Udělej nejlepší investice svého života
Za 2 eura si zabezpečte Slovinsko Pracovní poměr na plný úvazek
Kurz
Aktuální hodnota Pracovní poměr na plný úvazek v Slovinsko je 898 800 . Pracovní poměr na plný úvazek v Slovinsko vzrostl na 898 800 dne 1. 12. 2023, poté co byla 887 200 dne 1. 9. 2023. Od 1. 6. 1998 do 1. 3. 2024 byl průměrný HDP v Slovinsko 848 808,82 . Historické maximum bylo dosaženo dne 1. 9. 2008 s 921 300,00 , zatímco nejnižší hodnota byla zaznamenána dne 1. 3. 2015 s 794 600,00 .
Pracovní poměr na plný úvazek ·
3 roky
5 let
10 let
25 let
Max
Plný úvazek | |
---|---|
1. 6. 1998 | 819 200,00 |
1. 3. 1999 | 805 300,00 |
1. 6. 1999 | 811 500,00 |
1. 9. 1999 | 820 100,00 |
1. 12. 1999 | 815 100,00 |
1. 3. 2000 | 818 700,00 |
1. 6. 2000 | 826 300,00 |
1. 9. 2000 | 839 200,00 |
1. 12. 2000 | 827 600,00 |
1. 3. 2001 | 834 600,00 |
1. 6. 2001 | 843 300,00 |
1. 9. 2001 | 860 100,00 |
1. 12. 2001 | 839 300,00 |
1. 3. 2002 | 843 500,00 |
1. 6. 2002 | 848 000,00 |
1. 9. 2002 | 847 100,00 |
1. 12. 2002 | 826 700,00 |
1. 3. 2003 | 825 100,00 |
1. 6. 2003 | 826 300,00 |
1. 9. 2003 | 839 100,00 |
1. 12. 2003 | 831 800,00 |
1. 3. 2004 | 831 300,00 |
1. 6. 2004 | 847 300,00 |
1. 9. 2004 | 856 500,00 |
1. 12. 2004 | 843 100,00 |
1. 3. 2005 | 843 600,00 |
1. 6. 2005 | 851 600,00 |
1. 9. 2005 | 864 600,00 |
1. 12. 2005 | 849 900,00 |
1. 3. 2006 | 850 700,00 |
1. 6. 2006 | 864 100,00 |
1. 9. 2006 | 873 800,00 |
1. 12. 2006 | 857 200,00 |
1. 3. 2007 | 856 200,00 |
1. 6. 2007 | 878 800,00 |
1. 9. 2007 | 902 200,00 |
1. 12. 2007 | 881 900,00 |
1. 3. 2008 | 873 100,00 |
1. 6. 2008 | 890 100,00 |
1. 9. 2008 | 921 300,00 |
1. 12. 2008 | 899 800,00 |
1. 3. 2009 | 861 200,00 |
1. 6. 2009 | 861 100,00 |
1. 9. 2009 | 868 800,00 |
1. 12. 2009 | 863 700,00 |
1. 3. 2010 | 847 100,00 |
1. 6. 2010 | 845 000,00 |
1. 9. 2010 | 842 600,00 |
1. 12. 2010 | 845 200,00 |
1. 3. 2011 | 823 000,00 |
1. 6. 2011 | 833 200,00 |
1. 9. 2011 | 832 700,00 |
1. 12. 2011 | 824 500,00 |
1. 3. 2012 | 816 300,00 |
1. 6. 2012 | 825 700,00 |
1. 9. 2012 | 834 400,00 |
1. 12. 2012 | 821 400,00 |
1. 3. 2013 | 795 900,00 |
1. 6. 2013 | 804 800,00 |
1. 9. 2013 | 817 000,00 |
1. 12. 2013 | 805 900,00 |
1. 3. 2014 | 796 400,00 |
1. 6. 2014 | 803 600,00 |
1. 9. 2014 | 816 500,00 |
1. 12. 2014 | 797 600,00 |
1. 3. 2015 | 794 600,00 |
1. 6. 2015 | 809 400,00 |
1. 9. 2015 | 823 800,00 |
1. 12. 2015 | 815 900,00 |
1. 3. 2016 | 800 000,00 |
1. 6. 2016 | 822 500,00 |
1. 9. 2016 | 824 400,00 |
1. 12. 2016 | 827 600,00 |
1. 3. 2017 | 823 000,00 |
1. 6. 2017 | 844 800,00 |
1. 9. 2017 | 859 100,00 |
1. 12. 2017 | 858 600,00 |
1. 3. 2018 | 845 100,00 |
1. 6. 2018 | 863 400,00 |
1. 9. 2018 | 882 700,00 |
1. 12. 2018 | 881 100,00 |
1. 3. 2019 | 879 100,00 |
1. 6. 2019 | 893 000,00 |
1. 9. 2019 | 892 000,00 |
1. 12. 2019 | 888 100,00 |
1. 3. 2020 | 887 700,00 |
1. 6. 2020 | 880 600,00 |
1. 9. 2020 | 878 700,00 |
1. 12. 2020 | 890 800,00 |
1. 3. 2021 | 831 600,00 |
1. 6. 2021 | 878 600,00 |
1. 9. 2021 | 885 000,00 |
1. 12. 2021 | 870 700,00 |
1. 3. 2022 | 882 200,00 |
1. 6. 2022 | 876 900,00 |
1. 9. 2022 | 886 300,00 |
1. 12. 2022 | 885 800,00 |
1. 3. 2023 | 875 000,00 |
1. 6. 2023 | 890 900,00 |
1. 9. 2023 | 887 200,00 |
1. 12. 2023 | 898 800,00 |
Pracovní poměr na plný úvazek Historie
Datum | Hodnota |
---|---|
1. 12. 2023 | 898 800 |
1. 9. 2023 | 887 200 |
1. 6. 2023 | 890 900 |
1. 3. 2023 | 875 000 |
1. 12. 2022 | 885 800 |
1. 9. 2022 | 886 300 |
1. 6. 2022 | 876 900 |
1. 3. 2022 | 882 200 |
1. 12. 2021 | 870 700 |
1. 9. 2021 | 885 000 |
Podobné makroekonomické ukazatele k Pracovní poměr na plný úvazek
Jméno | Aktuálně | Předchozí | Frekvence |
---|---|---|---|
🇸🇮 částečný úvazek | 91 200 | 77 800 | čtvrtletí |
🇸🇮 Dlouhodobá míra nezaměstnanosti | 1 % | 1,1 % | čtvrtletí |
🇸🇮 Důchodový věk mužů | 60 Years | 60 Years | Ročně |
🇸🇮 Důchodový věk žen | 60 Years | 60 Years | Ročně |
🇸🇮 Ekonomicky aktivní obyvatelstvo | 945 945 | 944 303 | Měsíčně |
🇸🇮 Minimální mzdy | 1 253,9 EUR/Month | 1 203,36 EUR/Month | čtvrtletí |
🇸🇮 Míra nabídky pracovních míst | 2,5 % | 2,2 % | čtvrtletí |
🇸🇮 Míra nezaměstnanosti | 4,4 % | 4,6 % | Měsíčně |
🇸🇮 Míra nezaměstnanosti mladých lidí | 7,8 % | 7,8 % | Měsíčně |
🇸🇮 Míra zaměstnanosti | 73,8 % | 72,8 % | čtvrtletí |
🇸🇮 Míra zaměstnanosti | 58,6 % | 58,7 % | čtvrtletí |
🇸🇮 Mzdy | 2 344 EUR/Month | 2 333 EUR/Month | Měsíčně |
🇸🇮 Mzdy ve výrobě | 2 363 EUR/Month | 2 354 EUR/Month | Měsíčně |
🇸🇮 Nabídky práce | 14 554 | 12 940 | Měsíčně |
🇸🇮 Náklady na práci | 127,8 points | 134 points | čtvrtletí |
🇸🇮 Osoby bez zaměstnání | 44 088 | 45 219 | Měsíčně |
🇸🇮 populace | 2,12 mil. | 2,11 mil. | Ročně |
🇸🇮 Produktivita | 110,152 points | 111,428 points | čtvrtletí |
🇸🇮 Růst mezd | 6,426 % | 6,89 % | Měsíčně |
🇸🇮 Změna zaměstnanosti | 0,2 % | 0,1 % | čtvrtletí |
Makrostránky pro ostatní země v Evropa
- 🇦🇱Albánie
- 🇦🇹Rakousko
- 🇧🇾Bělorusko
- 🇧🇪Belgie
- 🇧🇦Bosna a Hercegovina
- 🇧🇬Bulharsko
- 🇭🇷Chorvatsko
- 🇨🇾Kypr
- 🇨🇿Česká republika
- 🇩🇰Dánsko
- 🇪🇪Estonsko
- 🇫🇴Faerské ostrovy
- 🇫🇮Finsko
- 🇫🇷Francie
- 🇩🇪Německo
- 🇬🇷Řecko
- 🇭🇺Maďarsko
- 🇮🇸Island
- 🇮🇪Irsko
- 🇮🇹Itálie
- 🇽🇰Kosovo
- 🇱🇻Lotyšsko
- 🇱🇮Lichtenštejnsko
- 🇱🇹Litva
- 🇱🇺Lucembursko
- 🇲🇰Severní Makedonie
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Vltava
- 🇲🇨Monako
- 🇲🇪Montenegro
- 🇳🇱Nizozemsko
- 🇳🇴Norsko
- 🇵🇱Polsko
- 🇵🇹Portugalsko
- 🇷🇴Rumunsko
- 🇷🇺Rusko
- 🇷🇸Srbsko
- 🇸🇰Slovensko
- 🇪🇸Španělsko
- 🇸🇪Švédsko
- 🇨🇭Švýcarsko
- 🇺🇦Ukrajina
- 🇬🇧Spojené království
- 🇦🇩Andorra
Co je Pracovní poměr na plný úvazek
Plný úvazek zaměstnání je jedním z klíčových ukazatelů v oblasti makroekonomie, která poskytuje podstatné informace o ekonomickém zdraví a stabilitě země. Tento ekonomický ukazatel je důležitou složkou nejen pro vlády a centrální banky, ale i pro podniky, investory a akademické výzkumníky, kteří se snaží pochopit dynamiku trhu práce a jeho dopad na širší ekonomiku. Na našem webu Eulerpool jsme se zavázali poskytovat přesné a nejnovější makroekonomické údaje, aby naši návštěvníci měli přístup k důvěryhodným informacím, které mohou použít při svém rozhodování. Plný úvazek zaměstnání, definováno jako stav, kdy je zaměstnanec zaměstnán na plný pracovní úvazek, což obvykle představuje 40 hodin týdně, poskytuje mnoho informací o míře ekonomické aktivity. Vysoká míra zaměstnanosti na plný úvazek obvykle signalizuje silný a zdravý trh práce, což je indikátor ekonomického růstu. Naopak nízká míra zaměstnanosti na plný úvazek může být varovným signálem pro ekonomiku a může indikovat přítomnost strukturálních problémů na trhu práce. Jedním z hlavních přínosů sledování míry plného úvazku zaměstnání je, že poskytuje vhled do efektivity trhu práce. Zvýšení zaměstnanosti na plný úvazek často vede k vyšší spotřebitelské důvěře a následně k vyšší spotřebě domácností. Tento fenomén má pozitivní vliv na ekonomiku, jelikož vyšší spotřeba podporuje podniky a stimuluje ekonomickou aktivitu. V ekonomicky vyspělých zemích je zaměstnanost na plný úvazek klíčovým motorem růstu hrubého domácího produktu (HDP). Z hlediska vládní politiky je míra plného úvazku zaměstnání často absolutně klíčová při formulaci hospodářských a sociálních politik. Policymakeři analyzují tento indikátor, aby vyhodnotili účinnost stávajících politik trhu práce a navrhli nové iniciativy k podpoře zaměstnanosti. Státy se obvykle snaží vytvářet příznivé podmínky pro podnikání, které mohou vést k vyšší míře zaměstnanosti na plný úvazek, čímž se minimalizuje nezaměstnanost a podporuje ekonomická stabilita. Na eulerpoolu zajišťujeme, aby naši uživatelé měli přístup k nejnovějším datům a trendům ohledně plného úvazku zaměstnání. Naše platforma nabízí podrobnou analýzu trhu práce, která zahrnuje statistiky a historická data o míře zaměstnanosti na plný úvazek, míře nezaměstnanosti, a další relevantní ukazatele. Umožňujeme také srovnání mezi různými regiony, což je neocenitelné pro výzkumníky a analytiky, kteří se snaží pochopit rozdíly a specifika jednotlivých trhů práce. Kromě toho je důležité zmínit, že měření míry plného úvazku zaměstnání může být také nástrojem při hodnocení sociálních a ekonomických nerovností. Například rozdíly v míře zaměstnanosti mezi různými demografickými skupinami, jako je věk, pohlaví nebo vzdělání, mohou odhalit určité nerovnosti na trhu práce, které mohou vlády a organizace cíleně řešit. Navzdory svým přednostem však plný úvazek zaměstnání neukazuje celkový obraz trhu práce. Je důležité zohlednit i další formy zaměstnání, jako je částečný úvazek, dočasná práce nebo samostatná výdělečná činnost, které také hrají podstatnou roli v ekonomice. Za zmínku stojí, že některé ekonomiky mají vysoký podíl pracovní síly zaměstnané na částečný úvazek, což může mít pozitivní i negativní dopady na ekonomiku jako celek. Na závěr je třeba zdůraznit, že plný úvazek zaměstnání je kritickým ukazatelem při zkoumání ekonomického zdraví a dynamiky trhů práce. Poskytuje důležité informace o ekonomické aktivitě, spotřebitelské důvěře a účinnosti hospodářských politik. Na eulerpoolu se zaměřujeme na poskytování přesných a relevantních dat, která umožňují našim uživatelům kvalifikovaně rozhodovat a zajišťovat, že mají přístup k nejnovějším informacím o trhu práce. Sledování trendů v zaměstnanosti na plný úvazek je nezbytné pro každého, kdo se zajímá o makroekonomiku a hledá způsoby, jak efektivně plánovat a reagovat na změny na trhu práce.