ISP Holdings Karyawan 2024

ISP Holdings Karyawan

4.944,00

ISP Holdings Yield Dividen

318,55 %

Ticker

2340.HK

ISIN

BMG8646Z1086

Pada tahun 2024, ISP Holdings mempekerjakan sebanyak 4.944,00 karyawan, perubahan sebesar 0% dibandingkan dengan jumlah karyawan pada tahun sebelumnya 4.944,00.

ISP Holdings Aktienanalyse

Apa yang dilakukan ISP Holdings?

Synergis Holdings Ltd is a leading company in the environmental technology and renewable energy sector. The company was established in 1999 and is headquartered in Hong Kong, where most of its subsidiaries and joint ventures are also located. Synergis has focused heavily on international expansion in recent years and is now operating in more than 10 countries. The business model of Synergis is to develop and market innovative solutions for environmental issues. An important aspect of the business model is collaboration with other companies and government agencies to facilitate the implementation of environmental projects. Synergis operates several subsidiaries and joint ventures specializing in specific areas such as solar energy, waste management, and water purification. Synergis operates in three main business segments: environmental technology, renewable energy, and resource management. In the environmental technology segment, Synergis offers a wide range of solutions for waste disposal and recycling, as well as water purification. These solutions range from the development of state-of-the-art landfills and recycling facilities to innovative technologies for industrial wastewater treatment. In the renewable energy segment, Synergis specializes in the production of solar energy and biomass energy. The company also provides consultancy services for transitioning to renewable energy. In recent years, Synergis has also invested in the wind energy sector, allowing it to offer a wide range of renewable energy sources to its customers. In the resource management segment, Synergis offers a range of services for industrial production. These include waste management, water management, and energy-saving measures. The goal is to make production processes more sustainable for customers and reduce their environmental impact. One of Synergis' key products is the "Integrated Waste Recycling Park." This is an innovative approach to waste disposal, where various types of waste can be processed in a single facility. The park consists of multiple waste processing plants, each specializing in different types of waste. Synergis has built several of these parks in Asia and plans for further expansion in the US and Europe. Another important product of Synergis is the "SOL Power" solar energy system. The system consists of solar modules, battery storage, and an intelligent energy management system. SOL Power is specifically designed for rural areas in developing countries that are not connected to the grid. The system allows users to establish their own sources of energy and become independent. In recent years, Synergis has made several significant acquisitions to expand its business and strengthen its presence in the international market. This includes the acquisition of Shenzhen Aisida Environmental Protection Co. Ltd., a leading waste landfill company in China, and the acquisition of Solémio Energy Ltd., a British solar energy company. Overall, Synergis has experienced strong growth due to its innovative solutions and strong presence in the renewable energy and environmental technology market. The company is well positioned to continue playing a leading role in these rapidly growing industries. ISP Holdings ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Karyawan secara detail

Pemeriksaan Basis Karyawan dari ISP Holdings

Karyawan dari ISP Holdings adalah aspek penting dari operasinya dan mendorong inovasi, produktivitas, dan pertumbuhan. Ukuran dan komposisi tenaga kerja memberikan wawasan tentang skala, keragaman, dan investasi perusahaan dalam kapital manusia. Analisis data karyawan sangat krusial untuk memahami kapasitas operasional dan potensi masa depan dari ISP Holdings.

Perbandingan Tahun-ke-Tahun

Evaluasi jumlah karyawan ISP Holdings secara tahunan membantu mengidentifikasi pola pertumbuhan, ekspansi, atau kontraksi. Peningkatan jumlah karyawan dapat menunjukkan operasi yang sedang berkembang dan investasi dalam talen, sementara penurunan dapat mengindikasikan peningkatan efisiensi, otomatisasi, atau tantangan bisnis.

Dampak terhadap Investasi

Data karyawan dari ISP Holdings mempengaruhi keputusan investasi dengan memberikan informasi mengenai efisiensi operasional, kemampuan inovasi, dan keberlanjutan perusahaan. Investor menilai data tenaga kerja untuk memperkirakan potensi perusahaan dalam mengimplementasikan strategi, inovasi, dan beradaptasi dengan perubahan pasar secara efektif.

Interpretasi Data Karyawan

Fluktuasi dalam jumlah karyawan dari ISP Holdings mengindikasikan perubahan dalam strategi bisnis, kebutuhan operasional, dan dinamika pasar. Investor dan analis meneliti tren ini untuk mengevaluasi posisi strategis, kemampuan adaptasi, dan potensi perusahaan untuk pertumbuhan berkelanjutan.

Pertanyaan Umum tentang Saham ISP Holdings

Berapa banyak karyawan yang dimiliki ISP Holdings di tahun ini?

ISP Holdings memiliki 4.944,00 undefined karyawan tahun ini.

Berapa banyak karyawan yang dimiliki ISP Holdings dibandingkan dengan tahun sebelumnya?

Dibandingkan dengan tahun sebelumnya, ISP Holdings memiliki jumlah karyawan sebanyak 0% lebih banyak.

Apa dampak jumlah karyawan terhadap perusahaan ISP Holdings?

Jumlah karyawan memiliki pengaruh langsung terhadap efisiensi dan produktivitas dari ISP Holdings. Jumlah karyawan yang lebih tinggi dapat berarti bahwa perusahaan sedang berkembang dan memiliki lebih banyak sumber daya untuk mencapai tujuannya, sementara jumlah karyawan yang lebih rendah mungkin menunjukkan bahwa perusahaan sedang menghemat biaya atau mengalami kesulitan dalam merekrut karyawan baru.

Apa pengaruh jumlah karyawan terhadap investor dari ISP Holdings?

Jumlah karyawan juga dapat berdampak pada investor dari ISP Holdings, karena bisa menjadi indikator untuk pertumbuhan dan kesehatan finansial perusahaan. Jumlah karyawan yang lebih tinggi dapat memberikan janji kepada investor, sementara jumlah karyawan yang lebih rendah mungkin menimbulkan kekhawatiran.

Bagaimana pengaruh peningkatan modal sendiri dari ISP Holdings terhadap perusahaan?

Peningkatan modal sendiri sebesar ISP Holdings dapat meningkatkan kekuatan finansial perusahaan dan meningkatkan kemampuannya untuk melakukan investasi di masa depan serta memenuhi kewajiban.

Bagaimana pengaruh penurunan modal sendiri sebesar ISP Holdings terhadap perusahaan?

Penurunan ekuitas sebesar ISP Holdings dapat mempengaruhi stabilitas keuangan dari perusahaan tersebut dan mengurangi kemampuannya untuk memenuhi investasi dan kewajiban di masa depan.

Apa saja faktor-faktor yang mempengaruhi ekuitas dari ISP Holdings?

Beberapa faktor yang dapat mempengaruhi ekuitas dari ISP Holdings antara lain adalah perkembangan pendapatan, laporan laba rugi, pembayaran dividen, dan investasi.

Mengapa ekuitas dari ISP Holdings sangat penting bagi investor?

Modal sendiri dari ISP Holdings adalah penting bagi investor karena itu merupakan indikator untuk stabilitas keuangan perusahaan dan memberikan informasi kepada investor tentang berapa banyak dukungan keuangan yang dimiliki perusahaan terkait dengan kewajiban dan investasi di masa depan.

Bagaimana jumlah karyawan dari ISP Holdings mempengaruhi perusahaan?

Jumlah karyawan dari ISP Holdings dapat langsung memengaruhi pertumbuhan dan kinerja perusahaan. Jumlah karyawan yang lebih tinggi dapat mengarah pada kapasitas dan produktivitas yang lebih besar, sedangkan jumlah karyawan yang lebih rendah mungkin mengakibatkan efisiensi yang lebih rendah dan keterbatasan.

Bagaimana perkembangan jumlah karyawan dari ISP Holdings dalam beberapa tahun terakhir?

Dalam beberapa tahun terakhir, jumlah karyawan dari ISP Holdings telah berubah sebesar 0.

Berapa jumlah karyawan yang saat ini bekerja di ISP Holdings?

ISP Holdings saat ini memiliki 4.944,00 undefined karyawan.

Mengapa jumlah karyawan penting bagi investor dari ISP Holdings?

Jumlah karyawan sangat penting bagi investor dari ISP Holdings karena merupakan indikator potensi pertumbuhan dan kapabilitas perusahaan. Ini juga memberikan informasi tentang bagaimana perusahaan mampu mengelola dan merekrut tenaga kerjanya.

Strategi apa yang dapat diambil oleh ISP Holdings untuk mengubah jumlah karyawan?

Untuk mengubah jumlah karyawan, ISP Holdings dapat melakukan berbagai langkah seperti penyesuaian paket remunerasi, peningkatan kondisi kerja, pelaksanaan kampanye rekrutmen, dan promosi budaya perusahaan yang positif. Penting bagi perusahaan untuk melakukan peninjauan menyeluruh terhadap situasinya agar dapat menentukan strategi terbaik untuk mengubah jumlah karyawannya.

Berapa banyak Dividen yang dibayarkan oleh ISP Holdings?

Dalam 12 bulan terakhir, ISP Holdings membayar dividen sebesar 0,79 HKD . Ini setara dengan yield dividen sekitar 318,55 %. Untuk 12 bulan mendatang, ISP Holdings diperkirakan akan membayar dividen sebesar 0 HKD.

Berapa tingkat dividen dari ISP Holdings?

Imbal hasil dividen dari ISP Holdings saat ini adalah 318,55 %.

Kapan ISP Holdings membayar dividen?

ISP Holdings membayar dividen setiap kuartal. Dividen ini dibayarkan pada bulan Juli, Oktober, Maret, Januari.

Seberapa aman dividen dari ISP Holdings?

ISP Holdings membayar dividen setiap tahun dalam 2 tahun terakhir.

Berapa besar dividen dari ISP Holdings?

Untuk 12 bulan ke depan, diperkirakan akan ada dividen sebesar 0 HKD. Ini setara dengan yield dividen sebesar 0 %.

Di sektor manakah ISP Holdings berada?

ISP Holdings dikelompokkan dalam sektor 'Properti'.

Wann musste ich die Aktien von ISP Holdings kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Untuk menerima dividen terakhir dari ISP Holdings tanggal 21/12/2022 sejumlah 0,2 HKD, Anda harus memiliki saham tersebut di portofolio sebelum tanggal Ex-Tag pada 6/12/2022.

Kapan ISP Holdings membayar dividen terakhir?

Pembayaran dividen terakhir dilakukan pada 21/12/2022.

Berapa besarnya dividen dari ISP Holdings pada tahun 2023?

Pada tahun 2023, ISP Holdings 0,79 HKD telah dibayarkan sebagai dividen.

Dalam mata uang apa ISP Holdings membayar dividen?

Dividen dari ISP Holdings dibayarkan dalam HKD.

Rencana tabungan saham menawarkan kesempatan menarik bagi investor untuk membangun kekayaan jangka panjang. Salah satu keuntungan utamanya adalah efek rata-rata biaya: Dengan berinvestasi dalam jumlah tetap secara reguler ke dalam saham atau dana saham, otomatis anda akan membeli lebih banyak saham ketika harga rendah, dan lebih sedikit ketika harga tinggi. Hal ini dapat menghasilkan harga rata-rata per saham yang lebih menguntungkan seiring waktu. Selain itu, rencana tabungan saham juga memungkinkan investor kecil untuk mengakses saham-saham mahal, karena mereka dapat berpartisipasi dengan jumlah yang kecil. Investasi rutin juga mendukung strategi investasi yang disiplin dan membantu menghindari keputusan emosional, seperti membeli atau menjual secara impulsif. Di samping itu, investor juga mendapat manfaat dari potensi peningkatan nilai saham serta dari pembagian dividen, yang bisa direinvestasikan, meningkatkan efek bunga majemuk dan dengan demikian pertumbuhan dari modal yang diinvestasikan.

Andere Kennzahlen von ISP Holdings

Analisis saham kami untuk saham ISP Holdings Pendapatan mencakup kalkulasi keuangan penting seperti pendapatan, keuntungan, P/E ratio (KGV), P/S ratio (KUV), EBIT, serta informasi tentang dividen. Selain itu, kami juga mengamati aspek-aspek seperti saham, kapitalisasi pasar, utang, ekuitas, dan kewajiban dari ISP Holdings Pendapatan. Jika Anda mencari informasi lebih rinci tentang topik-topik ini, kami menawarkan analisis terperinci di subhalaman kami.