ManpowerGroup - Aktsia

ManpowerGroup Kasum 2024

ManpowerGroup Kasum

243,81 mln. USD

Ticker

MAN

ISIN

US56418H1005

WKN

881964

Aastal 2024 oli ManpowerGroup kasum 243,81 mln. USD, mis on kasv 174,56% võrreldes 88,80 mln. USD eelmise aasta kasumiga.

ManpowerGroup Kasum ajalugu

AASTAKASUM (undefined USD)
2028e660,99
2027e664,36
2026e399,20
2025e318,66
2024e243,81
202388,80
2022374,00
2021382,00
202024,00
2019466,00
2018557,00
2017545,00
2016444,00
2015419,00
2014428,00
2013288,00
2012198,00
2011252,00
2010−264,00
2009−9,00
2008206,00
2007474,00
2006398,00
2005260,00
2004246,00

ManpowerGroup aktsia käive, EBIT, kasum

  • 3 aastat

  • 5 aastat

  • 10 aastat

  • Max

Käive
EBIT
Kasum
Detailid

Käive, kasum & EBIT

Mõistmine käibe, EBITi ja tulu osas

Saage ülevaade ManpowerGroup kohta, finantssoorituse põhjalik ülevaade on saavutatav käibe, EBIT-i ja tulu diagrammi analüüsi kaudu. Käive kujutab endast kogutulu, mida ManpowerGroup oma põhitegevusest teenib ja näitab ettevõtte võimet meelitada ja hoida kliente. EBIT (kasum enne intresse ja makse) annab teavet ettevõtte operatiivse rentaabluse kohta, eraldatuna maksu- ja intressikuludest. Tulu sektsioon kajastab ManpowerGroup netokasumit, lõplik mõõdupuu tema finantstervisele ja kasumlikkusele.

Aastane analüüs ja võrdlused

Uurige aastaseid ribasid, et mõista ManpowerGroup aastast sooritust ja kasvu. Võrrelge käivet, EBITit ja tulu, et hinnata ettevõtte efektiivsust ja kasumlikkust. Suurem EBIT võrreldes eelmise aastaga viitab operatiivse efektiivsuse paranemisele. Samamoodi näitab tulu kasv suurenenud üldist kasumlikkust. Aasta-aasta analüüsi kaalumine aitab investoritel mõista ettevõtte kasvuteed ja operatiivset efektiivsust.

Investeeringu ootused ära kasutada

Järgnevate aastate oodatavad väärtused pakuvad investoritele sissevaadet ManpowerGroup eeldatavasse finantssooritusse. Nende prognooside kõrvutamine ajalooliste andmetega aitab teha informeeritud investeerimisotsuseid. Investorid saavad hinnata tulevased riskid ja tootlused ning oma investeerimisstrateegiaid vastavalt kohandada, et optimeerida kasumlikkust ja minimeerida riske.

Investeerimise teadmised

Käibe ja EBITi võrdlus aitab hinnata ManpowerGroup operatiivset efektiivsust, samal ajal kui käibe ja tulu võrdlus paljastab netokasumlikkuse, arvestades kõiki kulusid. Investorid võivad saada väärtuslikke teadmisi, hoolikalt analüüsides neid finantsparameetreid ja asetades nii aluse strateegilistele investeerimisotsustele, et kasutada ära ManpowerGroup kasvupotentsiaali.

ManpowerGroup Käive, kasum ja EBIT ajalugu

KuupäevManpowerGroup KäiveManpowerGroup EBITManpowerGroup Kasum
2028e21,13 mld. undefined0 undefined660,99 mln. undefined
2027e21,07 mld. undefined0 undefined664,36 mln. undefined
2026e20,16 mld. undefined598,15 mln. undefined399,20 mln. undefined
2025e19,11 mld. undefined513,24 mln. undefined318,66 mln. undefined
2024e18,28 mld. undefined406,11 mln. undefined243,81 mln. undefined
202318,91 mld. undefined460,10 mln. undefined88,80 mln. undefined
202219,83 mld. undefined656,00 mln. undefined374,00 mln. undefined
202120,72 mld. undefined620,00 mln. undefined382,00 mln. undefined
202018,00 mld. undefined371,00 mln. undefined24,00 mln. undefined
201920,86 mld. undefined720,00 mln. undefined466,00 mln. undefined
201821,99 mld. undefined836,00 mln. undefined557,00 mln. undefined
201721,03 mld. undefined824,00 mln. undefined545,00 mln. undefined
201619,65 mld. undefined746,00 mln. undefined444,00 mln. undefined
201519,33 mld. undefined689,00 mln. undefined419,00 mln. undefined
201420,76 mld. undefined720,00 mln. undefined428,00 mln. undefined
201320,25 mld. undefined601,00 mln. undefined288,00 mln. undefined
201220,68 mld. undefined461,00 mln. undefined198,00 mln. undefined
201122,01 mld. undefined547,00 mln. undefined252,00 mln. undefined
201018,87 mld. undefined343,00 mln. undefined−264,00 mln. undefined
200916,04 mld. undefined137,00 mln. undefined−9,00 mln. undefined
200821,54 mld. undefined694,00 mln. undefined206,00 mln. undefined
200720,49 mld. undefined819,00 mln. undefined474,00 mln. undefined
200617,56 mld. undefined532,00 mln. undefined398,00 mln. undefined
200515,85 mld. undefined429,00 mln. undefined260,00 mln. undefined
200414,68 mld. undefined398,00 mln. undefined246,00 mln. undefined

ManpowerGroup Aktsia marginaalid

ManpowerGroup marginaalanalüüs näitab brutomarginaali, EBIT-marginaali ning kasumimarginaali ettevõttele ManpowerGroup. EBIT-marginaal (EBIT/käive) näitab, kui suur protsent käibest jääb operatiivseks kasumiks. Kasumimarginaal näitab, kui suur protsent käibest jääb ettevõttele ManpowerGroup.
  • 3 aastat

  • 5 aastat

  • 10 aastat

  • Max

Brutomarginaal
EBIT-marginaal
Kasumimarginaal
Detailid

Marginaalid

Brutomarginaali mõistmine

Brutomarginaal, väljendatuna protsentides, näitab ettevõtte ManpowerGroup müügitulust saadud brutokasumit. Kõrgem brutomarginaali protsent tähendab, et ettevõte ManpowerGroup jätab endale rohkem tulu pärast müüdud kaupade kulu arvestamist. Investorid kasutavad seda näitajat ettevõtte finantstervise ja operatiivse efektiivsuse hindamiseks ning võrdlevad seda konkurentide ja tööstusharu keskmistega.

EBIT-marginaali analüüs

EBIT-marginaal kujutab ettevõtte ManpowerGroup kasumit enne intresse ja makse. EBIT-marginaali analüüs eri aastate lõikes annab ülevaate ettevõtte operatiivsest kasumlikkusest ja efektiivsusest ilma finantsvõimenduse ja maksustruktuuri mõjude arvestamata. Kasvav EBIT-marginaal aastate jooksul viitab operatiivse tulemuslikkuse paranemisele.

Käibemarginaali taipamine

Käibemarginaal näitab ettevõtte ManpowerGroup saavutatud kogukäivet. Käibemarginaali aastate lõikes võrdlemisel saavad investorid hinnata ettevõtte ManpowerGroup kasvu ja turule laienemist. On tähtis võrrelda käibemarginaali brutomarginaali ja EBIT-marginaaliga, et paremini mõista kulu- ja kasumistruktuure.

Ootuste tõlgendamine

Oodatavad väärtused brutomarginaali, EBIT-marginaali ja käibemarginaali puhul annavad ettevõtte ManpowerGroup tuleviku finantsväljavaate. Investorid peaksid neid ootusi võrdlema ajalooliste andmetega, et mõista ettevõtte potentsiaalset kasvu ja riske. On kriitilise tähtsusega arvestada aluseks olevaid eeldusi ja meetodeid, mida kasutatakse nende oodatavate väärtuste prognoosimisel, et teha teadlikke investeerimisotsuseid.

Võrdlev analüüs

Bruto-, EBIT- ja käibemarginaalide võrdlemine nii aastate lõikes kui ka mitme aasta jooksul võimaldab investoritel teostada ettevõtte ManpowerGroup finantstervise ja kasvuväljavaadete põhjalikku analüüsi. Suundumuste ja mustrite hindamine nendes marginaalides aitab tuvastada tugevusi, nõrkusi ja potentsiaalseid investeerimisvõimalusi.

ManpowerGroup Marginaalide ajalugu

ManpowerGroup BrutomarginaalManpowerGroup KasumimarginaalManpowerGroup EBIT-marginaalManpowerGroup Kasumimarginaal
2028e17,75 %0 %3,13 %
2027e17,75 %0 %3,15 %
2026e17,75 %2,97 %1,98 %
2025e17,75 %2,69 %1,67 %
2024e17,75 %2,22 %1,33 %
202317,75 %2,43 %0,47 %
202218,01 %3,31 %1,89 %
202116,44 %2,99 %1,84 %
202015,69 %2,06 %0,13 %
201916,18 %3,45 %2,23 %
201816,27 %3,80 %2,53 %
201716,57 %3,92 %2,59 %
201616,96 %3,80 %2,26 %
201517,05 %3,56 %2,17 %
201416,80 %3,47 %2,06 %
201316,63 %2,97 %1,42 %
201216,65 %2,23 %0,96 %
201116,84 %2,49 %1,15 %
201017,20 %1,82 %−1,40 %
200917,57 %0,85 %−0,06 %
200818,98 %3,22 %0,96 %
200718,72 %4,00 %2,31 %
200617,91 %3,03 %2,27 %
200517,87 %2,71 %1,64 %
200418,19 %2,71 %1,68 %

ManpowerGroup Aktienanalyse

Mis teeb ManpowerGroup?

The ManpowerGroup Inc. is a globally active company in the field of personnel management and workforce recruitment. Founded in 1948 in Milwaukee, USA, the company is now present in over 80 countries and employs over 28,000 people worldwide. ManpowerGroup is one of the largest companies in this sector and offers innovative solutions for personnel procurement and management. The business model of ManpowerGroup is based on supporting companies in effectively utilizing their human resources. The individual needs of the company are taken into account as best as possible. A wide range of services is offered, ranging from temporary employment relationships to long-term personnel planning and development to the placement of skilled workers. The company specializes in the placement of employees in various industries, such as production, retail, office or healthcare. ManpowerGroup is divided into different divisions. The most well-known and largest of these divisions is the Manpower® company. It offers a wide range of personnel management services, from outsourcing to direct placement of skilled workers. Manpower® acts as a link between applicants and companies and strives to create a win-win situation. Through special training programs, employees are prepared for potential work assignments and future job opportunities are acquired. Another important division is ManpowerGroup Solutions, which focuses on specialized personnel procurement solutions. Here, experts work closely with customers to develop effective recruiting strategies and create long-term personnel procurement plans. This is usually supported by an online platform through which applicants are placed in real time. ManpowerGroup Right Management is another important division of the company. It specializes in advising and supporting companies and individuals who are seeking a career change or reorientation. Extensive coaching, training, and job placement are offered to enable successful career and life planning. In addition to these main divisions, ManpowerGroup also offers other products and services, such as assessments, temporary work, staffing, and payroll. In addition, the company has established an online portal that specializes in the placement of specialized workers, such as IT, engineering, or finance experts. In summary, the ManpowerGroup Inc. is an important player in the international market in the field of personnel management and workforce recruitment. The business model is based on a wide range of services that aim to best support companies and applicants and enable effective and successful cooperation. Thanks to its size, expertise, and innovation power, ManpowerGroup is able to meet the market demands and offer a wide range of solutions to help customers achieve their goals. ManpowerGroup ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Kasum detailides

ManpowerGroup kasumi mõistmine

ManpowerGroup kasum esindab puhaskasumit, mis jääb järele pärast kõikide tegevuskulude, kulude ja maksude mahaarvamist käibest. See näitaja on selge indikaator ettevõtte finantstervisest, operatiivsest efektiivsusest ja kasumlikkusest. Kõrgemad kasumimarginaalid tähendavad paremat kuluhaldust ja sissetuleku genereerimist.

Aasta-arvestuses võrdlus

ManpowerGroup kasumi hindamine aasta baasil võib pakkuda olulisi teadmisi selle finantskasvu, stabiilsuse ja trendide kohta. Pidev kasumikasv viitab paremale operatiivsele efektiivsusele, kulude haldamisele või suurenenud müügile, samas kui langus võib viidata suurenevatele kuludele, müügi vähenemisele või operatiivsetele väljakutsetele.

Mõju investeeringutele

ManpowerGroup kasuminumbrid on kriitilise tähtsusega investoritele, kes soovivad mõista ettevõtte finantsseisu ja tulevikukasvu väljavaateid. Tõusvad kasumid viivad sageli kõrgemate aktsiahindadeni, tõstavad investorite usaldust ja meelitavad ligi rohkem investeeringuid.

Kasumikõikumiste tõlgendamine

Kui ManpowerGroup kasum tõuseb, viitab see tihti paremale operatiivsele efektiivsusele või suurenenud müügile. Seevastu kasumilangus võib viidata operatiivsetele ebaefektiivsustele, kulude kasvule või konkurentsisurvele, mis nõuab strateegilisi sekkumisi kasumlikkuse suurendamiseks.

Sagedased küsimused ManpowerGroup aktsia kohta

Kui palju kasumit on ManpowerGroup sel aastal teeninud?

ManpowerGroup on sel aastal 243,81 mln. USD teinud.

Kuidas on kasum võrreldes eelmise aastaga arenenud?

Kasum on võrreldes eelmise aastaga kasvanud 174,56% tõusnud

Millist mõju avaldavad kasumid aktsionäridele?

Kasumi suurenemist peetakse tavaliselt positiivseks indikaatoriks aktsionäridele, kuna see tähendab, et ettevõte genereerib kasumit.

Kuidas ManpowerGroup oma kasumeid avalikustab?

ManpowerGroup avaldab oma kasumit kvartali- või aastaaruannete kujul.

Milliseid finantsnäitajaid sisaldavad kvartali- või aastaaruanded?

Kvartali- või aastaaruannetes on teave müügitulu ja kasumi, rahavoogude, bilansi ja muude oluliste näitajate kohta.

Miks on investorite jaoks oluline teada ManpowerGroup kasumeid?

ManpowerGroup ettevõtte kasumid on oluline näitaja organisatsiooni finantstervise kohta ja võivad aidata investoritel otsustada, kas nad soovivad sellesse ettevõttesse investeerida või mitte.

Kuidas saab rohkem teada saada ManpowerGroup kasumite kohta?

Saate rohkem teada ManpowerGroup kasumite kohta, vaadates kvartali- või aastaaruandeid või jälgides ettevõtte esitlusi.

Kui suurt dividendi maksab ManpowerGroup?

Viimase 12 kuu jooksul maksis ManpowerGroup dividendi suuruses 2,94 USD . See vastab ligikaudu 4,00 % dividenditootlusele. Järgneva 12 kuu jooksul maksab ManpowerGroup tõenäoliselt dividendi summas 2,88 USD.

Kui kõrge on ManpowerGroup dividenditootlus?

ManpowerGroup praegune dividenditootlus on 4,00 %.

Millal maksab ManpowerGroup dividendi?

ManpowerGroup maksab kvartaalset dividendi. See makstakse välja kuudel detsember, juuni, detsember, juuli.

Kui kindel on ManpowerGroup dividend?

ManpowerGroup maksis viimase 25 aasta jooksul igal aastal dividendi.

Kui suur on ManpowerGroup dividend?

Järgmise 12 kuu jooksul oodatakse dividende summas 2,88 USD. See vastab dividenditootlusele 3,91 %.

Millises sektoris asub ManpowerGroup?

ManpowerGroup on liigitatud sektorisse 'Tööstus'.

Wann musste ich die Aktien von ManpowerGroup kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Viimase ManpowerGroup dividendide saamiseks 14.6.2024 suuruses 1,54 USD pidid sul olema aktsiaid portfellis enne eks-dividendi päeva 3.6.2024.

Millal maksis ManpowerGroup viimati dividendi?

Viimane dividendimakse toimus 14.6.2024.

Mis oli ManpowerGroup dividendi suurus aastal 2023?

Aastal 2023 maksis ManpowerGroup 2,72 USD dividende.

Millises valuutas maksab ManpowerGroup dividende välja?

ManpowerGroup dividendid makstakse välja USD.

Aktsiasäästuplaanid pakuvad investoritele atraktiivset võimalust pikema aja jooksul vara koguda. Üheks peamiseks eeliseks on nn keskmise maksumuse efekt: investeerides regulaarselt kindla summa aktsiatesse või aktsiafondidesse, ostetakse automaatselt rohkem osakuid siis, kui hinnad on madalad, ja vähem, kui need on kõrged. See võib aja jooksul viia soodsama keskmise hinna per osakuni. Lisaks võimaldavad aktsiasäästuplaanid ka väikeinvestoritel pääseda ligi kallimatele aktsiatele, kuna nendega saab liituda juba väikeste summadega. Regulaarne investeerimine soodustab ka distsiplineeritud investeerimisstrateegiat ja aitab vältida emotsionaalsete otsuste, nagu impulsiivne ostmine või müümine. Peale selle saavad investorid osa aktsiate võimalikust väärtuse kasvust ning dividendide väljamaksetest, mida saab reinvesteerida, mis tugevdab intressiintressi efekti ning seeläbi investeeritud kapitali kasvu.

ManpowerGroup aktsia on järgmiste pakkujate juures säästuplaaniga seotav: Trade Republic

Andere Kennzahlen von ManpowerGroup

Meie ManpowerGroup Käive-aktsia analüüs sisaldab olulisi finantsnäitajaid, nagu käive, kasum, P/E suhe, P/S suhe, EBIT, samuti teavet dividendi kohta. Lisaks käsitleme aspekte nagu aktsiad, turukapitalisatsioon, võlad, omakapital ja kohustused ettevõttes ManpowerGroup Käive. Kui otsite nende teemade kohta põhjalikumat teavet, pakume teile meie alamlehtedel üksikasjalikke analüüse: