LiikevaihtoVoittoP/E-lukuKUVEBITOsinkoOsakkeetMarkkina-arvoVelkaantuneisuusVelatOma pääomaAAQSTyöntekijätROEROAROCE
Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd Osake

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd Työntekijät 2024

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd Työntekijät

475,00

Osaketunnus

PERSTIM.KL

ISIN

MYL5436OO000

Vuonna 2024 Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd työllisti 475,00 henkilöä, mikä on 0% muutos verrattuna edellisen vuoden 475,00 henkilöstömäärään.

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd Aktienanalyse

Mitä Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd tekee?

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Työntekijät yksityiskohtaisesti

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd työntekijöiden tarkastelu

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.

Vuosi vuodelta vertailu

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.

Vaikutukset sijoituksiin

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.

Työntekijätietojen tulkinta

Vaihtelut Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.

Usein kysyttyä Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd osakkeesta

Kuinka monta työntekijää Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:lla on tänä vuonna?

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd on palkannut tänä vuonna 475,00 undefined työntekijää.

Montako työntekijää Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:lla oli verrattuna edelliseen vuoteen?

Verrattuna edelliseen vuoteen Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli yritykseen Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd?

Henkilöstön määrällä on suora vaikutus Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n sijoittajiin?

Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.

Miten Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd suuruisen oman pääoman kasvu vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman lisääminen Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.

Miten Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd oman pääoman alentaminen vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman vähentäminen Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.

Mitkä ovat joitakin tekijöitä, jotka vaikuttavat Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd oman pääoman arvoon?

Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.

Miksi Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd oman pääoman on niin tärkeää sijoittajille?

Yrityksen Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.

Kuinka Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd työntekijämäärä vaikuttaa yritykseen?

Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.

Miten Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd työntekijämäärä on kehittynyt viime vuosina?

Viime vuosina Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n työntekijämäärä on muuttunut 0:llä.

Kuinka monta työntekijää Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:lla on tällä hetkellä?

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:lla on tällä hetkellä 475,00 undefined työntekijää.

Miksi työntekijämäärä on sijoittajille tärkeä Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd osalta?

Henkilöstön määrä on Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.

Mitä strategisia toimenpiteitä Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd voi toteuttaa muuttaakseen työntekijämäärää?

Henkilöstömäärän muuttamiseksi Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.

Kuinka paljon osinkoa Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd maksaa?

Viimeisen 12 kuukauden aikana Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd maksoi osinkoa 0,10 MYR edestä. Tämä vastaa noin 4,00 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd maksanee ennusteiden mukaan 0 MYR osingon.

Kuinka korkea on Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n osinkotuotto?

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n tämänhetkinen osinkotuotto on 4,00 %.

Milloin Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd maksaa osinkoa?

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina lokakuu, lokakuu, marraskuu, joulukuu.

Kuinka turvallinen on Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n osinko?

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 0 vuoden aikana.

Kuinka suuri on Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n osinko?

Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 0 MYR suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 0 % osinkotuottoa.

Mihin sektoriin Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd kuuluu?

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd kuuluu sektoriin 'Perusteollisuus hyödykkeet'.

Wann musste ich die Aktien von Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Saadaksesi viimeisimmän Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd osingon 16.12.2022, jonka suuruus on 0,1 MYR, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 29.11.2022.

Milloin Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd maksoi viimeisimmän osingon?

Viimeisin osinko maksettiin 16.12.2022.

Mikä oli Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n osinko vuonna 2023?

Vuonna 2023 Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd maksoi 0,1 MYR osinkoina.

Missä valuutassa Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd maksaa osingon?

Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd:n osingot maksetaan MYRssa.

Osakesäästösuunnitelmat tarjoavat houkuttelevan mahdollisuuden sijoittajille rakentaa varallisuutta pitkällä aikavälillä. Yksi päähyödyistä on niin sanottu hankintameno-olettama: Sijoittamalla säännöllisesti kiinteän summan osakkeisiin tai osakerahastoihin, ostaa automaattisesti enemmän osuuksia, kun hinnat ovat matalat, ja vähemmän, kun ne ovat korkeat. Tämä voi johtaa edullisempaan keskihintaan per osuus ajan myötä. Lisäksi osakesäästösuunnitelmat mahdollistavat myös piensijoittajien pääsyn kalliisiin osakkeisiin, koska niihin voi osallistua jo pienillä summilla. Säännöllinen sijoittaminen edistää myös kurinalaista sijoitusstrategiaa ja auttaa välttämään emotionaalisia päätöksiä, kuten impulsiivista ostamista tai myymistä. Lisäksi sijoittajat hyötyvät osakkeiden potentiaalisesta arvonnoususta sekä osinkotuloista, jotka voidaan sijoittaa uudelleen, mikä vahvistaa korkoa korolle -efektiä ja siten sijoitetun pääoman kasvua.

Andere Kennzahlen von Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd

Meidän osakeanalyysimme Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd Liikevaihto-osakkeesta sisältää tärkeitä taloudellisia tunnuslukuja, kuten liikevaihdon, voiton, P/E-luvun, P/S-luvun, EBIT:n sekä tietoja osingosta. Lisäksi tarkastelemme asioita kuten osakkeet, markkina-arvo, velat, oma pääoma ja vastuut Perusahaan Sadur Timah Malaysia (PERSTIMA) Bhd Liikevaihto:n yhteydessä. Jos etsit yksityiskohtaisempaa tietoa näistä aiheista, tarjoamme alisivuillamme kattavia analyysejä: