Kuinka monta työntekijää Kuka:lla on tänä vuonna?
Kuka on palkannut tänä vuonna 13 700,00 undefined työntekijää.
Kuka Työntekijät 2024
Kuka Työntekijät
13 700,00
Osaketunnus
KU2.DE
ISIN
DE0006204407
WKN
620440
Vuonna 2024 Kuka työllisti 13 700,00 henkilöä, mikä on 0% muutos verrattuna edellisen vuoden 0 henkilöstömäärään.
Kuka Aktienanalyse
Mitä Kuka tekee?
Kuka AG is a globally leading provider of automated solutions for the manufacturing industry. The company was founded in 1898 in Augsburg as a small forge. Over the years, the company has developed into an internationally operating high-tech company, employing more than 14,000 people worldwide today. The business model of Kuka AG is focused on providing its customers with solutions for their manufacturing processes. The company relies on a combination of technology and services to deliver tailored solutions to its customers. Kuka's products and services range from robot-based systems for automotive production to solutions for logistics and manufacturing, as well as robotics for medicine. The company's history began with the production of steel supports for mining. Due to the increasing demand for automation solutions in the manufacturing industry, the company turned to robotics in the 1970s. Over the following decades, the product portfolio was continuously expanded and additional divisions were created. In 2016, Kuka AG was acquired by the Chinese Midea Group. The various divisions of the company specialize in different areas of the manufacturing industry. The automotive industry is one of Kuka AG's most important customers. The company offers robot-based solutions for assembly and manufacturing processes. In the logistics division, fully automated storage and picking systems are offered. The systems can be individually tailored to the customer's needs. Kuka's medical technology division specializes in developing robot-based solutions for diagnostics and therapy. An example of this is a robot that can be used in radiation therapy and supports the doctor in precise irradiation. Kuka AG's products range from robot arms and grippers to fully automated systems. The robot arms can be used in many different industries to automate processes and facilitate workstations. Another product group consists of mobile robots used in logistics, cleaning, and the agricultural industry. Other products include software solutions that allow customers to optimize their manufacturing processes. As a global player, Kuka AG is present in many markets worldwide. The company operates branches in Europe, America, and Asia and works closely with local partners. The company places great importance on close collaboration with customers and partners to develop tailored solutions. Kuka AG is an innovative company that is driving the use of robotics and automation solutions, thereby contributing to optimizing industries worldwide. Kuka ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.Työntekijät yksityiskohtaisesti
Kuka työntekijöiden tarkastelu
Kuka työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme Kuka:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.
Vuosi vuodelta vertailu
Kuka työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.
Vaikutukset sijoituksiin
Kuka työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.
Työntekijätietojen tulkinta
Vaihtelut Kuka työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.
Usein kysyttyä Kuka osakkeesta
Montako työntekijää Kuka:lla oli verrattuna edelliseen vuoteen?
Verrattuna edelliseen vuoteen Kuka:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.
Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli yritykseen Kuka?
Henkilöstön määrällä on suora vaikutus Kuka:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.
Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli Kuka:n sijoittajiin?
Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös Kuka sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.
Miten Kuka suuruisen oman pääoman kasvu vaikuttaa yritykseen?
Oman pääoman lisääminen Kuka:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.
Miten Kuka oman pääoman alentaminen vaikuttaa yritykseen?
Oman pääoman vähentäminen Kuka voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.
Mitkä ovat joitakin tekijöitä, jotka vaikuttavat Kuka oman pääoman arvoon?
Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa Kuka:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.
Miksi Kuka oman pääoman on niin tärkeää sijoittajille?
Yrityksen Kuka oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.
Kuinka Kuka työntekijämäärä vaikuttaa yritykseen?
Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä Kuka voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.
Miten Kuka työntekijämäärä on kehittynyt viime vuosina?
Viime vuosina Kuka:n työntekijämäärä on muuttunut NaN:llä.
Kuinka monta työntekijää Kuka:lla on tällä hetkellä?
Kuka:lla on tällä hetkellä 13 700,00 undefined työntekijää.
Miksi työntekijämäärä on sijoittajille tärkeä Kuka osalta?
Henkilöstön määrä on Kuka sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.
Mitä strategisia toimenpiteitä Kuka voi toteuttaa muuttaakseen työntekijämäärää?
Henkilöstömäärän muuttamiseksi Kuka voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.
Kuinka paljon osinkoa Kuka maksaa?
Viimeisen 12 kuukauden aikana Kuka maksoi osinkoa 0,11 EUR edestä. Tämä vastaa noin 0,13 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana Kuka maksanee ennusteiden mukaan 2,32 EUR osingon.
Kuinka korkea on Kuka:n osinkotuotto?
Kuka:n tämänhetkinen osinkotuotto on 0,13 %.
Milloin Kuka maksaa osinkoa?
Kuka maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina kesäkuu, heinäkuu, kesäkuu, kesäkuu.
Kuinka turvallinen on Kuka:n osinko?
Kuka maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 13 vuoden aikana.
Kuinka suuri on Kuka:n osinko?
Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 2,32 EUR suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 2,76 % osinkotuottoa.
Mihin sektoriin Kuka kuuluu?
Kuka kuuluu sektoriin 'Teollisuus'.
Wann musste ich die Aktien von Kuka kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Saadaksesi viimeisimmän Kuka osingon 20.5.2022, jonka suuruus on 0,11 EUR, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 18.5.2022.
Milloin Kuka maksoi viimeisimmän osingon?
Viimeisin osinko maksettiin 20.5.2022.
Mikä oli Kuka:n osinko vuonna 2023?
Vuonna 2023 Kuka maksoi 0,11 EUR osinkoina.
Missä valuutassa Kuka maksaa osingon?
Kuka:n osingot maksetaan EURssa.
Osakesäästösuunnitelmat tarjoavat houkuttelevan mahdollisuuden sijoittajille rakentaa varallisuutta pitkällä aikavälillä. Yksi päähyödyistä on niin sanottu hankintameno-olettama: Sijoittamalla säännöllisesti kiinteän summan osakkeisiin tai osakerahastoihin, ostaa automaattisesti enemmän osuuksia, kun hinnat ovat matalat, ja vähemmän, kun ne ovat korkeat. Tämä voi johtaa edullisempaan keskihintaan per osuus ajan myötä. Lisäksi osakesäästösuunnitelmat mahdollistavat myös piensijoittajien pääsyn kalliisiin osakkeisiin, koska niihin voi osallistua jo pienillä summilla. Säännöllinen sijoittaminen edistää myös kurinalaista sijoitusstrategiaa ja auttaa välttämään emotionaalisia päätöksiä, kuten impulsiivista ostamista tai myymistä. Lisäksi sijoittajat hyötyvät osakkeiden potentiaalisesta arvonnoususta sekä osinkotuloista, jotka voidaan sijoittaa uudelleen, mikä vahvistaa korkoa korolle -efektiä ja siten sijoitetun pääoman kasvua.
Kuka osake on säästösuunnitelman piirissä seuraavilla tarjoajilla: Trade Republic
Andere Kennzahlen von Kuka
Meidän osakeanalyysimme Kuka Liikevaihto-osakkeesta sisältää tärkeitä taloudellisia tunnuslukuja, kuten liikevaihdon, voiton, P/E-luvun, P/S-luvun, EBIT:n sekä tietoja osingosta. Lisäksi tarkastelemme asioita kuten osakkeet, markkina-arvo, velat, oma pääoma ja vastuut Kuka Liikevaihto:n yhteydessä. Jos etsit yksityiskohtaisempaa tietoa näistä aiheista, tarjoamme alisivuillamme kattavia analyysejä:
