Hány alkalmazottja van a(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT -nak/-nek ebben az évben?
A(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT idén 391,00 undefined munkatársat foglalkoztat.
2024 évben a(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT 391,00 alkalmazottat foglalkoztatott, ami 0%-os változást jelent az előző év 391,00 alkalmazottjához képest.
A Surya Esa Perkasa Tbk PT alkalmazottai kritikus szerepet játszanak működésében, és elősegítik az innovációt, a termelékenységet és a növekedést. A munkaerő létszáma és összetétele betekintést nyújt a vállalat méretébe, a sokféleségbe és a humántőkebe történő beruházásba. Az alkalmazotti adatok elemzése alapvető a működési kapacitás és Surya Esa Perkasa Tbk PT jövőbeli potenciáljának megértéséhez.
A Surya Esa Perkasa Tbk PT alkalmazotti létszámának éves összehasonlítása segít a növekedési minták, terjeszkedés vagy visszaesés azonosításában. Az alkalmazottak számának növekedése a műveletek kiterjesztésére és a tehetségekbe történő beruházásra utalhat, míg a csökkenés a hatékonyság javítását, az automatizálást vagy üzleti kihívásokat jelezhet.
A Surya Esa Perkasa Tbk PT alkalmazotti adatai befolyásolják a befektetési döntéseket, mivel tájékoztatást nyújtanak a vállalat üzleti hatékonyságáról, innovációs képességéről és fenntarthatóságáról. A befektetők a munkaerőadatokat értékelik a vállalat stratégiáinak hatékony végrehajtási potenciálját, az innovációt és a piaci változásokhoz való alkalmazkodást illetően.
A Surya Esa Perkasa Tbk PT alkalmazottainak számának ingadozásai a vállalati stratégiai változásokra, az üzleti követelményekre és a piaci dinamikákra utalnak. A befektetők és elemzők ezeket a trendeket vizsgálják, hogy értékeljék a vállalat stratégiai pozicionálását, alkalmazkodó képességét és a fenntartható növekedésre való potenciálját.
A(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT idén 391,00 undefined munkatársat foglalkoztat.
Az előző évhez képest a Surya Esa Perkasa Tbk PT 0% több munkavállalót foglalkoztatott.
A munkavállalók száma közvetlenül befolyásolja a Surya Esa Perkasa Tbk PT hatékonyságát és termelékenységét. A magasabb munkavállalói létszám azt jelentheti, hogy a vállalat növekszik és több erőforrással rendelkezik a céljai eléréséhez, míg az alacsonyabb munkavállalói létszám arra utalhat, hogy a vállalat költségeket takarít meg, vagy nehézségei vannak új munkatársak toborzásában.
Az alkalmazottak száma hatással lehet a Surya Esa Perkasa Tbk PT befektetőire is, mivel ez egy indikátor lehet a cég növekedésére és pénzügyi egészségére. A magasabb alkalmazottszám ígéretes lehet a befektetőknek, míg az alacsonyabb szám talán aggodalmat válthat ki.
Egy Surya Esa Perkasa Tbk PT értékű saját tőke növelése javíthatja a vállalat pénzügyi stabilitását és növelheti annak képességét, hogy jövőbeli beruházásokat hajtson végre és kötelezettségeinek eleget tegyen.
Egy Surya Esa Perkasa Tbk PT összegű saját tőke csökkenés befolyásolhatja annak pénzügyi stabilitását és csökkentheti a jövőbeli beruházások és kötelezettségek teljesítésének képességét.
Néhány tényező, amely befolyásolhatja a(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT saját tőkéjét, többek között magában foglalhatja a bevétel alakulását, az eredménykimutatást, a dividendafizetéseket és a beruházásokat.
A(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT saját tőkéje fontos az befektetők számára, mivel az a cég pénzügyi stabilitásának mutatója, és információkat nyújt arról, hogy mekkora pénzügyi támogatást tud a vállalat nyújtani a kötelezettségekkel és a jövőbeli beruházásokkal kapcsolatban.
Az Surya Esa Perkasa Tbk PT munkatársainak száma közvetlenül befolyásolhatja a vállalat növekedését és teljesítményét. A magasabb számú munkatárs több kapacitást és termelékenységet eredményezhet, míg az alacsonyabb munkatársi létszám esetlegesen alacsonyabb hatékonysághoz és korlátozásokhoz vezethet.
Az elmúlt években a(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT dolgozóinak száma 0-val/-vel változott.
A Surya Esa Perkasa Tbk PT jelenleg 391,00 undefined munkavállalót foglalkoztat.
Az alkalmazottak száma fontos a Surya Esa Perkasa Tbk PT befektetők számára, mivel ez egy jelzője a vállalat növekedési potenciáljának és teljesítőképességének. További információkat is tartalmaz arról, hogy a vállalat milyen képes az emberi erőforrásait kezelni és toborozni.
A munkavállalói létszám megváltoztatásához a Surya Esa Perkasa Tbk PT többek között olyan intézkedéseket hajthat végre, mint a juttatási csomagok módosítása, a munkakörülmények javítása, toborzási kampányok lebonyolítása és egy pozitív vállalati kultúra előmozdítása. Fontos, hogy a vállalat alaposan felülvizsgálja a helyzetét annak érdekében, hogy meghatározhassa a legjobb stratégiai intézkedéseket a munkavállalói létszám megváltoztatásához.
Az elmúlt 12 hónapban a(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT osztalékot fizetett 45,00 USD összegben. Ez körülbelül 96 763,80 % osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT várhatóan 45,00 USD összegű osztalékot fog fizetni.
A(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT jelenlegi osztalékhozama 96 763,80 %.
A(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: .
A Surya Esa Perkasa Tbk PT az elmúlt 4 évben minden évben fizetett osztalékot.
A következő 12 hónapban 45,00 USD összegű osztalékra számítanak. Ez 96 763,80 % osztalékhozamnak felel meg.
A(z) Surya Esa Perkasa Tbk PT a(z) 'Alapanyagok' szektorhoz van besorolva.
Az utolsó, Surya Esa Perkasa Tbk PT által 2024. 04. 19.-án/én fizetett 5 USD összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 04. 01.-nál kellett lennie a portfóliódban.
Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 04. 19. időpontban történt.
2023 évben a Surya Esa Perkasa Tbk PT 5 USD összegű osztalékot fizetett ki.
Az Surya Esa Perkasa Tbk PT osztalékait USD fizeti ki.
Az Surya Esa Perkasa Tbk PT Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a Surya Esa Perkasa Tbk PT Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: