Определите недооцененные акции за один взгляд.
Подписка за 2 € / месяц Таиланд Заработная плата в производственном секторе
Курс
Текущее значение Заработная плата в производственном секторе в Таиланд составляет 14 613,04 THB/Месяц. Заработная плата в производственном секторе в Таиланд увеличилась до 14 613,04 THB/Месяц на 01.06.2023, после того как она была 14 293,16 THB/Месяц на 01.03.2023. С 01.03.1999 по 01.09.2023 средний ВВП в Таиланд составлял 9 594,88 THB/Месяц. Исторический максимум был достигнут 01.06.2023 и составил 14 613,04 THB/Месяц, тогда как минимальное значение было зафиксировано 01.03.2000 и составило 5 516,00 THB/Месяц.
Заработная плата в производственном секторе ·
3 года
5 лет
10 лет
25 лет
Макс
Заработная плата на производстве | |
---|---|
01.03.1999 | 5 647,20 THB/Month |
01.06.1999 | 5 869,00 THB/Month |
01.09.1999 | 5 998,30 THB/Month |
01.12.1999 | 6 056,30 THB/Month |
01.03.2000 | 5 516,00 THB/Month |
01.06.2000 | 5 968,40 THB/Month |
01.09.2000 | 5 846,40 THB/Month |
01.12.2000 | 6 051,90 THB/Month |
01.03.2001 | 6 014,90 THB/Month |
01.06.2001 | 6 127,00 THB/Month |
01.09.2001 | 6 108,50 THB/Month |
01.12.2001 | 6 408,30 THB/Month |
01.03.2002 | 5 868,50 THB/Month |
01.06.2002 | 6 100,30 THB/Month |
01.09.2002 | 6 107,90 THB/Month |
01.12.2002 | 6 089,70 THB/Month |
01.03.2003 | 6 082,70 THB/Month |
01.06.2003 | 6 155,40 THB/Month |
01.09.2003 | 6 298,80 THB/Month |
01.12.2003 | 6 212,00 THB/Month |
01.03.2004 | 6 077,50 THB/Month |
01.06.2004 | 6 039,80 THB/Month |
01.09.2004 | 6 186,10 THB/Month |
01.12.2004 | 6 347,10 THB/Month |
01.03.2005 | 6 420,00 THB/Month |
01.06.2005 | 6 391,30 THB/Month |
01.09.2005 | 6 597,30 THB/Month |
01.12.2005 | 6 615,60 THB/Month |
01.03.2006 | 6 723,30 THB/Month |
01.06.2006 | 6 752,80 THB/Month |
01.09.2006 | 6 716,00 THB/Month |
01.12.2006 | 6 941,60 THB/Month |
01.03.2007 | 6 737,50 THB/Month |
01.06.2007 | 6 884,30 THB/Month |
01.09.2007 | 7 123,50 THB/Month |
01.12.2007 | 7 328,90 THB/Month |
01.03.2008 | 7 873,30 THB/Month |
01.06.2008 | 7 305,70 THB/Month |
01.09.2008 | 7 711,90 THB/Month |
01.12.2008 | 7 847,50 THB/Month |
01.03.2009 | 7 518,70 THB/Month |
01.06.2009 | 7 469,00 THB/Month |
01.09.2009 | 7 869,20 THB/Month |
01.12.2009 | 7 948,90 THB/Month |
01.03.2010 | 7 494,70 THB/Month |
01.06.2010 | 7 744,00 THB/Month |
01.09.2010 | 8 331,00 THB/Month |
01.12.2010 | 8 182,50 THB/Month |
01.03.2011 | 8 066,40 THB/Month |
01.06.2011 | 8 092,30 THB/Month |
01.09.2011 | 8 636,40 THB/Month |
01.12.2011 | 8 649,40 THB/Month |
01.03.2012 | 9 395,90 THB/Month |
01.06.2012 | 10 565,20 THB/Month |
01.09.2012 | 10 305,40 THB/Month |
01.12.2012 | 10 348,30 THB/Month |
01.03.2013 | 10 962,00 THB/Month |
01.06.2013 | 10 974,00 THB/Month |
01.09.2013 | 11 301,80 THB/Month |
01.12.2013 | 11 333,80 THB/Month |
01.03.2014 | 11 659,60 THB/Month |
01.06.2014 | 12 093,80 THB/Month |
01.09.2014 | 12 460,70 THB/Month |
01.12.2014 | 12 390,30 THB/Month |
01.03.2015 | 12 402,50 THB/Month |
01.06.2015 | 12 080,00 THB/Month |
01.09.2015 | 12 307,30 THB/Month |
01.12.2015 | 12 560,60 THB/Month |
01.03.2016 | 12 274,30 THB/Month |
01.06.2016 | 12 373,00 THB/Month |
01.09.2016 | 12 637,80 THB/Month |
01.12.2016 | 12 721,60 THB/Month |
01.03.2017 | 12 188,00 THB/Month |
01.06.2017 | 12 598,80 THB/Month |
01.09.2017 | 12 745,70 THB/Month |
01.12.2017 | 12 593,70 THB/Month |
01.03.2018 | 12 660,40 THB/Month |
01.06.2018 | 12 780,80 THB/Month |
01.09.2018 | 12 919,60 THB/Month |
01.12.2018 | 12 851,70 THB/Month |
01.03.2019 | 13 080,00 THB/Month |
01.06.2019 | 13 290,80 THB/Month |
01.09.2019 | 13 350,40 THB/Month |
01.12.2019 | 13 098,20 THB/Month |
01.03.2020 | 13 462,30 THB/Month |
01.06.2020 | 13 316,60 THB/Month |
01.09.2020 | 13 779,40 THB/Month |
01.12.2020 | 13 677,70 THB/Month |
01.03.2021 | 13 531,00 THB/Month |
01.06.2021 | 13 632,20 THB/Month |
01.09.2021 | 13 469,50 THB/Month |
01.12.2021 | 13 784,60 THB/Month |
01.03.2022 | 14 430,12 THB/Month |
01.06.2022 | 14 349,03 THB/Month |
01.09.2022 | 14 207,80 THB/Month |
01.12.2022 | 14 541,07 THB/Month |
01.03.2023 | 14 293,16 THB/Month |
01.06.2023 | 14 613,04 THB/Month |
Заработная плата в производственном секторе История
Дата | ценность |
---|---|
01.06.2023 | 14 613,04 THB/Месяц |
01.03.2023 | 14 293,16 THB/Месяц |
01.12.2022 | 14 541,07 THB/Месяц |
01.09.2022 | 14 207,8 THB/Месяц |
01.06.2022 | 14 349,03 THB/Месяц |
01.03.2022 | 14 430,12 THB/Месяц |
01.12.2021 | 13 784,6 THB/Месяц |
01.09.2021 | 13 469,5 THB/Месяц |
01.06.2021 | 13 632,2 THB/Месяц |
01.03.2021 | 13 531 THB/Месяц |
Похожие макроэкономические показатели для Заработная плата в производственном секторе
Имя | Актуально | Предыдущий | Частота |
---|---|---|---|
🇹🇭 Безработные лица | 329 290 | 401 200 | квартал |
🇹🇭 Вакансии | 81 678 | 87 423 | Ежемесячно |
🇹🇭 Занятые | 39,501 млн. | 39,579 млн. | квартал |
🇹🇭 Зарплаты | 15 382 THB/Month | 15 452,59 THB/Month | квартал |
🇹🇭 Минимальная заработная плата | 363 THB/Day | 353 THB/Day | Ежегодно |
🇹🇭 население | 66,05 млн. | 66,09 млн. | Ежегодно |
🇹🇭 Продуктивность | 119,49 points | 110,27 points | квартал |
🇹🇭 Трудозатраты | 100,61 points | 107,67 points | квартал |
🇹🇭 Уровень безработицы | 1,01 % | 0,81 % | квартал |
🇹🇭 уровень безработицы среди молодёжи | 4,4 % | 5,6 % | квартал |
Макространицы для других стран в Азия
- 🇨🇳Китай
- 🇮🇳Индия
- 🇮🇩Индонезия
- 🇯🇵Япония
- 🇸🇦Саудовская Аравия
- 🇸🇬Сингапур
- 🇰🇷Южная Корея
- 🇹🇷Турция
- 🇦🇫Афганистан
- 🇦🇲Армения
- 🇦🇿Азербайджан
- 🇧🇭Бахрейн
- 🇧🇩Бангладеш
- 🇧🇹Бутан
- 🇧🇳Бруней
- 🇰🇭Камбоджа
- 🇹🇱Восточный Тимор
- 🇬🇪Грузия
- 🇭🇰Гонконг
- 🇮🇷Иран
- 🇮🇶Ирак
- 🇮🇱Израиль
- 🇯🇴Иордания
- 🇰🇿Казахстан.
- 🇰🇼Кувейт
- 🇰🇬Киргизия
- 🇱🇦Лаос
- 🇱🇧Ливан
- 🇲🇴Макао
- 🇲🇾Малайзия
- 🇲🇻Мальдивы
- 🇲🇳Монголия
- 🇲🇲Мьянма
- 🇳🇵Непал
- 🇰🇵Северная Корея
- 🇴🇲Оман
- 🇵🇰Пакистан
- 🇵🇸Палестина
- 🇵🇭Филиппины
- 🇶🇦Катар
- 🇱🇰Шри-Ланка
- 🇸🇾Сирия
- 🇹🇼Тайвань
- 🇹🇯Таджикистан
- 🇹🇲Туркменистан
- 🇦🇪Объединённые Арабские Эмираты
- 🇺🇿Узбекистан
- 🇻🇳Вьетнам
- 🇾🇪Йемен
Что такое Заработная плата в производственном секторе
Зарплаты в производственном секторе представляют собой одну из ключевых макроэкономических показателей, используемых для анализа состояния экономики страны. В частности, этот показатель играет важную роль для понимания динамики доходов населения, инвестиционной привлекательности отрасли и общей экономической стабильности. Анализ и мониторинг зарплат в производственном секторе предоставляют инвесторам, экономистам и политикам инструмент для принятия обоснованных решений и прогнозирования дальнейшего экономического развития. На правах специализированного ресурса по макроэкономическим данным, сайт eulerpool предлагает подробный анализ зарплат в производственном секторе, что позволяет нашим пользователям получать точную и актуальную информацию. Важно понимать, что изучение этого показателя помогает выявить различные экономические тренды и закономерности, которые оказывают влияние на широкий спектр экономических параметров, включая уровень жизни, социальное неравенство и конкурентоспособность на мировых рынках. Зарплаты в производственном секторе России существенно варьируются в зависимости от множества факторов, таких как регион, размер предприятия, его финансовое состояние и специализация на определенных видах продукции. В крупных промышленных центрах, таких как Москва, Санкт-Петербург или Екатеринбург, уровень заработных плат в значительной мере выше, чем в менее развитых регионах. Это связано с концентрацией крупных промышленных предприятий и развитой инфраструктуры, что создает высокую востребованность квалифицированной рабочей силы. Еще одной важной характеристикой, влияющей на уровень зарплат в производстве, является технологическая оснащенность предприятий. Современные высокотехнологичные производства требуют квалифицированных специалистов, готовых работать с новой техникой и инновационными методами. В таких условиях работодатели стремятся предлагать более высокие зарплаты, чтобы привлечь и удержать персонал, обладающий необходимыми знаниями и навыками. Сравнивая зарплаты в производственном секторе России с другими странами, можно отметить, что они все еще остаются на относительно низком уровне. Несмотря на это, в последние годы наблюдается тенденция к их увеличению, что свидетельствует о постепенном росте производительности труда и модернизации предприятий. Политика государства, направленная на поддержку промышленности и создание благоприятных условий для ее развития, также вносит свой вклад в повышение уровня зарплат. Интересно отметить, что уровень зарплат в производственном секторе непосредственно влияет на потребительские расходы населения. Чем выше доходы работников, занятых в производстве, тем больше средств они могут направить на потребление товаров и услуг. Это, в свою очередь, способствует росту внутреннего спроса и стимулирует экономический рост. Кроме того, высокий уровень занятости и достойные зарплаты в промышленности способствуют социальной стабильности, уменьшению безработицы и улучшению качества жизни. В условиях глобализации и интеграции экономик важно учитывать международные стандарты и тенденции. Зарплаты в производственном секторе России часто сравниваются с аналогичными показателями других стран, что позволяет оценить конкурентоспособность отечественных предприятий на мировом рынке. Важно, чтобы заработная плата рабочих не только обеспечивала достойный уровень жизни, но и соответствовала уровню производительности и квалификации. В последние годы в России наблюдается рост интереса к вопросам социальной ответственности бизнеса. В этом контексте важной задачей является обеспечение достойных условий труда и конкурентоспособной заработной платы для работников производственного сектора. Это не только способствует улучшению имиджа компаний, но и помогает привлекать квалифицированных специалистов, что в конечном итоге положительно сказывается на эффективности производства. Также стоит отметить, что в условиях рыночной экономики роль профсоюзов и коллективных договоров остается значимой. Через механизм социального диалога работодатели и работники могут договариваться о условиях труда и уровне заработной платы, что способствует достижению компромиссов и стабильности в трудовых коллективах. В заключение, анализ зарплат в производственном секторе России представляет собой комплексное исследование, которое включает рассмотрение множества факторов и тенденций. Важно учитывать как внутренние, так и внешние условия, влияющие на уровень заработной платы. Сайт eulerpool предоставляет широкий спектр данных и аналитики, которые помогут пользователям получить всестороннее представление о текущем состоянии и перспективах развития производственного сектора. Использование наших ресурсов позволяет инвесторам и экономистам принимать обоснованные решения на основе актуальной информации, что в конечном итоге способствует повышению эффективности экономики в целом.