Arbetskraftskostnader Kina
Senaste Arbetskraftskostnader-siffran för Kina
Kurs
69,8 Poäng
Förändring +/-
-0,6 Poäng
Procentuell förändring
-0,85 %
Genomsnitt
79,48 Poäng
All-time high
97,40 Poäng
2011-09-01
All-time low
54,20 Poäng
2025-07-01
Det nuvarande värdet av Arbetskraftskostnader i Kina är 69,8 Poäng. Arbetskraftskostnader i Kina minskade till 69,8 Poäng den 2026-08-01, efter att det var 70,4 Poäng den 2026-07-01. Från 2011-09-01 till 2026-08-01 var den genomsnittliga BNP i Kina 79,48 Poäng. Det högsta värdet någonsin uppnåddes den 2011-09-01 med 97,40 Poäng, medan det lägsta värdet noterades den 2025-07-01 med 54,20 Poäng.
Arbetskraftskostnader i Kina sjönk den 2026-08-01 från 70,4 Poäng den 2026-07-01 till 69,8 Poäng. Arbetskraftskostnader i Kina uppgick i genomsnitt till 79,48 Poäng från 2011-09-01 till 2026-08-01, nådde en ny höjdpunkt på 97,40 Poäng den 2011-09-01, och en rekordlågpunkt på 54,20 Poäng den 2025-07-01.
Arbetskraftskostnader
Arbetskraftskostnader
Max
Arbetskraftskostnader Historia
| Datum | Värde |
|---|---|
| 69,8 Poäng | |
| 70,4 Poäng | |
| 63,6 Poäng | |
| 71,1 Poäng | |
| 64,7 Poäng | |
| 67 Poäng | |
| 63,9 Poäng | |
| 67,1 Poäng | |
| 67,3 Poäng | |
| 70,4 Poäng |
Liknande makroindikatorer för Arbetskraftskostnader
Arbetslöshet
Månatlig
Befolkning
Årlig
Genomsnittliga timmar per vecka
Månatlig
Löner
Årlig
Löner inom tillverkning
Årlig
Minimilöner
Årlig
Pensionsålder kvinnor
Årlig
Pensionsålder män
Årlig
Sysselsatta personer
Årlig
Ungdomsarbetslöshetsgrad
Månatlig
Arbetskraftskostnader
I Kina kommer arbetskostnadsindex från CKGSB Business Conditions-undersökningen. Indexet har 50 som sin tröskel, så ett indexvärde över 50 innebär att variabeln som indexet mäter har ökat, medan ett indexvärde under 50 innebär att variabeln har minskat.
Makrosektor för andra länder i Asien
Vad är Arbetskraftskostnader?
Lönekostnader är en central indikator inom makroekonomi som ger insikt i arbetsmarknadens hälsa och ekonomins allmänna tillstånd. På Eulerpool strävar vi efter att förse våra användare med noggrann, uppdaterad och relevant information om olika makroekonomiska kategorier, däribland lönekostnader. Lönekostnader speglar de totala utgifter som företag och andra arbetsgivare har för att anställa arbetskraft. Dessa kostnader spelar en avgörande roll för både företag och arbetstagare samt för den bredare ekonomin. En del av lönekostnaderna inkluderar direkt lön, vilken utgör den största delen av ersättningen till arbetstagare. Direkt löner varierar beroende på faktorer såsom bransch, geografisk placering, arbetstagarens erfarenhet och utbildning. Dessutom påverkar efterfrågan och utbud på arbetsmarknaden lönesättningen. I en marknad med hög efterfrågan på arbetskraft och begränsat utbud tenderar lönerna att stiga, medan de sjunker om förhållandet är det omvända. Utöver direkt lön inkluderar lönekostnader också arbetsgivaravgifter, vilket är avgifter som arbetsgivarna måste betala till staten. Dessa avgifter skiljer sig åt mellan olika länder och beräknas ofta som en procentandel av de anställdas löner. Arbetsgivaravgifter finansierar bland annat sociala trygghetssystem som pensioner, sjukförsäkringar och arbetslöshetsförsäkringar. I många länder spelar dessa avgifter en betydande roll i den offentliga sektorns finansiering och ekonomiska stabilitet. Ytterligare komponenter i lönekostnader inkluderar förmåner såsom sjukvårdsförmåner, betald semester, utbildningsbidrag och andra icke-lönemässiga ersättningar. Dessa förmåner kan variera kraftigt mellan olika företag och nationer, vilket innebär att de är en viktig faktor att beakta vid jämförelser av lönekostnader mellan olika ekonomier. Ett företag som erbjuder generösa förmåner kan potentiellt attrahera mer kvalificerade arbetstagare, men det kommer också med ökade kostnader. Ett annat viktigt begrepp inom lönekostnader är reallöner, som tar hänsyn till inflationen för att mäta köpkraften hos löner. Reallöner ger en bättre bild av hur förändringar i lönekostnader påverkar arbetstagares levnadsstandard. Om nominella löner stiger, men inflationen stiger ännu snabbare, kan reallönerna faktiskt minska, vilket innebär att arbetstagares köpkraft sjunker. Lönekostnader har en direkt påverkan på företags konkurrenskraft. Höga lönekostnader kan minska företagets vinstmarginaler om dessa kostnader inte kan överföras till konsumenterna genom högre priser. Samtidigt kan investeringar i arbetskraft genom högre löner och bättre arbetsvillkor leda till ökad produktivitet, lägre personalomsättning och förbättrad arbetstagarlojalitet. Balansen mellan lönekostnader och produktivitet är således kritisk för företags framgång. Analyser av lönekostnader är också viktiga för nationella ekonomiska policyer. Regeringar och centralbanker använder data om lönekostnader för att fatta beslut om penningpolitik, skatter och ekonomiska riktlinjer som syftar till att främja hållbar ekonomisk tillväxt. Höga lönekostnader tenderar att driva upp inflationen, vilket kan leda till att centralbanker höjer räntorna för att dämpa ekonomisk överhettning. Internationalt sett är lönekostnader en avgörande faktor i global konkurrenskraft. Länder med låga lönekostnader kan attrahera utländska investeringar och produktion, medan länder med högre lönekostnader måste fokusera på högre produktivitet och innovation för att upprätthålla sin konkurrenskraft. Företag som verkar på globala marknader måste ständigt överväga var de kan producera mest kostnadseffektivt, vilket ofta innebär att balansen mellan lönekostnader och andra faktorer som logistikkostnader, skatter och regelverk spelar en avgörande roll. På Eulerpool erbjuder vi detaljerade data och analyser om lönekostnader för att hjälpa våra användare att göra välgrundade beslut inom detta viktiga område. Genom att tillhandahålla data om exempelvis timlöner, lönekostnadsindex och arbetsgivaravgifter för ett brett spektrum av sektorer och regioner, ger vi en omfattande bild av både nuvarande läge och framtida trender. Sammanfattningsvis spelar lönekostnader en avgörande roll i både företags och nationers ekonomier. Förståelse för de olika komponenterna som utgör lönekostnader, deras påverkan på produktivitet och konkurrenskraft samt deras betydelse för ekonomiska policybeslut är livsviktig. På Eulerpool är vi dedikerade till att förse våra användare med den bästa och mest anpassade informationen för att navigera i detta komplexa landskap. Besök vår plattform för att ta del av de senaste insikterna och data inom makroekonomi och lönekostnader.
Arbetskraftskostnader Kina — FAQ
Vad är det aktuella Arbetskraftskostnader i Kina?
Det aktuella Arbetskraftskostnader i Kina är 69,8 Poäng per 2026-08-01.
Hur har Arbetskraftskostnader i Kina förändrats nyligen?
Arbetskraftskostnader i Kina sjönk från 70,4 Poäng (2026-07-01) till 69,8 Poäng (2026-08-01).
Vad är all-time high för Arbetskraftskostnader i Kina?
All-time high för Arbetskraftskostnader i Kina var 97,40 Poäng den 2011-09-01.
Vad är all-time low för Arbetskraftskostnader i Kina?
All-time low för Arbetskraftskostnader i Kina var 54,20 Poäng den 2025-07-01.
Vad är det historiska genomsnittet för Arbetskraftskostnader i Kina?
Det historiska genomsnittet för Arbetskraftskostnader i Kina är 79,48 Poäng från 2011-09-01 till 2026-08-01.
Var kommer Arbetskraftskostnader-data för Kina ifrån?
Arbetskraftskostnader-data för Kina kommer från CKGSB Cheung Kong Graduate School of Business och publiceras på Eulerpool.
Fler verktyg och analyser
Gratis verktyg och marknadsdata från Eulerpool.
Aktiefinder
Screena 20 000+ aktier världsöver med över 1 000 000 datapunkter.
Insiderköp
Spåra insiderköp och insiderförsäljningar i realtid.
Superinvesterare
Spåra världens största investerares portföljer
Dividendkalender
Planera din passiva inkomst med utdelningsbetalningsdatum.
Resultatkalender
Kvartalsrapporter med datum och tid samlade på ett ställe.
Ekonomisk kalender
Ekonomiska händelser och datareleaser från 200+ länder.
Kongresstracker
STOCK Act-upplysningar från amerikanska kongressledamöter
Fear & Greed Index
Marknadssentimentsindikator
Krypto Fear & Greed Index
Krypto marknadssentiment
Idéer
Kuraterade aktielistor efter strategi, index och land.
Sektorer
Topaktier sorterade efter bransch och sektor.
Länder
Aktiemarknader och toppföretag per land.
Strategi
Beprövade investeringsstrategier med historisk avkastning.
Index
Prestanda och sammansättning av större aktieindex.
ETFs
9 000+ ETF:er efter utgivare, tillgångsklass och index.
Krypto
Livepriser och börsvärde för de största coinen.
Råvaror
Gold, oil, gas, metals, agriculture and electricity prices.
Valuta
Livekurser för de viktigaste valutaparen.
Ordlista
Omfattande aktieordbok för finans- och aktietermer
Blogg
Nyheter, partnerskap och produktmeddelanden