Intloop

Intloop EPS

Peļņa uz akciju (EPS) no Intloop (9556.T) uz 2026. g. 27. okt. ir 51,12 JPY. Iepriekšējā gadā Peļņa uz akciju (EPS) bija 145,07 JPY — izmaiņas -64,77 % (zemāks).

EPS

51,12JPY

YoY

-64,77%

Pēdējoreiz atjaunināts:

Peļņa uz akciju (EPS) no Intloop ir 2026 51,12 JPY. Peļņa uz akciju (EPS) no Intloop bija 2025 145,07 JPY. Tas samazinās par -64,77% zemāks salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu.

Intloop EPS vēsture

  • 3 gadi

  • 10 gadi

  • 25 gadi

  • Max

EPS
Datums
EPS
2023. g. 1. janv.
84,32 JPY
2024. g. 1. janv.
92,88 JPY
2025. g. 1. janv.
145,07 JPY
2026. g. 1. janv.
51,12 JPY
2027. g. 1. janv. (e)
201,10 JPY
2028. g. 1. janv. (e)
317,13 JPY
2029. g. 1. janv. (e)
573,24 JPY
2030. g. 1. janv. (e)
860,40 JPY
Intloop EPS vēsture
GADSEPSYoY
est860,40JPY+50,10%
est573,24JPY+80,76%
est317,13JPY+57,70%
est201,10JPY+293,41%
51,12JPY-64,77%
145,07JPY+56,19%
92,88JPY+10,16%
84,32JPY+53,42%
54,96JPY+61,64%
34,00JPY+840,86%
3,61JPY—

Iegūstiet šos datus caur Eulerpool API

100 000 pieprasījumu/mēn. bez maksas · bez kartes

Saņemiet bezmaksas API atslēgu

Intloop Akciju analīze

Ko dara Intloop? Intloop Inc nodrošina cilvēkresursu risinājumus un konsultāciju pakalpojumus, izmantojot tādas platformas kā High Performer Project Management Office (PMO), TECH STOCK un batchgooma brīvdarbiniekiem, kā arī High Performer Career un TECH STOCK CAREER karjermaiņas atbalstam. Uzņēmums gūst ieņēmumus, piedāvājot šos specializētos pakalpojumus klientiem, kas meklē rekrutējuma risinājumus un karjeras attīstības atbalstu. Tā konsultāciju pakalpojumi risina vadības jautājumus un atbalsta korporatīvo transformāciju, tiecoties uz ilgtermiņa peļņas ģenerēšanu. Web IT saistīti informācijas pakalpojumi papildus apmierina dažādus klientu vajadzības un biznesa partneru attīstību. Uzņēmuma mērķa segmenti ietver brīvdarbiniekus konsultāciju un IT jomās, karjermaiņas meklētājus, kas tiecas pēc profesionālām pārejas, un korporatīvos klientus, kuriem nepieciešama vadības konsultācija un transformācijas stratēģijas. High Performer Project Management Office (PMO), TECH STOCK un batchgooma kalpo kā platformas, kas savieno brīvdarbiniekus ar projektiem, savukārt High Performer Career un TECH STOCK CAREER veicina karjermaiņu. Korporatīvie klienti sadarbojas ar Intloop konsultāciju pakalpojumu iegūšanai, kas risina vadības izaicinājumus un sekmē biznesa izaugsmi. Intloop ieņēmumu plūsma nāk no šo HR platformu, karjeras atbalsta pakalpojumu un konsultāciju risinājumu sniegšanas. Platformas un pakalpojumi ir paredzēti, lai apmierinātu konkrētus brīvdarbinieku, karjermaiņas meklētāju un korporatīvo klientu vajadzības, ar fokusu uz vidēja un ilgtermiņa peļņas ģenerēšanu. Web IT informācijas pakalpojumi papildina pamatpiedāvājumu, atbalstot klientu uzņēmumu prasības un partneru attīstību. Intloop ir viens no populārākajiem uzņēmumiem Eulerpool.

Bieži uzdotie jautājumi par Intloop akciju

Intloop Peļņa uz akciju (EPS) 2026. gadā ir 51,12 JPY.

Peļņa uz akciju (EPS) no Intloop mainījās no 145,07 JPY uz 51,12 JPY, kas atspoguļo -64,77 % izmaiņas. Vērtība ir zemāks nekā iepriekšējā gadā.

Vietnē Eulerpool varat atrast pilnīgu Peļņa uz akciju (EPS) Intloop vēsturisko attīstību kopš 2006. gada — ar gada vērtībām, grafikiem un detalizētu analīzi.

Peļņa uz akciju mēra uzņēmuma peļņas daļu, sadalītu katrai apgrozībā esošajai akcijai.

EPS = Neto peļņa / Izdotās akcijas

Iegūstiet šos datus caur Eulerpool API

100 000 pieprasījumu/mēn. bez maksas · bez kartes

Saņemiet bezmaksas API atslēgu

Peļņas un zaudējumu aprēķins — Intloop

ApjomsBruto peļņaEBITEBITDAPeļņaEPSPārdoto preču izmaksasPētniecības un izstrādes izmaksasPārdošanas, vispārējās un administratīvās izmaksasDarbības izmaksasProcentu izmaksasPeļņa pirms nodokļiemNodokļu izmaksasNolietojums un amortizācijaIeņēmumi uz vienu akcijuEBIT uz vienu akcijuPārvērtībā EPSEBITDA uz akcijuCiti ienākumi/izmaksas

Visas kategorijas