OmzetWinstK/W-verhoudingKUVEBITDividendAandelenMarktkapitalisatieSchuldVerplichtingenEigen vermogenAAQSMedewerkersROEROAROCE
Staffline Group Aandeel

Staffline Group Omzet 2024

Staffline Group Omzet

1,04 mld. GBP

Ticker

STAF.L

ISIN

GB00B040L800

WKN

A0D9LZ

In het jaar 2024 behaalde Staffline Group een omzet van 1,04 mld. GBP, een 10,96% verschil in vergelijking met de omzet 938,20 mln. GBP van het voorgaande jaar.

De Staffline Group Omzet historie

JAAROMZET (undefined GBP)Brutomarge (%)
2026e1,097,39
2025e1,077,57
2024e1,047,76
20230,948,61
20220,948,85
20210,948,78
20200,938,04
20191,068,23
20181,1210,42
20170,9611,88
20160,8814,15
20150,7014,37
20140,5012,88
20130,4210,09
20120,379,46
20110,2910,79
20100,2111,20
20090,1212,87
20080,1213,82
20070,1215,18
20060,0816,77
20050,0619,19
20040,0020,41

Staffline Group Aandeel Omzet, EBIT, Winst

  • 3 jaar

  • 5 jaar

  • 10 jaar

  • 25 jaar

  • Max

Omzet
EBIT
Winst
Details

Omzet, Winst & EBIT

ⓘ

Begrip van omzet, EBIT en inkomen

Krijg inzicht in Staffline Group, een uitgebreid overzicht van de financiële prestaties kan verkregen worden door de analyse van de omzet-, EBIT- en inkomensgrafieken. De omzet vertegenwoordigt de totale inkomsten die Staffline Group verdient met zijn kernactiviteiten en toont het vermogen van het bedrijf om klanten te winnen en te behouden. De EBIT (Winst voor Interest en Belastingen) geeft inzicht in de operationele rentabiliteit van het bedrijf, vrij van belasting- en rentelasten. Het onderdeel inkomen reflecteert de nettowinst van Staffline Group, een ultieme maatstaf voor zijn financiële gezondheid en rentabiliteit.

Jaarlijkse analyse en vergelijkingen

Bekijk de jaarlijkse balken om de jaarlijkse prestaties en de groei van Staffline Group te begrijpen. Vergelijk de omzet, de EBIT en het inkomen om de efficiëntie en rentabiliteit van het bedrijf te beoordelen. Een hogere EBIT in vergelijking met het voorgaande jaar duidt op een verbetering van de operationele efficiëntie. Evenzo duidt een toename van het inkomen op een hogere totale winstgevendheid. De analyse van jaar-op-jaar vergelijkingen helpt beleggers om het groeipad en de operationele efficiëntie van het bedrijf te begrijpen.

Verwachtingen voor de investering benutten

De verwachte waarden voor de komende jaren bieden beleggers inzicht in de verwachte financiële prestaties van Staffline Group. De analyse van deze voorspellingen samen met historische gegevens helpt bij het nemen van weloverwogen investeringsbeslissingen. Beleggers kunnen de potentiële risico's en opbrengsten inschatten en hun investeringsstrategieën dienovereenkomstig aanpassen om winstgevendheid te optimaliseren en risico's te minimaliseren.

Investeringinzichten

De vergelijking tussen omzet en EBIT helpt bij het beoordelen van de operationele efficiëntie van Staffline Group, terwijl de vergelijking tussen omzet en inkomen de netto rentabiliteit na alle uitgaven onthult. Beleggers kunnen waardevolle inzichten verkrijgen door deze financiële parameters zorgvuldig te analyseren en zo de basis te leggen voor strategische investeringsbeslissingen, om het groeipotentieel van Staffline Group te benutten.

Staffline Group Omzet, Winst en EBIT Geschiedenis

DatumStaffline Group OmzetStaffline Group EBITStaffline Group Winst
2026e1,09 mld. undefined13,27 mln. undefined6,41 mln. undefined
2025e1,07 mld. undefined11,61 mln. undefined5,14 mln. undefined
2024e1,04 mld. undefined10,22 mln. undefined4,08 mln. undefined
2023938,20 mln. undefined7,00 mln. undefined-11,00 mln. undefined
2022940,50 mln. undefined4,60 mln. undefined3,80 mln. undefined
2021942,70 mln. undefined2,30 mln. undefined1,20 mln. undefined
2020927,60 mln. undefined-4,50 mln. undefined-52,70 mln. undefined
20191,06 mld. undefined-8,20 mln. undefined-44,00 mln. undefined
20181,12 mld. undefined19,80 mln. undefined-16,00 mln. undefined
2017957,80 mln. undefined26,90 mln. undefined18,30 mln. undefined
2016882,40 mln. undefined30,50 mln. undefined15,80 mln. undefined
2015702,20 mln. undefined11,60 mln. undefined2,40 mln. undefined
2014503,20 mln. undefined11,90 mln. undefined6,80 mln. undefined
2013416,20 mln. undefined8,90 mln. undefined7,40 mln. undefined
2012367,00 mln. undefined8,90 mln. undefined6,40 mln. undefined
2011288,30 mln. undefined7,80 mln. undefined5,60 mln. undefined
2010206,20 mln. undefined7,10 mln. undefined5,10 mln. undefined
2009115,00 mln. undefined3,60 mln. undefined2,40 mln. undefined
2008120,80 mln. undefined3,70 mln. undefined2,30 mln. undefined
2007119,90 mln. undefined4,90 mln. undefined3,00 mln. undefined
200684,10 mln. undefined3,80 mln. undefined2,30 mln. undefined
200561,50 mln. undefined3,10 mln. undefined1,70 mln. undefined
20044,90 mln. undefined200.000,00 undefined100.000,00 undefined

Staffline Group Aandeel Marges

De Staffline Group margenanalyse toont de brutowinstmarge, EBIT-marge en de nettowinstmarge van Staffline Group. De EBIT-marge (EBIT/omzet) geeft aan welk percentage van de omzet overblijft als operationele winst. De nettowinstmarge toont hoeveel procent van de omzet van Staffline Group overblijft.

  • 3 jaar

  • 5 jaar

  • 10 jaar

  • 25 jaar

  • Max

Brutomarge
EBIT-marge
Winstmarge
Details

Margen

ⓘ

Begrip van de brutomarge

De brutomarge, uitgedrukt in procenten, geeft de brutowinst uit de omzet van het Staffline Group aan. Een hoger percentage van de brutomarge betekent dat het Staffline Group meer inkomsten behoudt nadat de kosten van de verkochte goederen zijn meegerekend. Investeerders gebruiken deze maatstaf om de financiële gezondheid en operationele efficiëntie te beoordelen en om deze te vergelijken met de concurrenten en sectorgemiddelden.

Analyse van de EBIT-marge

De EBIT-marge vertegenwoordigt de winst van het Staffline Group voor rente en belastingen. De analyse van de EBIT-marge over verschillende jaren biedt inzichten in de operationele rentabiliteit en efficiëntie, zonder de effecten van financiële hefboomwerking en de belastingstructuur te beschouwen. Een groeiende EBIT-marge over de jaren heen signaleert een verbeterde operationele prestatie.

Inzichten in de omzetmarge

De omzetmarge toont de totale omzet die door het Staffline Group is behaald. Door de omzetmarge van jaar tot jaar te vergelijken, kunnen investeerders de groei en marktexpansie van het Staffline Group beoordelen. Het is belangrijk om de omzetmarge te vergelijken met de brutomarge en de EBIT-marge om de kosten- en winststructuren beter te begrijpen.

Verwachtingen interpreteren

De verwachte waarden voor de bruto-, EBIT- en omzetmarges geven een toekomstig financieel vooruitzicht van het Staffline Group. Investeerders dienen deze verwachtingen te vergelijken met historische gegevens om de potentiële groei en risicofactoren te begrijpen. Het is cruciaal om de onderliggende aannames en methoden die voor het prognosticeren van deze verwachte waarden worden gebruikt, in acht te nemen om geïnformeerde investeringsbeslissingen te nemen.

Vergelijkende analyse

Het vergelijken van de bruto-, EBIT- en omzetmarges, zowel jaarlijks als over meerdere jaren, stelt investeerders in staat een uitgebreide analyse uit te voeren van de financiële gezondheid en groeivooruitzichten van het Staffline Group. Het beoordelen van de trends en patronen in deze marges helpt bij het identificeren van sterktes, zwaktes en potentiële investeringsmogelijkheden.

Staffline Group Margesgeschiedenis

Staffline Group BrutomargeStaffline Group WinstmargeStaffline Group EBIT-margeStaffline Group Winstmarge
2026e8,61 %1,21 %0,59 %
2025e8,61 %1,09 %0,48 %
2024e8,61 %0,98 %0,39 %
20238,61 %0,75 %-1,17 %
20228,85 %0,49 %0,40 %
20218,78 %0,24 %0,13 %
20208,04 %-0,49 %-5,68 %
20198,23 %-0,77 %-4,14 %
201810,42 %1,77 %-1,43 %
201711,88 %2,81 %1,91 %
201614,15 %3,46 %1,79 %
201514,37 %1,65 %0,34 %
201412,88 %2,36 %1,35 %
201310,09 %2,14 %1,78 %
20129,46 %2,43 %1,74 %
201110,79 %2,71 %1,94 %
201011,20 %3,44 %2,47 %
200912,87 %3,13 %2,09 %
200813,82 %3,06 %1,90 %
200715,18 %4,09 %2,50 %
200616,77 %4,52 %2,73 %
200519,19 %5,04 %2,76 %
200420,41 %4,08 %2,04 %

Staffline Group Aktienanalyse

Wat doet Staffline Group?

The Staffline Group PLC is an English company that was founded in 1986 and is headquartered in Nottingham. The company specializes in recruitment and temporary staffing and has become one of the leading companies in this field in recent years. The company operates in different sectors, each offering different products and services: Recruitment, Managed Services, and PeoplePlus. The company has achieved steady growth and has received numerous awards and accolades. It has become a major player in the British HR industry and has a leading position in various segments. The company's success is attributed to its promising business model, use of modern technologies, and a focus on quality. Staffline Group ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Omzet in detail

Begrip van de omzet van Staffline Group

De verkoopcijfers van Staffline Group komen voort uit de totale omzet die in een bepaalde periode is behaald door de verkoop van goederen of het leveren van diensten. Deze cijfers zijn een directe reflectie van het vermogen van het bedrijf om zijn producten of diensten in omzet om te zetten en tonen de vraag en marktaanwezigheid aan.

Jaar-tot-jaar vergelijking

De analyse van de jaarlijkse verkoopcijfers van Staffline Group biedt inzicht in de groei en stabiliteit van het bedrijf. Een stijging van de verkoopcijfers wijst op een toenemende vraag naar zijn aanbod, efficiënte marketing of uitbreiding naar nieuwe markten. Een daling kan echter duiden op marktverzadiging, toegenomen concurrentie of minder effectieve strategieën.

Impact op investeringen

Investeerders onderzoeken vaak de verkoopgegevens van Staffline Group om de financiële gezondheid en groeivooruitzichten te beoordelen. Een constante verkoopgroei kan een veelbelovende indicator zijn voor de winstgevendheid van het bedrijf en de potentiele rendement op investering, wat de aandelenkoersen en het vertrouwen van beleggers beïnvloedt.

Interpretatie van verkoopschommelingen

Stijgingen in de verkoopcijfers van Staffline Group duiden op marktgroei, innovatie of effectieve marketing en leiden vaak tot een toename van de aandelenkoersen. Een daling daarentegen kan wijzen op uitdagingen die strategische aanpassingen vereisen om marktaandeel en winstgevendheid te vergroten.

Veelgestelde vragen over het aandeel Staffline Group

Hoeveel omzet heeft Staffline Group dit jaar behaald?

Staffline Group heeft dit jaar een omzet van 1,04 mld. GBP behaald.

Hoe hoog was de omzet van het bedrijf Staffline Group in vergelijking met het vorige jaar?

De omzet van Staffline Group is vergeleken met vorig jaar met 10,96% gestegen.

Wat betekent de omzet voor investeerders?

De omzet van een bedrijf is een belangrijke indicator voor zijn financiële prestaties en aantrekkelijkheid voor investeerders.

Welke factoren beïnvloeden de omzet van Staffline Group?

De omzet van Staffline Group wordt beïnvloed door verschillende factoren, waaronder de vraag naar zijn producten en diensten, de marktomstandigheden en de prijzen.

Hoe wordt de omzet van Staffline Group gemeten?

De omzet wordt doorgaans gemeten in eenheden die betrekking hebben op de verkoop van goederen en diensten die het bedrijf levert.

Hoe beïnvloedt een toename van de omzet de investeringen?

Een toename in de omzet kan beleggers ertoe aanzetten meer geld in het bedrijf te investeren, omdat het een positief signaal is voor de financiële prestaties en de groeivooruitzichten.

Wat zijn mogelijke risico's bij een dalende omzet?

Een dalende omzet kan beleggers ertoe aanzetten minder geld in het bedrijf te investeren, omdat het een negatief signaal is voor de financiële prestaties en de groeivooruitzichten.

Waarom is de omzet van Staffline Group zo belangrijk voor investeerders?

De omzet van Staffline Group is een belangrijke indicator voor de financiële prestatie en de aantrekkelijkheid voor investeerders.

Welke strategische maatregelen kan een bedrijf nemen om de omzet te verhogen?

Een bedrijf kan verschillende strategische maatregelen nemen om de omzet te verhogen, waaronder de ontwikkeling van nieuwe producten en diensten, de introductie van nieuwe prijsmodellen en de expansie naar nieuwe markten.

Hoeveel dividend betaalt Staffline Group?

Binnen de laatste 12 maanden betaalde Staffline Group een dividend van 0,25 GBP . Dit komt overeen met een dividendrendement van ongeveer 88,11 %. Voor de komende 12 maanden zal Staffline Group naar verwachting een dividend van 0 GBP betalen.

Wat is het dividendrendement van Staffline Group?

De dividendrendement van Staffline Group is momenteel 88,11 %.

Wanneer betaalt Staffline Group dividend?

Staffline Group betaalt elk kwartaal een dividend uit. Dit wordt uitgekeerd in de maanden juli, november, juni, november.

Hoe veilig is het dividend van Staffline Group?

Staffline Group betaalde de afgelopen 3 jaar elk jaar dividend.

Hoe hoog is het dividend van Staffline Group?

Voor de komende 12 maanden wordt een dividend van 0 GBP verwacht. Dit komt overeen met een dividendrendement van 0 %.

In welke sector bevindt zich Staffline Group?

Staffline Group wordt toegewezen aan de sector 'Industrie'.

Wann musste ich die Aktien von Staffline Group kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Om het laatste dividend van Staffline Group van 13-11-2018 ter hoogte van 0,113 GBP te ontvangen, moest je het aandeel voor de ex-datum op 11-10-2018 in je portefeuille hebben.

Wanneer heeft Staffline Group het laatste dividend uitbetaald?

De laatste dividenduitkering vond plaats op 13-11-2018.

Hoe hoog was het dividend van Staffline Group in het jaar 2023?

In het jaar 2023 heeft Staffline Group 0 GBP aan dividenden uitgekeerd.

In welke valuta keert Staffline Group het dividend uit?

De dividenden van Staffline Group worden in GBP uitgekeerd.

Aandelen spaarplannen bieden een aantrekkelijke mogelijkheid voor beleggers om op de lange termijn vermogen op te bouwen. Een van de belangrijkste voordelen is het zogenaamde cost-average-effect: door regelmatig een vast bedrag in aandelen of aandelenfondsen te investeren, koopt men automatisch meer aandelen wanneer de prijzen laag zijn, en minder wanneer ze hoog zijn. Dit kan leiden tot een voordeligere gemiddelde prijs per aandeel over de tijd. Bovendien maken aandelen spaarplannen het ook voor kleine beleggers mogelijk om toegang te krijgen tot dure aandelen, aangezien ze al met kleine bedragen kunnen deelnemen. De regelmatige investering bevordert ook een gedisciplineerde beleggingsstrategie en helpt emotionele beslissingen, zoals impulsief kopen of verkopen, te voorkomen. Daarnaast profiteren beleggers van de potentiële waardestijging van de aandelen en van dividenduitkeringen die herinvesteerd kunnen worden, wat het effect van samengestelde interest versterkt en daarmee de groei van het geïnvesteerde kapitaal.

Andere Kennzahlen von Staffline Group

Onze aandelenanalyse van het Staffline Group Omzet-aandeel omvat belangrijke financiële kerncijfers zoals de omzet, de winst, de P/E-ratio, de P/S-ratio, de EBIT, evenals informatie over het dividend. Daarnaast bekijken we aspecten zoals aandelen, marktkapitalisatie, schulden, eigen vermogen en verplichtingen van Staffline Group Omzet. Als u meer gedetailleerde informatie zoekt over deze onderwerpen, bieden we op onze subpagina's uitgebreide analyses: