VânzăriProfitP/ECifra de afaceri pe acțiune (KUV)EBITDividendAcțiuniCapitalizare de piațăDatorieDatoriiCapital propriuAAQSAngajațiROEROAROCE
Maintel Holdings Acțiune

Maintel Holdings Angajați 2024

Maintel Holdings Angajați

599,00

Ticker

MAI.L

ISIN

GB00B046YG73

WKN

A0D9LT

În anul 2024 compania Maintel Holdings a avut în echipă 599,00 angajați, o schimbare de 0% față de numărul de angajați din anul anterior 599,00.

Maintel Holdings Aktienanalyse

Ce face Maintel Holdings?

Maintel Holdings PLC is a leading British technology company that has been operating in the telecommunications industry for over 30 years. The company is headquartered in London and employs over 500 workers in the UK and Europe. It was founded in 1991 as Ipitomi Communications and initially started as a provider of telephone systems for small and medium-sized businesses. Over the years, Maintel Holdings PLC has evolved into a comprehensive communications provider. The company consists of various divisions - Managed Services, Technology, Network Services, Telephony, and Data Services - and offers a wide range of solutions and services for customers of all sizes and industries. One of Maintel Holdings PLC's most important business models is its Managed Services division, which the company refers to as Next-Generation Outsourcing. Here, Maintel offers its customers the opportunity to outsource their IT systems and infrastructure and benefit from a range of services and support. Maintel's Managed Services include IT service management, cloud services, cybersecurity, storage and backup solutions, as well as unified communications and contact center solutions. Another important area of Maintel Holdings PLC is the Technology division, which works closely with the Managed Services department. Here, the company develops and implements customized technology solutions for customers in various industries. The Technology division enables customers to modernize their networks and IT systems and achieve their efficiency and performance goals. In the area of Network Services, Maintel Holdings PLC offers companies a comprehensive portfolio of network and connectivity solutions. This includes WAN/LAN, internet service providers, broadband and telecommunications services, as well as network infrastructure. In the Telephony and Data Services division, Maintel offers its customers comprehensive end-to-end solutions for their telecommunications and data requirements. This includes voice and data networks, unified communications services, IP telephony solutions, as well as cloud-based telephony and VoIP. Maintel Holdings PLC also offers various hardware and software solutions from partners such as Cisco, Mitel, Avaya, Fortinet, and VMware. This allows the company's customers to benefit from the latest technologies and innovations. Overall, Maintel Holdings PLC is a dynamic company that quickly adapts to the constantly changing needs of its customers. The company has an excellent reputation for flexibility, agility, and customer service. Thanks to its wide range of solutions and services, Maintel Holdings PLC has established itself as a trusted partner for companies in various industries and sizes. Maintel Holdings ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Angajați în detaliu

Analiza bazei de angajați a Maintel Holdings

Angajații Maintel Holdings sunt un aspect crucial al operațiunilor sale și impulsionează inovația, productivitatea și creșterea. Dimensiunea și compoziția forței de muncă oferă perspective asupra scării, diversității și investițiilor companiei în capitalul uman. Analizarea datelor despre angajați este esențială pentru înțelegerea capacității operaționale și a potențialului de viitor al Maintel Holdings.

Compararea an la an

Evaluarea numărului de angajați al Maintel Holdings de la un an la altul ajută la identificarea tiparelor de creștere, expansiunilor sau contracțiilor. O creștere a numărului de angajați poate indica operațiuni în expansiune și investiții în talente, în timp ce o scădere poate semnala îmbunătățiri ale eficienței, automatizare sau provocări de afaceri.

Implicațiile asupra investițiilor

Datele angajaților Maintel Holdings influențează deciziile de investiții prin furnizarea de informații despre eficiența operațională, capacitatea de inovație și sustenabilitatea companiei. Investitorii evaluează datele despre forța de muncă pentru a estima potențialul companiei de a implementa eficient strategii, de a inova și de a se adapta la schimbările de pe piață.

Interpretarea datelor despre angajați

Fluctuațiile în numărul de angajați al Maintel Holdings indică schimbări în strategia de afaceri, cerințele operaționale și dinamica pieței. Investitorii și analiștii examinează aceste tendințe pentru a evalua poziționarea strategică, capacitatea de adaptare și potențialul companiei pentru o creștere durabilă.

Întrebări frecvente despre acțiunea Maintel Holdings

Câți angajați are Maintel Holdings în acest an?

Maintel Holdings a avut în acest an 599,00 undefined angajați.

Câți angajați avea Maintel Holdings în comparație cu anul precedent?

În comparație cu anul anterior, Maintel Holdings a avut un număr de angajați mai mare cu 0%.

Care au fost impactul numărului de angajați asupra companiei Maintel Holdings?

Numărul angajaților are un impact direct asupra eficienței și productivității Maintel Holdings. Un număr mai mare de angajați poate sugera că compania este în creștere și dispune de mai multe resurse pentru a-și atinge obiectivele, în timp ce un număr mai mic de angajați ar putea indica faptul că compania își reduce cheltuielile sau întâmpină dificultăți în atragerea de noi angajați.

Care au fost efectele numărului de angajați asupra investitorilor de la Maintel Holdings?

Numărul de angajați poate avea, de asemenea, impact asupra investitorilor Maintel Holdings, deoarece poate fi un indicator pentru creșterea și sănătatea financiară a companiei. Un număr mai mare de angajați poate inspira încredere investitorilor, în timp ce un număr mai mic de angajați poate ridica posibile îngrijorări.

Cum afectează creșterea capitalului propriu de Maintel Holdings asupra companiei?

O creștere a capitalului propriu de Maintel Holdings poate îmbunătăți soliditatea financiară a companiei și capacitatea acesteia de a efectua investiții viitoare și de a-și îndeplini obligațiile.

Cum afectează o reducere a capitalului propriu de Maintel Holdings compania?

Scăderea capitalului propriu de Maintel Holdings poate afecta stabilitatea financiară a acestuia și poate reduce capacitatea de a face față investițiilor și obligațiilor viitoare.

Care sunt câțiva factori care influențează capitalul propriu al Maintel Holdings?

Câțiva factori care pot influența capitalul propriu al Maintel Holdings includ, printre altele, evoluția vânzărilor, contul de profit și pierdere, plățile de dividende și investițiile.

De ce este capitalul propriu al Maintel Holdings atât de important pentru investitori?

Capitalul propriu al Maintel Holdings este important pentru investitori, deoarece reprezintă un indicator al stabilității financiare a companiei și le oferă investitorilor informații despre cât de mult sprijin financiar are compania în ceea ce privește obligațiile și investițiile viitoare.

Cum influențează numărul angajaților companiei Maintel Holdings asupra afacerii?

Numărul de angajați al Maintel Holdings poate influența direct creșterea și performanța companiei. Un număr mai mare de angajați poate conduce la o capacitate și productivitate sporite, în timp ce un număr mai mic de angajați poate duce la o eficiență redusă și la limitări.

Cum a evoluat numărul angajaților de la Maintel Holdings în ultimii ani?

În ultimii ani, numărul de angajați al Maintel Holdings s-a modificat cu 0.

Câți angajați are Maintel Holdings în prezent?

Maintel Holdings are în prezent 599,00 undefined angajați.

De ce este numărul de angajați important pentru investitorii de la Maintel Holdings?

Numărul de angajați este important pentru investitorii Maintel Holdings, deoarece reprezintă un indicator al potențialului de creștere și al performanței companiei. Există de asemenea informații despre capacitatea companiei de a-și gestiona și recruta forța de muncă.

Ce măsuri strategice poate lua Maintel Holdings pentru a schimba numărul de angajați?

Pentru a modificare numărul de angajați, Maintel Holdings poate întreprinde măsuri cum ar fi ajustarea pachetelor de compensație, îmbunătățirea condițiilor de muncă, desfășurarea de campanii de recrutare și promovarea unei culturi pozitive în cadrul companiei. Este important ca firma să efectueze o analiză amănunțită a situației sale pentru a determina cele mai bune măsuri strategice de modificare a numărului de angajați.

Cât dividend plătește Maintel Holdings?

În ultimele 12 luni, Maintel Holdings a plătit un dividend în valoare de 0,35 GBP . Aceasta corespunde unei randamente a dividendului de aproximativ 14,42 %. Pentru următoarele 12 luni, Maintel Holdings va plăti probabil un dividend de 0 GBP.

Care este randamentul dividendelor pentru Maintel Holdings?

Randamentul dividendelor pentru Maintel Holdings este în prezent de 14,42 %.

Când plătește Maintel Holdings dividend?

Maintel Holdings plătește un dividend trimestrial. Acesta este distribuit în lunile aprilie, octombrie, aprilie, octombrie.

Cât de sigur este dividendul de la Maintel Holdings?

Maintel Holdings a plătit dividende în fiecare an, în ultimii 2 ani.

Care este dividendul pentru Maintel Holdings?

Pentru următoarele 12 luni se așteaptă dividende în valoare de 0 GBP. Acest lucru corespunde unei randamente a dividendelor de 0 %.

În ce sector se află Maintel Holdings?

Maintel Holdings este atribuit sectorului 'Industrie'.

Wann musste ich die Aktien von Maintel Holdings kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Pentru a primi ultimul dividend de Maintel Holdings de la 04.10.2019 în valoare de 0,151 GBP, trebuia să deții acțiunea în portofoliu înainte de ziua Ex-Tag de pe 12.09.2019.

Când a plătit Maintel Holdings ultimul dividend?

Ultima plată a dividendului a fost efectuată la 04.10.2019.

Cât a fost dividendul Maintel Holdings în anul 2023?

În anul 2023, Maintel Holdings a distribuit 0 GBP sub formă de dividende.

În ce monedă distribuie Maintel Holdings dividendele?

Dividendele de la Maintel Holdings sunt distribuite în GBP.

Planurile de economii în acțiuni oferă o oportunitate atractivă pentru investitori de a construi avere pe termen lung. Unul dintre principalele avantaje este așa-numitul efect de medie a costurilor: investind regulat o sumă fixă în acțiuni sau fonduri de acțiuni, se cumpără automat mai multe părți când prețurile sunt scăzute și mai puține când sunt ridicate. Acest lucru poate duce la un preț mediu pe acțiune mai avantajos pe parcursul timpului. În plus, planurile de economii în acțiuni permit și investitorilor cu bugete mici accesul la acțiuni scumpe, deoarece pot participa cu sume mici. Investiția regulată promovează, de asemenea, o strategie de investiții disciplinată și ajută la evitarea deciziilor emoționale, cum ar fi cumpărarea sau vânzarea impulsivă. În plus, investitorii beneficiază de potențiala creștere în valoare a acțiunilor, precum și de distribuirile de dividende care pot fi reinvestite, amplificând efectul de dobândă compusă și astfel creșterea capitalului investit.

Andere Kennzahlen von Maintel Holdings

Analiza noastră a acțiunilor pentru acțiunea Maintel Holdings Vânzări include indicatori financiari importanți precum cifra de afaceri, profitul, raportul preț/profit (P/E), raportul preț/venit (P/S), EBIT, precum și informații referitoare la dividend. De asemenea, examinăm aspecte precum acțiunile, capitalizarea de piață, datoriile, capitalul propriu și obligațiile companiei Maintel Holdings Vânzări. Dacă căutați informații mai detaliate legate de aceste subiecte, vă oferim pe paginile noastre secundare analize amănunțite.