Wat is de koers-winstverhouding van LiveHire?
De koers-winstverhouding van LiveHire is momenteel 0,60.
LiveHire KUV 2024
LiveHire KUV
0,60
Ticker
LVH.AX
ISIN
AU000000LVH1
Op 5 nov 2024 was de KUV van LiveHire 0,60, een verandering van -74,47% vergeleken met de 2,35 KUV van het voorgaande jaar.
De LiveHire KUV historie
LiveHire Aktienanalyse
Wat doet LiveHire?
LiveHire Ltd is a leading Australian company in the field of HR technology, founded by Mike Haywood in 2011. The company is headquartered in Melbourne and offers innovative products and services for HR professionals focusing on optimizing talent processes and improving the employment experience. LiveHire's vision is to create a world without biased recruitment by bringing together companies and candidates on a unique data-driven platform. LiveHire's technology helps companies effectively and in a more humane way recruit new talent by enabling them to create a personalized connection between companies and candidates. LiveHire's business model is based on a Software-as-a-Service (SaaS) model with monthly subscriptions for companies. The LiveHire platform offers a unique combination of intelligent matching, marketing automation, and real-time communication to improve the recruitment experience for both companies and candidates. LiveHire offers a variety of products and services. The core products of LiveHire are a cloud-based Agile Talent platform and AI-powered talent engagement tools. The company has three main divisions: recruitment, talent management, and talent engagement. The recruiting division of LiveHire offers companies the opportunity to quickly and effectively find and hire candidates. LiveHire's technology is used to simplify and improve the application process for applicants. Companies can communicate with candidates in real time through a user-friendly messaging platform, enabling a faster recruitment process. The talent management division of LiveHire focuses on managing the employee lifecycle. Processes such as onboarding, performance assessment, career development, and offboarding are digitized to make the process more efficient and user-friendly. The talent engagement division of LiveHire helps companies create a better employment experience for their employees. Companies have the opportunity to utilize personalization and real-time communication process automation to build better relationships with their employees and strengthen their commitment to the company. In a time when digitization is revolutionizing the HR world, LiveHire is a valuable partner for companies focusing on personalization and optimization of talent processes. The company aims to create a data-driven world without biased recruitment by creating a unique connection between companies and candidates. With state-of-the-art technology and innovative approaches, LiveHire supports organizations in finding and hiring the talents their company needs to be successful. LiveHire ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.KUV in detail
Ontrafeling van de KUV van LiveHire
De koers-omzetverhouding (KUV) van LiveHire is een belangrijke financiële maatstaf die de marktwaardering van een onderneming meet in verhouding tot zijn totale omzet. Het wordt berekend door de marktkapitalisatie van het bedrijf te delen door zijn totale omzet over een bepaalde periode. Een lagere KUV kan erop wijzen dat het bedrijf ondergewaardeerd is, terwijl een hogere ratio kan duiden op overwaardering.
Jaar-op-jaar vergelijking
Het jaarlijks vergelijken van de KUV van LiveHire biedt inzichten in hoe de markt de waarde van het bedrijf in verhouding tot zijn verkopen ziet. Een in de loop van de tijd stijgende ratio kan wijzen op groeiend beleggersvertrouwen, terwijl een dalende trend zorgen kan reflecteren over het vermogen van het bedrijf om omzet te genereren of over de marktomstandigheden.
Invloed op investeringen
De KUV is cruciaal voor beleggers die aandelen van LiveHire evalueren. Het biedt inzicht in de efficiëntie van het bedrijf bij het genereren van omzet en zijn marktwaardering. Beleggers gebruiken deze verhouding om vergelijkbare bedrijven binnen dezelfde sector te vergelijken en helpen bij het selecteren van aandelen die de beste waarde voor investering bieden.
Interpretatie van KUV-schommelingen
Fluctuaties in de KUV van LiveHire kunnen het gevolg zijn van veranderingen in de aandelenprijs, de omzet of beide. Het begrijpen van deze schommelingen is cruciaal voor investeerders om de huidige waardering en het toekomstige groeipotentieel van het bedrijf te beoordelen en hun beleggingsstrategieën dienovereenkomstig af te stemmen.
Veelgestelde vragen over het aandeel LiveHire
Hoe is de koers-winstverhouding van LiveHire veranderd vergeleken met vorig jaar?
De koers-winstverhouding van LiveHire is vergeleken met vorig jaar met -74,47% gedaald
Welke consequenties heeft een hoge koers-winstverhouding voor investeerders?
Een hoge koers-winstverhouding geeft aan dat het aandeel van het bedrijf relatief duur is en dat beleggers mogelijk een lagere opbrengst behalen.
Wat betekent een lage koers-winstverhouding?
Een laag koers-winstverhouding betekent dat het aandeel van het bedrijf relatief goedkoop is en beleggers mogelijk een hoger rendement kunnen behalen.
Is de koers-winstverhouding van LiveHire in vergelijking met andere bedrijven hoog?
Ja, de koers-winstverhouding van LiveHire is in vergelijking met andere bedrijven hoog.
Hoe beïnvloedt een verhoging van de koers-winstverhouding van LiveHire het bedrijf?
Een verhoging van de koers-winstverhouding van LiveHire zou leiden tot een hogere marktkapitalisatie van het bedrijf, wat op zijn beurt zou leiden tot een hogere waardering van het bedrijf.
Hoe beïnvloedt een verlaging van de koers-winstverhouding van LiveHire het bedrijf?
Een verlaging van de koers-winstverhouding van LiveHire zou leiden tot een lagere marktkapitalisatie van het bedrijf, wat op zijn beurt zou leiden tot een lagere waardering van het bedrijf.
Wat zijn enkele factoren die de koers-winstverhouding van LiveHire beïnvloeden?
Enkele factoren die de koers-winstverhouding van LiveHire beïnvloeden, zijn de bedrijfsgroei, de financiële positie van het bedrijf, de sectorontwikkeling en de algemene economische situatie.
Hoeveel dividend betaalt LiveHire?
Binnen de laatste 12 maanden betaalde LiveHire een dividend van . Dit komt overeen met een dividendrendement van ongeveer . Voor de komende 12 maanden zal LiveHire naar verwachting een dividend van 0 AUD betalen.
Wat is het dividendrendement van LiveHire?
De dividendrendement van LiveHire is momenteel .
Wanneer betaalt LiveHire dividend?
LiveHire betaalt elk kwartaal een dividend uit. Dit wordt uitgekeerd in de maanden .
Hoe veilig is het dividend van LiveHire?
LiveHire betaalde de afgelopen 0 jaar elk jaar dividend.
Hoe hoog is het dividend van LiveHire?
Voor de komende 12 maanden wordt een dividend van 0 AUD verwacht. Dit komt overeen met een dividendrendement van 0 %.
In welke sector bevindt zich LiveHire?
LiveHire wordt toegewezen aan de sector 'Informatietechnologie'.
Wann musste ich die Aktien von LiveHire kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Om het laatste dividend van LiveHire van 5-11-2024 ter hoogte van 0 AUD te ontvangen, moest je het aandeel voor de ex-datum op 5-11-2024 in je portefeuille hebben.
Wanneer heeft LiveHire het laatste dividend uitbetaald?
De laatste dividenduitkering vond plaats op 5-11-2024.
Hoe hoog was het dividend van LiveHire in het jaar 2023?
In het jaar 2023 heeft LiveHire 0 AUD aan dividenden uitgekeerd.
In welke valuta keert LiveHire het dividend uit?
De dividenden van LiveHire worden in AUD uitgekeerd.
Aandelen spaarplannen bieden een aantrekkelijke mogelijkheid voor beleggers om op de lange termijn vermogen op te bouwen. Een van de belangrijkste voordelen is het zogenaamde cost-average-effect: door regelmatig een vast bedrag in aandelen of aandelenfondsen te investeren, koopt men automatisch meer aandelen wanneer de prijzen laag zijn, en minder wanneer ze hoog zijn. Dit kan leiden tot een voordeligere gemiddelde prijs per aandeel over de tijd. Bovendien maken aandelen spaarplannen het ook voor kleine beleggers mogelijk om toegang te krijgen tot dure aandelen, aangezien ze al met kleine bedragen kunnen deelnemen. De regelmatige investering bevordert ook een gedisciplineerde beleggingsstrategie en helpt emotionele beslissingen, zoals impulsief kopen of verkopen, te voorkomen. Daarnaast profiteren beleggers van de potentiële waardestijging van de aandelen en van dividenduitkeringen die herinvesteerd kunnen worden, wat het effect van samengestelde interest versterkt en daarmee de groei van het geïnvesteerde kapitaal.
Andere Kennzahlen von LiveHire
Onze aandelenanalyse van het LiveHire Omzet-aandeel omvat belangrijke financiële kerncijfers zoals de omzet, de winst, de P/E-ratio, de P/S-ratio, de EBIT, evenals informatie over het dividend. Daarnaast bekijken we aspecten zoals aandelen, marktkapitalisatie, schulden, eigen vermogen en verplichtingen van LiveHire Omzet. Als u meer gedetailleerde informatie zoekt over deze onderwerpen, bieden we op onze subpagina's uitgebreide analyses:
