Cik darbinieku šogad strādā Yokogawa Electric?
Yokogawa Electric šogad nodarbina 18 107,00 undefined darbiniekus.
Gadā 2024 uzņēmums Yokogawa Electric nodarbināja 18 107,00 darbiniekus, kas ir izmaiņas par 0% salīdzinājumā ar darbinieku skaitu iepriekšējā gadā 18 107,00.
Yokogawa Electric darbinieki ir izšķirošs aspekts uzņēmuma darbībā un veicina inovācijas, produktivitāti un izaugsmi. Darba spēka lielums un sastāvs sniedz ieskatu uzņēmuma mērogā, daudzveidībā un investīcijās cilvēkkapitālā. Darbinieku datu analīze ir svarīga, lai izprastu operatīvos jaudas rādītājus un Yokogawa Electric nākotnes potenciālu.
Yokogawa Electric darbinieku skaita vērtēšana gada griezumā palīdz identificēt izaugsmes modeļus, paplašināšanos vai sarukšanu. Darbinieku skaita palielināšanās var norādīt uz paplašinātām darbībām un investīcijām talantos, savukārt samazināšanās var signalizēt par efektivitātes uzlabojumiem, automatizāciju vai biznesa izaicinājumiem.
Yokogawa Electric darbinieku dati ietekmē investīciju lēmumus, sniedzot informāciju par uzņēmuma operatīvo efektivitāti, inovācijas spēju un ilgtspēju. Investori izvērtē darbinieku datus, lai novērtētu uzņēmuma potenciālu efektīvi īstenot stratēģijas, inovācijas un pielāgoties tirgus izmaiņām.
Yokogawa Electric darbinieku skaita svārstības norāda uz izmaiņām biznesa stratēģijā, operatīvajām prasībām un tirgus dinamikā. Investori un analītiķi pēta šos trendus, lai novērtētu uzņēmuma stratēģiskās pozicionēšanu, pielāgošanās spēju un potenciālu ilgtspējīgai izaugsmei.
Yokogawa Electric šogad nodarbina 18 107,00 undefined darbiniekus.
Salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu Yokogawa Electric darbinieku skaits ir pieaudzis par 0%.
Darbinieku skaits tieši ietekmē Yokogawa Electric efektivitāti un produktivitāti. Augstāks darbinieku skaits var nozīmēt, ka uzņēmums aug un tam ir vairāk resursu, lai sasniegtu savus mērķus, savukārt zemāks darbinieku skaits var liecināt par to, ka uzņēmums taupa izmaksas vai saskaras ar grūtībām jaunu darbinieku piesaistē.
Darbinieku skaits var ietekmēt arī Yokogawa Electric investorus, jo tas var būt rādītājs uzņēmuma izaugsmei un finansiālajai veselībai. Lielāks darbinieku skaits var radīt investoru uzticību, savukārt zemāks darbinieku skaits var izraisīt bažas.
Uzņēmuma pašu kapitāla palielinājums par Yokogawa Electric var uzlabot tā finansiālo spēku un palielināt tā spēju veikt nākotnes investīcijas un izpildīt saistības.
Paša kapitāla samazināšana par Yokogawa Electric var ietekmēt tā finansiālo stabilitāti un samazināt spēju veikt nākotnes investīcijas un izpildīt saistības.
Daži faktori, kas var ietekmēt Yokogawa Electric paškapitālu, ir, starp citu, apgrozījuma attīstība, peļņas un zaudējumu aprēķins, dividendes maksājumi un investīcijas.
Yokogawa Electric pašu kapitāls ir svarīgs investoriem, jo tas ir rādītājs uzņēmuma finansiālajai stabilitātei un sniedz investoriem informāciju par to, cik daudz finansiālā atbalsta uzņēmumam ir saistībā ar obligācijām un nākotnes ieguldījumiem.
Yokogawa Electric darbinieku skaits var tieši ietekmēt uzņēmuma izaugsmi un veiktspēju. Liels darbinieku skaits var veicināt lielāku kapacitāti un produktivitāti, savukārt mazāks darbinieku skaits var izraisīt zemāku efektivitāti un ierobežojumus.
Pēdējo gadu laikā Yokogawa Electric darbinieku skaits ir mainījies par 0.
Yokogawa Electric pašlaik nodarbina 18 107,00 undefined darbiniekus.
Darbinieku skaits ir svarīgs Yokogawa Electric investoriem, jo tas ir rādītājs uzņēmuma izaugsmes potenciālam un darbības efektivitātei. Tas arī sniedz informāciju par to, kā uzņēmums spēj pārvaldīt un rekrutēt savu darbaspēku.
Lai mainītu darbinieku skaitu, Yokogawa Electric var veikt dažādus pasākumus, piemēram, pielāgot atalgojuma paketes, uzlabot darba apstākļus, veikt rekrutēšanas kampaņas un veicināt pozitīvu uzņēmuma kultūru. Ir svarīgi, lai uzņēmums rūpīgi izvērtē savu situāciju, lai noteiktu labākās stratēģiskās darbības darbinieku skaita izmaiņām.
Pēdējo 12 mēnešu laikā Yokogawa Electric maksāja dividendes 52,00 JPY apmērā. Tas atbilst aptuveni 1,59 % dividendes ražībai. Nākamajos 12 mēnešos Yokogawa Electric plāno maksāt dividendes 53,77 JPY apmērā.
Yokogawa Electric pašreizējā dividendu rentabilitāte ir 1,59 %.
Yokogawa Electric maksā dividendes ceturksnī. Tās tiek izmaksātas mēnešos oktobris, aprīlis, oktobris, aprīlis.
Yokogawa Electric pēdējo 16 gadu laikā katru gadu izmaksāja dividendes.
Nākamajiem 12 mēnešiem tiek prognozētas dividendes apmērā 53,77 JPY. Tas atbilst dividendes ražībai 1,64 %.
Yokogawa Electric tiek piešķirts nozarei "Informāciju tehnoloģijas".
Lai saņemtu pēdējo dividendu Yokogawa Electric apmērā 29 JPY, kas tika izmaksāta 1.12.2024., tev akcija bija jāpatur depozītā līdz Ekss dienai, kas bija 27.09.2024..
Pēdējās dividendes izmaksa notika 1.12.2024..
Gadā 2023, Yokogawa Electric izmaksāja 34 JPY dividendes.
Yokogawa Electric dividendes tiek izmaksātas JPY.
Mūsu akciju analīze par Yokogawa Electric Apjoms ietver svarīgus finanšu rādītājus, piemēram, apgrozījumu, peļņu, P/E rādītāju, P/S rādītāju, EBIT, kā arī informāciju par dividendēm. Turklāt mēs aplūkojam aspektus kā akcijas, tirgus kapitalizāciju, parādus, pašu kapitālu un saistības no Yokogawa Electric Apjoms. Ja meklējat sīkāku informāciju par šīm tēmām, piedāvājam detalizētas analīzes mūsu apakšlapās: