A június 2024 aktuális állása szerint a Tan Phu Viet Nam JSC az elmúlt 12 hónapban összesen 0 VND dividendát fizetett részvényenként. A jelenlegi Tan Phu Viet Nam JSC részvényárfolyamon 11 000,00 VND ez 0 % osztalékhozamnak felel meg. Évente -szer kerül kifizetésre a dividenda.
| 3,93 % osztalékhozama | = |
|
Évente alkalommal kerül sor dividendafizetésre. A tavalyi kifizetési hónapok és voltak.
| Fizetési nap | Osztalék |
|---|---|
| 2016. 07. 21. | 800,00 |
| 2015. 08. 01. | 1000,00 |
| 2014. 08. 15. | 800,00 |
| 2013. 07. 17. | 1300,00 |
| 2012. 07. 29. | 400,00 |
| 2011. 11. 28. | 500,00 |
| 2010. 09. 20. | 773,44 |
| 2010. 06. 28. | 500,00 |
| 2009. 10. 03. | 735,00 |
| 2009. 06. 18. | 300,00 |
| 2009. 01. 17. | 1000,00 |
3 év
5 év
10 éves
Max
Az éves dividendák grafikonja a Tan Phu Viet Nam JSC esetében átfogó képet ad az évente a részvényeseknek kifizetett dividendákról. Elemezze a trendet, hogy megértse a dividendakifizetések konstansságát és növekedését az évek során.
Egy állandó vagy emelkedő tendencia a dividendáknál utalhat a vállalat nyereségességére és pénzügyi egészségére. A befektetők ezen adatok felhasználásával azonosíthatják a Tan Phu Viet Nam JSC hosszú távú befektetési és osztalékból származó jövedelemtermelési potenciálját.
Vegye figyelembe a dividendadatokat a Tan Phu Viet Nam JSC teljesítményének értékelésekor. Egy alapos elemzés, amely más pénzügyi szempontokat is figyelembe vesz, elősegíti a tájékozott döntéshozatalt az optimális tőkenövekedés és jövedelemszerzés érdekében.
| Dátum | Tan Phu Viet Nam JSC Oszalék |
|---|---|
| 2016 | 431,89 VND |
| 2015 | 909,09 VND |
| 2014 | 686,11 VND |
| 2013 | 1013,57 VND |
| 2012 | 311,87 VND |
| 2011 | 389,83 VND |
| 2010 | 992,86 VND |
| 2009 | 806,95 VND |
| 2008 | 779,67 VND |
| Oszalék | Osztalék (becslés) | |
|---|---|---|
| 2005 | 0 VND | 0 VND |
| 2006 | 0 VND | 0 VND |
| 2007 | 0 VND | 0 VND |
| 2008 | 779,67 VND | 0 VND |
| 2009 | 806,95 VND | 0 VND |
| 2010 | 992,86 VND | 0 VND |
| 2011 | 389,83 VND | 0 VND |
| 2012 | 311,87 VND | 0 VND |
| 2013 | 1013,57 VND | 0 VND |
| 2014 | 686,11 VND | 0 VND |
| 2015 | 909,09 VND | 0 VND |
| 2016 | 431,89 VND | 0 VND |
| 2017 | 0 VND | 0 VND |
| 2018 | 0 VND | 0 VND |
| 2019 | 0 VND | 0 VND |
| 2020 | 0 VND | 0 VND |
| 2021 | 0 VND | 0 VND |
| 2022 | 0 VND | 0 VND |
| 2023 | 0 VND | 0 VND |
A(z) Tan Phu Viet Nam JSC éve 2 óta növeli az osztalékát.
Az elmúlt 10 évben a(z) Tan Phu Viet Nam JSC évente 0 % csökkentett-t ért el.
Ötéves távlatban csökkent a kifizetés 0 %-kal.
Az elemzők a folyó üzleti évben Osztalékcsökkentés -100,000% növekedéssel számolnak.
3 év
5 év
10 éves
Max
Az éves kifizetési arány a Tan Phu Viet Nam JSC esetében az osztalékként kifizetett nyereség arányát jelenti. Ez egy indikátora a vállalat pénzügyi egészségének és stabilitásának, és azt mutatja, hogy a nyereség mennyi részét kapják vissza a befektetők az összehasonlításban azzal az összeggel, amelyet a vállalat újra befektet.
Egy alacsonyabb kifizetési arány a Tan Phu Viet Nam JSC esetében azt jelentheti, hogy a cég többet reinvestál a növekedésébe, míg egy magasabb arány arra utal, hogy a nyereség nagyobb részét osztalék formájában fizetik ki. Azok a befektetők, akik rendszeres jövedelmet keresnek, előnyben részesíthetik azokat a vállalatokat, amelyek magasabb kifizetési aránnyal rendelkeznek, míg akik a növekedést keresik, alacsonyabb arányú vállalatokat preferálhatnak.
Értékelje a Tan Phu Viet Nam JSC kifizetési arányát más pénzügyi mutatókkal és teljesítményindikátorokkal együtt. Egy fenntartható kifizetési arány, kombinálva az erős pénzügyi egészséggel, megbízható osztalékfizetésre utalhat. Azonban egy nagyon magas arány arra is utalhat, hogy a vállalat nem fektet be elegendőt a jövőbeni növekedésbe.
| Dátum | Tan Phu Viet Nam JSC Osztható részesedés aránya |
|---|---|
| 2023 | 45,77 % |
| 2022 | 44,83 % |
| 2021 | 45,48 % |
| 2020 | 47,01 % |
| 2019 | 41,99 % |
| 2018 | 47,45 % |
| 2017 | 51,60 % |
| 2016 | 26,92 % |
| 2015 | 63,82 % |
| 2014 | 64,04 % |
| 2013 | 69,76 % |
| 2012 | 36,40 % |
| 2011 | 49,45 % |
| 2010 | 102,87 % |
| 2009 | 96,64 % |
| 2008 | 131,96 % |
| 2007 | 51,60 % |
| 2006 | 51,60 % |
| 2005 | 51,60 % |
| Osztható részesedés aránya | |
|---|---|
| 2005 | 51,60 % |
| 2006 | 51,60 % |
| 2007 | 51,60 % |
| 2008 | 131,96 % |
| 2009 | 96,64 % |
| 2010 | 102,87 % |
| 2011 | 49,45 % |
| 2012 | 36,40 % |
| 2013 | 69,76 % |
| 2014 | 64,04 % |
| 2015 | 63,82 % |
| 2016 | 26,92 % |
| 2017 | 51,60 % |
| 2018 | 47,45 % |
| 2019 | 41,99 % |
| 2020 | 47,01 % |
| 2021 | 45,48 % |
| 2022 | 44,83 % |
| 2023 | 45,77 % |
Tan Phu Viet Nam JSC osztalékai a vállalat nyereségének azon részét jelentik, amelyet a részvényesek között osztanak szét. Lényeges mutatói a vállalat pénzügyi egészségének és vonzerejének az befektetők számára. Az osztalékok megteremtenek a befektetőknek egy folyamatos jövedelemforrást a részvény eladásából származó lehetséges többletprofiton felül.
Tan Phu Viet Nam JSC osztalékfizetéseinek éveken át történő vizsgálata kiemelheti a vállalat nyereségességét és stabilitását. Egy állandó vagy emelkedő osztalékfizetés egy pénzügyileg egészséges, előrejelzésekre alapozható nyereségekkel rendelkező vállalatra utalhat, míg az osztalékok ingadozása vagy csökkenése alapvető pénzügyi vagy működési kihívásokra hívhatja fel a figyelmet.
Tan Phu Viet Nam JSC osztalékfizetései fontos tényezőt képviselhetnek a jövedelemorientált befektetők számára. Egy erős osztalékfizetés növelheti a részvény vonzerejét és rendszeres bevételeket biztosíthat a lehetséges tőkenyereségen felül. Emellett kifejezheti a vállalat bizalmát a jövőbeli nyereségeket illetően, tehát jelentős tényező lehet a befektetési döntések meghozatalában.
Tan Phu Viet Nam JSC osztalékának változásai a vállalat nyereségének változásából, pénzügyi politikájából vagy újra-befektetési stratégiáiból eredhetnek. Az osztalékok növekedése gyakran pénzügyi stabilitást szimbolizál, míg a csökkenés szükségessé válhat a készpénzállomány megőrzésére vagy a nyereség növekedés elősegítésére való újra-befektetésére, ahol minden forgatókönyv eltérő hatásokkal bírhat a befektetőkre nézve.
Az elmúlt 12 hónapban a(z) Tan Phu Viet Nam JSC osztalékot fizetett 431,89 VND összegben. Ez körülbelül 3,93 % osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Tan Phu Viet Nam JSC várhatóan 0 VND összegű osztalékot fog fizetni.
A(z) Tan Phu Viet Nam JSC jelenlegi osztalékhozama 3,93 %.
A(z) Tan Phu Viet Nam JSC negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: július, augusztus, augusztus, július.
A Tan Phu Viet Nam JSC az elmúlt 0 évben minden évben fizetett osztalékot.
A következő 12 hónapban 0 VND összegű osztalékra számítanak. Ez 0 % osztalékhozamnak felel meg.
A(z) Tan Phu Viet Nam JSC a(z) 'Alapanyagok' szektorhoz van besorolva.
Az utolsó, Tan Phu Viet Nam JSC által 2016. 07. 18.-án/én fizetett 800 VND összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2016. 06. 21.-nál kellett lennie a portfóliódban.
Az utolsó osztalék kifizetése 2016. 07. 18. időpontban történt.
2023 évben a Tan Phu Viet Nam JSC 0 VND összegű osztalékot fizetett ki.
Az Tan Phu Viet Nam JSC osztalékait VND fizeti ki.
Az Tan Phu Viet Nam JSC Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a Tan Phu Viet Nam JSC Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: