ÁrbevételNyereségP/E arányKUVEBITOsztalékRészvényekPiaci kapitalizációAdósságKötelezettségekSaját tőkeAAQSAlkalmazottakROEROAROCE

T-Mobile US Alkalmazottak 2024

T-Mobile US Alkalmazottak

53 000,00

T-Mobile US Oszalékhozam

0,40 %

Ticker

TMUS

ISIN

US8725901040

WKN

A1T7LU

2024 évben a(z) T-Mobile US 53 000,00 alkalmazottat foglalkoztatott, ami 0%-os változást jelent az előző év 53 000,00 alkalmazottjához képest.

T-Mobile US Aktienanalyse

Mit csinál T-Mobile US?

T-Mobile US Inc is a leading provider of mobile services in the USA and part of the Deutsche Telekom Group. The company was founded in 1994 as VoiceStream Wireless PCS and later renamed T-Mobile USA. T-Mobile USA started as one of the first providers of digital mobile networks and also introduced the first Blackberry phone to the US market. In the following years, the company expanded its network coverage and through acquisitions and mergers became one of the largest US mobile providers. Today, T-Mobile US Inc offers broadband, voice, and messaging services to millions of customers in the USA. The business model of T-Mobile US Inc focuses on marketing mobile phone services, including voice and data connectivity, as well as related devices. The company has an extensive network of distribution partners, including company-owned stores, independent retailers, and online retailers. T-Mobile USA offers both prepaid and postpaid plans. The product range of T-Mobile USA includes a wide range of mobile phones, including the latest smartphones from manufacturers such as Apple, Samsung, LG, and HTC. The provider has its own music streaming service ("Music Freedom"), a video service ("Binge On"), as well as roaming and international services. T-Mobile's prepaid plans are great for those who do not want to enter into long-term contracts or have difficulty obtaining a credit rating. The company also offers family plans for multiple lines. T-Mobile US Inc is divided into four business segments: Consumer, Business, Wholesale, and IoT. The Consumer segment targets mobile service consumers: both prepaid and postpaid plans are available here. The Business segment offers special offers for corporate customers, including discounts, free devices, and dedicated customer service representatives. The Wholesale segment provides its customers with access to the T-Mobile network, allowing them to offer their own mobile services. The IoT segment focuses on providing network solutions for the Internet of Things. Another feature of T-Mobile USA is its position as a leading provider of innovative mobile services and technologies. The company is known for its aggressive pricing offers and customer-centric marketing strategies. In particular, T-Mobile USA has developed the "Get More" marketing concept to attract customers who want more functionality and data. Additionally, T-Mobile USA gained attention in the industry through the introduction of "Jump!", a program for upgrading mobile phones. In recent years, T-Mobile US Inc has expanded its presence in the US market through mergers and acquisitions. For example, the mobile provider MetroPCS was acquired to provide T-Mobile USA with a more comprehensive range of prepaid plans. In addition, the company acquired Sprint to increase network coverage and capacity in 5G network expansion. Overall, T-Mobile US Inc is a strong brand in the US mobile market, offering innovative and value-oriented mobile services for consumers, businesses, and other service providers. With the creation of robust networks and services tailored to changing customer needs and technologies, T-Mobile US Inc is likely to remain a leader in the industry in the future. T-Mobile US ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

T-Mobile US Árbevétel szegmensenként

A T-Mobile US részvény (US8725901040, A1T7LU, TMUS) üzleti jelentése szerint a bevételeit 6 szegmensre bontja fel: 1. Branded Postpaid, 2. Equipment, 3. Branded Prepaid, 4. Wholesale, 5. Other, 6. Roaming & Other Service. A T-Mobile US részvény (WKN: A1T7LU, ISIN: US8725901040, Ticker-szimbólum: TMUS) egy vezető befektetés azoknak az befektetőknek, akik a Communication Services szektorban való részesedés iránt érdeklődnek.

Alkalmazottak részleteiben

T-Mobile US alkalmazottak elemzése

A T-Mobile US alkalmazottai kritikus szerepet játszanak működésében, és elősegítik az innovációt, a termelékenységet és a növekedést. A munkaerő létszáma és összetétele betekintést nyújt a vállalat méretébe, a sokféleségbe és a humántőkebe történő beruházásba. Az alkalmazotti adatok elemzése alapvető a működési kapacitás és T-Mobile US jövőbeli potenciáljának megértéséhez.

Évről évre összehasonlítás

A T-Mobile US alkalmazotti létszámának éves összehasonlítása segít a növekedési minták, terjeszkedés vagy visszaesés azonosításában. Az alkalmazottak számának növekedése a műveletek kiterjesztésére és a tehetségekbe történő beruházásra utalhat, míg a csökkenés a hatékonyság javítását, az automatizálást vagy üzleti kihívásokat jelezhet.

Hatások a befektetésekre

A T-Mobile US alkalmazotti adatai befolyásolják a befektetési döntéseket, mivel tájékoztatást nyújtanak a vállalat üzleti hatékonyságáról, innovációs képességéről és fenntarthatóságáról. A befektetők a munkaerőadatokat értékelik a vállalat stratégiáinak hatékony végrehajtási potenciálját, az innovációt és a piaci változásokhoz való alkalmazkodást illetően.

Alkalmazotti adatok értelmezése

A T-Mobile US alkalmazottainak számának ingadozásai a vállalati stratégiai változásokra, az üzleti követelményekre és a piaci dinamikákra utalnak. A befektetők és elemzők ezeket a trendeket vizsgálják, hogy értékeljék a vállalat stratégiai pozicionálását, alkalmazkodó képességét és a fenntartható növekedésre való potenciálját.

Gyakran Ismételt Kérdések a T-Mobile US részvényről

Hány alkalmazottja van a(z) T-Mobile US -nak/-nek ebben az évben?

A(z) T-Mobile US idén 53 000,00 undefined munkatársat foglalkoztat.

Hány munkatársa volt a T-Mobile US-nak az előző évhez képest?

Az előző évhez képest a T-Mobile US 0% több munkavállalót foglalkoztatott.

Milyen hatással volt a dolgozók száma a T-Mobile US vállalatra?

A munkavállalók száma közvetlenül befolyásolja a T-Mobile US hatékonyságát és termelékenységét. A magasabb munkavállalói létszám azt jelentheti, hogy a vállalat növekszik és több erőforrással rendelkezik a céljai eléréséhez, míg az alacsonyabb munkavállalói létszám arra utalhat, hogy a vállalat költségeket takarít meg, vagy nehézségei vannak új munkatársak toborzásában.

Milyen hatással volt a T-Mobile US alkalmazottainak száma a befektetőkre?

Az alkalmazottak száma hatással lehet a T-Mobile US befektetőire is, mivel ez egy indikátor lehet a cég növekedésére és pénzügyi egészségére. A magasabb alkalmazottszám ígéretes lehet a befektetőknek, míg az alacsonyabb szám talán aggodalmat válthat ki.

Hogyan hat a T-Mobile US értékű saját tőke emelése a vállalatra?

Egy T-Mobile US értékű saját tőke növelése javíthatja a vállalat pénzügyi stabilitását és növelheti annak képességét, hogy jövőbeli beruházásokat hajtson végre és kötelezettségeinek eleget tegyen.

Hogyan hatással van a T-Mobile US saját tőke csökkentése a vállalatra?

Egy T-Mobile US összegű saját tőke csökkenés befolyásolhatja annak pénzügyi stabilitását és csökkentheti a jövőbeli beruházások és kötelezettségek teljesítésének képességét.

Mik azok a tényezők, amelyek befolyásolják a(z) T-Mobile US saját tőkéjét?

Néhány tényező, amely befolyásolhatja a(z) T-Mobile US saját tőkéjét, többek között magában foglalhatja a bevétel alakulását, az eredménykimutatást, a dividendafizetéseket és a beruházásokat.

Miért fontos a T-Mobile US saját tőkéje az befektetők számára?

A(z) T-Mobile US saját tőkéje fontos az befektetők számára, mivel az a cég pénzügyi stabilitásának mutatója, és információkat nyújt arról, hogy mekkora pénzügyi támogatást tud a vállalat nyújtani a kötelezettségekkel és a jövőbeli beruházásokkal kapcsolatban.

Hogyan befolyásolja a T-Mobile US alkalmazottainak száma a vállalatot?

Az T-Mobile US munkatársainak száma közvetlenül befolyásolhatja a vállalat növekedését és teljesítményét. A magasabb számú munkatárs több kapacitást és termelékenységet eredményezhet, míg az alacsonyabb munkatársi létszám esetlegesen alacsonyabb hatékonysághoz és korlátozásokhoz vezethet.

Hogyan alakult az T-Mobile US alkalmazottainak száma az elmúlt években?

Az elmúlt években a(z) T-Mobile US dolgozóinak száma 0-val/-vel változott.

Hány alkalmazottja van jelenleg a(z) T-Mobile US cégnek?

A T-Mobile US jelenleg 53 000,00 undefined munkavállalót foglalkoztat.

Miért fontos a befektetők számára a T-Mobile US alkalmazottainak száma?

Az alkalmazottak száma fontos a T-Mobile US befektetők számára, mivel ez egy jelzője a vállalat növekedési potenciáljának és teljesítőképességének. További információkat is tartalmaz arról, hogy a vállalat milyen képes az emberi erőforrásait kezelni és toborozni.

Milyen stratégiai lépéseket tehet T-Mobile US a munkatársak számának megváltoztatására?

A munkavállalói létszám megváltoztatásához a T-Mobile US többek között olyan intézkedéseket hajthat végre, mint a juttatási csomagok módosítása, a munkakörülmények javítása, toborzási kampányok lebonyolítása és egy pozitív vállalati kultúra előmozdítása. Fontos, hogy a vállalat alaposan felülvizsgálja a helyzetét annak érdekében, hogy meghatározhassa a legjobb stratégiai intézkedéseket a munkavállalói létszám megváltoztatásához.

Mennyi osztalékot fizet a T-Mobile US?

Az elmúlt 12 hónapban a(z) T-Mobile US osztalékot fizetett 0,65 USD összegben. Ez körülbelül 0,40 % osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) T-Mobile US várhatóan 0,65 USD összegű osztalékot fog fizetni.

Mekkora a T-Mobile US osztalékhozama?

A(z) T-Mobile US jelenlegi osztalékhozama 0,40 %.

Mikor fizet T-Mobile US osztalékot?

A(z) T-Mobile US negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: szeptember, december, március, június.

Milyen biztos a(z) T-Mobile US osztaléka?

A T-Mobile US az elmúlt 7 évben minden évben fizetett osztalékot.

Mekkora a T-Mobile US osztaléka?

A következő 12 hónapban 0,65 USD összegű osztalékra számítanak. Ez 0,40 % osztalékhozamnak felel meg.

Melyik szektorban található a T-Mobile US?

A(z) T-Mobile US a(z) 'Kommunikáció' szektorhoz van besorolva.

Wann musste ich die Aktien von T-Mobile US kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Az utolsó, T-Mobile US által 2024. 06. 13.-án/én fizetett 0,65 USD összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 05. 31.-nál kellett lennie a portfóliódban.

Mikor fizetett utoljára osztalékot a T-Mobile US?

Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 06. 13. időpontban történt.

Mekkora volt a(z) T-Mobile US osztaléka 2023-ben?

2023 évben a T-Mobile US 0 USD összegű osztalékot fizetett ki.

Milyen pénznemben fizeti ki a T-Mobile US a részvényesi osztalékot?

Az T-Mobile US osztalékait USD fizeti ki.

Részvénytakarékprogramok vonzó lehetőséget kínálnak a befektetők számára a hosszú távú vagyon felépítésére. Az egyik fő előny a úgynevezett átlagárfolyam-hatás: Rendszeres befektetés esetén egy meghatározott összeg kerül részvényekbe vagy részvényalapokba, így automatikusan több részvényt vásárolunk, amikor az árak alacsonyak, és kevesebbet, amikor magasak. Ez idővel kedvezőbb átlagárfolyamhoz vezethet részvényenként. Továbbá a részvénytakarékprogramok lehetővé teszik a kisebb befektetők számára is a drágább részvényekhez való hozzáférést, hiszen már kis összegekkel is részt vehetnek benne. A rendszeres befektetés ráadásul elősegíti a fegyelmezett befektetési stratégiát, valamint segít elkerülni az érzelmi döntések, mint az impulzív vásárlás vagy eladás. Ezenkívül a befektetők a részvények potenciális értéknövekedéséből, valamint az újrainvesztítható osztalékfizetésekből is profitálhatnak, ami fokozza a kamatos kamat hatását és így az befektetett tőke növekedését.

A T-Mobile US részvény az alábbi szolgáltatóknál megtakarítási tervben elérhető: Trade Republic, ING, Scalable Capital és Consorsbank

Andere Kennzahlen von T-Mobile US

Az T-Mobile US Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a T-Mobile US Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: