LiikevaihtoVoittoP/E-lukuKUVEBITOsinkoOsakkeetMarkkina-arvoVelkaantuneisuusVelatOma pääomaAAQSTyöntekijätROEROAROCE
Go-Ahead Group Osake

Go-Ahead Group Työntekijät 2024

Go-Ahead Group Työntekijät

30 000,00

Osaketunnus

GOG.L

ISIN

GB0003753778

WKN

908670

Vuonna 2024 Go-Ahead Group työllisti 30 000,00 henkilöä, mikä on 0% muutos verrattuna edellisen vuoden 0 henkilöstömäärään.

Go-Ahead Group Aktienanalyse

Mitä Go-Ahead Group tekee?

The Go-Ahead Group PLC is a British transportation company that specializes in road and rail passenger transport. They operate buses, trams, and train services, with a focus on transporting as many customers as possible while ensuring high customer satisfaction. The company is committed to reducing CO2 emissions and is listed on the FTSE 250 Index. They operate various bus and train connections in cities across the United Kingdom, including London, Newcastle, Brighton, and Plymouth. Go-Ahead also operates tramlines in South London and offers air and sea transportation services. They provide consulting services to governments and municipalities in the public transportation sector and aim to provide high-quality and reliable transport services that meet customer needs and expectations. Go-Ahead Group ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Työntekijät yksityiskohtaisesti

Go-Ahead Group työntekijöiden tarkastelu

Go-Ahead Group työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme Go-Ahead Group:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.

Vuosi vuodelta vertailu

Go-Ahead Group työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.

Vaikutukset sijoituksiin

Go-Ahead Group työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.

Työntekijätietojen tulkinta

Vaihtelut Go-Ahead Group työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.

Usein kysyttyä Go-Ahead Group osakkeesta

Kuinka monta työntekijää Go-Ahead Group:lla on tänä vuonna?

Go-Ahead Group on palkannut tänä vuonna 30 000,00 undefined työntekijää.

Montako työntekijää Go-Ahead Group:lla oli verrattuna edelliseen vuoteen?

Verrattuna edelliseen vuoteen Go-Ahead Group:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli yritykseen Go-Ahead Group?

Henkilöstön määrällä on suora vaikutus Go-Ahead Group:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli Go-Ahead Group:n sijoittajiin?

Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös Go-Ahead Group sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.

Miten Go-Ahead Group suuruisen oman pääoman kasvu vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman lisääminen Go-Ahead Group:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.

Miten Go-Ahead Group oman pääoman alentaminen vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman vähentäminen Go-Ahead Group voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.

Mitkä ovat joitakin tekijöitä, jotka vaikuttavat Go-Ahead Group oman pääoman arvoon?

Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa Go-Ahead Group:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.

Miksi Go-Ahead Group oman pääoman on niin tärkeää sijoittajille?

Yrityksen Go-Ahead Group oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.

Kuinka Go-Ahead Group työntekijämäärä vaikuttaa yritykseen?

Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä Go-Ahead Group voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.

Miten Go-Ahead Group työntekijämäärä on kehittynyt viime vuosina?

Viime vuosina Go-Ahead Group:n työntekijämäärä on muuttunut NaN:llä.

Kuinka monta työntekijää Go-Ahead Group:lla on tällä hetkellä?

Go-Ahead Group:lla on tällä hetkellä 30 000,00 undefined työntekijää.

Miksi työntekijämäärä on sijoittajille tärkeä Go-Ahead Group osalta?

Henkilöstön määrä on Go-Ahead Group sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.

Mitä strategisia toimenpiteitä Go-Ahead Group voi toteuttaa muuttaakseen työntekijämäärää?

Henkilöstömäärän muuttamiseksi Go-Ahead Group voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.

Kuinka paljon osinkoa Go-Ahead Group maksaa?

Viimeisen 12 kuukauden aikana Go-Ahead Group maksoi osinkoa 1,02 GBP edestä. Tämä vastaa noin 6,60 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana Go-Ahead Group maksanee ennusteiden mukaan 1,18 GBP osingon.

Kuinka korkea on Go-Ahead Group:n osinkotuotto?

Go-Ahead Group:n tämänhetkinen osinkotuotto on 6,60 %.

Milloin Go-Ahead Group maksaa osinkoa?

Go-Ahead Group maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina toukokuu, joulukuu, huhtikuu, marraskuu.

Kuinka turvallinen on Go-Ahead Group:n osinko?

Go-Ahead Group maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 5 vuoden aikana.

Kuinka suuri on Go-Ahead Group:n osinko?

Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 1,18 GBP suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 7,62 % osinkotuottoa.

Mihin sektoriin Go-Ahead Group kuuluu?

Go-Ahead Group kuuluu sektoriin 'Teollisuus'.

Wann musste ich die Aktien von Go-Ahead Group kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Saadaksesi viimeisimmän Go-Ahead Group osingon 22.11.2019, jonka suuruus on 0,719 GBP, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 31.10.2019.

Milloin Go-Ahead Group maksoi viimeisimmän osingon?

Viimeisin osinko maksettiin 22.11.2019.

Mikä oli Go-Ahead Group:n osinko vuonna 2023?

Vuonna 2023 Go-Ahead Group maksoi 0,68 GBP osinkoina.

Missä valuutassa Go-Ahead Group maksaa osingon?

Go-Ahead Group:n osingot maksetaan GBPssa.

Osakesäästösuunnitelmat tarjoavat houkuttelevan mahdollisuuden sijoittajille rakentaa varallisuutta pitkällä aikavälillä. Yksi päähyödyistä on niin sanottu hankintameno-olettama: Sijoittamalla säännöllisesti kiinteän summan osakkeisiin tai osakerahastoihin, ostaa automaattisesti enemmän osuuksia, kun hinnat ovat matalat, ja vähemmän, kun ne ovat korkeat. Tämä voi johtaa edullisempaan keskihintaan per osuus ajan myötä. Lisäksi osakesäästösuunnitelmat mahdollistavat myös piensijoittajien pääsyn kalliisiin osakkeisiin, koska niihin voi osallistua jo pienillä summilla. Säännöllinen sijoittaminen edistää myös kurinalaista sijoitusstrategiaa ja auttaa välttämään emotionaalisia päätöksiä, kuten impulsiivista ostamista tai myymistä. Lisäksi sijoittajat hyötyvät osakkeiden potentiaalisesta arvonnoususta sekä osinkotuloista, jotka voidaan sijoittaa uudelleen, mikä vahvistaa korkoa korolle -efektiä ja siten sijoitetun pääoman kasvua.

Go-Ahead Group osake on säästösuunnitelman piirissä seuraavilla tarjoajilla: Trade Republic

Andere Kennzahlen von Go-Ahead Group

Meidän osakeanalyysimme Go-Ahead Group Liikevaihto-osakkeesta sisältää tärkeitä taloudellisia tunnuslukuja, kuten liikevaihdon, voiton, P/E-luvun, P/S-luvun, EBIT:n sekä tietoja osingosta. Lisäksi tarkastelemme asioita kuten osakkeet, markkina-arvo, velat, oma pääoma ja vastuut Go-Ahead Group Liikevaihto:n yhteydessä. Jos etsit yksityiskohtaisempaa tietoa näistä aiheista, tarjoamme alisivuillamme kattavia analyysejä: