Vina San Pedro Tarapaca Darbinieki 2024

Vina San Pedro Tarapaca šogad nodarbina 1381,00 undefined darbiniekus.

Salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu Vina San Pedro Tarapaca darbinieku skaits ir pieaudzis par 0%.

Darbinieku skaits tieši ietekmē Vina San Pedro Tarapaca efektivitāti un produktivitāti. Augstāks darbinieku skaits var nozīmēt, ka uzņēmums aug un tam ir vairāk resursu, lai sasniegtu savus mērķus, savukārt zemāks darbinieku skaits var liecināt par to, ka uzņēmums taupa izmaksas vai saskaras ar grūtībām jaunu darbinieku piesaistē.

Darbinieku skaits var ietekmēt arī Vina San Pedro Tarapaca investorus, jo tas var būt rādītājs uzņēmuma izaugsmei un finansiālajai veselībai. Lielāks darbinieku skaits var radīt investoru uzticību, savukārt zemāks darbinieku skaits var izraisīt bažas.

Uzņēmuma pašu kapitāla palielinājums par Vina San Pedro Tarapaca var uzlabot tā finansiālo spēku un palielināt tā spēju veikt nākotnes investīcijas un izpildīt saistības.

Paša kapitāla samazināšana par Vina San Pedro Tarapaca var ietekmēt tā finansiālo stabilitāti un samazināt spēju veikt nākotnes investīcijas un izpildīt saistības.

Daži faktori, kas var ietekmēt Vina San Pedro Tarapaca paškapitālu, ir, starp citu, apgrozījuma attīstība, peļņas un zaudējumu aprēķins, dividendes maksājumi un investīcijas.

Vina San Pedro Tarapaca pašu kapitāls ir svarīgs investoriem, jo tas ir rādītājs uzņēmuma finansiālajai stabilitātei un sniedz investoriem informāciju par to, cik daudz finansiālā atbalsta uzņēmumam ir saistībā ar obligācijām un nākotnes ieguldījumiem.

Vina San Pedro Tarapaca darbinieku skaits var tieši ietekmēt uzņēmuma izaugsmi un veiktspēju. Liels darbinieku skaits var veicināt lielāku kapacitāti un produktivitāti, savukārt mazāks darbinieku skaits var izraisīt zemāku efektivitāti un ierobežojumus.

Pēdējo gadu laikā Vina San Pedro Tarapaca darbinieku skaits ir mainījies par 0.

Vina San Pedro Tarapaca pašlaik nodarbina 1381,00 undefined darbiniekus.

Darbinieku skaits ir svarīgs Vina San Pedro Tarapaca investoriem, jo tas ir rādītājs uzņēmuma izaugsmes potenciālam un darbības efektivitātei. Tas arī sniedz informāciju par to, kā uzņēmums spēj pārvaldīt un rekrutēt savu darbaspēku.

Lai mainītu darbinieku skaitu, Vina San Pedro Tarapaca var veikt dažādus pasākumus, piemēram, pielāgot atalgojuma paketes, uzlabot darba apstākļus, veikt rekrutēšanas kampaņas un veicināt pozitīvu uzņēmuma kultūru. Ir svarīgi, lai uzņēmums rūpīgi izvērtē savu situāciju, lai noteiktu labākās stratēģiskās darbības darbinieku skaita izmaiņām.

Pēdējo 12 mēnešu laikā Vina San Pedro Tarapaca maksāja dividendes 0,15 CLP apmērā. Tas atbilst aptuveni 3,19 % dividendes ražībai. Nākamajos 12 mēnešos Vina San Pedro Tarapaca plāno maksāt dividendes 0,15 CLP apmērā.

Vina San Pedro Tarapaca pašreizējā dividendu rentabilitāte ir 3,19 %.

Vina San Pedro Tarapaca maksā dividendes ceturksnī. Tās tiek izmaksātas mēnešos maijs, maijs, maijs, maijs.

Vina San Pedro Tarapaca pēdējo 16 gadu laikā katru gadu izmaksāja dividendes.

Nākamajiem 12 mēnešiem tiek prognozētas dividendes apmērā 0,15 CLP. Tas atbilst dividendes ražībai 3,19 %.

Vina San Pedro Tarapaca tiek piešķirts nozarei "Necikliskais patēriņš".

Lai saņemtu pēdējo dividendu Vina San Pedro Tarapaca apmērā 0,107 CLP, kas tika izmaksāta 30.04.2024., tev akcija bija jāpatur depozītā līdz Ekss dienai, kas bija 25.04.2024..

Pēdējās dividendes izmaksa notika 30.04.2024..

Gadā 2023, Vina San Pedro Tarapaca izmaksāja 0,28 CLP dividendes.

Vina San Pedro Tarapaca dividendes tiek izmaksātas CLP.