¿Cuál es la relación precio-ganancias de Staffline Group?
La relación precio-ganancia de Staffline Group es actualmente 13,15.
Actualmente, el 6 sept 2024, el PER de Staffline Group fue de 13,15, un cambio de -371,13% en comparación con el -4,85 PER del año anterior.
La relación precio-beneficio (P/E) de Staffline Group es una medida clave que utilizan los inversores y los analistas para determinar el valor de mercado de una empresa en relación a sus beneficios. Se calcula dividiendo el precio actual de la acción por los beneficios por acción (EPS). Un P/E más alto podría indicar que los inversores esperan un mayor crecimiento futuro, mientras que un P/E más bajo podría sugiere que la empresa puede estar infravalorada o que se esperan menores expectativas de crecimiento.
El análisis del P/E de Staffline Group en una base anual proporciona visión respecto a las tendencias de valoración y el estado de ánimo de los inversores. Un P/E creciente a lo largo de los años señala una confianza creciente por parte de los inversores y expectativas sobre el crecimiento futuro de los beneficios, mientras que un P/E en descenso puede reflejar preocupaciones sobre la rentabilidad o las perspectivas de crecimiento de la empresa.
El P/E de Staffline Group es una consideración clave para los inversores que desean equilibrar el riesgo y el rendimiento. Un análisis completo de esta relación, junto con otros indicadores financieros, ayuda a los inversores a tomar decisiones informadas sobre la compra, mantenimiento o venta de las acciones de la empresa.
Las fluctuaciones en el P/E de Staffline Group pueden deberse a varios factores, incluyendo cambios en los beneficios, movimientos en el precio de las acciones y cambios en las expectativas de los inversores. Entender las razones subyacentes de estas fluctuaciones es esencial para predecir el rendimiento futuro de las acciones y evaluar el valor intrínseco de la empresa.
La relación precio-ganancia de Staffline Group es actualmente 13,15.
La relación precio-ganancias de Staffline Group ha cambiado en comparación con el año pasado en un -371,13% disminuido
Un alto ratio precio-beneficio indica que la acción de la empresa es relativamente cara y los inversores podrían obtener un rendimiento menor.
Un bajo ratio precio-ganancia significa que la acción de la empresa es relativamente económica y los inversores podrían obtener un rendimiento más alto.
Sí, la relación precio-ganancias de Staffline Group es alta en comparación con otras empresas.
Un aumento en la relación precio-ganancias de Staffline Group daría lugar a una mayor capitalización de mercado de la empresa, lo que a su vez conduciría a una mayor valoración de la empresa.
Una reducción de la relación precio-ganancias de Staffline Group resultaría en una capitalización de mercado más baja de la empresa, lo que a su vez llevaría a una valoración más baja de la empresa.
Algunos factores que afectan el ratio precio-ganancia de Staffline Group son el crecimiento de la empresa, la situación financiera de la empresa, el desarrollo de la industria y la situación económica general.
En los últimos 12 meses, Staffline Group pagó un dividendo de 0,25 GBP . Esto corresponde a un rendimiento por dividendo de aproximadamente 73,15 %. Para los próximos 12 meses, Staffline Group pagará previsiblemente un dividendo de 0 GBP.
La rentabilidad por dividendo de Staffline Group es actualmente del 73,15 %.
Staffline Group paga un dividendo trimestralmente. Este se distribuye en los meses julio, noviembre, junio, noviembre.
Staffline Group pagó dividendos cada año durante los últimos 3 años.
Para los próximos 12 meses se espera que las dividendos alcancen los 0 GBP. Esto representa un rendimiento por dividendo del 0 %.
Staffline Group se asigna al sector 'Industria'.
Para recibir el último dividendo de Staffline Group del 13/11/2018 por un monto de 0,113 GBP, debías tener la acción en tu cartera antes del Día Ex en 11/10/2018.
La última distribución de dividendos se realizó el 13/11/2018.
En el año 2023, Staffline Group distribuyó 0 GBP en concepto de dividendos.
Las dividendos de Staffline Group se distribuyen en GBP.
Nuestro análisis de acciones para la acción Staffline Group Ingresos incluye indicadores financieros importantes como ingresos, beneficios, P/E ratio, P/S ratio, EBIT, así como información sobre dividendos. Además, consideramos aspectos como acciones, capitalización de mercado, deudas, capital propio y obligaciones de Staffline Group Ingresos. Si busca información más detallada sobre estos temas, ofrecemos análisis en profundidad en nuestras subpáginas: