ÁrbevételNyereségP/E arányKUVEBITOsztalékRészvényekPiaci kapitalizációAdósságKötelezettségekSaját tőkeAAQSAlkalmazottakROEROAROCE
Sienna Senior Living Részvény

Sienna Senior Living Alkalmazottak 2024

Sienna Senior Living Alkalmazottak

12 263,00

Ticker

SIA.TO

ISIN

CA82621K1021

WKN

A14SN8

2024 évben a(z) Sienna Senior Living 12 263,00 alkalmazottat foglalkoztatott, ami 0%-os változást jelent az előző év 12 263,00 alkalmazottjához képest.

Sienna Senior Living Aktienanalyse

Mit csinál Sienna Senior Living?

Sienna Senior Living Inc. is a Canadian company specializing in providing housing and care services for seniors. The company was founded in 1972 as Leisureworld Senior Care Corporation and was renamed Sienna Senior Living in 2015. Sienna Senior Living currently operates over 80 facilities across Canada, including 57 long-term care facilities, 5 senior apartments, and 11 retirement communities. The company employs over 12,000 staff members and serves over 12,500 seniors. Sienna Senior Living's business model focuses on providing older adults with a dignified, safe, and comfortable environment where they can maintain their independence and enjoy a high quality of life. The company aims to create emotionally supportive communities and offer a comprehensive range of services to meet the needs of older individuals. Sienna Senior Living divides its business into five main areas: nursing homes, senior apartments, retirement communities, rehabilitation clinics, and integrated communities. Long-term care facilities provide residents with 24-hour care and offer both private and semi-private rooms. Senior apartments support independent living for seniors with various health and leisure services. Retirement communities offer independent living in apartments or townhouses with community facilities. Rehabilitation clinics provide therapeutic services to accelerate the recovery of health and mobility. Integrated communities are residential and care facilities that offer both care and independent living. Sienna Senior Living also offers a wide range of products and services to its customers, including meals, laundry, maintenance and cleaning services, transportation and outings, physiotherapy and rehabilitation services, emergency call systems, cultural activities, fitness and wellness programs, and many more. The success story of Sienna Senior Living began with the founding of Leisureworld Senior Care Corporation in 1972. Initially, the company specialized in sports and leisure facilities, but it was soon recognized that there was a need for high-quality care facilities for older individuals. Over the years, the company expanded its services and focused on the needs of seniors. In 2015, the company was renamed Sienna Senior Living and has since become a leading provider of senior apartments and care facilities in Canada. Overall, Sienna Senior Living is characterized by a high level of commitment to the needs of seniors. The company provides quality facilities and services that are safe and enjoyable for older individuals. With its wide range of activities and services, Sienna Senior Living provides an environment for seniors to lead a fulfilled and independent life. Sienna Senior Living ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Alkalmazottak részleteiben

Sienna Senior Living alkalmazottak elemzése

A Sienna Senior Living alkalmazottai kritikus szerepet játszanak működésében, és elősegítik az innovációt, a termelékenységet és a növekedést. A munkaerő létszáma és összetétele betekintést nyújt a vállalat méretébe, a sokféleségbe és a humántőkebe történő beruházásba. Az alkalmazotti adatok elemzése alapvető a működési kapacitás és Sienna Senior Living jövőbeli potenciáljának megértéséhez.

Évről évre összehasonlítás

A Sienna Senior Living alkalmazotti létszámának éves összehasonlítása segít a növekedési minták, terjeszkedés vagy visszaesés azonosításában. Az alkalmazottak számának növekedése a műveletek kiterjesztésére és a tehetségekbe történő beruházásra utalhat, míg a csökkenés a hatékonyság javítását, az automatizálást vagy üzleti kihívásokat jelezhet.

Hatások a befektetésekre

A Sienna Senior Living alkalmazotti adatai befolyásolják a befektetési döntéseket, mivel tájékoztatást nyújtanak a vállalat üzleti hatékonyságáról, innovációs képességéről és fenntarthatóságáról. A befektetők a munkaerőadatokat értékelik a vállalat stratégiáinak hatékony végrehajtási potenciálját, az innovációt és a piaci változásokhoz való alkalmazkodást illetően.

Alkalmazotti adatok értelmezése

A Sienna Senior Living alkalmazottainak számának ingadozásai a vállalati stratégiai változásokra, az üzleti követelményekre és a piaci dinamikákra utalnak. A befektetők és elemzők ezeket a trendeket vizsgálják, hogy értékeljék a vállalat stratégiai pozicionálását, alkalmazkodó képességét és a fenntartható növekedésre való potenciálját.

Gyakran Ismételt Kérdések a Sienna Senior Living részvényről

Hány alkalmazottja van a(z) Sienna Senior Living -nak/-nek ebben az évben?

A(z) Sienna Senior Living idén 12 263,00 undefined munkatársat foglalkoztat.

Hány munkatársa volt a Sienna Senior Living-nak az előző évhez képest?

Az előző évhez képest a Sienna Senior Living 0% több munkavállalót foglalkoztatott.

Milyen hatással volt a dolgozók száma a Sienna Senior Living vállalatra?

A munkavállalók száma közvetlenül befolyásolja a Sienna Senior Living hatékonyságát és termelékenységét. A magasabb munkavállalói létszám azt jelentheti, hogy a vállalat növekszik és több erőforrással rendelkezik a céljai eléréséhez, míg az alacsonyabb munkavállalói létszám arra utalhat, hogy a vállalat költségeket takarít meg, vagy nehézségei vannak új munkatársak toborzásában.

Milyen hatással volt a Sienna Senior Living alkalmazottainak száma a befektetőkre?

Az alkalmazottak száma hatással lehet a Sienna Senior Living befektetőire is, mivel ez egy indikátor lehet a cég növekedésére és pénzügyi egészségére. A magasabb alkalmazottszám ígéretes lehet a befektetőknek, míg az alacsonyabb szám talán aggodalmat válthat ki.

Hogyan hat a Sienna Senior Living értékű saját tőke emelése a vállalatra?

Egy Sienna Senior Living értékű saját tőke növelése javíthatja a vállalat pénzügyi stabilitását és növelheti annak képességét, hogy jövőbeli beruházásokat hajtson végre és kötelezettségeinek eleget tegyen.

Hogyan hatással van a Sienna Senior Living saját tőke csökkentése a vállalatra?

Egy Sienna Senior Living összegű saját tőke csökkenés befolyásolhatja annak pénzügyi stabilitását és csökkentheti a jövőbeli beruházások és kötelezettségek teljesítésének képességét.

Mik azok a tényezők, amelyek befolyásolják a(z) Sienna Senior Living saját tőkéjét?

Néhány tényező, amely befolyásolhatja a(z) Sienna Senior Living saját tőkéjét, többek között magában foglalhatja a bevétel alakulását, az eredménykimutatást, a dividendafizetéseket és a beruházásokat.

Miért fontos a Sienna Senior Living saját tőkéje az befektetők számára?

A(z) Sienna Senior Living saját tőkéje fontos az befektetők számára, mivel az a cég pénzügyi stabilitásának mutatója, és információkat nyújt arról, hogy mekkora pénzügyi támogatást tud a vállalat nyújtani a kötelezettségekkel és a jövőbeli beruházásokkal kapcsolatban.

Hogyan befolyásolja a Sienna Senior Living alkalmazottainak száma a vállalatot?

Az Sienna Senior Living munkatársainak száma közvetlenül befolyásolhatja a vállalat növekedését és teljesítményét. A magasabb számú munkatárs több kapacitást és termelékenységet eredményezhet, míg az alacsonyabb munkatársi létszám esetlegesen alacsonyabb hatékonysághoz és korlátozásokhoz vezethet.

Hogyan alakult az Sienna Senior Living alkalmazottainak száma az elmúlt években?

Az elmúlt években a(z) Sienna Senior Living dolgozóinak száma 0-val/-vel változott.

Hány alkalmazottja van jelenleg a(z) Sienna Senior Living cégnek?

A Sienna Senior Living jelenleg 12 263,00 undefined munkavállalót foglalkoztat.

Miért fontos a befektetők számára a Sienna Senior Living alkalmazottainak száma?

Az alkalmazottak száma fontos a Sienna Senior Living befektetők számára, mivel ez egy jelzője a vállalat növekedési potenciáljának és teljesítőképességének. További információkat is tartalmaz arról, hogy a vállalat milyen képes az emberi erőforrásait kezelni és toborozni.

Milyen stratégiai lépéseket tehet Sienna Senior Living a munkatársak számának megváltoztatására?

A munkavállalói létszám megváltoztatásához a Sienna Senior Living többek között olyan intézkedéseket hajthat végre, mint a juttatási csomagok módosítása, a munkakörülmények javítása, toborzási kampányok lebonyolítása és egy pozitív vállalati kultúra előmozdítása. Fontos, hogy a vállalat alaposan felülvizsgálja a helyzetét annak érdekében, hogy meghatározhassa a legjobb stratégiai intézkedéseket a munkavállalói létszám megváltoztatásához.

Mennyi osztalékot fizet a Sienna Senior Living?

Az elmúlt 12 hónapban a(z) Sienna Senior Living osztalékot fizetett 0,94 CAD összegben. Ez körülbelül 5,52 % osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Sienna Senior Living várhatóan 0,83 CAD összegű osztalékot fog fizetni.

Mekkora a Sienna Senior Living osztalékhozama?

A(z) Sienna Senior Living jelenlegi osztalékhozama 5,52 %.

Mikor fizet Sienna Senior Living osztalékot?

A(z) Sienna Senior Living negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: július, augusztus, szeptember, október.

Milyen biztos a(z) Sienna Senior Living osztaléka?

A Sienna Senior Living az elmúlt 17 évben minden évben fizetett osztalékot.

Mekkora a Sienna Senior Living osztaléka?

A következő 12 hónapban 0,83 CAD összegű osztalékra számítanak. Ez 4,88 % osztalékhozamnak felel meg.

Melyik szektorban található a Sienna Senior Living?

A(z) Sienna Senior Living a(z) 'Egészség' szektorhoz van besorolva.

Wann musste ich die Aktien von Sienna Senior Living kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Az utolsó, Sienna Senior Living által 2024. 10. 15.-án/én fizetett 0,078 CAD összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 09. 27.-nál kellett lennie a portfóliódban.

Mikor fizetett utoljára osztalékot a Sienna Senior Living?

Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 10. 15. időpontban történt.

Mekkora volt a(z) Sienna Senior Living osztaléka 2023-ben?

2023 évben a Sienna Senior Living 0,936 CAD összegű osztalékot fizetett ki.

Milyen pénznemben fizeti ki a Sienna Senior Living a részvényesi osztalékot?

Az Sienna Senior Living osztalékait CAD fizeti ki.

Részvénytakarékprogramok vonzó lehetőséget kínálnak a befektetők számára a hosszú távú vagyon felépítésére. Az egyik fő előny a úgynevezett átlagárfolyam-hatás: Rendszeres befektetés esetén egy meghatározott összeg kerül részvényekbe vagy részvényalapokba, így automatikusan több részvényt vásárolunk, amikor az árak alacsonyak, és kevesebbet, amikor magasak. Ez idővel kedvezőbb átlagárfolyamhoz vezethet részvényenként. Továbbá a részvénytakarékprogramok lehetővé teszik a kisebb befektetők számára is a drágább részvényekhez való hozzáférést, hiszen már kis összegekkel is részt vehetnek benne. A rendszeres befektetés ráadásul elősegíti a fegyelmezett befektetési stratégiát, valamint segít elkerülni az érzelmi döntések, mint az impulzív vásárlás vagy eladás. Ezenkívül a befektetők a részvények potenciális értéknövekedéséből, valamint az újrainvesztítható osztalékfizetésekből is profitálhatnak, ami fokozza a kamatos kamat hatását és így az befektetett tőke növekedését.

Andere Kennzahlen von Sienna Senior Living

Az Sienna Senior Living Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a Sienna Senior Living Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: