A június 2024 aktuális állása szerint a 1957 & Co (Hospitality) az elmúlt 12 hónapban összesen 0 HKD dividendát fizetett részvényenként. A jelenlegi 1957 & Co (Hospitality) részvényárfolyamon 0,20 HKD ez 0 % osztalékhozamnak felel meg. Évente -szer kerül kifizetésre a dividenda.
| = |
Évente alkalommal kerül sor dividendafizetésre. A tavalyi kifizetési hónapok és voltak.
| Fizetési nap | Osztalék |
|---|
A(z) 1957 & Co (Hospitality) éve 0 óta növeli az osztalékát.
Az elmúlt 9 évben a(z) 1957 & Co (Hospitality) évente 0 % csökkentett-t ért el.
Ötéves távlatban csökkent a kifizetés 0 %-kal.
Az elemzők a folyó üzleti évben Osztalékcsökkentés -100,000% növekedéssel számolnak.
1957 & Co (Hospitality) osztalékai a vállalat nyereségének azon részét jelentik, amelyet a részvényesek között osztanak szét. Lényeges mutatói a vállalat pénzügyi egészségének és vonzerejének az befektetők számára. Az osztalékok megteremtenek a befektetőknek egy folyamatos jövedelemforrást a részvény eladásából származó lehetséges többletprofiton felül.
1957 & Co (Hospitality) osztalékfizetéseinek éveken át történő vizsgálata kiemelheti a vállalat nyereségességét és stabilitását. Egy állandó vagy emelkedő osztalékfizetés egy pénzügyileg egészséges, előrejelzésekre alapozható nyereségekkel rendelkező vállalatra utalhat, míg az osztalékok ingadozása vagy csökkenése alapvető pénzügyi vagy működési kihívásokra hívhatja fel a figyelmet.
1957 & Co (Hospitality) osztalékfizetései fontos tényezőt képviselhetnek a jövedelemorientált befektetők számára. Egy erős osztalékfizetés növelheti a részvény vonzerejét és rendszeres bevételeket biztosíthat a lehetséges tőkenyereségen felül. Emellett kifejezheti a vállalat bizalmát a jövőbeli nyereségeket illetően, tehát jelentős tényező lehet a befektetési döntések meghozatalában.
1957 & Co (Hospitality) osztalékának változásai a vállalat nyereségének változásából, pénzügyi politikájából vagy újra-befektetési stratégiáiból eredhetnek. Az osztalékok növekedése gyakran pénzügyi stabilitást szimbolizál, míg a csökkenés szükségessé válhat a készpénzállomány megőrzésére vagy a nyereség növekedés elősegítésére való újra-befektetésére, ahol minden forgatókönyv eltérő hatásokkal bírhat a befektetőkre nézve.
Az elmúlt 12 hónapban a(z) 1957 & Co (Hospitality) osztalékot fizetett összegben. Ez körülbelül osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) 1957 & Co (Hospitality) várhatóan 0 HKD összegű osztalékot fog fizetni.
A(z) 1957 & Co (Hospitality) jelenlegi osztalékhozama .
A(z) 1957 & Co (Hospitality) negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: .
A 1957 & Co (Hospitality) az elmúlt 0 évben minden évben fizetett osztalékot.
A következő 12 hónapban 0 HKD összegű osztalékra számítanak. Ez 0 % osztalékhozamnak felel meg.
A(z) 1957 & Co (Hospitality) a(z) 'Ciklikus fogyasztás' szektorhoz van besorolva.
Az utolsó, 1957 & Co (Hospitality) által 2024. 06. 06.-án/én fizetett 0 HKD összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 06. 06.-nál kellett lennie a portfóliódban.
Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 06. 06. időpontban történt.
2023 évben a 1957 & Co (Hospitality) 0 HKD összegű osztalékot fizetett ki.
Az 1957 & Co (Hospitality) osztalékait HKD fizeti ki.
Az 1957 & Co (Hospitality) Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a 1957 & Co (Hospitality) Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: