LiikevaihtoVoittoP/E-lukuKUVEBITOsinkoOsakkeetMarkkina-arvoVelkaantuneisuusVelatOma pääomaAAQSTyöntekijätROEROAROCE
Dormakaba Holding Osake

Dormakaba Holding Työntekijät 2024

Dormakaba Holding Työntekijät

15 006,00

Osaketunnus

DOKA.SW

ISIN

CH0011795959

WKN

898080

Vuonna 2024 Dormakaba Holding työllisti 15 006,00 henkilöä, mikä on 0% muutos verrattuna edellisen vuoden 15 006,00 henkilöstömäärään.

Dormakaba Holding Aktienanalyse

Mitä Dormakaba Holding tekee?

The Dormakaba Holding AG is a globally leading provider of access solutions, particularly for security management, time and data recording, doors and gates, as well as access and hotel systems. The company was formed in 2015 through the merger of Swiss companies Dorma and Kaba, both of which have over 150 years of experience in the security technology sector. Today, Dormakaba Holding AG employs more than 16,000 employees in over 50 countries and has an annual turnover of around 3.9 billion euros (as of 2021). Dorma was founded in 1908 in Ennepetal, Germany as a blacksmith and initially produced door handles and fittings. Since the 1950s, the company began specializing in door closing technology and security systems. In the 1960s, Dorma expanded internationally and opened subsidiaries in Europe, Asia, and North America. In the 1990s, the company also became active in automatic door systems and barriers. In 2005, the subsidiary Dorma Deutschland Holding GmbH was relocated to Switzerland and transformed into Dorma Holding AG. Kaba was founded in 1862 in Zurich, Switzerland, and initially produced mechanical locks. In the 1930s, the company also entered the market for electronic locks and safes. In the 1980s, Kaba expanded internationally and opened subsidiaries in Europe and North America. In the 1990s, the company began to expand its portfolio to include applications for hotels and access control. In 2003, the company was transformed into Kaba Holding AG. In 2015, Dorma and Kaba merged to form Dormakaba Holding AG, with its headquarters in Rümlang, Switzerland. The company has been listed on the Swiss SIX Swiss Exchange since 2015. The business model of Dormakaba Holding AG is based on the development, production, and global marketing of access solutions for private and corporate customers. The company relies on a combination of mechanical and electronic solutions to provide high security, comfort, and flexibility for its customers. The products and solutions are offered in the four areas of Access Solutions, Safe Locks, Entrance Systems, and Key & Identification. Access Solutions is the largest area and includes access control systems, locking systems, and hotel locks. Both mechanical and electronic solutions are offered that are suitable for different installation sizes and requirements. The Safe Locks area includes safe locks and locking cylinders for safes and lockers. Entrance Systems offers automatic door and gate systems, as well as accessories and services. Key & Identification offers keys, key cards, and other identification media for access control. The products of Dormakaba Holding AG are diverse and provide applications for different target groups. Door closing systems are a core competency of the company and are used in all industries, from residential buildings to offices, hospitals, or airports. Automatic door and gate systems are also found in many areas and facilitate access to public buildings, for example. Hotel and hospitality locks enable easy management of guest room keys and meet the highest security requirements. Safe locks are also an important product, protecting valuables in banks or hotels. Dormakaba Holding ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Työntekijät yksityiskohtaisesti

Dormakaba Holding työntekijöiden tarkastelu

Dormakaba Holding työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme Dormakaba Holding:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.

Vuosi vuodelta vertailu

Dormakaba Holding työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.

Vaikutukset sijoituksiin

Dormakaba Holding työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.

Työntekijätietojen tulkinta

Vaihtelut Dormakaba Holding työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.

Usein kysyttyä Dormakaba Holding osakkeesta

Kuinka monta työntekijää Dormakaba Holding:lla on tänä vuonna?

Dormakaba Holding on palkannut tänä vuonna 15 006,00 undefined työntekijää.

Montako työntekijää Dormakaba Holding:lla oli verrattuna edelliseen vuoteen?

Verrattuna edelliseen vuoteen Dormakaba Holding:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli yritykseen Dormakaba Holding?

Henkilöstön määrällä on suora vaikutus Dormakaba Holding:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli Dormakaba Holding:n sijoittajiin?

Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös Dormakaba Holding sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.

Miten Dormakaba Holding suuruisen oman pääoman kasvu vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman lisääminen Dormakaba Holding:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.

Miten Dormakaba Holding oman pääoman alentaminen vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman vähentäminen Dormakaba Holding voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.

Mitkä ovat joitakin tekijöitä, jotka vaikuttavat Dormakaba Holding oman pääoman arvoon?

Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa Dormakaba Holding:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.

Miksi Dormakaba Holding oman pääoman on niin tärkeää sijoittajille?

Yrityksen Dormakaba Holding oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.

Kuinka Dormakaba Holding työntekijämäärä vaikuttaa yritykseen?

Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä Dormakaba Holding voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.

Miten Dormakaba Holding työntekijämäärä on kehittynyt viime vuosina?

Viime vuosina Dormakaba Holding:n työntekijämäärä on muuttunut 0:llä.

Kuinka monta työntekijää Dormakaba Holding:lla on tällä hetkellä?

Dormakaba Holding:lla on tällä hetkellä 15 006,00 undefined työntekijää.

Miksi työntekijämäärä on sijoittajille tärkeä Dormakaba Holding osalta?

Henkilöstön määrä on Dormakaba Holding sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.

Mitä strategisia toimenpiteitä Dormakaba Holding voi toteuttaa muuttaakseen työntekijämäärää?

Henkilöstömäärän muuttamiseksi Dormakaba Holding voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.

Kuinka paljon osinkoa Dormakaba Holding maksaa?

Viimeisen 12 kuukauden aikana Dormakaba Holding maksoi osinkoa 4,75 CHF edestä. Tämä vastaa noin 0,77 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana Dormakaba Holding maksanee ennusteiden mukaan 4,75 CHF osingon.

Kuinka korkea on Dormakaba Holding:n osinkotuotto?

Dormakaba Holding:n tämänhetkinen osinkotuotto on 0,77 %.

Milloin Dormakaba Holding maksaa osinkoa?

Dormakaba Holding maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina marraskuu, marraskuu, marraskuu, marraskuu.

Kuinka turvallinen on Dormakaba Holding:n osinko?

Dormakaba Holding maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 0 vuoden aikana.

Kuinka suuri on Dormakaba Holding:n osinko?

Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 4,75 CHF suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 0,77 % osinkotuottoa.

Mihin sektoriin Dormakaba Holding kuuluu?

Dormakaba Holding kuuluu sektoriin 'Teollisuus'.

Wann musste ich die Aktien von Dormakaba Holding kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Saadaksesi viimeisimmän Dormakaba Holding osingon 11.10.2023, jonka suuruus on 4,75 CHF, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 9.10.2023.

Milloin Dormakaba Holding maksoi viimeisimmän osingon?

Viimeisin osinko maksettiin 11.10.2023.

Mikä oli Dormakaba Holding:n osinko vuonna 2023?

Vuonna 2023 Dormakaba Holding maksoi 5,75 CHF osinkoina.

Missä valuutassa Dormakaba Holding maksaa osingon?

Dormakaba Holding:n osingot maksetaan CHFssa.

Osakesäästösuunnitelmat tarjoavat houkuttelevan mahdollisuuden sijoittajille rakentaa varallisuutta pitkällä aikavälillä. Yksi päähyödyistä on niin sanottu hankintameno-olettama: Sijoittamalla säännöllisesti kiinteän summan osakkeisiin tai osakerahastoihin, ostaa automaattisesti enemmän osuuksia, kun hinnat ovat matalat, ja vähemmän, kun ne ovat korkeat. Tämä voi johtaa edullisempaan keskihintaan per osuus ajan myötä. Lisäksi osakesäästösuunnitelmat mahdollistavat myös piensijoittajien pääsyn kalliisiin osakkeisiin, koska niihin voi osallistua jo pienillä summilla. Säännöllinen sijoittaminen edistää myös kurinalaista sijoitusstrategiaa ja auttaa välttämään emotionaalisia päätöksiä, kuten impulsiivista ostamista tai myymistä. Lisäksi sijoittajat hyötyvät osakkeiden potentiaalisesta arvonnoususta sekä osinkotuloista, jotka voidaan sijoittaa uudelleen, mikä vahvistaa korkoa korolle -efektiä ja siten sijoitetun pääoman kasvua.

Andere Kennzahlen von Dormakaba Holding

Meidän osakeanalyysimme Dormakaba Holding Liikevaihto-osakkeesta sisältää tärkeitä taloudellisia tunnuslukuja, kuten liikevaihdon, voiton, P/E-luvun, P/S-luvun, EBIT:n sekä tietoja osingosta. Lisäksi tarkastelemme asioita kuten osakkeet, markkina-arvo, velat, oma pääoma ja vastuut Dormakaba Holding Liikevaihto:n yhteydessä. Jos etsit yksityiskohtaisempaa tietoa näistä aiheista, tarjoamme alisivuillamme kattavia analyysejä: