ROE) ir pamata rādītājs, kas novērtē uzņēmuma rentabilitāti attiecībā uz pašu kapitālu. ROE tiek aprēķināts, dalot tīro peļņu ar akcionāru pašu kapitālu, un ilustrē, cik efektīvi uzņēmums saražo peļņu no akcionāru investīcijām. Augstāka ROE norāda uz uzlabotu efektivitāti un rentabilitāti.

Salīdzinājums gadu pa gadam

Analizējot JAC Recruitment Co ROE gadu pa gadam, iespējams sekot rentabilitātes tendenču un finansiālās veiktspējas attīstībai. Pieaugoša ROE norāda uz augošu rentabilitāti un vērtības radīšanu akcionāriem, savukārt samazinājums var signalizēt par problēmām peļņas radīšanā vai pašu kapitāla pārvaldībā.

Ietekme uz investīcijām

JAC Recruitment Co ROE ir izšķirošs investoriem, kas vērtē uzņēmuma rentabilitāti, efektivitāti un investīciju pievilcību. Spēcīga ROE norāda uz uzņēmuma spēju pārvērst pašu kapitāla investīcijas peļņā, tādējādi palielinot tā pievilcību potenciāliem un esošiem investoriem.

ROE svārstību interpretācija

JAC Recruitment Co ROE izmaiņas var radīties no tīrās peļņas svārstībām, pašu kapitāla izmaiņām vai abiem kopā. Šīs svārstības tiek analizētas, lai novērtētu vadības efektivitāti, finanšu stratēģijas, kā arī ar tām saistītos riskus un iespējas, un palīdzētu investoriem pieņemt pamatotus lēmumus.

Bieži uzdotie jautājumi par JAC Recruitment Co akciju

Cik augsts ir ROE (kapitāla rentabilitāte) JAC Recruitment Co šogad?

JAC Recruitment Co šī gada ROE ir 0,35 undefined.

Kā attīstījās JAC Recruitment Co ROE (pašu kapitāla rentabilitāte) salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu?

JAC Recruitment Co ROE salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu ir palielinājies par 7,60%.

Kādas ietekmes augsts ROE (kapitāla atdeve) rada JAC Recruitment Co investoriem?

Augsts ROE norāda, ka JAC Recruitment Co ir spējīgs sasniegt labu kapitāla atdevi un ka tas ir veiksmīgi monetizējis savas investīcijas. Tas investoriem ir pozitīvs rādītājs.

Kādas sekas ir zemam ROE (kapitāla rentabilitātei) uz JAC Recruitment Co investoriem?

Zems ROE var norādīt, ka JAC Recruitment Co saskaras ar grūtībām veiksmīgi monetizēt savus ieguldījumus un investoriem tas var būt negatīvs signāls.

Kā izmaiņas pašu kapitāla atdeves (ROE) rādītājā apmērā JAC Recruitment Co ietekmē uzņēmumu?

ROE (Return on Equity) izmaiņa par JAC Recruitment Co var būt rādītājs uzņēmuma finansiālajai veiktspējai un parādīt, cik veiksmīgi uzņēmums darbojas salīdzinājumā ar citiem nozares uzņēmumiem.

Kā aprēķina JAC Recruitment Co ROE (pašu kapitāla rentabilitāti)?

ROE (Rentabilitāte uz pašu kapitālu) tiek aprēķināta, dalot uzņēmuma peļņu ar kopējo pašu kapitālu. Formula ir šāda: ROE = Peļņa / Kopējais pašu kapitāls.

Kādi faktori ietekmē JAC Recruitment Co ROE (kapitāla atdevi)?

Daži faktori, kas var ietekmēt JAC Recruitment Co ROE (pašu kapitāla rentabilitāti), ir, starp citiem, efektivitāte izmantojot pašu kapitālu, uzņēmuma rentabilitāte un finanšu struktūra.

Kādas stratēģiskas darbības var veikt , lai uzlabotu ROE (kapitāla atdevi)?

Lai uzlabotu ROE (Return on Equity), var veikt dažādus pasākumus, piemēram, samazināt izmaksas, palielināt apgrozījumu, uzlabot pašu kapitāla izmantošanas efektivitāti un veikt izmaiņas finanšu struktūrā. Ir svarīgi, lai uzņēmums rūpīgi pārbauda savu finansiālo stāvokli, lai noteiktu labākās stratēģiskās darbības ROE (Return on Equity) uzlabošanai.

Cik lielu dividendēm maksā JAC Recruitment Co?

Pēdējo 12 mēnešu laikā JAC Recruitment Co maksāja dividendes 22,50 JPY apmērā. Tas atbilst aptuveni 3,37 % dividendes ražībai. Nākamajos 12 mēnešos JAC Recruitment Co plāno maksāt dividendes 5,28 JPY apmērā.

Cik augsta ir JAC Recruitment Co dividendu rentabilitāte?

JAC Recruitment Co pašreizējā dividendu rentabilitāte ir 3,37 %.

Kad JAC Recruitment Co maksā dividendes?

JAC Recruitment Co maksā dividendes ceturksnī. Tās tiek izmaksātas mēnešos janvāris, janvāris, janvāris, janvāris.

Cik droša ir JAC Recruitment Co dividende?

JAC Recruitment Co pēdējo 17 gadu laikā katru gadu izmaksāja dividendes.

Cik liela ir JAC Recruitment Co dividende?

Nākamajiem 12 mēnešiem tiek prognozētas dividendes apmērā 5,28 JPY. Tas atbilst dividendes ražībai 0,79 %.

Kurā sektorā atrodas JAC Recruitment Co?

JAC Recruitment Co tiek piešķirts nozarei "Industrija".

Wann musste ich die Aktien von JAC Recruitment Co kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Lai saņemtu pēdējo dividendu JAC Recruitment Co apmērā 26 JPY, kas tika izmaksāta 1.03.2025., tev akcija bija jāpatur depozītā līdz Ekss dienai, kas bija 27.12.2024..

Kad JAC Recruitment Co izmaksāja pēdējo dividendē?

Pēdējās dividendes izmaksa notika 1.03.2025..

Cik liela bija JAC Recruitment Co dividende gadā 2023?

Gadā 2023, JAC Recruitment Co izmaksāja 80 JPY dividendes.

Kādā valūtā JAC Recruitment Co izmaksā dividendes?

JAC Recruitment Co dividendes tiek izmaksātas JPY.

Akcienu ieguldījumu plāni piedāvā investoriem pievilcīgu iespēju ilgtermiņā uzkrāt kapitālu. Viens no galvenajiem priekšrocībām ir tā sauktais Vidējās izmaksas efekts: ieguldot regulāri noteiktu summu akcijās vai akciju fondos, automātiski tiek iegādāts vairāk daļu, kad cenas ir zemas, un mazāk, kad tās ir augstas. Tas laika gaitā var novest pie izdevīgākas vidējās cenas par daļu. Turklāt akcienu ieguldījumu plāni nodrošina piekļuvi dārgām akcijām arī mazajiem investoriem, jo tiem var pievienoties jau ar nelielām summu. Regulāra ieguldījumu veikšana arī veicina disciplinētu ieguldījumu stratēģiju un palīdz izvairīties no emocionāliem lēmumiem, piemēram, impulsīvas pirkšanas vai pārdošanas. Turklāt investori gūst labumu no potenciālās akciju vērtības pieauguma un no dividendēm, kuras var reinvestēt, tādejādi pastiprinot procentu uz procentu efektu un līdz ar to investētā kapitāla augšanu.

Andere Kennzahlen von JAC Recruitment Co

Mūsu akciju analīze par JAC Recruitment Co Apjoms ietver svarīgus finanšu rādītājus, piemēram, apgrozījumu, peļņu, P/E rādītāju, P/S rādītāju, EBIT, kā arī informāciju par dividendēm. Turklāt mēs aplūkojam aspektus kā akcijas, tirgus kapitalizāciju, parādus, pašu kapitālu un saistības no JAC Recruitment Co Apjoms. Ja meklējat sīkāku informāciju par šīm tēmām, piedāvājam detalizētas analīzes mūsu apakšlapās: