Milyen magas a PeopleIn ROE-ja (saját tőkére vetített megtérülés) ebben az évben?
Az idei évben a PeopleIn ROE-je 0,12 undefined.
2024-ben a(z) PeopleIn saját tőkén belüli megtérülése (ROE) 0,12 volt, ami -4,32%-kal magasabb a(z) 0,13 előző évi ROE-hoz képest.
A PeopleIn saját tőkére vetített megtérülése (ROE) egy alapvető mutatószám, amely a vállalat rentabilitását értékeli a saját tőkéhez viszonyítva. Az ROE, amelyet a nettó nyereség osztásával számítanak ki a részvényesek saját tőkéjére, szemlélteti, milyen hatékonyan képes a vállalat nyereséget generálni a részvényesek befektetéseiből. Egy magasabb ROE fokozott hatékonyságot és rentabilitást jelent.
A PeopleIn ROE-jének éves összehasonlítása segít követni a rentabilitási trendeket és a pénzügyi teljesítményt. Egy növekvő ROE növekedő rentabilitásra és értékteremtésre utal a részvényesek számára, míg egy csökkenő ROE a nyereségtermelési vagy a saját tőkemenedzsment problémáira hívhatja fel a figyelmet.
A PeopleIn ROE-je létfontosságú a befektetők számára, akik a vállalat rentabilitását, hatékonyságát és befektetési vonzerejét értékelik. Egy erős ROE jelzi a vállalat képességét arra, hogy a tőkebefektetéseket nyereséggé konvertálja, ezáltal növelve vonzerejét a lehetséges és jelenlegi befektetők számára.
A PeopleIn ROE-jében bekövetkező változások a nettó nyereség, a saját tőke vagy mindkettő ingadozásából eredhetnek. Ezeket az ingadozásokat azért vizsgálják, hogy értékeljék a menedzsment hatékonyságát, a pénzügyi stratégiákat, valamint a kapcsolódó kockázatokat és lehetőségeket, továbbá hogy segítsék a befektetőket a megalapozott döntéshozatalban.
Az idei évben a PeopleIn ROE-je 0,12 undefined.
A PeopleIn ROE-ja az előző évhez képest -4,32%-csökkent változott.
Egy magas ROE azt mutatja, hogy PeopleIn jó tőkearányos megtérülést ér el, és sikeresen monetizálja beruházásait. Ez a befektetők számára pozitív jelző.
Egy alacsony ROE arra utalhat, hogy PeopleIn nehézségekbe ütközik befektetéseinek sikeres monetizálásában, ami a befektetők számára negatív jelzés lehet.
Az ROE (Return on Equity) PeopleIn mértékű változása lehet egy indikátor a vállalat pénzügyi teljesítményére vonatkozóan, és megmutathatja, hogy a vállalat milyen sikeresen teljesít azonos ágazatbeli más vállalatokhoz képest.
Az ROE (saját tőkére jutó megtérülés) úgy számítható ki, hogy a vállalat nyereségét elosztjuk a teljes saját tőkével. A képlet a következő: ROE = Nyereség / Teljes saját tőke.
Néhány olyan tényező, amely befolyásolhatja a PeopleIn ROE-ját (Return on Equity), többek között az sajáttőke-használat hatékonysága, a vállalat nyereségessége és a finanszírozási szerkezet.
A ROE (Return on Equity) javítása érdekében a többek között olyan intézkedéseket hajthat végre, mint a költségcsökkentés, az értékesítés növelése, a saját tőke felhasználásának hatékonyságának javítása, és a finanszírozási struktúra módosítása. Fontos, hogy a vállalat alaposan felülvizsgálja pénzügyi helyzetét annak érdekében, hogy meghatározza a legjobb stratégiai lépéseket a ROE (Return on Equity) javítására.
Az elmúlt 12 hónapban a(z) PeopleIn osztalékot fizetett 0,20 AUD összegben. Ez körülbelül 27,40 % osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) PeopleIn várhatóan 0,20 AUD összegű osztalékot fog fizetni.
A(z) PeopleIn jelenlegi osztalékhozama 27,40 %.
A(z) PeopleIn negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: október, március, szeptember, április.
A PeopleIn az elmúlt 9 évben minden évben fizetett osztalékot.
A következő 12 hónapban 0,20 AUD összegű osztalékra számítanak. Ez 27,73 % osztalékhozamnak felel meg.
A(z) PeopleIn a(z) 'Iparág' szektorhoz van besorolva.
Az utolsó, PeopleIn által 2024. 04. 04.-án/én fizetett 0,043 AUD összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 03. 04.-nál kellett lennie a portfóliódban.
Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 04. 04. időpontban történt.
2023 évben a PeopleIn 0,186 AUD összegű osztalékot fizetett ki.
Az PeopleIn osztalékait AUD fizeti ki.
Az PeopleIn Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a PeopleIn Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: