KäiveKasumKasumi ja hinna suheKUVEBITDividendAktsiadTurukapitalisatsioonVõlakoormusKohustusedOmakapitalAAQSTöötajadROEROAROCE
UPM-Kymmene Oyj - Aktsia

UPM-Kymmene Oyj Töötajad 2024

UPM-Kymmene Oyj Töötajad

18 573,00

Ticker

UPM.HE

ISIN

FI0009005987

WKN

881026

Aastal 2024 töötas ettevõttes UPM-Kymmene Oyj 18 573,00 töötajat, see on muutus 0% võrreldes eelmise aasta töötajate arvuga 18 573,00.

UPM-Kymmene Oyj Aktienanalyse

Mis teeb UPM-Kymmene Oyj?

UPM-Kymmene Oyj is a Finnish company based in Helsinki. The company operates in the paper, pulp, energy, and wood production industries and has a history of over 100 years. UPM-Kymmene Oyj ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Töötajad detailides

UPM-Kymmene Oyj töötajaskonna uuring

UPM-Kymmene Oyj töötajad on ettevõtte toimingute oluline aspekt ja nad edendavad innovatsiooni, produktiivsust ja kasvu. Tööjõu suurus ja koosseis pakuvad teavet ettevõtte ulatuse, mitmekesisuse ja inimkapitali investeeringute kohta. Töötajate andmete analüüs on oluline ettevõtte operatiivse võimekuse ja UPM-Kymmene Oyj tuleviku potentsiaali mõistmiseks.

Aasta-aastalt võrdlus

UPM-Kymmene Oyj töötajate arvu hindamine igal aastal aitab tuvastada kasvumustreid, laienemist või kokkutõmbumist. Töötajate arvu suurenemine võib viidata laienevatele operatsioonidele ja talentidesse investeerimisele, samas kui vähenemine võib signaliseerida efektiivsuse parandamist, automatiseerimist või ärialaseid väljakutseid.

Mõju investeeringutele

UPM-Kymmene Oyj töötajate andmed mõjutavad investeerimisotsuseid, pakkudes teavet ettevõtte operatiivse efektiivsuse, uuendusvõime ja jätkusuutlikkuse kohta. Investorid hindavad tööjõu andmeid, et hinnata ettevõtte potentsiaali strateegiate efektiivseks rakendamiseks, uuenduste läbiviimiseks ja kohandumiseks turumuutustega.

Töötajate andmete tõlgendamine

UPM-Kymmene Oyj töötajate arvu kõikumised viitavad muutustele äristrateegias, operatiivsetes nõudmistes ja turudünaamikas. Investorid ja analüütikud uurivad neid suundumusi, et hinnata ettevõtte strateegilist positsiooni, kohanemisvõimet ja jätkusuutliku kasvu potentsiaali.

Sagedased küsimused UPM-Kymmene Oyj aktsia kohta

Mitu töötajat on UPM-Kymmene Oyj-l sel aastal?

UPM-Kymmene Oyj on sel aastal tööle võtnud 18 573,00 undefined töötajat.

Mitme töötajaga oli UPM-Kymmene Oyj võrreldes eelmise aastaga?

Võrreldes eelmise aastaga oli UPM-Kymmene Oyj töötajate arv suurenenud 0%.

Millist mõju avaldas töötajate arv ettevõttele UPM-Kymmene Oyj?

Töötajate arv mõjutab otseselt UPM-Kymmene Oyj efektiivsust ja tootlikkust. Suurem töötajate arv võib tähendada, et ettevõte kasvab ja tal on rohkem ressursse oma eesmärkide saavutamiseks, samas kui väiksem töötajate arv võib viidata sellele, et ettevõte säästab kulusid või tal on raskusi uute töötajate palkamisega.

Millist mõju avaldas töötajate arv UPM-Kymmene Oyj investoritele?

Töötajate arv võib mõjutada ka UPM-Kymmene Oyj investoreid, kuna see võib olla näitaja ettevõtte kasvu ja finantstervise kohta. Suurem töötajate arv võib investoritele lubadusi anda, samas kui väiksem töötajate arv võib tekitada muret.

Kuidas mõjutab UPM-Kymmene Oyj suuruse omakapitali suurendamine ettevõtet?

Ettevõtte omakapitali UPM-Kymmene Oyj suurendamine võib parandada ettevõtte finantsseisundit ja suurendada selle võimet teha tulevikus investeeringuid ning täita kohustusi.

Kuidas mõjutab UPM-Kymmene Oyj omakapitali vähendamine ettevõtet?

Omakapitali vähendamine UPM-Kymmene Oyj võib mõjutada selle finantsstabiilsust ja vähendada võimet täita tulevasi investeeringuid ja kohustusi.

Millised on mõned tegurid, mis mõjutavad UPM-Kymmene Oyj omakapitali?

Mõned tegurid, mis võivad mõjutada UPM-Kymmene Oyj omakapitali, hõlmavad muuhulgas müügitulu arengut, kasumi- ja kahjumiaruannet, dividendimakseid ja investeeringuid.

Miks on UPM-Kymmene Oyj omakapital investorite jaoks nii tähtis?

UPM-Kymmene Oyj omakapital on investorite jaoks oluline, kuna see on ettevõtte finantsstabiilsuse indikaator ning annab investoritele teavet selle kohta, kui palju finantsilist tuge on ettevõttel kohustuste ja tulevaste investeeringute osas.

Kuidas mõjutab töötajate arv ettevõtet UPM-Kymmene Oyj?

UPM-Kymmene Oyj töötajate arv võib otse mõjutada ettevõtte kasvu ja tulemuslikkust. Suurem töötajate arv võib kaasa tuua suurema võimsuse ja tootlikkuse, samal ajal kui väiksem töötajate arv võib põhjustada madalamat efektiivsust ja piiranguid.

Kuidas on UPM-Kymmene Oyj töötajate arv viimastel aastatel muutunud?

Viimastel aastatel on UPM-Kymmene Oyj töötajate arv muutunud 0 võrra.

Mitu töötajat on UPM-Kymmene Oyj praegu?

UPM-Kymmene Oyjl on hetkel 18 573,00 undefined töötajat.

Miks on UPM-Kymmene Oyj investorite jaoks töötajate arv oluline?

Töötajate arv on UPM-Kymmene Oyj investorite jaoks oluline, kuna see on näitaja ettevõtte kasvupotentsiaali ja sooritusvõime kohta. Samuti on olemas informatsioon selle kohta, kuidas ettevõte suudab oma tööjõudu hallata ja värvata.

Milliseid strateegilisi meetmeid võib UPM-Kymmene Oyj rakendada töötajate arvu muutmiseks?

Ettevõtte töötajate arvu muutmiseks võib UPM-Kymmene Oyj muu hulgas võtta meetmeid nagu kompensatsioonipakettide kohandamine, töötingimuste parandamine, värbamiskampaaniate läbiviimine ja positiivse ettevõtte kultuuri edendamine. On oluline, et ettevõte viiks läbi põhjaliku ülevaatuse oma olukorrast, et määrata kindlaks parimad strateegilised meetmed oma töötajate arvu muutmiseks.

Kui suurt dividendi maksab UPM-Kymmene Oyj?

Viimase 12 kuu jooksul maksis UPM-Kymmene Oyj dividendi suuruses 1,50 EUR . See vastab ligikaudu 4,48 % dividenditootlusele. Järgneva 12 kuu jooksul maksab UPM-Kymmene Oyj tõenäoliselt dividendi summas 1,57 EUR.

Kui kõrge on UPM-Kymmene Oyj dividenditootlus?

UPM-Kymmene Oyj praegune dividenditootlus on 4,48 %.

Millal maksab UPM-Kymmene Oyj dividendi?

UPM-Kymmene Oyj maksab kvartaalset dividendi. See makstakse välja kuudel mai, november, mai, november.

Kui kindel on UPM-Kymmene Oyj dividend?

UPM-Kymmene Oyj maksis viimase 25 aasta jooksul igal aastal dividendi.

Kui suur on UPM-Kymmene Oyj dividend?

Järgmise 12 kuu jooksul oodatakse dividende summas 1,57 EUR. See vastab dividenditootlusele 4,70 %.

Millises sektoris asub UPM-Kymmene Oyj?

UPM-Kymmene Oyj on liigitatud sektorisse 'Toorained'.

Wann musste ich die Aktien von UPM-Kymmene Oyj kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Viimase UPM-Kymmene Oyj dividendide saamiseks 7.11.2024 suuruses 0,75 EUR pidid sul olema aktsiaid portfellis enne eks-dividendi päeva 30.10.2024.

Millal maksis UPM-Kymmene Oyj viimati dividendi?

Viimane dividendimakse toimus 7.11.2024.

Mis oli UPM-Kymmene Oyj dividendi suurus aastal 2023?

Aastal 2023 maksis UPM-Kymmene Oyj 1,3 EUR dividende.

Millises valuutas maksab UPM-Kymmene Oyj dividende välja?

UPM-Kymmene Oyj dividendid makstakse välja EUR.

Aktsiasäästuplaanid pakuvad investoritele atraktiivset võimalust pikema aja jooksul vara koguda. Üheks peamiseks eeliseks on nn keskmise maksumuse efekt: investeerides regulaarselt kindla summa aktsiatesse või aktsiafondidesse, ostetakse automaatselt rohkem osakuid siis, kui hinnad on madalad, ja vähem, kui need on kõrged. See võib aja jooksul viia soodsama keskmise hinna per osakuni. Lisaks võimaldavad aktsiasäästuplaanid ka väikeinvestoritel pääseda ligi kallimatele aktsiatele, kuna nendega saab liituda juba väikeste summadega. Regulaarne investeerimine soodustab ka distsiplineeritud investeerimisstrateegiat ja aitab vältida emotsionaalsete otsuste, nagu impulsiivne ostmine või müümine. Peale selle saavad investorid osa aktsiate võimalikust väärtuse kasvust ning dividendide väljamaksetest, mida saab reinvesteerida, mis tugevdab intressiintressi efekti ning seeläbi investeeritud kapitali kasvu.

Andere Kennzahlen von UPM-Kymmene Oyj

Meie UPM-Kymmene Oyj Käive-aktsia analüüs sisaldab olulisi finantsnäitajaid, nagu käive, kasum, P/E suhe, P/S suhe, EBIT, samuti teavet dividendi kohta. Lisaks käsitleme aspekte nagu aktsiad, turukapitalisatsioon, võlad, omakapital ja kohustused ettevõttes UPM-Kymmene Oyj Käive. Kui otsite nende teemade kohta põhjalikumat teavet, pakume teile meie alamlehtedel üksikasjalikke analüüse: