OmsetningOverskuddP/E-tallKUVEBITUtdelingAksjerMarkedsverdiGjeldForpliktelserEgenkapitalAAQSansatteROEROAROCE
Professional Diversity Network, Aksje

Professional Diversity Network, ROA 2024

Professional Diversity Network, ROA

−0,68

Ticker

IPDN

ISIN

US74312Y2028

WKN

A2ASKB

I året 2024 var avkastningen på total kapital (ROA) for Professional Diversity Network, −0,68, en økning på 79,28% sammenlignet med −0,38 ROA året før.

Professional Diversity Network, Aktienanalyse

Hva gjør Professional Diversity Network,?

Professional Diversity Network, Inc. (PDN) is a company specializing in promoting diversity and inclusion in the workplace. The company was founded in 2003 and is headquartered in Chicago, Illinois. PDN provides companies with a platform to reach and recruit various minority groups, including women, people of color, LGBTQ individuals, and people with disabilities. PDN operates a series of niche networks focused on specific minority groups. The key platforms of PDN include: 1. National Association of Professional Women (NAPW) - a global organization focused on promoting women in leadership positions. 2. Professional Diversity Network (PDN) - a platform specifically focused on promoting multiply disadvantaged communities in technology, finance, healthcare, and other industries. 3. Military2Career (M2C) - a platform aimed at facilitating the transition of military personnel into civilian careers. 4. Hispanic Network Magazine (HNM) - a magazine focused on promoting Spanish speakers in various industries. PDN also offers a variety of services aimed at assisting companies in sourcing qualified candidates from diverse minority groups, including: 1. Talent Acquisition: identifying and connecting qualified and diverse candidates with employers. 2. Employer Branding: helping companies effectively position their brand as a diversity driver. 3. Data Analytics: collecting and analyzing data on diversity and inclusion to support companies in implementing effective strategies. 4. Career Development: providing career resources tailored to the needs of minority groups. PDN aims to help create workplaces where people can succeed regardless of their ethnic background, gender, sexual orientation, or physical abilities. The company believes that creating a diverse and inclusive work environment is not only ethically and morally right but also leads to better business outcomes. Studies have shown that a diverse workforce can make a company more productive and successful, and an inclusive culture can help attract and retain top talent. Overall, PDN has carved out a unique niche in the market and offers companies an effective means of integrating more diversity and inclusion into their workplaces. Through a combination of different networks and services, PDN supports companies in creating a more diverse and inclusive work environment. Professional Diversity Network, ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

ROA i detalj

Forståelse av kapitalavkastningen (ROA) til Professional Diversity Network,

Kapitalavkastningen (ROA) til Professional Diversity Network, er en nøkkelindikator som måler selskapets lønnsomhet i forhold til total aktiva. Den beregnes ved å dele nettoresultatet med total aktiva. En høyere ROA indikerer en effektiv bruk av aktiva for å generere fortjeneste og reflekterer ledelseseffektivitet og finansiell helse.

Sammenligning fra år til år

Sammenligning av ROA til Professional Diversity Network, fra år til år gir innsikt i operasjonell effektivitet og trender i selskapets bruk av aktiva. En økende ROA indikerer forbedret aktiva-effektivitet og lønnsomhet, mens en avtagende ROA kan tyde på operasjonelle eller finansielle utfordringer.

Effekter på investeringer

Investorer anser ROA til Professional Diversity Network, som en avgjørende metrikk for å vurdere selskapets lønnsomhet og effektivitet. En høyere ROA betyr at bedriften bruker sine aktiva effektivt for å generere inntekt, noe som gjør den til en potensielt attraktiv investering.

Tolkning av svingninger i ROA

Svingninger i ROA til Professional Diversity Network, kan være tilbakeført til endringer i nettoresultatet, anskaffelse av aktiva, eller operasjonell effektivitet. Analyse av disse svingningene hjelper med å vurdere den finansielle prestasjonen, ledelseseffektiviteten og den strategiske finansielle posisjoneringen av selskapet.

Vanlige spørsmål om Professional Diversity Network,-aksjen

Hvor høy er Return on Assets (ROA) til Professional Diversity Network, i år?

Return on Assets (ROA) til Professional Diversity Network, er i år −0,68 undefined.

Hvor høy var ROAen til Professional Diversity Network, sammenlignet med forrige år?

ROAen til Professional Diversity Network, har endret seg med 79,28% fra forrige år .

Hvilke konsekvenser har høy ROA for investorer av Professional Diversity Network,?

En høy ROA er fordelaktig for investorer av Professional Diversity Network,, da det indikerer at selskapet bruker sine eiendeler effektivt og genererer gode fortjenester.

Hvilke konsekvenser har lav ROA for investorer av Professional Diversity Network,?

En lav ROA kan være ugunstig for investorer av Professional Diversity Network,, siden det antyder at selskapet bruker sine eiendeler ineffektivt og muligens oppnår lavere fortjeneste.

Hvordan påvirker en økning av ROA på Professional Diversity Network, selskapet?

En økning i ROA på Professional Diversity Network, kan være en indikator for forbedret effektivitet i bruk av eiendeler og høyere lønnsomhet.

Hvordan påvirker en reduksjon av ROA på Professional Diversity Network, selskapet?

En reduksjon i ROA fra Professional Diversity Network, kan indikere lavere effektivitet i bruken av eiendeler og redusert lønnsomhet.

Hva er noen faktorer som kan påvirke ROA-en til Professional Diversity Network,?

Noen faktorer som kan påvirke ROA for Professional Diversity Network, inkluderer blant annet salg, driftskostnader, eiendelsstruktur og bransjegjennomsnitt.

Hvorfor er ROA-en til Professional Diversity Network, viktig for investorer?

ROA-en til Professional Diversity Network, er viktig for investorer, da det er en indikator for selskapets lønnsomhet og effektivitet i bruk av aktiva. Det gir investorer informasjon om hvor godt selskapet bruker sine midler for å generere profitt.

Hvilke strategiske tiltak kan Professional Diversity Network, iverksette for å forbedre ROA?

For å forbedre ROA kan Professional Diversity Network, blant annet iverksette tiltak som kostnadsbesparelser, økning i omsetning, optimalisering av aktivastrukturen og diversifisering av sin forretningsvirksomhet. Det er viktig at selskapet utfører en grundig gjennomgang av sin finansielle situasjon for å bestemme de beste strategiske tiltakene for å forbedre ROA.

Hvor mye utbytte betaler Professional Diversity Network,?

I løpet av de siste 12 månedene utbetalte Professional Diversity Network, et utbytte på . Dette tilsvarer en utbytteavkastning på ca. . For de neste 12 månedene vil Professional Diversity Network, sannsynligvis betale et utbytte på 0 USD.

Hva er utbytterendementet til Professional Diversity Network,?

Utdelingsrendementet til Professional Diversity Network, er for øyeblikket .

Når betaler Professional Diversity Network, utbytte?

Professional Diversity Network, betaler utbytte kvartalsvis. Dette blir utdelt i månedene .

Hvor sikker er utbyttet fra Professional Diversity Network,?

Professional Diversity Network, betalte utbytte hvert år de siste 0 årene.

Hvor høy er utbyttet fra Professional Diversity Network,?

For de kommende 12 månedene forventes det utbytter på 0 USD. Dette tilsvarer en utbytteavkastning på 0 %.

I hvilken sektor befinner Professional Diversity Network, seg?

Professional Diversity Network, tilordnes sektoren 'Kommunikasjon'.

Wann musste ich die Aktien von Professional Diversity Network, kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

For å motta den siste utbyttet fra Professional Diversity Network, den på 0 USD, måtte du ha aksjen i porteføljen din før ex-datoen den .

Når betalte Professional Diversity Network, den siste utbytte?

Utbetalingen av det siste utbyttet fant sted den .

Hvor høy var utbyttet fra Professional Diversity Network, i år 2023?

I løpet av 2023 ble det utbetalt 0 USD i utbytte fra Professional Diversity Network,.

I hvilken valuta utbetaler Professional Diversity Network, utbytte?

Utdelingene fra Professional Diversity Network, blir betalt ut i USD.

Aksjespareplaner tilbyr en attraktiv mulighet for investorer å bygge opp formue over tid. En av de største fordelene er den såkalte kostnadsgjennomsnittseffekten: Ved regelmessig å investere et fast beløp i aksjer eller aksjefond, kjøper man automatisk flere andeler når prisene er lave, og færre når de er høye. Dette kan føre til en lavere gjennomsnittspris per andel over tid. I tillegg gir aksjespareplaner også småsparere tilgang til dyre aksjer, siden de kan delta med små beløp. Den regelmessige investeringen fremmer også en disiplinert investeringsstrategi og hjelper med å unngå emosjonelle beslutninger, som impulsiv kjøping eller salg. Videre drar investorer nytte av potensiell verdistigning på aksjene, samt utbytteutdelinger som kan reinvesteres, noe som forsterker rentes renteeffekten og dermed veksten av det investerte kapitalet.

Andere Kennzahlen von Professional Diversity Network,

Vår aksjeanalyse av Professional Diversity Network, Omsetning-aksjen inneholder viktige finansielle nøkkeltall som omsetning, fortjeneste, P/E-forholdet, P/S-forholdet, EBIT, samt informasjon om utbyttet. Vi ser også på aspekter som antall aksjer, markedsverdi, gjeld, egenkapital og forpliktelser hos Professional Diversity Network, Omsetning. Hvis du er på utkikk etter mer detaljert informasjon om disse emnene, tilbyr vi deg utfyllende analyser på våre undersider: