Kuinka monta työntekijää Assa Abloy:lla on tänä vuonna?
Assa Abloy on palkannut tänä vuonna 48 801,00 undefined työntekijää.
Assa Abloy työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme Assa Abloy:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.
Assa Abloy työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.
Assa Abloy työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.
Vaihtelut Assa Abloy työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.
Assa Abloy on palkannut tänä vuonna 48 801,00 undefined työntekijää.
Verrattuna edelliseen vuoteen Assa Abloy:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.
Henkilöstön määrällä on suora vaikutus Assa Abloy:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.
Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös Assa Abloy sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.
Oman pääoman lisääminen Assa Abloy:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.
Oman pääoman vähentäminen Assa Abloy voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.
Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa Assa Abloy:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.
Yrityksen Assa Abloy oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.
Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä Assa Abloy voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.
Viime vuosina Assa Abloy:n työntekijämäärä on muuttunut 0:llä.
Assa Abloy:lla on tällä hetkellä 48 801,00 undefined työntekijää.
Henkilöstön määrä on Assa Abloy sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.
Henkilöstömäärän muuttamiseksi Assa Abloy voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.
Viimeisen 12 kuukauden aikana Assa Abloy maksoi osinkoa 4,80 SEK edestä. Tämä vastaa noin 1,60 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana Assa Abloy maksanee ennusteiden mukaan 5,26 SEK osingon.
Assa Abloy:n tämänhetkinen osinkotuotto on 1,60 %.
Assa Abloy maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina toukokuu, joulukuu, toukokuu, joulukuu.
Assa Abloy maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 15 vuoden aikana.
Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 5,26 SEK suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 1,76 % osinkotuottoa.
Assa Abloy kuuluu sektoriin 'Teollisuus'.
Saadaksesi viimeisimmän Assa Abloy osingon 14.11.2024, jonka suuruus on 2,7 SEK, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 8.11.2024.
Viimeisin osinko maksettiin 14.11.2024.
Vuonna 2023 Assa Abloy maksoi 4,2 SEK osinkoina.
Assa Abloy:n osingot maksetaan SEKssa.
Meidän osakeanalyysimme Assa Abloy Liikevaihto-osakkeesta sisältää tärkeitä taloudellisia tunnuslukuja, kuten liikevaihdon, voiton, P/E-luvun, P/S-luvun, EBIT:n sekä tietoja osingosta. Lisäksi tarkastelemme asioita kuten osakkeet, markkina-arvo, velat, oma pääoma ja vastuut Assa Abloy Liikevaihto:n yhteydessä. Jos etsit yksityiskohtaisempaa tietoa näistä aiheista, tarjoamme alisivuillamme kattavia analyysejä: