Spectrum Talent Management

Spectrum Talent Management Dettes/EBITDA

Ratio de la Dette Totale sur EBITDA de Spectrum Talent Management (SPECTSTM.NS) au 11 oct. 2026 est 3,98. L'année précédente, Ratio de la Dette Totale sur EBITDA était 0,09 — une variation de 4 351,32 % (plus élevé).

Dettes/EBITDA

3,98

YoY

4 351,32%

Dernière mise à jour:

Ratio de la Dette Totale sur EBITDA de Spectrum Talent Management est 2025 3,98 . Ratio de la Dette Totale sur EBITDA de Spectrum Talent Management était 2024 0,09 . Elle diminue ainsi de 4 351,32% plus élevé par rapport à l'année précédente.

L'histoire de Spectrum Talent Management Dettes/EBITDA

  • 3 ans

  • 10 ans

  • 25 ans

  • Max

Dettes/EBITDA
Date
Dettes/EBITDA
1 janv. 2021
0,12 INR
1 janv. 2022
0,64 INR
1 janv. 2023
0,16 INR
1 janv. 2024
0,09 INR
1 janv. 2025
3,98 INR
L'histoire de Spectrum Talent Management Dettes/EBITDA
ANNÉEDettes/EBITDAYoY
3,98+4 351,32%
0,09-43,80%
0,16-75,31%
0,64+430,51%
0,12—
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Spectrum Talent Management Analyse d'actions

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Questions fréquemment posées sur l'action Spectrum Talent Management

Ratio de la Dette Totale sur EBITDA de Spectrum Talent Management s'élève à 3,98 en 2025.

Ratio de la Dette Totale sur EBITDA de Spectrum Talent Management a changé de 0,09 à 3,98, ce qui représente une variation de 4 351,32 %. La valeur est plus élevé qu'l'année précédente.

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Dette/EBITDA mesure la dette totale par rapport au résultat avant intérêts, impôts, amortissements et dépréciations. Elle indique le nombre d'années nécessaires pour rembourser toute la dette à partir de l'EBITDA.

Un 'bon' varie selon le secteur et le stade de l'entreprise. Sur Eulerpool, vous pouvez comparer Spectrum Talent Management de Ratio de la Dette Totale sur EBITDA avec les pairs du secteur et la moyenne du secteur pour évaluer son attrait.

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