Hvor mange ansatte har KDDI i år?
KDDI har i år 44 952,00 undefined ansatte.
I år 2024 hadde KDDI 44 952,00 ansatte, en endring på 0% sammenlignet med antall ansatte året før 44 952,00.
De ansatte hos KDDI er en avgjørende aspekt av operasjonene og driver innovasjon, produktivitet og vekst fremover. Størrelsen og sammensetningen av arbeidsstokken gir innsikt i omfanget, mangfoldet og selskapets investeringer i menneskelig kapital. Analysen av ansattdata er avgjørende for forståelsen av driftskapasitet og fremtidig potensial hos KDDI.
Vurdering av de ansattallene til KDDI fra år til år hjelper med å identifisere vekstmønstre, ekspansjoner eller reduksjoner. En økning i antall ansatte kan indikere utvidende operasjoner og investeringer i talenter, mens en nedgang kan signalisere effektivitetsforbedringer, automatisering eller forretningsmessige utfordringer.
Ansatte data fra KDDI påvirker investeringsbeslutninger ved å gi innsikt om driftseffektivitet, innovasjonsevne og selskapets bærekraftighet. Investorer vurderer arbeidsstokkdata for å vurdere selskapets potensial for effektiv implementering av strategier, innovasjon og tilpasning til markedsendringer.
Svingninger i antall ansatte hos KDDI indikerer endringer i forretningsstrategi, driftskrav og markedsdynamikk. Investorer og analytikere undersøker disse trendene for å vurdere selskapets strategiske posisjonering, tilpasningsevne og potensial for bærekraftig vekst.
KDDI har i år 44 952,00 undefined ansatte.
Sammenlignet med fjoråret hadde KDDI en økning i antall ansatte på 0%.
Antall ansatte har direkte innvirkning på effektiviteten og produktiviteten til KDDI. Et høyere antall ansatte kan bety at selskapet vokser og har flere ressurser til å nå sine mål, mens et lavere antall ansatte kanskje indikerer at selskapet sparer kostnader eller har vanskeligheter med å tiltrekke seg nye ansatte.
Antall ansatte kan også påvirke investorene til KDDI, ettersom det kan være en indikator for selskapets vekst og finansielle helse. Et høyere antall ansatte kan gi løfter til investorer, mens et lavere antall ansatte muligens kan vekke bekymringer.
En økning av egenkapitalen på KDDI kan styrke firmaets finansielle stilling og øke dets evne til å gjøre fremtidige investeringer og oppfylle forpliktelser.
En reduksjon av egenkapitalen på KDDI kan påvirke dets finansielle stabilitet og redusere evnen til å møte fremtidige investeringer og forpliktelser.
Noen faktorer som kan påvirke egenkapitalen til KDDI inkluderer blant annet omsetningsutvikling, resultatregnskap, utbyttebetalinger og investeringer.
Egenkapitalen til KDDI er viktig for investorer fordi den er en indikator for selskapets finansielle stabilitet og gir investorer informasjon om hvor mye finansiell støtte selskapet har med hensyn til forpliktelser og fremtidige investeringer.
Antall ansatte hos KDDI kan direkte påvirke veksten og ytelsen til selskapet. Et høyere antall ansatte kan føre til større kapasitet og produktivitet, mens et lavere antall ansatte kanskje fører til mindre effektivitet og begrensninger.
I løpet av de siste årene har antall ansatte hos KDDI endret seg med 0.
KDDI har for øyeblikket 44 952,00 undefined ansatte.
Antall ansatte er viktig for investorer av KDDI, da det er en indikator for vekstpotensialet og ytelsen til selskapet. Det gir også informasjon om hvordan selskapet er i stand til å håndtere og rekruttere sin arbeidsstyrke.
For å endre antall ansatte kan KDDI blant annet iverksette tiltak som justering av kompensasjonspakker, forbedring av arbeidsforhold, gjennomføring av rekrutteringskampanjer og fremme av en positiv bedriftskultur. Det er viktig at selskapet gjennomfører en grundig vurdering av sin situasjon for å bestemme de beste strategiske tiltakene for å endre på antall ansatte.
I løpet av de siste 12 månedene utbetalte KDDI et utbytte på 140,00 JPY . Dette tilsvarer en utbytteavkastning på ca. 2,99 %. For de neste 12 månedene vil KDDI sannsynligvis betale et utbytte på 150,75 JPY.
Utdelingsrendementet til KDDI er for øyeblikket 2,99 %.
KDDI betaler utbytte kvartalsvis. Dette blir utdelt i månedene , , , .
KDDI betalte utbytte hvert år de siste 23 årene.
For de kommende 12 månedene forventes det utbytter på 150,75 JPY. Dette tilsvarer en utbytteavkastning på 3,22 %.
KDDI tilordnes sektoren 'Kommunikasjon'.
For å motta den siste utbyttet fra KDDI den på 70 JPY, måtte du ha aksjen i porteføljen din før ex-datoen den .
Utbetalingen av det siste utbyttet fant sted den .
I løpet av 2023 ble det utbetalt 140 JPY i utbytte fra KDDI.
Utdelingene fra KDDI blir betalt ut i JPY.
KDDI-aksjen kan inngå i spareplaner hos følgende tilbydere: Consorsbank
Vår aksjeanalyse av KDDI Omsetning-aksjen inneholder viktige finansielle nøkkeltall som omsetning, fortjeneste, P/E-forholdet, P/S-forholdet, EBIT, samt informasjon om utbyttet. Vi ser også på aspekter som antall aksjer, markedsverdi, gjeld, egenkapital og forpliktelser hos KDDI Omsetning. Hvis du er på utkikk etter mer detaljert informasjon om disse emnene, tilbyr vi deg utfyllende analyser på våre undersider: