Kuinka monta työntekijää Kimball International:lla on tänä vuonna?
Kimball International on palkannut tänä vuonna 3 127,00 undefined työntekijää.
Kimball International työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme Kimball International:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.
Kimball International työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.
Kimball International työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.
Vaihtelut Kimball International työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.
Kimball International on palkannut tänä vuonna 3 127,00 undefined työntekijää.
Verrattuna edelliseen vuoteen Kimball International:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.
Henkilöstön määrällä on suora vaikutus Kimball International:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.
Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös Kimball International sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.
Oman pääoman lisääminen Kimball International:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.
Oman pääoman vähentäminen Kimball International voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.
Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa Kimball International:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.
Yrityksen Kimball International oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.
Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä Kimball International voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.
Viime vuosina Kimball International:n työntekijämäärä on muuttunut 0:llä.
Kimball International:lla on tällä hetkellä 3 127,00 undefined työntekijää.
Henkilöstön määrä on Kimball International sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.
Henkilöstömäärän muuttamiseksi Kimball International voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.
Viimeisen 12 kuukauden aikana Kimball International maksoi osinkoa 0,36 USD edestä. Tämä vastaa noin 2,93 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana Kimball International maksanee ennusteiden mukaan 0,37 USD osingon.
Kimball International:n tämänhetkinen osinkotuotto on 2,93 %.
Kimball International maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina heinäkuu, lokakuu, tammikuu, huhtikuu.
Kimball International maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 24 vuoden aikana.
Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 0,37 USD suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 2,97 % osinkotuottoa.
Kimball International kuuluu sektoriin 'Teollisuus'.
Saadaksesi viimeisimmän Kimball International osingon 14.4.2023, jonka suuruus on 0,09 USD, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 23.3.2023.
Viimeisin osinko maksettiin 14.4.2023.
Vuonna 2023 Kimball International maksoi 0,36 USD osinkoina.
Kimball International:n osingot maksetaan USDssa.
Kimball International osake on säästösuunnitelman piirissä seuraavilla tarjoajilla: Trade Republic
Meidän osakeanalyysimme Kimball International Liikevaihto-osakkeesta sisältää tärkeitä taloudellisia tunnuslukuja, kuten liikevaihdon, voiton, P/E-luvun, P/S-luvun, EBIT:n sekä tietoja osingosta. Lisäksi tarkastelemme asioita kuten osakkeet, markkina-arvo, velat, oma pääoma ja vastuut Kimball International Liikevaihto:n yhteydessä. Jos etsit yksityiskohtaisempaa tietoa näistä aiheista, tarjoamme alisivuillamme kattavia analyysejä: