Колко акции има от International Workplace Group Plc?
Текущият брой акции на International Workplace Group Plc възлиза на 1,01 млрд. undefined.
През година 2024 International Workplace Group Plc имаше 1,01 млрд. издадени акции, промяна с 0% в сравнение с 1,01 млрд. акциите през предходната година.
ГОДИНА | БРОЙ АКЦИИ (undefined GBP) |
---|---|
2026e | 1,01 |
2025e | 1,01 |
2024e | 1,01 |
2023 | 1,01 |
2022 | 1,01 |
2021 | 1,01 |
2020 | 0,95 |
2019 | 0,91 |
2018 | 0,91 |
2017 | 0,93 |
2016 | 0,94 |
2015 | 0,95 |
2014 | 0,97 |
2013 | 0,96 |
2012 | 0,95 |
2011 | 0,95 |
2010 | 0,95 |
2009 | 0,96 |
2008 | 0,96 |
2007 | 0,99 |
2006 | 0,99 |
2005 | 0,99 |
2004 | 0,86 |
3 години
5 години
10 години
25 години
Макс
Приходът на акция представлява общите приходи, реализирани от International Workplace Group Plc, разделени на броя на издадените акции. Това е ключов показател, тъй като отразява способността на компанията да генерира приходи и показва потенциала за растеж и експанзия. Годишното сравнение на приходите на акция позволява на инвеститорите да анализират устойчивостта на доходите на компанията и да предсказват бъдещи тенденции.
EBIT на акция показва печалбата на International Workplace Group Plc преди лихви и данъци и предоставя информация за оперативната рентабилност, без да се взимат под внимание влиянията на капиталовата структура и данъчните ставки. Това може да се сравни с приходите на акция, за да се оцени ефективността на преобразуване на продажбите в печалби. Постоянното увеличение на EBIT на акция през годините подчертава операционната ефективност и рентабилност.
Доходът на акция или Печалбата на акция (EPS) показва дела от печалбата на International Workplace Group Plc, който се отделя за всяка акция от основния капитал. Той е от съществено значение за оценката на рентабилността и финансовото здраве. Сравнявайки го с приходите и EBIT на акция, инвеститорите могат да видят колко ефективно компанията превръща приходите и оперативните печалби в нетен доход.
Очакваните стойности са прогнози за приходите, EBIT и дохода на акция за идните години. Базирани на исторически данни и пазарни анализи, тези прогнози помагат на инвеститорите да стратегизират своите инвестиции, да оценяват бъдещото представяне на International Workplace Group Plc и да правят оценка за бъдещите цени на акциите. Въпреки това, е критично да се вземат предвид пазарните волатилности и несигурностите, които могат да повлияят на тези прогнози.
Брой акции | |
---|---|
2004 | 859,70 млн. Aktien |
2005 | 988,40 млн. Aktien |
2006 | 989,60 млн. Aktien |
2007 | 987,60 млн. Aktien |
2008 | 963,80 млн. Aktien |
2009 | 956,40 млн. Aktien |
2010 | 953,30 млн. Aktien |
2011 | 945,80 млн. Aktien |
2012 | 945,90 млн. Aktien |
2013 | 962,30 млн. Aktien |
2014 | 972,81 млн. Aktien |
2015 | 953,68 млн. Aktien |
2016 | 944,02 млн. Aktien |
2017 | 926,24 млн. Aktien |
2018 | 914,21 млн. Aktien |
2019 | 908,94 млн. Aktien |
2020 | 951,89 млн. Aktien |
2021 | 1,01 млрд. Aktien |
2022 | 1,01 млрд. Aktien |
2023 | 1,01 млрд. Aktien |
2024e | 1,01 млрд. Aktien |
2025e | 1,01 млрд. Aktien |
2026e | 1,01 млрд. Aktien |
Издадените акции на International Workplace Group Plc се отнасят за общия брой акции, които в момента са притежавани от всички акционери, включително институционални инвеститори и ограничени акции, държани от висшите служители и инсайдери на компанията. Броят на издадените акции е решаващ за определянето на пазарната капитализация на компанията и се използва от инвеститорите за оценка размера, финансовото здраве и инвестиционния потенциал на компанията.
Проследяването на промените в издадените акции на International Workplace Group Plc през годините може да даде на инвеститорите представа за финансовите стратегии и пазарната оценка на компанията. Увеличение на издадените акции може да произтече от мерки като издаване на нови акции, докато намаление може да се дължи на обратни изкупувания.
За инвеститорите разбирането на издадените акции на International Workplace Group Plc е съществено за оценката на печалбата на акция (EPS) и пазарната оценка. Промяна в броя на издадените акции може да повлияе на EPS, което е значим фактор за акционния курс и инвестиционните решения.
Отклоненията в издадените акции на International Workplace Group Plc могат да показват промени във финансовата стратегия на компанията. Увеличението може да разводни EPS и стойността на акциите и да сигнализира за потенциално привличане на средства или аквизиции. Обратно, намаление, което често се дължи на обратно изкупуване на акции, може да увеличи стойността на акциите и да показва доверие във финансовото представяне на компанията.
Текущият брой акции на International Workplace Group Plc възлиза на 1,01 млрд. undefined.
Акциите в обращение (или извънборсовите акции) на International Workplace Group Plc представляват общия брой издадени акции, които активно се държат от акционерите - както от външни инвеститори, така и от вътрешни лица в компанията. Но това трябва да са реални акции. може да предоставя на ръководители опции за акции, които могат да бъдат преобразувани в акции.
Броят на акциите на International Workplace Group Plc в сравнение с миналата година е нараснал с 0% gestiegen.
Броят на акциите в обращение се използва за изчисляване на важни показатели като пазарната капитализация на компанията, както и печалбата на акция (EPS) и паричния поток на акция (CFPS). Броят на емитираните акции на една компания не е статичен и може значително да варира с времето.
Има различни фактори, които могат да доведат до промяна. International Workplace Group Plc като компания може да издаде нови акции, да извърши разделяне на акциите или обратно обединение.
Не съществува доказателство или дългосрочно проучване, което да показва, че акциите с определен брой издадени акции (без значение дали са Mega/Large/Mid/Small Cap) имат значително по-висока доходност в дългосрочен план в сравнение с други. Има отделни малки изследвания (малко акции, кратък период на инвестиция) показващи, че определени класове се представят по-добре или имат по-висок риск, но нито едно от тях не е 1. конклузивно (причина и следствие са неясни, експериментът не може да бъде повторен) или 2. общо валидно (обобщение не е възможно, защото пробата и времевият период са твърде малки).
През последните 12 месеца International Workplace Group Plc изплати дивиденда в размер на 0,07 GBP . Това съответства на дивидендна доходност от около 3,93 %. За следващите 12 месеца се очаква International Workplace Group Plc да изплати дивиденда в размер на 0 GBP.
Дивидентната доходност на International Workplace Group Plc в момента е 3,93 %.
International Workplace Group Plc изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците май, октомври, юни, октомври.
International Workplace Group Plc платеше дивиденда всяка година през последните 3 години.
За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 0 GBP. Това съответства на дивидентна доходност от 0 %.
International Workplace Group Plc се отнася за сектор 'Недвижими имоти'.
За да получите последното дивидентно плащане от International Workplace Group Plc на 4.10.2024 г. в размер на 0,004 GBP, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 5.09.2024 г..
Последното дивидентно плащане беше извършено на 4.10.2024 г..
През година 2023 International Workplace Group Plc изплати 0 GBP под формата на дивиденти.
Дивидентите от International Workplace Group Plc се изплащат в GBP.
Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на International Workplace Group Plc Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на International Workplace Group Plc Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: