Recruiter.Com Group Részvény

Recruiter.Com Group Részvények 2024

Recruiter.Com Group Részvények

1,27 Mió.

Ticker

RCRT

ISIN

US75630B2043

WKN

A1J274

2024 évben a(z) Recruiter.Com Group 1,27 Mió. kibocsátott részvények száma volt, amely 0% változást jelent az előző év 1,27 Mió. részvényeihez képest.

Az Recruiter.Com Group Részvények története

ÉVRÉSZVÉNYSZÁM (undefined USD)
2026e1,27
2025e1,27
2024e1,27
20231,27
20221,01
20210,57
20200,13
20190,04
20180,02
2017-
2016-
2015-
2014-
2013-
2012-
2011-
2010-
2009-
2006-
2005-
2004-
2003-
2002-

Recruiter.Com Group Részvények száma

A Recruiter.Com Group részvényeinek száma 2023 évben — Ez azt jelzi, hogy hány részvényre oszlik fel a 1,271 Mió.. Mivel a részvényesek a vállalat tulajdonosai, így minden egyes részvény kis részt képvisel a vállalat tulajdonában.
  • 3 év

  • 5 év

  • 10 éves

  • 25 év

  • Max

Részvények száma
Részletek

Árbevétel, EBIT és nyereség részvényenként

Árbevétel részvényenként

Az árbevétel részvényenként a Recruiter.Com Group által elérő teljes árbevételt mutatja, osztva a kiadott részvények számával. Döntő jelentőségű metrika, mivel tükrözi a vállalat képességét az árbevétel elérésére, és jelzi a növekedési és terjeszkedési potenciált. Az árbevétel részvényenként éves összehasonlítása lehetővé teszi a befektetők számára, hogy elemezzék egy vállalat bevételeinek állandóságát, és megjósolják a jövőbeli trendeket.

EBIT részvényenként

Az EBIT részvényenként mutatja a Recruiter.Com Group kamatok és adók előtti profitját, és betekintést nyújt az operatív profitabilitásba, mert nem veszi figyelembe a tőkeszerkezet és az adókulcsok hatásait. Összevethető az árbevétel részvényenként mutatóval annak megítélésére, milyen hatékonyan alakítja át a vállalat az eladásokat profitra. Az EBIT részvényenként állandó növekedése az évek során az operatív hatékonyságot és profitabilitást emeli ki.

Jövedelem részvényenként

A jövedelem részvényenként vagy nyereség részvényenként (EPS) mutatja a Recruiter.Com Group nyereségének azt a hányadát, amely a törzstőke minden egyes részvényére jut. Kulcsfontosságú az értékelés során a profitabilitás és a pénzügyi egészség szempontjából. Az árbevétel és az EBIT részvényenként mutatókkal való összehasonlítással a befektetők láthatják, mennyire hatékonyan alakít egy vállalat árbevételeket és operatív profitokat netto jövedelemmé.

Várható értékek

A várható értékek az árbevétel, EBIT és jövedelem részvényenként mutatókra vonatkozó előrejelzések a következő évekre. Ezek az elvárások, amelyek a történelmi adatokon és piaci elemzéseken alapulnak, segítenek a befektetőknek befektetési stratégiájuk kialakításában, a Recruiter.Com Group jövőbeli teljesítményének értékelésében, és a jövőbeli részvényárfolyamok becslésében. Mindazonáltal elengedhetetlen, hogy figyelembe vegyük a piaci volatilitást és a bizonytalanságokat, amelyek befolyásolhatják ezeket az előrejelzéseket.

Recruiter.Com Group Aktienanalyse

Mit csinál Recruiter.Com Group?

Recruiter.com Group Inc is an American company that was founded in 2010 as a pure recruitment website. Since then, the company has evolved and now offers a variety of services related to recruitment and talent management. The company is headquartered in Houston, Texas and currently employs around 50 people. Recruiter.com Group Inc's business model is based on connecting workers with companies. The company operates an online platform where employers and employees can connect. They provide both permanent and freelance workers, and also offer talent management and consulting services. The company is divided into different divisions. For example, "Recruiter.com" is a job platform for job seekers and recruiters. Employers can post job listings and candidates can upload their resumes. "Scout" is a software platform specifically tailored to the needs of companies for recruitment and talent management. It allows companies to post job listings, manage applications, and manage candidates. "Talent" develops individual solutions in the field of talent management and also offers consulting services. In addition to these traditional services, Recruiter.com Group offers innovative products that utilize Artificial Intelligence (AI). For example, "Recruiter AI-Match" is a technology that automatically matches candidate profiles with job listings to find suitable candidates. Another innovative product line is "Vida," an HR process automation solution that assists companies in managing their employees. Recruiter.com Group Inc has experienced impressive growth in recent years. The company has continuously evolved and expanded its range of services. In 2019, the company acquired HR service provider "UpGlide" to expand its offering in the talent management field. Additionally, in the same year, Recruiter.com Group Inc went public on the NASDAQ stock exchange. The company remains optimistic for the future, with plans to win new customers and build long-term partnerships through further growth and service expansion. Recruiter.Com Group ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Részvények részleteiben

Recruiter.Com Group kibocsátott részvényeinek értékelése

A Recruiter.Com Group kibocsátott részvényei az összes részvényre vonatkoznak, amelyeket jelenleg minden részvényes, beleértve az intézményi befektetőket és a vállalat vezető alkalmazottai és bennfentesek által tartott korlátozott részvényeket, tartanak. A kibocsátott részvények száma döntő jelentőségű a vállalat piaci tőkeértékének meghatározásához, és a befektetők a vállalat méretének, pénzügyi egészségének és befektetési potenciáljának értékelésére használják.

Évről évre összehasonlítás

A Recruiter.Com Group kibocsátott részvényeinek évek során történő változásainak nyomon követése betekintést nyújthat a befektetőknek a vállalat pénzügyi stratégiáiba és piaci értékelésébe. A kibocsátott részvények számának növekedése új részvények kibocsátásából adódhat, míg a csökkenés a visszavásárlásokra vezethető vissza.

Hatása a befektetésekre

A befektetők számára elengedhetetlen a Recruiter.Com Group kibocsátott részvényeinek megértése, amikor a részvényenkénti nyereséget (EPS) és a piaci értékelést értékelik. A kibocsátott részvények számának változása befolyásolhatja az EPS-t, amely jelentős mozgatórugója a részvényárfolyamoknak és befektetési döntéseknek.

A kibocsátott részvények változásainak értelmezése

A Recruiter.Com Group kibocsátott részvényeinek eltérései utalhatnak a vállalat pénzügyi stratégiájának változásaira. A növekedés hígíthatja az EPS-t és a részvényértéket, és utalhat a potenciális tőkebevonás vagy akvizíciókra. Ezzel szemben a csökkenés, amely gyakran részvényvisszavásárlásból ered, növelheti a részvényértéket és utalhat a vállalat önbizalmára pénzügyi teljesítményével kapcsolatban.

Gyakran Ismételt Kérdések a Recruiter.Com Group részvényről

Hány részvénye van a Recruiter.Com Group-nak?

A(z) Recruiter.Com Group aktuális részvényeinek száma 1,27 Mió. undefined.

Mit jelent a részvények száma / OustandingShares?

A Recruiter.Com Group forgalomban lévő részvényei (vagy kintlévő részvényei) az összes kibocsátott részvények teljes számát jelentik, amelyeket aktívan tartanak a részvényesek - mind külső befektetők, mind a vállalat belső munkatársai. Azonban tényleges részvényekről kell lennie szó. részvényopciókat adhat vezetői személyzetnek, amelyek részvényekké alakíthatók át.

Hogyan alakult az Recruiter.Com Group részvényeinek száma az elmúlt években?

A(z) Recruiter.Com Group részvényeinek száma az előző évhez képest 0%- gestiegen.

Mit jelent a részvények száma a befektetők számára?

A forgalomban lévő részvények száma fontos mutatók, mint egy vállalat piaci tőkeértéke, az egy részvényre jutó nyereség (EPS) és a pénzáramlás egy részvényre (CFPS) számításához használatos. Egy vállalat kibocsátott részvényeinek száma nem statikus és idővel jelentősen ingadozhat.

Miért ingadozik a részvények száma?

Számos különböző tényező állhat egy változás hátterében. Recruiter.Com Group mint cég új részvényeket bocsáthat ki, részvényfelosztásokat vagy fordított részvényfelosztásokat hajthat végre.

Az részvények száma befolyásolja a Recruiter.Com Group teljesítményét?

Nem létezik bizonyítható, hosszú távú bizonyíték vagy tanulmány arra, hogy a részvények egy meghatározott számával (legyen szó akár Mega/Large/Mid/Small Capról) hosszú távon jelentősen magasabb hozamot érnének el, mint mások. Egyes kisebb tanulmányok (kevés részvény, rövid befektetési időszak) arra utalnak, hogy bizonyos osztályok jobban teljesítenek vagy magasabb kockázatot hordoznak, azonban egyik sem 1. konkluzív (az ok-okozati összefüggés nem világos, a kísérlet nem ismételhető meg) vagy 2. általánosítható (a mintavétel és az időszak túl kicsi ahhoz, hogy általánosítható legyen).

Mennyi osztalékot fizet a Recruiter.Com Group?

Az elmúlt 12 hónapban a(z) Recruiter.Com Group osztalékot fizetett összegben. Ez körülbelül osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Recruiter.Com Group várhatóan 0 USD összegű osztalékot fog fizetni.

Mekkora a Recruiter.Com Group osztalékhozama?

A(z) Recruiter.Com Group jelenlegi osztalékhozama .

Mikor fizet Recruiter.Com Group osztalékot?

A(z) Recruiter.Com Group negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: .

Milyen biztos a(z) Recruiter.Com Group osztaléka?

A Recruiter.Com Group az elmúlt 0 évben minden évben fizetett osztalékot.

Mekkora a Recruiter.Com Group osztaléka?

A következő 12 hónapban 0 USD összegű osztalékra számítanak. Ez 0 % osztalékhozamnak felel meg.

Melyik szektorban található a Recruiter.Com Group?

A(z) Recruiter.Com Group a(z) 'Iparág' szektorhoz van besorolva.

Wann musste ich die Aktien von Recruiter.Com Group kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Az utolsó, Recruiter.Com Group által 2024. 10. 03.-án/én fizetett 0 USD összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 10. 03.-nál kellett lennie a portfóliódban.

Mikor fizetett utoljára osztalékot a Recruiter.Com Group?

Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 10. 03. időpontban történt.

Mekkora volt a(z) Recruiter.Com Group osztaléka 2023-ben?

2023 évben a Recruiter.Com Group 0 USD összegű osztalékot fizetett ki.

Milyen pénznemben fizeti ki a Recruiter.Com Group a részvényesi osztalékot?

Az Recruiter.Com Group osztalékait USD fizeti ki.

Részvénytakarékprogramok vonzó lehetőséget kínálnak a befektetők számára a hosszú távú vagyon felépítésére. Az egyik fő előny a úgynevezett átlagárfolyam-hatás: Rendszeres befektetés esetén egy meghatározott összeg kerül részvényekbe vagy részvényalapokba, így automatikusan több részvényt vásárolunk, amikor az árak alacsonyak, és kevesebbet, amikor magasak. Ez idővel kedvezőbb átlagárfolyamhoz vezethet részvényenként. Továbbá a részvénytakarékprogramok lehetővé teszik a kisebb befektetők számára is a drágább részvényekhez való hozzáférést, hiszen már kis összegekkel is részt vehetnek benne. A rendszeres befektetés ráadásul elősegíti a fegyelmezett befektetési stratégiát, valamint segít elkerülni az érzelmi döntések, mint az impulzív vásárlás vagy eladás. Ezenkívül a befektetők a részvények potenciális értéknövekedéséből, valamint az újrainvesztítható osztalékfizetésekből is profitálhatnak, ami fokozza a kamatos kamat hatását és így az befektetett tőke növekedését.

Andere Kennzahlen von Recruiter.Com Group

Az Recruiter.Com Group Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a Recruiter.Com Group Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: