3P Learning Ação

3P Learning Funcionários 2024

3P Learning Funcionários

243,00

Código

3PL.AX

ISIN

AU0000003PL9

No ano 2024, 3P Learning empregou 243,00 funcionários, um mudança de 0% comparado com o número de empregados do ano anterior 243,00.

3P Learning Aktienanalyse

O que faz 3P Learning?

3P Learning Ltd é uma empresa especializada no desenvolvimento de produtos e serviços educacionais digitais para estudantes e professores em todo o mundo. A empresa foi fundada em 2004 na Austrália pelos irmãos Tim e John Power e agora possui escritórios na Austrália, Reino Unido, América do Norte, África do Sul e Hong Kong. Modelo de negócio A 3P Learning tem como objetivo promover a aprendizagem de crianças e jovens de forma inovadora e divertida. Isso é feito através do desenvolvimento de produtos e serviços educacionais digitais que podem ser usados ​​nas escolas e em casa. A empresa oferece uma ampla gama de produtos destinados a diferentes faixas etárias e instituições de ensino. Os produtos vão desde programas de matemática e inglês até disciplinas científicas como biologia e física. Os conteúdos de aprendizagem são projetados de forma interativa e são transmitidos através de jogos, quizzes e outras atividades divertidas. Diferentes segmentos A marca 3P Learning está intimamente ligada à plataforma de matemática "Mathletics", que é o produto mais bem-sucedido da empresa. É um sistema de aprendizagem e gerenciamento de aprendizagem online para matemática que oferece aos estudantes exercícios interativos, jogos, avaliações e muito mais. O Mathletics é amplamente utilizado nas escolas de muitos países e é utilizado por mais de 4 milhões de estudantes e milhares de escolas em todo o mundo. Outro produto significativo da 3P é o ezispeak, uma ferramenta que permite que professores e estudantes melhorem a pronúncia em diferentes idiomas. É muito popular na Austrália e no Reino Unido e é frequentemente usado por escolas que ensinam inglês como segunda língua. Outra área de produtos é "Reading Eggs", que ensina habilidades de leitura para crianças através do uso de livros e jogos interativos. Eles são especialmente projetados para crianças com idades entre 2 e 13 anos e permitem que elas aprendam a ler de forma divertida. História Quando Tim Power concluiu sua formação como professor, percebeu que o software educacional era lamentável - difícil de usar, mal projetado e não muito eficaz. Foi assim que surgiu a 3P Learning. Tim, com o apoio de seu irmão, um desenvolvedor de software, criou um sistema de gerenciamento de aprendizagem de alta qualidade acessível online. Em colaboração com escolas e professores, a plataforma foi continuamente aprimorada e personalizada. O objetivo era trazer conteúdos de aprendizagem para os estudantes por meio de jogos, quizzes e outros elementos interativos, tornando o aprendizado muito mais fácil e envolvente. O primeiro produto da 3P Learning foi o "Mathletics" e foi um sucesso imediato. Professores e estudantes rapidamente reconheceram o valor e a diversão da aprendizagem interativa e a possibilidade de elevar o nível de conhecimento matemático dos estudantes. Com o sucesso do "Mathletics", a empresa expandiu rapidamente sua oferta e agora também oferece produtos nas áreas de idiomas, ciências e leitura. Conclusão Nos últimos anos, a 3P Learning se tornou um importante provedor de produtos educacionais digitais. A empresa oferece uma variedade de produtos usados ​​por professores e estudantes em todo o mundo. Os conteúdos de aprendizagem são projetados de forma interativa e são transmitidos através de jogos, quizzes e outras atividades divertidas. A marca "Mathletics" é especialmente bem-sucedida e é usada por vários milhões de estudantes em todo o mundo. Como resultado, a empresa gerou uma receita de cerca de 45 milhões de euros em 2015 e continua em constante expansão. 3P Learning ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Funcionários em detalhe

Análise da base de funcionários da 3P Learning

Os funcionários da 3P Learning são um aspecto crucial de suas operações, impulsionando inovação, produtividade e crescimento. O tamanho e a composição da força de trabalho fornecem insights sobre a escala, diversidade e investimentos da empresa em capital humano. A análise dos dados dos funcionários é crucial para entender a capacidade operacional e o potencial futuro da 3P Learning.

Comparação ano a ano

A avaliação dos números de funcionários da 3P Learning em uma comparação ano a ano ajuda a identificar padrões de crescimento, expansões ou contrações. Um aumento no número de funcionários pode indicar operações em expansão e investimentos em talentos, enquanto uma diminuição pode sinalizar melhorias de eficiência, automação ou desafios de negócios.

Impactos nos Investimentos

Os dados dos funcionários da 3P Learning influenciam as decisões de investimento, fornecendo informações sobre a eficiência operacional, capacidade de inovação e sustentabilidade da empresa. Os investidores avaliam os dados da força de trabalho para estimar o potencial da empresa para implementação efetiva de estratégias, inovação e adaptação a mudanças de mercado.

Interpretação dos dados dos funcionários

Flutuações nos números de funcionários da 3P Learning indicam mudanças na estratégia de negócios, nas exigências operacionais e na dinâmica do mercado. Os investidores e analistas examinam essas tendências para avaliar a posicionamento estratégico, a adaptabilidade e o potencial da empresa para o crescimento sustentável.

Perguntas frequentes sobre a ação 3P Learning

Quantos funcionários 3P Learning tem neste ano?

3P Learning tem 243,00 undefined funcionários este ano.

Quantos funcionários 3P Learning tinha em comparação com o ano anterior?

Em comparação com o ano anterior, 3P Learning teve um aumento de 0% no número de funcionários.

Quais foram os impactos do número de funcionários na empresa 3P Learning?

O número de funcionários tem impacto direto na eficiência e produtividade de 3P Learning. Um número maior de funcionários pode significar que a empresa está a crescer e tem mais recursos para atingir seus objetivos, enquanto um número menor de funcionários pode indicar que a empresa está a poupar custos ou a ter dificuldades em atrair novos funcionários.

Quais foram os impactos do número de funcionários nos investidores da 3P Learning?

O número de funcionários também pode ter impacto nos investidores de 3P Learning, pois pode ser um indicador de crescimento e saúde financeira da empresa. Um número maior de funcionários pode prometer aos investidores, enquanto um número menor de funcionários pode levantar preocupações.

Como um aumento no capital próprio de 3P Learning afeta a empresa?

Um aumento do capital próprio de 3P Learning pode melhorar a força financeira da empresa e aumentar sua capacidade de fazer investimentos futuros e cumprir obrigações.

Como uma redução do capital próprio de 3P Learning afeta a empresa?

Uma redução do capital próprio de 3P Learning pode afetar sua estabilidade financeira e reduzir sua capacidade de cumprir futuros investimentos e obrigações.

Quais são alguns fatores que influenciam o capital próprio de 3P Learning?

Alguns fatores que podem influenciar o capital próprio de 3P Learning incluem, entre outros, o desenvolvimento das receitas, o balanço de ganhos e perdas, o pagamento de dividendos e os investimentos.

Por que o patrimônio líquido de 3P Learning é tão importante para os investidores?

O capital próprio de 3P Learning é importante para os investidores, pois é um indicador da estabilidade financeira da empresa e fornece aos investidores informações sobre quanto apoio financeiro a empresa tem em termos de obrigações e futuros investimentos.

Como o número de funcionários da 3P Learning afeta a empresa?

O número de funcionários de 3P Learning pode impactar diretamente o crescimento e o desempenho da empresa. Um número maior de funcionários pode levar a uma maior capacidade e produtividade, enquanto um número menor de funcionários pode resultar em menor eficiência e limitações.

Como evoluiu o número de funcionários da 3P Learning nos últimos anos?

Nos últimos anos, o número de funcionários da 3P Learning mudou em 0.

Quantos funcionários 3P Learning tem atualmente?

3P Learning tem atualmente 243,00 undefined funcionários.

Por que o número de funcionários é importante para os investidores de 3P Learning?

O número de funcionários é importante para os investidores de 3P Learning, pois é um indicador do potencial de crescimento e da capacidade de desempenho da empresa. Também existem informações sobre a capacidade da empresa de gerir e recrutar sua força de trabalho.

Quais medidas estratégicas 3P Learning pode tomar para alterar o número de funcionários?

Para alterar o número de funcionários, 3P Learning pode tomar medidas como ajustar pacotes de compensação, melhorar as condições de trabalho, realizar campanhas de recrutamento e promover uma cultura empresarial positiva. É importante que a empresa faça uma revisão completa de sua situação para determinar as melhores estratégias para alterar o número de seus funcionários.

Quanto paga 3P Learning em dividendos?

Nos últimos 12 meses, 3P Learning pagou um dividendo no valor de 0,03 AUD . Isso corresponde a um rendimento de dividendo de aproximadamente 2,51 %. Para os próximos 12 meses, 3P Learning deverá pagar um dividendo de 0 AUD.

Qual é o rendimento do dividendo de 3P Learning?

A taxa de dividendos de 3P Learning atualmente é de 2,51 %.

Quando 3P Learning paga dividendos?

3P Learning paga dividendos trimestralmente. Estes são distribuídos nos meses .

Quão segura é a dividendos de 3P Learning?

3P Learning pagou dividendos todos os anos nos últimos 4 anos.

Qual é o dividendo de 3P Learning?

Nos próximos 12 meses, espera-se dividendos no valor de 0 AUD. Isso corresponde a um rendimento de dividendo de 0 %.

Em que setor se encontra 3P Learning?

3P Learning é atribuído ao setor 'Consumo Cíclico'.

Wann musste ich die Aktien von 3P Learning kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Para receber o último dividendo de 3P Learning de 22/10/2015 no valor de 0,026 AUD, era necessário possuir a ação em carteira antes do dia ex-dividendo em 06/10/2015.

Quando 3P Learning pagou o último dividendo?

A última distribuição de dividendos foi realizada em 22/10/2015.

Qual foi o valor do dividendo da 3P Learning no ano de 2023?

No ano 2023, 3P Learning distribuiu 0 AUD em dividendos.

Em que moeda 3P Learning distribui o dividendo?

As dividendos de 3P Learning são distribuídas em AUD.

Planos de poupança em ações oferecem uma oportunidade atrativa para investidores construírem patrimônio a longo prazo. Um dos principais benefícios é o chamado efeito de custo médio: ao investir regularmente um valor fixo em ações ou fundos de ações, compra-se automaticamente mais ações quando os preços estão baixos, e menos quando estão altos. Isto pode levar a um preço médio por ação mais vantajoso ao longo do tempo. Além disso, os planos de poupança em ações permitem que pequenos investidores tenham acesso a ações caras, pois já é possível participar com pequenos valores. O investimento regular também promove uma estratégia de investimento disciplinada e ajuda a evitar decisões emocionais, como comprar ou vender por impulso. Adicionalmente, os investidores se beneficiam da potencial valorização das ações e dos dividendos distribuídos, que podem ser reinvestidos, potencializando o efeito dos juros compostos e, consequentemente, o crescimento do capital investido.

Andere Kennzahlen von 3P Learning

Nossa análise de ações do 3P Learning Receita inclui importantes indicadores financeiros, como receita, lucro, P/E, P/S, EBIT, bem como informações sobre o dividendo. Além disso, observamos aspectos como ações, capitalização de mercado, dívidas, patrimônio líquido e obrigações do 3P Learning Receita. Se você está procurando informações mais detalhadas sobre esses tópicos, oferecemos análises aprofundadas em nossas subpáginas: