Indoneesia Töötavad Isikud

Kursus

Kursus

144,64 M

Muutus +/-

+6,01 M

Protsentuaalne muutus

+4,33 %

Praegune Töötavad Isikud väärtus riigis Indoneesia on 144,64 M . Riigis Indoneesia tõusis Töötavad Isikud 144,64 M kuupäeval 1.1.2024, olles varasemalt 138,63 M kuupäeval 1.1.2023. Ajavahemikus 1.1.1980 kuni 1.1.2024 oli riigi Indoneesia keskmine SKP 98,15 M . Kõigi aegade kõrgeim väärtus saavutati kuupäeval 1.1.2024, olles 144,64 M , samas kui madalaim väärtus registreeriti kuupäeval 1.1.1980, olles 51,19 M .

Allikas: Statistics Indonesia

The current value of Töötavad Isikud in Indoneesia is 144,64 M. Töötavad Isikud in Indoneesia increased to 144,64 M from 138,63 M.Töötavad Isikud in Indoneesia averaged 98,15 M from 1.1.1980 until 1.1.2024.The all-time high was 144,64 M (1.1.2024)and the record low was 51,19 M (1.1.1980).

Töötavad Isikud

Töötavad Isikud

  • 3 aastat

  • 5 aastat

  • 10 aastat

  • 25 aastat

  • Max

Töötavad isikud
Date
Töötavad isikud
1. jaan 2017
124,54 M base
1. jaan 2018
127,07 M base
1. jaan 2019
129,37 M base
1. jaan 2020
128,45 M base
1. jaan 2021
131,06 M base
1. jaan 2022
135,30 M base
1. jaan 2023
138,63 M base
1. jaan 2024
144,64 M base
Access this data via the Eulerpool API

Töötavad Isikud Ajalugu

Töötavad Isikud — Ajalugu
KuupäevVäärtus
144,64 M
138,63 M
135,3 M
131,06 M
128,45 M
129,37 M
127,07 M
124,54 M
120,65 M
120,85 M

Töötavad Isikud

Indoneesias on hõivatud isikud vähemalt nõutud vanusega inimesed, kes teevad teatud aja jooksul tööd ettevõtte heaks.

Mis on Töötavad Isikud?

Employed Persons (Tööhõive) on majandusliku heaolu üks olulisemaid indikaatoreid, peegeldades töötavate isikute arvu ja näidates tööjõu turu olukorda. Eulerpoolis pöörame erilist tähelepanu Tööhõive andmetele, kuna see aitab mitte ainult hinnata majanduse hetkeseisu, vaid ka prognoosida tulevasi trende ja võimalikke riske. Tööhõive määr on oluline näitaja, mis mõjutab otseselt riigi majanduskasvu, tarbimist ja sotsiaalset stabiilsust. Kõrge tööhõive määr viitab sellele, et suurem osa töövõimelisest elanikkonnast on suutnud leida tööd, mis omakorda suurendab üldist sissetuleku taset ja tarbimist. See loob positiivse tagasisideahela, kus suurenenud tarbimine stimuleerib tootmist ja uusi investeeringuid, mis omakorda loob uusi töökohti. Teisest küljest võib madal tööhõive määr viidata majanduslikele probleemidele, nagu majanduslangus või struktuursed probleemid, mis takistavad töökohtade loomist. Madala tööhõive määraga riikides võivad sotsiaalsed kulud olla kõrgemad, kuna suurem hulk inimesi võib vajada riiklikku abi ja toetusi, mis võib omakorda suurendada riigi võlakoormust ja pidurdada majanduse elavnemist. Eulerpooli veebisaidil tagame, et tööhõive andmed on alati ajakohased ning kergesti ligipääsetavad. Meie platvorm pakub üksikasjalikku ülevaadet ülemaailmsete ja riigipõhiste tööhõive andmete kohta, hõlmates erinevaid sektoreid ja demograafilisi rühmi. See võimaldab kasutajatel teha hästi informeeritud otsuseid ja strateegilisi plaane. Eestis on tööhõive olnud viimastel aastatel suhteliselt stabiilne, kuid nagu kõikjal maailmas, mõjutavad seda erinevad globaalsed ja kohalikud tegurid. Majanduspoliitika, tehnoloogia areng, demograafilised muutused ja globaalne tervisekriis on vaid mõned näited teguritest, mis võivad mõjutada tööhõive määra ja töötavate inimeste arvu. Poliitilised otsused mängivad siin olulist rolli. Näiteks tööjõuturu regulatsioonide muutmine, investeeringud haridusse ja koolitusse, maksupoliitika ja rahvusvahelised kaubanduslepped võivad kõik avaldada mõju tööhõive määrale. Riigipoolsed stiimulid ja toetused teadus- ja arendustegevusele võivad näiteks aidata luua uusi sektoreid ja töökohti, eriti kõrgtehnoloogilistes valdkondades. Tehnoloogia areng on teine kriitiline tegur. Automaatika ja digitaliseerimine muudavad tööjõuturu dünaamikat, nõudes uut tüüpi oskusi ja vähendades vajadust mõnede traditsiooniliste ametite järele. See tähendab, et töötajate pidev täiend- ja ümberõpe muutub üha olulisemaks, et säilitada nende konkurentsivõime tööjõuturul. Demograafilised muutused, nagu elanikkonna vananemine, võivad samuti mõjutada tööhõive määra. Eestis, nagu paljudes teistes riikides, on rahvastiku vananemine märgatav trend, mis võib kaasa tuua tööjõupuuduse teatud sektorites ning suurendada vajadust välismaise tööjõu järele. Samuti võib see suurendada survet pensioni- ja tervishoiusüsteemidele, mis omakorda võib mõjutada üldist majanduslikku stabiilsust. Globaalne tervisekriis, näiteks COVID-19 pandeemia, on näidanud, kui haavatav võib globaalne tööjõuturg olla. Paljudes riikides, sealhulgas Eestis, on paljud inimesed kaotanud töö või on nende töötingimused oluliselt muutunud, leides end kodukontoritest või osalise tööajaga töökohtadelt. See on suurendanud vajadust paindlikkuse ja vastupidavuse järele nii ettevõtete kui ka töötajate poolt. Eulerpoolis mõistame, kui oluline on täpne ja ajakohane tööhõive statistika. Meie platvorm võimaldab kasutajatel jälgida tööhõive trende, võrrelda erinevaid perioode ja analüüsida erinevate tegurite mõju. Näiteks pakume andmeid töötuse määrade kohta, töövõimetus- ja osaajalise tööga seotud statistikat ning sektoripõhiseid tööhõive andmeid. Lisaks aitame analüüsida tööhõive andmete mõju teistele makromajanduslikele näitajatele. Näiteks võib tööhõive määr mõjutada inflatsiooni, kuna suurem tööhõive võib suurendada nõudlust toodete ja teenuste järele, mis võib omakorda suurendada hindu. Samuti võib kõrge tööhõive määr suurendada maksulaekumisi, mis võimaldab riigil suurendada investeeringuid infrastruktuuri või sotsiaalsesse heaolusse. Eulerpooli tööhõive kategooria on mõeldud spetsialistidele, analüütikutele ja poliitikakujundajatele, kes vajavad täpseid ja usaldusväärseid andmeid strateegiliste otsuste tegemiseks. Meie eesmärk on pakkuda selgeid ja põhjalikke andmeid, mis aitavad mõista tööjõuturu keerulist dünaamikat ja võimaldavad teha teadlikke otsuseid tuleviku planeerimiseks. Kokkuvõttes on Tööhõive andmed kriitilise tähtsusega majanduslike analüüside ja otsuste tegemisel. Eulerpooli platvorm pakub kõiki vajalikke tööriistu ja andmeid, et aidata kasutajatel mõista ja prognoosida tööhõive trende, hinnata erinevaid riske ja võimalusi ning toetada jätkusuutlikku majanduskasvu. Tööhõive andmed on oluline komponent igas makroökonoomilises analüüsis, ja meie platvorm tagab, et need andmed on alati täpsed, ajakohased ja hõlpsasti ligipääsetavad.

Töötavad Isikud Indoneesia — FAQ

What is the current Töötavad Isikud in Indoneesia?

The current Töötavad Isikud in Indoneesia is 144,64 M as of 1.1.2024.

How has the Töötavad Isikud in Indoneesia changed recently?

The Töötavad Isikud in Indoneesia increased from 138,63 M (1.1.2023) to 144,64 M (1.1.2024).

What is the all-time high for Töötavad Isikud in Indoneesia?

The all-time high for Töötavad Isikud in Indoneesia was 144,64 M, recorded on 1.1.2024.

What is the all-time low for Töötavad Isikud in Indoneesia?

The all-time low for Töötavad Isikud in Indoneesia was 51,19 M, recorded on 1.1.1980.

What is the historical average of Töötavad Isikud in Indoneesia?

The historical average of Töötavad Isikud in Indoneesia is 98,15 M, calculated over the period from 1.1.1980 to 1.1.2024.

Where does the Töötavad Isikud data for Indoneesia come from?

The Töötavad Isikud data for Indoneesia is sourced from Statistics Indonesia and published on Eulerpool.

Rohkem tööriistu ja analüüse

Tasuta tööriistad ja turuandmed Eulerpoolilt.