Hány alkalmazottja van a(z) Asseco South Eastern Europe -nak/-nek ebben az évben?
A(z) Asseco South Eastern Europe idén 2755,00 undefined munkatársat foglalkoztat.
Asseco South Eastern Europe Alkalmazottak 2024
Asseco South Eastern Europe Alkalmazottak
2755,00
Ticker
ASE.WA
ISIN
PLASSEE00014
WKN
A0YDWB
2024 évben a(z) Asseco South Eastern Europe 2755,00 alkalmazottat foglalkoztatott, ami 0%-os változást jelent az előző év 2755,00 alkalmazottjához képest.
Asseco South Eastern Europe Aktienanalyse
Mit csinál Asseco South Eastern Europe?
Asseco South Eastern Europe SA is a leading IT company in Southeast Europe with headquarters in Bucharest, Romania. It was founded in 2008 and is part of the Asseco Group, which is now one of the largest software manufacturers in Europe. Asseco South Eastern Europe ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.Alkalmazottak részleteiben
Asseco South Eastern Europe alkalmazottak elemzése
A Asseco South Eastern Europe alkalmazottai kritikus szerepet játszanak működésében, és elősegítik az innovációt, a termelékenységet és a növekedést. A munkaerő létszáma és összetétele betekintést nyújt a vállalat méretébe, a sokféleségbe és a humántőkebe történő beruházásba. Az alkalmazotti adatok elemzése alapvető a működési kapacitás és Asseco South Eastern Europe jövőbeli potenciáljának megértéséhez.
Évről évre összehasonlítás
A Asseco South Eastern Europe alkalmazotti létszámának éves összehasonlítása segít a növekedési minták, terjeszkedés vagy visszaesés azonosításában. Az alkalmazottak számának növekedése a műveletek kiterjesztésére és a tehetségekbe történő beruházásra utalhat, míg a csökkenés a hatékonyság javítását, az automatizálást vagy üzleti kihívásokat jelezhet.
Hatások a befektetésekre
A Asseco South Eastern Europe alkalmazotti adatai befolyásolják a befektetési döntéseket, mivel tájékoztatást nyújtanak a vállalat üzleti hatékonyságáról, innovációs képességéről és fenntarthatóságáról. A befektetők a munkaerőadatokat értékelik a vállalat stratégiáinak hatékony végrehajtási potenciálját, az innovációt és a piaci változásokhoz való alkalmazkodást illetően.
Alkalmazotti adatok értelmezése
A Asseco South Eastern Europe alkalmazottainak számának ingadozásai a vállalati stratégiai változásokra, az üzleti követelményekre és a piaci dinamikákra utalnak. A befektetők és elemzők ezeket a trendeket vizsgálják, hogy értékeljék a vállalat stratégiai pozicionálását, alkalmazkodó képességét és a fenntartható növekedésre való potenciálját.
Gyakran Ismételt Kérdések a Asseco South Eastern Europe részvényről
Hány munkatársa volt a Asseco South Eastern Europe-nak az előző évhez képest?
Az előző évhez képest a Asseco South Eastern Europe 0% több munkavállalót foglalkoztatott.
Milyen hatással volt a dolgozók száma a Asseco South Eastern Europe vállalatra?
A munkavállalók száma közvetlenül befolyásolja a Asseco South Eastern Europe hatékonyságát és termelékenységét. A magasabb munkavállalói létszám azt jelentheti, hogy a vállalat növekszik és több erőforrással rendelkezik a céljai eléréséhez, míg az alacsonyabb munkavállalói létszám arra utalhat, hogy a vállalat költségeket takarít meg, vagy nehézségei vannak új munkatársak toborzásában.
Milyen hatással volt a Asseco South Eastern Europe alkalmazottainak száma a befektetőkre?
Az alkalmazottak száma hatással lehet a Asseco South Eastern Europe befektetőire is, mivel ez egy indikátor lehet a cég növekedésére és pénzügyi egészségére. A magasabb alkalmazottszám ígéretes lehet a befektetőknek, míg az alacsonyabb szám talán aggodalmat válthat ki.
Hogyan hat a Asseco South Eastern Europe értékű saját tőke emelése a vállalatra?
Egy Asseco South Eastern Europe értékű saját tőke növelése javíthatja a vállalat pénzügyi stabilitását és növelheti annak képességét, hogy jövőbeli beruházásokat hajtson végre és kötelezettségeinek eleget tegyen.
Hogyan hatással van a Asseco South Eastern Europe saját tőke csökkentése a vállalatra?
Egy Asseco South Eastern Europe összegű saját tőke csökkenés befolyásolhatja annak pénzügyi stabilitását és csökkentheti a jövőbeli beruházások és kötelezettségek teljesítésének képességét.
Mik azok a tényezők, amelyek befolyásolják a(z) Asseco South Eastern Europe saját tőkéjét?
Néhány tényező, amely befolyásolhatja a(z) Asseco South Eastern Europe saját tőkéjét, többek között magában foglalhatja a bevétel alakulását, az eredménykimutatást, a dividendafizetéseket és a beruházásokat.
Miért fontos a Asseco South Eastern Europe saját tőkéje az befektetők számára?
A(z) Asseco South Eastern Europe saját tőkéje fontos az befektetők számára, mivel az a cég pénzügyi stabilitásának mutatója, és információkat nyújt arról, hogy mekkora pénzügyi támogatást tud a vállalat nyújtani a kötelezettségekkel és a jövőbeli beruházásokkal kapcsolatban.
Hogyan befolyásolja a Asseco South Eastern Europe alkalmazottainak száma a vállalatot?
Az Asseco South Eastern Europe munkatársainak száma közvetlenül befolyásolhatja a vállalat növekedését és teljesítményét. A magasabb számú munkatárs több kapacitást és termelékenységet eredményezhet, míg az alacsonyabb munkatársi létszám esetlegesen alacsonyabb hatékonysághoz és korlátozásokhoz vezethet.
Hogyan alakult az Asseco South Eastern Europe alkalmazottainak száma az elmúlt években?
Az elmúlt években a(z) Asseco South Eastern Europe dolgozóinak száma 0-val/-vel változott.
Hány alkalmazottja van jelenleg a(z) Asseco South Eastern Europe cégnek?
A Asseco South Eastern Europe jelenleg 2755,00 undefined munkavállalót foglalkoztat.
Miért fontos a befektetők számára a Asseco South Eastern Europe alkalmazottainak száma?
Az alkalmazottak száma fontos a Asseco South Eastern Europe befektetők számára, mivel ez egy jelzője a vállalat növekedési potenciáljának és teljesítőképességének. További információkat is tartalmaz arról, hogy a vállalat milyen képes az emberi erőforrásait kezelni és toborozni.
Milyen stratégiai lépéseket tehet Asseco South Eastern Europe a munkatársak számának megváltoztatására?
A munkavállalói létszám megváltoztatásához a Asseco South Eastern Europe többek között olyan intézkedéseket hajthat végre, mint a juttatási csomagok módosítása, a munkakörülmények javítása, toborzási kampányok lebonyolítása és egy pozitív vállalati kultúra előmozdítása. Fontos, hogy a vállalat alaposan felülvizsgálja a helyzetét annak érdekében, hogy meghatározhassa a legjobb stratégiai intézkedéseket a munkavállalói létszám megváltoztatásához.
Mennyi osztalékot fizet a Asseco South Eastern Europe?
Az elmúlt 12 hónapban a(z) Asseco South Eastern Europe osztalékot fizetett 1,46 PLN összegben. Ez körülbelül 2,98 % osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Asseco South Eastern Europe várhatóan 1,62 PLN összegű osztalékot fog fizetni.
Mekkora a Asseco South Eastern Europe osztalékhozama?
A(z) Asseco South Eastern Europe jelenlegi osztalékhozama 2,98 %.
Mikor fizet Asseco South Eastern Europe osztalékot?
A(z) Asseco South Eastern Europe negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: július, július, július, július.
Milyen biztos a(z) Asseco South Eastern Europe osztaléka?
A Asseco South Eastern Europe az elmúlt 17 évben minden évben fizetett osztalékot.
Mekkora a Asseco South Eastern Europe osztaléka?
A következő 12 hónapban 1,62 PLN összegű osztalékra számítanak. Ez 3,31 % osztalékhozamnak felel meg.
Melyik szektorban található a Asseco South Eastern Europe?
A(z) Asseco South Eastern Europe a(z) 'Információtechnológia' szektorhoz van besorolva.
Wann musste ich die Aktien von Asseco South Eastern Europe kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Az utolsó, Asseco South Eastern Europe által 2024. 06. 20.-án/én fizetett 1,65 PLN összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 06. 12.-nál kellett lennie a portfóliódban.
Mikor fizetett utoljára osztalékot a Asseco South Eastern Europe?
Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 06. 20. időpontban történt.
Mekkora volt a(z) Asseco South Eastern Europe osztaléka 2023-ben?
2023 évben a Asseco South Eastern Europe 1,28 PLN összegű osztalékot fizetett ki.
Milyen pénznemben fizeti ki a Asseco South Eastern Europe a részvényesi osztalékot?
Az Asseco South Eastern Europe osztalékait PLN fizeti ki.
Részvénytakarékprogramok vonzó lehetőséget kínálnak a befektetők számára a hosszú távú vagyon felépítésére. Az egyik fő előny a úgynevezett átlagárfolyam-hatás: Rendszeres befektetés esetén egy meghatározott összeg kerül részvényekbe vagy részvényalapokba, így automatikusan több részvényt vásárolunk, amikor az árak alacsonyak, és kevesebbet, amikor magasak. Ez idővel kedvezőbb átlagárfolyamhoz vezethet részvényenként. Továbbá a részvénytakarékprogramok lehetővé teszik a kisebb befektetők számára is a drágább részvényekhez való hozzáférést, hiszen már kis összegekkel is részt vehetnek benne. A rendszeres befektetés ráadásul elősegíti a fegyelmezett befektetési stratégiát, valamint segít elkerülni az érzelmi döntések, mint az impulzív vásárlás vagy eladás. Ezenkívül a befektetők a részvények potenciális értéknövekedéséből, valamint az újrainvesztítható osztalékfizetésekből is profitálhatnak, ami fokozza a kamatos kamat hatását és így az befektetett tőke növekedését.
Andere Kennzahlen von Asseco South Eastern Europe
Az Asseco South Eastern Europe Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a Asseco South Eastern Europe Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk:
- Asseco South Eastern Europe Árbevétel
- Asseco South Eastern Europe Nyereség
- Asseco South Eastern Europe P/E arány
- Asseco South Eastern Europe KUV
- Asseco South Eastern Europe EBIT
- Asseco South Eastern Europe Osztalék
- Asseco South Eastern Europe Részvények
- Asseco South Eastern Europe Piaci kapitalizáció
- Asseco South Eastern Europe Adósság
- Asseco South Eastern Europe Kötelezettségek
- Asseco South Eastern Europe Saját tőke
- Asseco South Eastern Europe AAQS
- Asseco South Eastern Europe Alkalmazottak
- Asseco South Eastern Europe ROE
- Asseco South Eastern Europe ROA
- Asseco South Eastern Europe ROCE
