FI0009007132

Fortum Oyj Aktienanalyse

Mit csinál Fortum Oyj?

The company Fortum Oyj is a Finnish energy company based in Espoo. Founded in 1998, the company merged the Finnish state electricity company Finnkraft with the Swedish energy company Birka Energi. Since then, Fortum Oyj has developed into a global company with a wide range of products and services. Fortum Oyj's business model focuses on generating energy from renewable sources such as wind, solar power, water, and geothermal energy. The company operates around 900 power plants in more than 100 countries worldwide and is one of the world's leading providers of clean energy and sustainability. Fortum Oyj offers various divisions that focus on providing energy generation solutions and services. The divisions include generation, trading, power grid, heat and cooling, as well as recycling and waste management. The company aims to reduce its dependence on fossil fuels and focus on expanding renewable energy sources. Generating renewable energy is a key part of Fortum Oyj's offerings. The company uses various technologies to generate renewable energy, including wind and hydropower, as well as solar energy. Fortum Oyj is also working on developing technologies for generating energy from biomass, geothermal energy, and wave power. Fortum Oyj also has a strong commitment to creating energy-efficient solutions and helps businesses reduce their energy consumption through the use of energy-saving tools and technologies. The company also offers services for monitoring and controlling energy consumption and costs. The trading division focuses on trading electricity and gas in Europe. Fortum Oyj has several trading platforms and its own trading offices from which they sell energy to companies and end customers in wholesale and retail. The division also has an extensive online trading and billing system that allows customers to efficiently manage their energy costs. The power grid and heat and cooling divisions aim to develop and operate energy infrastructure. The power grid division operates and maintains transmission and distribution networks in several countries and works closely with energy companies and regulatory authorities to ensure a stable and reliable energy supply. The heat and cooling division offers district heating and cooling systems and develops more efficient heating and cooling systems to reduce energy consumption and associated emissions. The recycling and waste management division specializes in waste recycling and the production of renewable fuels from biomass. The company has several recycling plants and works together with local communities and waste management companies to convert waste into meaningful raw materials. Overall, Fortum Oyj offers a wide range of products and services aimed at creating a more sustainable and efficient energy supply. The company aims to be a leader in the development and implementation of sustainable energy solutions and offers innovative technologies and services to address the global energy crisis. Fortum Oyj ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Alkalmazottak részleteiben

Fortum Oyj alkalmazottak elemzése

A Fortum Oyj alkalmazottai kritikus szerepet játszanak működésében, és elősegítik az innovációt, a termelékenységet és a növekedést. A munkaerő létszáma és összetétele betekintést nyújt a vállalat méretébe, a sokféleségbe és a humántőkebe történő beruházásba. Az alkalmazotti adatok elemzése alapvető a működési kapacitás és Fortum Oyj jövőbeli potenciáljának megértéséhez.

Évről évre összehasonlítás

A Fortum Oyj alkalmazotti létszámának éves összehasonlítása segít a növekedési minták, terjeszkedés vagy visszaesés azonosításában. Az alkalmazottak számának növekedése a műveletek kiterjesztésére és a tehetségekbe történő beruházásra utalhat, míg a csökkenés a hatékonyság javítását, az automatizálást vagy üzleti kihívásokat jelezhet.

Hatások a befektetésekre

A Fortum Oyj alkalmazotti adatai befolyásolják a befektetési döntéseket, mivel tájékoztatást nyújtanak a vállalat üzleti hatékonyságáról, innovációs képességéről és fenntarthatóságáról. A befektetők a munkaerőadatokat értékelik a vállalat stratégiáinak hatékony végrehajtási potenciálját, az innovációt és a piaci változásokhoz való alkalmazkodást illetően.

Alkalmazotti adatok értelmezése

A Fortum Oyj alkalmazottainak számának ingadozásai a vállalati stratégiai változásokra, az üzleti követelményekre és a piaci dinamikákra utalnak. A befektetők és elemzők ezeket a trendeket vizsgálják, hogy értékeljék a vállalat stratégiai pozicionálását, alkalmazkodó képességét és a fenntartható növekedésre való potenciálját.

Gyakran Ismételt Kérdések a Fortum Oyj részvényről

Hány alkalmazottja van a(z) Fortum Oyj -nak/-nek ebben az évben?

A(z) Fortum Oyj idén 19 935,00 undefined munkatársat foglalkoztat.

Hány munkatársa volt a Fortum Oyj-nak az előző évhez képest?

Az előző évhez képest a Fortum Oyj 0% több munkavállalót foglalkoztatott.

Milyen hatással volt a dolgozók száma a Fortum Oyj vállalatra?

A munkavállalók száma közvetlenül befolyásolja a Fortum Oyj hatékonyságát és termelékenységét. A magasabb munkavállalói létszám azt jelentheti, hogy a vállalat növekszik és több erőforrással rendelkezik a céljai eléréséhez, míg az alacsonyabb munkavállalói létszám arra utalhat, hogy a vállalat költségeket takarít meg, vagy nehézségei vannak új munkatársak toborzásában.

Milyen hatással volt a Fortum Oyj alkalmazottainak száma a befektetőkre?

Az alkalmazottak száma hatással lehet a Fortum Oyj befektetőire is, mivel ez egy indikátor lehet a cég növekedésére és pénzügyi egészségére. A magasabb alkalmazottszám ígéretes lehet a befektetőknek, míg az alacsonyabb szám talán aggodalmat válthat ki.

Hogyan hat a Fortum Oyj értékű saját tőke emelése a vállalatra?

Egy Fortum Oyj értékű saját tőke növelése javíthatja a vállalat pénzügyi stabilitását és növelheti annak képességét, hogy jövőbeli beruházásokat hajtson végre és kötelezettségeinek eleget tegyen.

Hogyan hatással van a Fortum Oyj saját tőke csökkentése a vállalatra?

Egy Fortum Oyj összegű saját tőke csökkenés befolyásolhatja annak pénzügyi stabilitását és csökkentheti a jövőbeli beruházások és kötelezettségek teljesítésének képességét.

Mik azok a tényezők, amelyek befolyásolják a(z) Fortum Oyj saját tőkéjét?

Néhány tényező, amely befolyásolhatja a(z) Fortum Oyj saját tőkéjét, többek között magában foglalhatja a bevétel alakulását, az eredménykimutatást, a dividendafizetéseket és a beruházásokat.

Miért fontos a Fortum Oyj saját tőkéje az befektetők számára?

A(z) Fortum Oyj saját tőkéje fontos az befektetők számára, mivel az a cég pénzügyi stabilitásának mutatója, és információkat nyújt arról, hogy mekkora pénzügyi támogatást tud a vállalat nyújtani a kötelezettségekkel és a jövőbeli beruházásokkal kapcsolatban.

Hogyan befolyásolja a Fortum Oyj alkalmazottainak száma a vállalatot?

Az Fortum Oyj munkatársainak száma közvetlenül befolyásolhatja a vállalat növekedését és teljesítményét. A magasabb számú munkatárs több kapacitást és termelékenységet eredményezhet, míg az alacsonyabb munkatársi létszám esetlegesen alacsonyabb hatékonysághoz és korlátozásokhoz vezethet.

Hogyan alakult az Fortum Oyj alkalmazottainak száma az elmúlt években?

Az elmúlt években a(z) Fortum Oyj dolgozóinak száma 0-val/-vel változott.

Hány alkalmazottja van jelenleg a(z) Fortum Oyj cégnek?

A Fortum Oyj jelenleg 19 935,00 undefined munkavállalót foglalkoztat.

Miért fontos a befektetők számára a Fortum Oyj alkalmazottainak száma?

Az alkalmazottak száma fontos a Fortum Oyj befektetők számára, mivel ez egy jelzője a vállalat növekedési potenciáljának és teljesítőképességének. További információkat is tartalmaz arról, hogy a vállalat milyen képes az emberi erőforrásait kezelni és toborozni.

Milyen stratégiai lépéseket tehet Fortum Oyj a munkatársak számának megváltoztatására?

A munkavállalói létszám megváltoztatásához a Fortum Oyj többek között olyan intézkedéseket hajthat végre, mint a juttatási csomagok módosítása, a munkakörülmények javítása, toborzási kampányok lebonyolítása és egy pozitív vállalati kultúra előmozdítása. Fontos, hogy a vállalat alaposan felülvizsgálja a helyzetét annak érdekében, hogy meghatározhassa a legjobb stratégiai intézkedéseket a munkavállalói létszám megváltoztatásához.

Mennyi osztalékot fizet a Fortum Oyj?

Az elmúlt 12 hónapban a(z) Fortum Oyj osztalékot fizetett 0,91 EUR összegben. Ez körülbelül 6,40 % osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Fortum Oyj várhatóan 0,92 EUR összegű osztalékot fog fizetni.

Mekkora a Fortum Oyj osztalékhozama?

A(z) Fortum Oyj jelenlegi osztalékhozama 6,40 %.

Mikor fizet Fortum Oyj osztalékot?

A(z) Fortum Oyj negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: május, október, április, november.

Milyen biztos a(z) Fortum Oyj osztaléka?

A Fortum Oyj az elmúlt 26 évben minden évben fizetett osztalékot.

Mekkora a Fortum Oyj osztaléka?

A következő 12 hónapban 0,92 EUR összegű osztalékra számítanak. Ez 6,47 % osztalékhozamnak felel meg.

Melyik szektorban található a Fortum Oyj?

A(z) Fortum Oyj a(z) 'Szolgáltató' szektorhoz van besorolva.

Wann musste ich die Aktien von Fortum Oyj kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Az utolsó, Fortum Oyj által 2024. 10. 09.-án/én fizetett 0,57 EUR összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 10. 01.-nál kellett lennie a portfóliódban.

Mikor fizetett utoljára osztalékot a Fortum Oyj?

Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 10. 09. időpontban történt.

Mekkora volt a(z) Fortum Oyj osztaléka 2023-ben?

2023 évben a Fortum Oyj 1,14 EUR összegű osztalékot fizetett ki.

Milyen pénznemben fizeti ki a Fortum Oyj a részvényesi osztalékot?

Az Fortum Oyj osztalékait EUR fizeti ki.

Fortum Oyj Alkalmazottak 2024

Fortum Oyj Alkalmazottak

Ticker

ISIN

WKN

2024 évben a(z) Fortum Oyj 19 935,00 alkalmazottat foglalkoztatott, ami 0%-os változást jelent az előző év 19 935,00 alkalmazottjához képest.