FI0009000681

Nokia Oyj Aktienanalyse

Mit csinál Nokia Oyj?

Nokia Oyj is a Finnish company that has made a name for itself in the telecommunications and technology industry. The company was founded in 1865 as a pulp mill. Later, the company expanded into paper production and the manufacturing of rubber products. It wasn't until the 1960s that Nokia turned to the electronics industry and specialized in telecommunications equipment. In the 1980s, Nokia was one of the pioneers in the development of mobile phones. With the introduction of the first Finnish mobile phone, the Mobira Senator, Nokia entered the mobile business world in 1982. In the following years, the company developed several mobile phones and expanded its position in the mobile phone market. A milestone in Nokia's history was the introduction of the GSM standard in 1987. Nokia became one of the largest producers and suppliers of telecommunications equipment and mobile phones worldwide. With the advent of smartphones and increasing competition, Nokia was unable to maintain its dominant position in the mobile phone market. In 2014, Microsoft acquired Nokia's mobile phone division, and the company subsequently focused on network technology and infrastructure. Nokia has since solidified its position as a leading provider of network solutions and services worldwide. At the core of Nokia's business model are the development and sale of network solutions and services. The products and services offered include network equipment, unified communications, network analysis and management, as well as cybersecurity services. Nokia also develops software and hardware products to make mobile networks more efficient and secure. In addition, Nokia also offers software-as-a-service (SaaS) solutions for businesses and public institutions. Nokia is divided into different divisions that serve different areas of network technology. The company operates in the following areas: Networks, which include the production of radio access networks (RAN), fixed and optical networks, IP networks, network services, and digital transformation; Software; as well as IoT, Cloud, and Security. Nokia's latest products include network functions for 5G, a network automation platform that enables brokers to automatically add new connections and improve the performance of networks with vulnerabilities. Other developments include a quantum crypto solution for network security and Edge Cloud, a cloud-based edge computing platform. In addition, Nokia is working on various research projects and innovations to further solidify its position in the network and telecommunications market. These include developments and research in the field of autonomous drones for 5G networks or applications for 5G IoT, which enable IoT applications to operate in high-speed 5G networks. Overall, Nokia is a company with a rich history in the telecommunications sector that has now evolved into one of the leading providers of network solutions and services worldwide. With continuous innovation and research developments, Nokia will continue to be an important player in the telecommunications and network market in the future. Nokia Oyj ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Alkalmazottak részleteiben

Nokia Oyj alkalmazottak elemzése

A Nokia Oyj alkalmazottai kritikus szerepet játszanak működésében, és elősegítik az innovációt, a termelékenységet és a növekedést. A munkaerő létszáma és összetétele betekintést nyújt a vállalat méretébe, a sokféleségbe és a humántőkebe történő beruházásba. Az alkalmazotti adatok elemzése alapvető a működési kapacitás és Nokia Oyj jövőbeli potenciáljának megértéséhez.

Évről évre összehasonlítás

A Nokia Oyj alkalmazotti létszámának éves összehasonlítása segít a növekedési minták, terjeszkedés vagy visszaesés azonosításában. Az alkalmazottak számának növekedése a műveletek kiterjesztésére és a tehetségekbe történő beruházásra utalhat, míg a csökkenés a hatékonyság javítását, az automatizálást vagy üzleti kihívásokat jelezhet.

Hatások a befektetésekre

A Nokia Oyj alkalmazotti adatai befolyásolják a befektetési döntéseket, mivel tájékoztatást nyújtanak a vállalat üzleti hatékonyságáról, innovációs képességéről és fenntarthatóságáról. A befektetők a munkaerőadatokat értékelik a vállalat stratégiáinak hatékony végrehajtási potenciálját, az innovációt és a piaci változásokhoz való alkalmazkodást illetően.

Alkalmazotti adatok értelmezése

A Nokia Oyj alkalmazottainak számának ingadozásai a vállalati stratégiai változásokra, az üzleti követelményekre és a piaci dinamikákra utalnak. A befektetők és elemzők ezeket a trendeket vizsgálják, hogy értékeljék a vállalat stratégiai pozicionálását, alkalmazkodó képességét és a fenntartható növekedésre való potenciálját.

Gyakran Ismételt Kérdések a Nokia Oyj részvényről

Hány alkalmazottja van a(z) Nokia Oyj -nak/-nek ebben az évben?

A(z) Nokia Oyj idén 98 322,00 undefined munkatársat foglalkoztat.

Hány munkatársa volt a Nokia Oyj-nak az előző évhez képest?

Az előző évhez képest a Nokia Oyj 0% több munkavállalót foglalkoztatott.

Milyen hatással volt a dolgozók száma a Nokia Oyj vállalatra?

A munkavállalók száma közvetlenül befolyásolja a Nokia Oyj hatékonyságát és termelékenységét. A magasabb munkavállalói létszám azt jelentheti, hogy a vállalat növekszik és több erőforrással rendelkezik a céljai eléréséhez, míg az alacsonyabb munkavállalói létszám arra utalhat, hogy a vállalat költségeket takarít meg, vagy nehézségei vannak új munkatársak toborzásában.

Milyen hatással volt a Nokia Oyj alkalmazottainak száma a befektetőkre?

Az alkalmazottak száma hatással lehet a Nokia Oyj befektetőire is, mivel ez egy indikátor lehet a cég növekedésére és pénzügyi egészségére. A magasabb alkalmazottszám ígéretes lehet a befektetőknek, míg az alacsonyabb szám talán aggodalmat válthat ki.

Hogyan hat a Nokia Oyj értékű saját tőke emelése a vállalatra?

Egy Nokia Oyj értékű saját tőke növelése javíthatja a vállalat pénzügyi stabilitását és növelheti annak képességét, hogy jövőbeli beruházásokat hajtson végre és kötelezettségeinek eleget tegyen.

Hogyan hatással van a Nokia Oyj saját tőke csökkentése a vállalatra?

Egy Nokia Oyj összegű saját tőke csökkenés befolyásolhatja annak pénzügyi stabilitását és csökkentheti a jövőbeli beruházások és kötelezettségek teljesítésének képességét.

Mik azok a tényezők, amelyek befolyásolják a(z) Nokia Oyj saját tőkéjét?

Néhány tényező, amely befolyásolhatja a(z) Nokia Oyj saját tőkéjét, többek között magában foglalhatja a bevétel alakulását, az eredménykimutatást, a dividendafizetéseket és a beruházásokat.

Miért fontos a Nokia Oyj saját tőkéje az befektetők számára?

A(z) Nokia Oyj saját tőkéje fontos az befektetők számára, mivel az a cég pénzügyi stabilitásának mutatója, és információkat nyújt arról, hogy mekkora pénzügyi támogatást tud a vállalat nyújtani a kötelezettségekkel és a jövőbeli beruházásokkal kapcsolatban.

Hogyan befolyásolja a Nokia Oyj alkalmazottainak száma a vállalatot?

Az Nokia Oyj munkatársainak száma közvetlenül befolyásolhatja a vállalat növekedését és teljesítményét. A magasabb számú munkatárs több kapacitást és termelékenységet eredményezhet, míg az alacsonyabb munkatársi létszám esetlegesen alacsonyabb hatékonysághoz és korlátozásokhoz vezethet.

Hogyan alakult az Nokia Oyj alkalmazottainak száma az elmúlt években?

Az elmúlt években a(z) Nokia Oyj dolgozóinak száma 0-val/-vel változott.

Hány alkalmazottja van jelenleg a(z) Nokia Oyj cégnek?

A Nokia Oyj jelenleg 98 322,00 undefined munkavállalót foglalkoztat.

Miért fontos a befektetők számára a Nokia Oyj alkalmazottainak száma?

Az alkalmazottak száma fontos a Nokia Oyj befektetők számára, mivel ez egy jelzője a vállalat növekedési potenciáljának és teljesítőképességének. További információkat is tartalmaz arról, hogy a vállalat milyen képes az emberi erőforrásait kezelni és toborozni.

Milyen stratégiai lépéseket tehet Nokia Oyj a munkatársak számának megváltoztatására?

A munkavállalói létszám megváltoztatásához a Nokia Oyj többek között olyan intézkedéseket hajthat végre, mint a juttatási csomagok módosítása, a munkakörülmények javítása, toborzási kampányok lebonyolítása és egy pozitív vállalati kultúra előmozdítása. Fontos, hogy a vállalat alaposan felülvizsgálja a helyzetét annak érdekében, hogy meghatározhassa a legjobb stratégiai intézkedéseket a munkavállalói létszám megváltoztatásához.

Mennyi osztalékot fizet a Nokia Oyj?

Az elmúlt 12 hónapban a(z) Nokia Oyj osztalékot fizetett 0,11 EUR összegben. Ez körülbelül 3,13 % osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Nokia Oyj várhatóan 0,13 EUR összegű osztalékot fog fizetni.

Mekkora a Nokia Oyj osztalékhozama?

A(z) Nokia Oyj jelenlegi osztalékhozama 3,13 %.

Mikor fizet Nokia Oyj osztalékot?

A(z) Nokia Oyj negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: augusztus, november, február, május.

Milyen biztos a(z) Nokia Oyj osztaléka?

A Nokia Oyj az elmúlt 6 évben minden évben fizetett osztalékot.

Mekkora a Nokia Oyj osztaléka?

A következő 12 hónapban 0,13 EUR összegű osztalékra számítanak. Ez 3,69 % osztalékhozamnak felel meg.

Melyik szektorban található a Nokia Oyj?

A(z) Nokia Oyj a(z) 'Információtechnológia' szektorhoz van besorolva.

Wann musste ich die Aktien von Nokia Oyj kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Az utolsó, Nokia Oyj által 2024. 05. 03.-án/én fizetett 0,04 EUR összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 04. 22.-nál kellett lennie a portfóliódban.

Mikor fizetett utoljára osztalékot a Nokia Oyj?

Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 05. 03. időpontban történt.

Mekkora volt a(z) Nokia Oyj osztaléka 2023-ben?

2023 évben a Nokia Oyj 0,06 EUR összegű osztalékot fizetett ki.

Milyen pénznemben fizeti ki a Nokia Oyj a részvényesi osztalékot?

Az Nokia Oyj osztalékait EUR fizeti ki.

Nokia Oyj Alkalmazottak 2024

Nokia Oyj Alkalmazottak

Ticker

ISIN

WKN

2024 évben a(z) Nokia Oyj 98 322,00 alkalmazottat foglalkoztatott, ami 0%-os változást jelent az előző év 98 322,00 alkalmazottjához képest.